孟子的管理思想
摘要随着经济的快速发展，竞争的不断加剧，起源于西方的管理思想在中国已出现了水土不服的现象，要使西方的管理思想更好的运用于中国的管理实践，就要结合中国的文化特点，使西方的管理思想中国化，儒家的管理思想正为我们提供了有中国特色的理论源泉。孟子作为儒家重要的代表人物，其学说中的的民本思想、人才思想、义以生利等思想在现代社会也具有重要的指导价值。
关键词孟子民本观人才观义利观
Mencius thought of management
Abstract With the rapid development of economy, Increasing competition, Originated in the western management thought in China has appeared the phenomenon of soil and water disaffected, to make better use of western management ideas in management practices, will be combined with the characteristics of Chinese culture, The sinicization of western management ideas, Confucian thoughts of management is to provide us with the source theory with Chinese characteristics. Mencius, as an important representative figure of the Confucian, Its theory of people-oriented thoughts, thoughts of talents, righteousness to the raw ideas also have important guidance value in modern society.
Key words mencius The people of this concept View of talent Justice profit outlook
目录
引言 (1)
1.孟子生平简介 (2)
2.孟子管理思想的主要内容 (2)
2.1.孟子的民本管理思想 (2)
2.1.1.顺民心思想 (2)
2.1.2.有恒产者有恒心思想 (3)
2.1.3.与民同乐思想 (3)
2.2.孟子的人才管理思想 (3)
2.2.1.尊贤使能，俊杰在位思想 (3)
2.2.2.以诚待贤思想 (4)
2.3.孟子的义以生利思想 (4)
2.3.1.先义后利思想 (4)
2.3.2.利益分配思想 (5)
3.孟子儒家管理思想的贡献 (5)
3.1.对孟子民本主义的继承发扬——“以人为本”、“执政为民” (5)
3.2.德法并重思想的借鉴——“以德治国”与“依法治国”的结合 (6)
结束语 (8)
引言
当前，随着我国改革开放的进一步深入，我国的经济建设得到快速发展，同时，科学技术也以迅猛的速度向前发展。而经济建设的快速发展和科学技术的突飞猛进又对我们的管理工作提出了新的更高的要求。所以，无论我们的政府、企业还是其它组织，都应以新的管理思想和理念去适应这种发展的需要。
为此，我们必须认真学习一切新的管理思想和理念，同时，我们还要认真学习我国古代的管理思想。系统的学习孟子的管理思想，对于我们搞好当前的管理工作是大有裨益的。
1.孟子生平简介
孟子（前372年～前289年）。战国时期鲁国人(今山东邹城人)，汉族。名轲，字子舆，又字子车、子居。父名激，母仉氏。字号在汉代以前的古书没有记载，但魏、晋之后却传出子车、子居、子舆等三个不同的字号，字号可能是后人的附会而未必可信。生卒年月因史传未记载而有许多的说法，其中又以《孟氏宗谱》上所记载之生于周烈王四年（公元前372年），卒于周赧王二十六年（公元前289年）较为多数学者所采用。在十五、六岁时到达鲁国后有一种说法是拜入孔子之孙子思的门下，但根据史书考证发现子思去世时离孟子出生还早几十年，所以还是如（《史记》）中所记载的受业于子思的门人的说法比较可信。孟子是中国古代著名思想家，教育家，战国时期儒家代表人物。著有（《孟子》）一书。继承并发扬了孔子的思想，成为仅次于孔子的一代儒家宗师，有“亚圣”之称，与孔子合称为“孔孟”。
孟子远祖是鲁国贵族孟孙氏，后家道衰微，从鲁国迁居邹国。孟子三岁丧父，孟母艰辛地将他抚养成人，孟母管束甚严，其“孟母三迁”、“孟母断织”等故事，成为千古美谈，是后世母教之典范。（《孟子》）一书是孟子的言论汇编，由孟子及其弟子共同编写而成，记录了孟子的语言、政治观点（仁政、王霸之辨、民本、格君心之非）和政治行动的儒家经典著作。
孟子曾仿效孔子，带领门徒游说各国。但不被当时各国所接受，退隐与弟子一起著书。孟子有七篇传世：《梁惠王》、《公孙丑》、《滕文公》、《离娄》、《万章》、《告子》、《尽心》。其学说出发点为性善论，提出“仁政”、“王道”，主张德治。南宋时朱熹将《孟子》与《论语》、《大学》、《中庸》合在一起称“四书”。从此直到清末，“四书”一直是科举必考内容。孟子的文章说理畅达，气势充沛并长于论辩。
2.孟子管理思想的主要内容
2.1.孟子的民本管理思想
2.1.1.顺民心思想
战国时期的孟子认为，统治者能否得到或保有天下的关键即在于能否得到民众的拥护，民心的向背关系到国家的存亡。
孟子曰：“桀纣之失天下也，失其民也；失其民者，失其心也。得天下有道，得其民斯得天下矣。得其民有道，得其心，斯得民矣；得其心有道：所欲与之聚之，所恶勿施。”（《孟子》）意思是说，夏桀和商纣走向灭亡的原因是丧失了民众的支持；丧失了民众的支持就是失信于民，丧失民心。赢得天下的最好方法是：立信于民，获得民众的支持就赢得了天下。获得民众支持的好方法是获得民心，获得了民心就获得了民众的支持。获得民心的好方法是：满足民众想要的，民众厌恶的，就不要强加在他们身上。
