关于新时期下如何抓好乡镇基层党建工作创新之浅谈

浅谈如何做好基层党建工作
一、增强党员意识，心中装着党的事业，忠心耿耿为党工作领导干部认真负责，勤奋工作是做好基层党建工作的基础。

支部书记作为基层单位领导班子的班长，必须具有淡泊个人名利的良好政治素质，正确发挥良好的导向功能，起好引领作用；必须具有较强的协调力，在职工中形成向心力、凝聚力；必须具有以诚待人，宽容待人的良好素养，具有民主作风和廉正公正的形象，做好职工表率和楷模。

二、在工作中，要有“三用心”的责任，主动去想事、谋事、干事。

对上级组织要求贯彻落实的事情，要结合本单位的实际情况，有针对性的提出和解决本单位存在的问题。

在具体工作中，要掌握好请示工作和主动工作的关系，不仅要尊重上级组织和领导请示工作，还要抢占先机，主动出击，赢得主动，积极地去促成工作的完成使工作更加有效地开展，取得工作成效。

三、健全制度，增强责任，强化党的职能是做好基层党建工作的关键党支部是党的基层组织，党的各项方针政策最终要靠这一级组织去落实，上级党委提出的各项任务，最终要通过这一级组织带领群众完成。

因此，大力加强基层党支部建设对于提高党的执政能力建设具有特别重要的意义。

四、在制度建设方面，针对企业发展的新形势，进一步健全完善并严格坚持党内生活制度，加强对党员的管理，切实抓好“三会一课”“党员目标管理”等制度的落实。

特别是要结合党员的不同岗位，有针对性
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创新是时代的主题, 也是一个国家、一个民族、一个政党发展永恒的主题。

中国共产党的历史是把马列主义基本原理应用于中国实际, 并经过多年艰苦的探索与实践不断创新和发展的历史。

进入 21世纪,基层党组织所处的环境、担负的任务、工作的条件以及自身状况都发生的重大变化, 党的建设新的伟大工程对基层党组织提出了新的要求。

要加强党的先进性建设, 保持党的生机和活力, 必须适应新的形势和任务的要求, 在“创新”上大胆实践, 推动党的基层组织在创新中发展,在创新中完善,不断增强党组织的凝聚力、战斗力。

一、基层党建工作创新首先是观念上的创新我们党在 80多年的历史发展中,形成了适合党的事业发展的一系列方针、政策、法律、法规, 积累了丰富的经验。

我们要在继承党建工作优良传统的基础之上, 始终保持与时俱进的精神状态, 把握时代特点, 立足新的实践, 总结新的经验,以观念的创新推动基层党建的创新。

一是要树立党员有利益需求的理念。

在市场经济条件下, 当个人的合理利益无法得到实现时, 人的思想就会失衡, 直接影响积极性和主观能动性的发挥。

因此, 树立新的个人利益理念就要实事求是地承认党员有合理的个人利益需求, 党员有实现合理的个人利益需求的权力,党组织有保护党员合理个人利益的责任。

只要党员个人的利益与集体利益、群众利益、国家利益不矛盾, 就不能要求党员放弃个人利益, 就不应当被视为思想落后。

党组织只有承认党员有追求和实现个人合理利益需求的权利, 才有可能主动研究和解决党员的个人需求, 消除党组织和党员之间的距离感。

二是要树立正确的党员个人价值理念。

个人价值是指个人的知识、能力、能量作用于社会, 并得到社会的肯定。

追求个人价值的实现是积极的要求。

过去从宣传教育到社会实践, 过多地要求人的同一性而忽视抹煞了特殊性, 对集体的服从影响了人的个性发挥。

党组织要求党员做“革命的螺丝钉”, 却忽视了研究如何把“革命的螺丝钉”拧在最适当的位置, 发挥最大的功效, 把个人价值的追求与个人主义、自私自利划了等号。

浅谈新时代如何做好基层党建工作精选新时代如何做好基层党建工作党的基层组织是党联系群众、团结群众的战斗堡垒，是党的事业发展的根基和力量源泉。

在新时代，如何做好基层党建工作，是党委、政府、党员干部和全党同志的共同责任和使命。

以下是对这一问题的浅谈。

一、加强组织建设，提高组织力量党的基层组织是党的一个重要支持，只有不断加强组织建设，才能保持党在基层的号召力和战斗力。

要做好基层党建工作，首先要加强党组织的建设，建立健全党组织的各项制度，完善组织职能，提高组织的管理能力。

同时，要注重培养和选拔党员干部，选派优秀干部到基层担任重要职务，确保党的政策落到实处。

二、注重思想建设，提高组织凝聚力党的基层组织是思想的阵地，只有在思想上统一和引导好，才能形成强大的组织凝聚力。

要做好基层党建工作，必须注重思想建设，加强思想教育和理论学习，增强党员的理论修养和政治觉悟。

同时，要积极引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，提高道德素质和党性修养，增强党组织的凝聚力和向心力。

三、加强队伍建设，提高工作执行力党的基层组织是工作的主体，只有有能力的队伍，才能保证工作的顺利进行。

要做好基层党建工作，必须加强队伍建设，提高队伍的素质和专业水平。

要加强培训和学习，提高干部的业务能力和管理能力。

同时，要注重激励和选拔优秀人才，建立健全激励机制，激发干部的工作热情和创造力，为基层党建工作提供强有力的保障。

四、加强群众工作，提高服务水平党的基层组织是联系群众、服务群众的窗口和桥梁，只有做好群众工作，才能更好地团结和引导广大群众。

要做好基层党建工作，必须加强群众工作，提高服务水平。

要积极开展群众活动，提供优质的公共服务，满足群众的实际需求。

同时，要加强与群众的沟通和交流，倾听群众的心声，关注群众的利益，形成党员干部和群众的良好互动机制。

五、加强党风廉政建设，提高党的形象和形象党的基层组织是党的形象和形象的重要窗口，只有保持党风廉政，才能赢得人民群众的信任和支持。

浅谈基层政工人员如何做好新形势下党建工作摘要：随着互联网、信息化的迅猛发展，对于企业自身发展来说,做好基层党建工作能够有效提升企业文化软实力、职工凝聚力及核心竞争力。

鉴于此,新形势下企业基层政工人员责任在肩,任重而道远，本文简要介绍了基层政工人员在党建工作中存在的一些问题，并给出了一些建议，以供参考。

关键词：基层；政工人员；新形势；党建工作；引言：一个企业的发展对于整个社会的经济都有着至关重要的影响，做好基层党建工作能够推动企业整体良好发展,能够增强企业凝聚力,提升员工的工作热情,保持员工与企业共同进步,进而促进企业更加良好发展。

因此,从整体上看,扎实做好基层党建工作意义非凡。

一、新形势下基层政工人员在党建工作中存在的问题1、基层政工人员基础业务不扎实基层政工人员在国企发展中有着举足轻重的地位,是否具备扎实的业务能力,直接影响到国企党建工作的实效。

但是在实际工作中发现，基层政工人员对基础的业务掌握的不熟练，因此在实际工作时就会表现出工作方法不灵活，导致党建工作成效不明显。

因此基层的政工人员只有具备了扎实的党建知识及工作能力,才能带领其他员工积极开展党建工作[1]。

2、党建工作理念和思想缺乏先进性在当今社会的发展下，党建工作具有较强的客观性,能够与社会发展形成互促互进的良好局面,基层政工人员需要具有较为先进的党建工作理念和思想。

然而在目前基层的党建工作中发现，部分政工人员的水平不高,而且对党建工作重视程度不够,意识不到党建工作对于企业发展的重要性。

二、新形势下企业基层政工人员做好党建工作相关举措1、创新性开展党建工作国企基层政工人员必须提高自身的思想政治理论素养,要学习和了解各项政策以便与工作的开展，还要了解社会情况和当下的经济状况。

可以利用工作及闲暇时间,巩固思想政治理论基础。

只有过硬的理论基础做铺垫,才能在工作中进一步创新,做好企业文化建设的风向标[2]。

发扬求真务实、雷厉风行、紧张有序的工作作风。

如何做好农村党建工作的几点建议一、当农农村党建工作出现的新情况、新问题1、村级组织建设面临两大难题。

一是税费改革造成镇村收入明显减少，特别是村级财务缺口大，加之村级债务负担较重，使农村基层行政遇到难题，影响了干部队伍的稳定，镇村为群众兴办公益事业遇到困难。

二是少数村党支部的整体工作效率较低，难以适应。

从而造成部分村党支部缺乏凝聚力。

2、村班子建设出现四个不适应。

一是村干部的思想观念与农村工作的新形势不适应；二是村干部带领群众的致富能力与群众快速致富的愿望不适应；三是村“两委”班子之间的矛盾与增强村级组织凝聚力的要求不适应；四是村级后备干部的选拔培养与班子新老交替的迫切要求不适应。

有些村党支部发展经济无思路、群众致富无门路，成为说话无人听、办事无人跟的软班子、穷班子。

3、部分农村党员中存在“三多”的问题。

即年龄大的多、文化低的多、缺少致富技能的多。

二、对基层党建工作创新的建议1、要创新长效的学习载体。

要认真总结前阶段对“三个代表”重要思想和十六大精神的学习与实践经验，进一步健全完善学习管理制度，各级党员干部要养成“在学习中实践，在实践中学习”的良好习惯，要积极创新学习实践“三个代表”重要思想的载体，帮助和引导农村基层干部围绕实践“三个代表”，深化农村改革，调整经济结构，增加农民收入，维护社会稳定，从而把“干部经常受教育、农民长期得实惠”的要求落到实处。

党员要熟悉《党章》和发展党员程序，加强对党的知识的掌握。

各级党组织在抓基层党建工作中，要将党的重要思想、基本知识、政策方针贯穿其中，可以开展党的知识学习班、党的知识竞赛等建立长效的学习载体。

2、要完善党建工作“三级联创”机制。

“五好”村支部建设着力在解决好“有人管事、有钱办事、有章理事”上下功夫。

在解决“有人管事”的问题。

浅谈新形势下如何创新基层党建工作摘要：当前我国社会经济发展开始步入新常态，在经济新常态的背景之下，就需要进一步的实现基层党建工作的创新。

在基层党建工作当中也会遇到各种各样的问题为了解决好这些问题，就必须全面落实我党的各项方针政策，探索出有利于党建工作有效开展的方针和机制，这是本文研究的重点所在。

关键词：新形势；基层党建；工作创新一、引言在新时期基层党建工作面临着一些极为复杂的现实情况，在这个条件之下就必须一步一个脚印，踏实前进，对于当前基层党建工作的新形势进行细致而深入的分析。

如果不认真地对待当前的党建工作，这个必然会影响社会主义事业的持续稳定发展。

因此要尝试一些新的工作方式和一些工作内容，要进一步的改变方法迎难而上，现实的增加，基层党组织的凝聚力吸引力和战斗力。

二、创新理念，深化对企业党建工作的认识（一）解放思想新时期基层党组织工作要从思想方面得到解放，最根本的也就是要改变一些陈旧的落后的观念，在此基础之上，用一些更加新颖的根据市委书记工作做指导。

所以在党建工作开展的过程当中，应当以党建工作的目标作为最基本的原则，切实地推进基层党建工作的实际目标，在此基础之上，进一步的转变思维，推陈出新，逐步走上科学化的党建发展之路。

在经济新常态的背景下，企业的发展更加艰难，在这两天就下令将更加重视企业的基层党建工作，通过这样的方式来逐步地实现基层党组织对于企业的促进作用，服务好组织企业的发展。

（二）坚持贯彻科学发展观基层党建工作关系着我党的失去生存发展，是我党永葆青春活力的重要基础，在这样的条件下，就需要坚持正确的道路，谋求共同繁荣。

而且觉得基层党建工作则需要建立在一个就发展观为基础的里面去上，紧紧围绕着当前社会的发展形势，把经济建设作为一切工作的核心，逐步地构建各项服务工作的相关标准紧紧围绕着党的新闻工作来开展好服务。

逐步地构建相应的条件，标准已经常见，规章制度。

三、创新机制，改进党的工作方式基层党建工作，要狠抓制度创新，将制度创新贯彻在各项管理制度当中，紧紧的结合，创新机制来开展各项党建工作述职，党组织能够具体的安排每一项工作的具体责任。

如何做好基层党建工作万丈高楼平地起，关键在于打地基。

治国安邦，重在基层；管党治党，重在基础。

党的基层组织是党的执政大厦的“牢固地基”，是整个党组织的“神经末梢”，承担着推动党的路线方针政策落地生根的重要责任。

基础牢则政权稳，基层治方能天下安。

党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾问题也在基层。

基层党组织的建设是党的整个执政能力体系中的重要组成部分，是党的执政能力建设的落脚点。

只有每一个基层党组织都健全而充满活力，整个党的组织才能坚强有力、朝气蓬勃。

基层党组织既是深化改革的“先锋官”，也是保持稳定的“稳压器”。

越是在改革攻坚期、经济换档期、矛盾凸显期，越是需要每一个基层党组织成为前沿的“战斗堡垒”，推进改革、促进发展、化解矛盾。

根据培训安排，结合组织工作实际，重点讲四个大方面：一是要明确自身的职责任务，二是要把握好当前的基层党建形势，三是要有科学的工作方法；四是要有端正的工作态度。

讲的不对的地方，欢迎大家批评指正。

一、要明确自身的职责任务从社会职业分工角度看，可以分为领导者、管理管、工作者。

领导者做什么？用毛主席的话说，领导就是出主意、用干部。

管理者做什么？上通下达、督促指导、解决好工作运行中出现的问题。

工作者做什么？工作者，就是劳动、干活，就是完成交办的工作任务，把职责范围内的事情处理好。

领导者的意图，需要通过我们变成现实，通过我们加以贯彻执行。

所以，作为组织委员也好、党建责任片区负责人也好，在角色定位上，我们是一支抓基层党建、干基层党建的工作队伍。

既然是从事党务工作的干部，那么抓基层党建，就是我们义不容辞的责任，也是我们的工作本职所在。

有为才有位，工作是立身之本、为人是立身之魂。

作为一个人，作为一个上有老、下有小、中间有兄妹的成年人，要想在社会上立足，你首先要在本单位立足，要想在本单位立足，就要在本科室、本部门立足。

那么你在想在你的部门站稳脚跟，靠什么当本钱？答案只有一个——工作。

为什么工作对于我们如此重要？那是因为工作是我们端稳饭碗的根本，是养家糊口的基本来源，也是获取别人尊敬的本钱。

1582021年是中国共产党成立100周年，同时也是中国全面消灭绝对贫困而开启全面建设社会主义现代化国家新征程的一年。

在这个不平凡的2021年，我们加强基层党建工作探究，具有重要的理论意义和实践意义。

一、做好基层党建工作的重要意义治国安邦，重在基层；管党兴党，重在基础。

党的十八大报告指出：“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。

”习近平总书记也强调：“党的工作最坚实的力量在基层，经济社会发展和民生最突出的矛盾问题也在基层，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，丝毫不能放松”。

党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的路线、方针、政策和工作任务的战斗堡垒，是联系群众的桥梁和纽带，是开展党内活动的有效载体，是教育、管理和监督党员的最基层的单位。

做好基层党建工作，是党的事业发展的重要保证。

基层党建工作，是加强和改进党的建设具有常规性、基础性、支撑性的重要工作，其重要性毋庸置疑。

二、新形势下基层党建工作的重要内容党的十八大后，以习近平同志为总书记的党中央在团结带领全党继续“赶考”的征程中，提出了推进党的建设的新要求。

在世情、国情、党情发生深刻变化的今天，如何对基层党建工作面临的新形势进行科学预判，是我们加强和改进基层党建工作的重中之重。

如今，随着我国全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的新阶段，全面从严治党继续深入推进，我们对于基层党的建设工作也应不断加强。

基层党的建设工作必须围绕发展中心、服务大局，要拓宽领域、强化功能，实现推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的目的，这里重点要强化政治属性和服务功能。

三、加强新形势下基层党建工作探究随着我党不断建设发展，其党员数量不断增加，在世情、国情、党情发生深刻变化的形势下，我党内部分党员经不住诱惑，党内队伍中出现贪腐现象，这直接影响党的先进性和纯洁性。

贪腐现象，在全世界范围内都是难以解决的问题之一，贪腐所造成的后果对于执政党以及人民群众的创伤都是巨大的。

浅谈新形势下如何做好基层党建工作层党组织是党执政的基础,加强和改进基层党组织建设是搞好新农村建设的重要保证。

近年来,云竹镇党委认真落实党中央“党要管党、从严治党”的方针，立足云竹实际，确立了“稳定是基础，发展是中心,增收是目标,党建是保证”的理念，从制度上无缝操作，从思想上筑牢防线，从问题上严惩严处,不断加强党的基层组织建设,使社会稳定有了新局面，经济发展有了新突破,民生事业迈上新台阶,尤其是我镇确定的“经济重镇、旅游名镇、文化大镇、宜居新镇”建设目标初具雏形。

去年全镇铺开18项重点工程，总投资近３亿元,完成投资１２项,完成投资1亿多元,在铺开的这些工程中，未发生一例因工程建设引发的群众信访问题，这得益于扎实有效的党建工作，达到了“用党建来抓稳定，用党建来促发展,用稳定和发展来检验党建”的良好效果.主要做了以下几方面工作：在班子建设上，一是抓党委班子建设。

镇党委是基层党组织的龙头，抓好自身建设，对于推进基层组织建设至关重要。

为充分发挥班子的合力,实行民主议事，民主决策,做到大事必上党委会进行研究。

同时利用党委中心组学习和民主生活会等方式,统一大家的思想，提升班子的凝聚力、战斗力和成员的综合素质,使执政能力进一步提高。

二是抓支部班子建设,实施支部班子预警通报制度,以两委干部合作信任指数、党员管理指数、经济发展提升指数、群众满意指数为标准,对支部班子进行“十星评定”，根据评定结果,及时整改落实，充分发挥农村支部战斗堡垒作用。

在队伍建设上,对镇村两级干部队伍,通过采取“思想教育为先,制度落实为要，依靠自觉为主，组织措施为辅”的方法,严格执行镇干部每周例会学习制度和村干部每月例会学习制度，班子成员轮流登台讲课、交流心得体会等方式,努力提高队伍素质,积极营造人人出力、人人使劲、人人对组织负责的良好氛围。

在此基础上，着力向村级五大员队伍建设延伸,加强镇党委、政府对村级网格长、计划生育服务员、报帐员、护林员、保洁员的垂直管理力度,形成横向到边、纵向到底的队伍建设新格局。

如何做好新形势下的乡镇工作如何做好新形势下的乡镇工作结合在乡镇工作的经验，就如何做好新形势下的乡镇工作这个课题和大家共同学习探讨,主要讲四个方面的问题。

首先我谈一下第一个问题：摆正位置，正视现实是履好职尽好责的基础近年来，随着市场经济体制的不断完善和农村税费改革的全面完成，乡镇政府的工作目标、工作性质、工作任务也发生了新的变化，基层干部从“要钱、要粮、要款”的三要干部中解脱出来。

如何适应这种新的形势和任务，转变管理方式，转变干部角色，这是摆在乡镇政府和干部面前的一大任务。

因此，我们有必要先了解一下关于乡镇工作职能、运行方式和主要职责。

（一）目前乡镇的职能定位。

党中央、国务院为化解“三农”问题采取很多重要举措，其中最重要的是要解放农村生产力，也就是需要尽快建立与此相适应的上层建筑和基层关系，其中乡镇政府的职能转变是重要的环节和保证。

大的方向看，我认为应该从三个方面进行界定：一是定位在落实农民所想、所盼的服务型政府上来。

要搞好政策服务。

把宣传贯彻落实党在农村的各项方针政策作为自己的重要任务，通过多种方式，把群众的意志统一到党的意志上来。

要搞好信息服务。

乡镇干部要把捕捉、传输各类经济信息当作经济管理的大事来抓，通过多种途径，为农民提供准确快捷的信息，特别是一些项目信息，新农村建设方面的信息等，有效地组织和引导群众从事生产经营活动。

要搞好技术服务。

科技知识是广大农民致富的“金钥匙”。

乡镇干部要充分利用各种载体，广泛传播科普知识和实用技术，帮助他们运用先进技术实现效益最大化，让农业科技成为他们致富的“灵丹妙药”。

要搞好法律服务。

乡镇干部要注重加强法律的宣传教育，提高农民的法制意识和合法经营观念，最大限度地为农民群众提供周到细致的法律服务。

二是定位在竭尽全力引导农民致富这个最强烈的愿望上来。

乡镇干部应把引导农民走向市场作为一项重要工作，及时提供产前、产中、产后服务，为农民解除后顾之忧。

产前服务主要是给农民提供先进技术、优良品种、优质农资和单家独户解决不了的水、电、路等必备的生产条件；产中服务主要是在生产过程中及时对农民进行技术指导，深入田间地头帮助农民解决生产难题；产后服务主要是市场的引导问题，解决农副产品的销售问题，帮助农民更好地实现劳动成果的市场价值。

加强基层党组织建设创新的几点思考摘要：加强基层党组织建设创新，是解放思想、实事求是、与时俱进的必然要求，是改革开放和现代化建设的客观要求，是实现党的建设目标的内在要求。

加强基层党组织建设创新，思想上要树立创新意识，工作上要突出创新重点，要注重工作实效，要丰富党建载体。

基层党组织建设，是党的建设的重要组成部分和基础工程，推进党的基层党组织建设创新，是我们党在执政条件下保持先进性和增强创造力的根本保证。

检验检疫机关能否积极推进基层党组织建设创新，对于增强基层党组织的战斗力和凝聚力，保持党的生机和活力，有着重要意义。

一、加强基层党组织建设创新的必要性1．加强基层党组织建设创新，是坚持解放思想、实事求是、与时俱进的必然要求。

早在1978年，邓小平同志就强调，“一个党，一个国家，一个民族，如果一切从本本出发，思想僵化，迷信盛行，那它就不能前进，它的生机就停止了，就要亡党亡国。

”“只有解放思想，坚持实事求是，一切从实际出发，理论联系实际，我们的社会主义现代化建设才能顺利进行，我们党的马列主义、毛泽东思想的理论才能顺利发展。

”江泽民同志在党的十六大报告中强调：“与时俱进，就是党的全部理论和工作要体现时代性，把握规律性，富于创造性。

”解放思想、实事求是、与时俱进，是马克思主义活的灵魂，是引导社会前进的强大力量。

我们党探索执政规律，解决“建设一个什么样的党，如何建设党”的问题，也必须靠解放思想、实事求是、与时俱进。

党的基层组织建设理论与实践作为党的建设理论与实践的一个有机组成部分，理所当然应当随着实践的发展和时代的变化而不断地创新和发展。

2．加强基层党组织建设创新，是改革开放和现代化建设的客观要求。

改革开放以来，我们党不断推进经济体制、文化体制和其他各方面改革，作为上层建筑重要组成部分的党的建设要为经济建设、文化建设提供组织保证，也必须进行相应改革。

党的事业的发展没有止境，党的建设的改革、创新也没有止境。

为实现全面建设小康社会的奋斗目标，发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。

试论加强基层党建工作创新作者：张冲来源：《企业文化·下旬刊》2015年第07期党的基层组织处在各项工作的第一线，时刻与广大人民群众相联系，是党的全部工作和战斗力的基础。

党的十八大提出了“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党”的目标，并且着重强调指出要“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础”。

因此，新形势下基层党建工作，不仅要加强，最关键的是要创新。

基层党建工作创新是一项亟待解决的重大而紧迫的课题。

对于党建工作来说，要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，在创新工作理念、工作机制、工作方式、工作内容等上下功夫，坚持党的先进性和时代性要求，推动基层党建工作不断创新。

一、基层党建工作理念创新基层党建工作是一项常抓常新的工作，必须适应新形势、新任务的需要，不断赋予其新的内涵，以全新的工作理念推动党建工作不断实现新发展、新突破。

一是树立基层党建工作科学管理的理念。

在基层党建工作的管理方式上要由革命党思维形成的管理方式向执政党思维的管理方式转变。

适应党在执政条件下的目标和任务要求，强化宏观管理、间接管理;弱化微观管理、直接管理;摒弃运动式的、“一刀切”式的粗放型管理，强化严谨科学、分门别类的差异化管理。

二是注重基层党建工作质量和效益的理念。

基层党建工作要从重数量向重质量转移;从注重外在形式向重内在效果转移。

没有质量的工作是无效的工作，没有质量的数量是零数量，甚至是负数量。

考核基层党建工作的效果首先要看质量，在质量的基础上再看数量。

三是树立党员有利益需求的理念。

在市场经济条件下，当个人的合理利益无法得到实现时，人的思想就会失衡，直接影响积极性和主观能动性的发挥。

“又要马儿跑、又要马儿不吃草”的做法在市场经济条件下终归是行不通的。

因此，树立新的个人利益理念就要实事求是地承认党员有合理的个人利益需求，党员有实现合理的个人利益需求的权力，党组织有保护党员合理个人利益的责任。

农村党建工作的现状及思考和对策农村党建工作的现状及思考和对策加强农村党组织建设，是新时期党建工作的重要内容之一，是增强农村基层党组织执政能力的有效途径，是促进农村改革、发展、稳定，巩固党的执政地位的决定性因素。

搞好以村党支部为核心的基层组织建设是一项具有伟大战略意义的工程，任重而道远。

随着学习贯彻“三个代表”重要思想不断深入和“两个四项”教育活动的顺利开展，村干部的思想政治素质进一步提高，工作作风进一步转变，工作能力和水平明显增强。

但是，在改革开放和发展市场经济的新形势下，农村党组织建设仍面临着许多新情况、新问题。

一、基本情况1、党员基本情况：红响辖8个村民小组，共有人口1762人；有1个农村党支部，共有党员36名，占全乡党员总数的10％，占全村农民总数的2％。

在这36名农民党员中，55岁以上的27名，占75％；文盲、半文盲党员8名，占22 ％；高中及以上的1人，占2.7%；困难党员14人，占38.8%；致富带头人11人，占30.5%。

2、村党支部班子情况：村党支部委员总数为5人，35岁以上的 5人，初中以上文化程度的5人。

3、农村党支部作用的发挥情况：该村的两委班子成员均能在勤劳致富上起一定的带头作用，能履行自己的工作职 1责。

村党支部的作用发挥较好，主要原因是该村的支部书记是多年的老书记，在长期的基层党建工作中，积累了丰富的经验，工作方式方法灵活多样，处事公道，能充分利用该村的各方面条件，带领群众致富。

以抓烤烟产业化发展为主，实现助农增收目标，全村种植烤烟1700亩，实现产量60万斤，创产值300余万元。

今年更是办事大胆，在上级的支持下，投资85万元修建村级水泥公路5千米，预计08年三月竣工，还在烟草公司帮助下，大力实施烟水工程，改善全村群众生产生活条件，受到群众一致好评。

4、村集体经济收入情况：村级经济薄弱，没有村办企业，主要来源为少量的林地租金和政府给予的产业发展工作奖金，并无其他任何收入。

浅谈如何做好基层党建工作作者：张翼翔来源：《魅力中国》2018年第09期党的建设关系人心向背和生死存亡，是党能否带领全国人民进行中国特色社会主义建设的重要条件。

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是执政党赖以存在和发展的根本。

党的基层组织作为党联系群众的纽带和桥梁，是团结带领党员群众完成各项任务的可靠保证，是人民群众了解党、认识党的窗口，是党执政的力量源泉和根本依托。

因此，基层党组织在进行党建过程中，要加强基层党员的思想建设，合理搭配人员和机构，要始终遵循精干高效的原则，提高整体干部综合素质和业务能力，完成各项任务、促进基层建设。

一、目前，在基层党支部中还存在如下问题一是对党建工作重要性认识不足，影响了基层党建工作的正常开展。

现在，有少数单位和同志对党建工作的重要性认识不足，认为党建就是组织一下学习，发展几个党员，工作一般，要求不高；一些党员干部对党建工作热情不高、工作不实；有些单位的主要负责人有重业务轻党建的思想，认为经济工作和业务工作是硬指标，党建工作是软任务，党建工作摆不上应有的位置；有的单位抓党建工作完全是流于形式，被动应付。

二是干部队伍建设匮乏，党员干部兼职多，专职少，对党建工作热情不高，工作不到位的问题比较突出。

相当一部分党员干部是本单位的业务骨干，承担较多的业务工作，造成无时间、无精力去抓党务工作。

三是部分党员廉洁意识比较淡薄，自我约束力不强。

一个基层党员干部可能有着较强的工作能力，可能工作很勤奋，可能为群众做了不少的实事，但如果在廉政上出了问题，就丧失了根本。

长此以往，基层党组织和党员干部就无法在群众中树立起威信，无法赢得群众的信任，就不可能充分发挥基层党组织的“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”作用，不可能完成党和政府交给的各项基本任务。

二、介于以上存在的一些问题，应加强基层党建工作，全力解决（一）要加强基层党员的思想建设党的思想建设是进行党建工作任务的最为重要的方面，因此，在进行基层党建过程中，要加强广大党员干部的思想政治教育，提高他们的综合素养和专业能力。

浅谈当前基层党建工作存在的问题及对策浅谈当前基层党建工作存在的问题及对策发布日期：2014-12-08文章作者:刘子文信息来源：桃源县委组织部字号：[大中小]基层是党制定政策方针路线的根本出发点和落脚点，也是创造工作经验、发现工作难点、检验工作成效的大本营。

基层党组织是承接党的工作任务的主体力量，也是最值得关注和关心的力量。

当前，由于多方原因，基层党组织建设与各级党委的要求、与工作的实际需要相比仍有很大差距。

近期，县委基层办对基层党建工作中存在的突出问题进行了认真分析，并获得了一些思考。

一、基层党建存在的主要问题党的十八大以来，中央坚定“党要管党、从严治党”的决心，对新时期进一步加强基层党建工作指明了方向，提出了具体要求。

各地严格落实党中央精神，结合工作实际创造性开展工作，基层党组织建设水平得到显著提升，但也存在一些突出问题，主要体现在以下3个方面：1.“一把手”的政绩观出现偏差。

主要表现在基层党组织书记重经济轻党建，很少关心和过问基层党建工作，很少认真谋划基层党建工作，很少主动破解基层党建工作难题。

有的党组织书记认为党建工作务虚较多，不如抓经济工作来的实在；有的认为抓党建工作不容易出政绩，既使抓出了成效也很难被上级领导和普通群众发现，是“潜绩”，而抓经济工作和项目建设则很容易出变化、出面貌，是“显绩”；有的抓工作存在好人主义、功利主义、” ” 实用主义倾向，见效快的就抓，有利益的就抓，没有履行好“一把手”的党建职责。

2. 党员队伍发挥作用不够明显。

主要表现在党员的爱党、忧党、兴党、护党的意识正在退化。

有的党员满足于“平平淡淡，在遵守党的纪律、维护党的形象方面信奉“既不出事、也不多事，没有发挥党员的先锋模范作用；有的党员在参加党员活动、履行党员义务时积极性、主动性不够，只关注与自己切身利益有关的事情；有的党员不仅不履行党员职责，而且带头扰乱社会秩序，甚至参与涉黑涉恶事件，严重损坏党员队伍形象。

3. 党内生活的庸俗化倾向日趋加重。

加强基层党建工作的几点思考摘要：当前，大部分地区企业和基层党员工作面临着日益复杂的生活环境，应该深刻思考当前党的建设工作，以期能够厘清党建工作中存在的一些问题。

为了能够更好地积累经验和力量，未来基层党建工作的过程中也会有更多的持续动力。

基层党建创新发展要提高工作效率，确保行业未来发展方向，更好地为未来企业改革发展奠定基础。

本文主要论述了在新时期改进基层党建工作，改变基层党建工作方式等方面开展创新，为基层党的进一步发展提供坚实保障。

关键词：基层；党建工作；思考创新加入党的领导，加强党的建设是企业的“根”和“魂”，这是企业在我国的独特优势。

随着中国特色社会主义建设事业进入新时代，我国各类企业的创新发展也开辟了新的历史机遇。

如何实现新时代党的建设总要求，对于不断提高行业基层党的工作质量，推动行业做强做优做大具有重要意义。

1创新基层党的工作对近代企业工作的意义企业为了更好地实现生产目标，从自己的生产和工作中获取一定的利润，但企业所承担的责任和任务，不仅是为了实现经济效益，更重要的是要承担起社会主义的使命。

与精神文明建设相联系，创新企业基层党的建设十分重要。

只有认识到基层党建创新的重要性，才能有效改进和解决当前基层党建工作中存在的诸多问题，企业基层党建工作才能更加坚定地向前推进。

2宏观经济形势的挑战一是如何避免陷入中等收入陷阱，保持经济可持续增长；二是如何防范和化解财政金融风险，防范系统性风险。

三是如何防控资产价格泡沫，防范资产价格泡沫；四是如何应对和处理国际关系，维护和平发展的国际环境；第五，如何实施企业管理模式创新，实现企业和谐发展。

企业面临的另一个问题是企业的发展能力不能适应现代社会的需要，现阶段企业中，自身的党建任务十分严峻和艰巨，有关党组织要充分明确分会当前面临的主要任务，以及我国当前的发展形势，从更宏观的角度思考和调整分会未来的发展方向，积极管理在职人员，避免消极和腐败思想，以便更好地带领公司向更远的目标前进。

浅谈如何做好新时期基层党建工作作者：王翠红来源：《卷宗》2017年第27期《党章》中明确，党的基层组织是党的整个组织体系的基石，是贯彻实施党的政策、主张的前沿阵地，是党在社会基层中的领导核心、政治核心和战斗堡垒。

早在1926年，党中央就提出“一切工作归支部”。

历史经验告诉我们，任何时候支部建设都不能放松，支部斗志都不能涣散，支部作用都不能弱化。

“千里之堤，毁于蚁穴”，党基层组织要始终保持超高的战斗力，不能有丝毫软弱涣散。

1 新时期基层党建工作存在问题（一）党的领导方面问题1、党组织领导核心作用发挥不够有力。

一是对党员的教育管理不够。

一些基层党组织制度不够完善，“三会一课”制度坚持不到位，平时多习惯于行政业务培训教育，党的知识培训教育不够经常化、持久化；在对党员管理结果的衡量上，往往把行政业务工作开展得好坏，作为评价全年工作成绩的主要依据，而对政治表现、自身综合素质等难以实施准确的评价考核；有的党务工作者党务知识懂得不多，对党员的教育管理手段比较落后，管理缺乏力度。

二是在思想政治教育上还需进一步深化，党章党规党纪学习需进一步加强，党员干部意识还需进一步强化。

部分党员干部对“一岗双责”认识上有偏差，对“管行业、管作风、谁负责、谁主管”认识还不够到位，认为做好水务工作、完成上级任务是第一位的，少数单位抓业务工作和党建工作“一手硬、一手软”，主要领导没有尽到“党建工作第一责任人”的职责。

三是在作风建设方面还要进一步抓严抓细。

一些干部“闯关”思想、“应付”心理还有一定程度存在，有些党员干部还不能正确对待和处理整体与局部、组织与个人的关系，勤政廉政的行为自觉还须进一步加强。

四是党员先锋意识“淡化”。

一些基层党组织不注重党员发挥先锋模范作用，致使个别党员放松了对自己的要求。

有的党员党性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群众，只顾局部利益，缺乏全局观念；有的党员工作缺乏热情和积极性，得过且过，工作上不求进取。

2、党员大局意识服务意识不够到位。

基层党务工作存在的问题及创新方法摘要：在党的指导下，基层党务工作应该全方位地进行提高，包括综合素质和业务能力，并且应该切实理解职工的想法，设身处地地为群众着想。

现在党中央正进行“两学一做”的重点教育活动，在此前提下全体党员都要提升对于党文化的理解，按照从严治党的要求认真工作，履行好自身的责任和义务。

本文即通过经验分析做出的一系列关于基层党务工作的看法和自身思考。

关键词：党务工作；问题；创新随着时代的发展，传统的基层党务工作慢慢显露出弊端和不足，不能适应时代的变化，因此就要对基层党务工作进行创新，改善这一现状使得党务工作能够全部落实到位。

基于党中央的“两学一做”教育活动背景，党内的思想教育和政治敏感度要更加重视和强调，全体党员更要起到引领和旗帜的作用。

把握好“两学一做”活动的机会，对于党员的素质教育要在此背景下更加深入。

1基层党务工作的问题分析新时期下对于党务工作做出了更多的要求，同时也更加重视。

如果能够牢牢把握住这次机遇，基层党务工作就能更有效率，在党内出现问题时也更有能力去解决。

并且在基层党务工作全面发展的同时，也不能忽视思想的重要性，坚持以人民为先，全心全意为人民服务，在工作时加强对自身的要求。

另外一方面，也要注重文化的发展。

文化建设对于基层党务工作来说是十分重要的，也是党务工作良好发展的基石。

一个健康，积极向上的文化能够使得党务工作的发展更加长远，并且在工作开展时对于群众以及职员都有非常好的精神指导作用。

基层党务工作为了更加有效率，所以它的建设和发展必须有一定的员工凝聚力，因此党务工作应该高度重视这些方面的问题，这样才能使得基层党务更加有针对性，形式上做出了规范并焕发了新的生机。

通过创新的形式也能很好地避免一些党员干部不积极的问题，避免了懒惰现象的出现，也能够提高党员干部对于工作理解的正确度。

最重要的是思想得到了升华，牢固的思想底蕴和正确的价值观为党务工作的发展牢牢地打下了坚实的基础，党员干部的思想才能得到提高和升华。

新形势下乡镇工作的难点与对策乡镇一级政权是我国农村最基层的政权，是党和政府在农村工作的基础。

据调查，如今最让基层头痛的、反应最强烈的问题就是无法集中精力搞建设。

初步统计显示，基层每年真正用于搞经济建设的时间不足2 0%，有80%的精力则用在了计划生育、收缴各项统筹、集资、历史欠债，解决民事纠纷，应酬各级各部门的会议和检查工作等具体事务上。

在市场经济条件下，随着农村税费改革的全面实施，贫困地区基层政权如何抓住机遇，加快发展是摆在各级领导面前的一个核心课题。

一、正确认识乡镇工作的重要性乡镇是政权的基础、改革的前沿、发展的重点、稳定的关键。

江泽民同志曾指出“基础不牢，地动山摇”，就充分说明了切实加强农村基层工作，巩固农村基础地位在我国改革开放和现代化建设中的重要性。

乡镇作为人民政权的基石，是我们党的执政基础，和人民群众联系最直接、最紧密。

乡镇干部作为稳固农村政权的骨干，直接担负着团结群众、教育群众、组织群众、发展农村、建设农村、稳定农村的重任。

乡镇政权和乡镇干部的战斗力、凝聚力如何，直接影响到民心的向背、事业的兴衰。

在很大程度上，人民群众就是通过乡镇干部的形象来认识我们的党，通过乡镇政权的执政能力来判断我们事业的兴衰成败。

各级领导务必从全局和战略的高度，着眼于我国长远发展，抓好基层，打好基础，充分认识做好乡镇工作的重要性和紧迫性，增强责任感和紧迫感。

在新的历史背景下，乡镇领导如何正确审视自己，找准发展路子，进一步密切同人民群众的血肉联系，对加快群众脱贫致富步伐，全面建设小康社会，具有十分重要的意义。

二、乡镇工作的难点及原因分析1、工作环境差，工作待遇低。

乡镇干部是“三苦”干部，生活清苦、条件艰苦、工作辛苦，尤其是像我县这样的民族边远地区，乡域分布较宽，人口居住分散，下乡到村有时要走两天。

再者，乡镇与县级机关之间在待遇、工作量、工作难度等方面有明显差别。

乡镇干部整天早出晚归，披星戴月，辛勤工作，但政治、经济待遇较县级机关更低，而且往往得不到上级领导的正确评价。