三违行为及红线告知
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“三违”20条红线凡有1至4条之一者,责令矿给予开除处分;凡有5至20条之一者,责令矿给予开除留用处分。
1.有瓦斯突出预兆、透水预兆违章指挥、违章作业者;2.爬运行中的电机车或列车者,蹬钩头者,乘坐运行中的皮带机、链板机者;3.因个人违章造成他人重伤以上的人身事故或二级以上非人身事故的责任者;4.破坏、盗窃、盗用安全生产设备、设施、材料者;5.瓦斯超限作业或隐瞒瓦斯超限的责任者;6.石门揭穿突出危险煤层和突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘的责任者;7.违章放炮(未执行“一炮三检”、“一炮三泥”、炮泥充填长度未达到应封长度的二分之一,未按作业规程规定设置警戒,不用放炮器,违章处理瞎炮、残炮,同一采煤工作面使用2个及以上放炮器的)的责任者;8.无措施排放瓦斯或不按措施排放的责任者;9.虚报、假报瓦斯抽采钻孔量和瓦斯抽采量者;10.瓦检员、防突员弄虚作假、虚报检查数据者;11.不按规定安装“三专两闭锁”的责任者;12.故意挪动、隐藏瓦斯传感器或切断监控传输线路使瓦斯传感器失去监控作用或监控信息上传中断一次超过20分钟的责任者;擅自高定监控断电值或缩小断电范围的责任者;13.无设计、措施施工的责任者;14.空顶作业或擅自截锚杆(索)者;15.井下随意拆卸矿灯或携带烟火(火种)的责任者;16.造成井下电器失爆的责任者,或带电检修、搬迁电器设备的责任者;17.斜巷超挂车或不带电松车的责任者;18.将安全保护装置甩掉不用的责任者,造成安全保护装置失效的责任者;在已经出现安全报警的情况下,不查明原因,继续使用设备的责任者;19.违反停送电制度,擅自送电者;20.带班区(队、班)长、安监员、瓦检员、放炮员井下睡觉者。
“三违”行为告知书各施工班组、工友们:感谢您们舍家弃业、远离父母,撇下子女来到我们工地做贡献、搞建设。
大家背井离乡,外出工作,都是想通过自己的努力为家人创造一份安定,一份幸福。
俗话说得好“出门在外,报喜不报忧”,那么我们喜从何来?就是从您的安全意识而来,从您的安全行为而来,无论您在什么岗位,从事什么工作,安全都与您结伴同行,息息相关,平平安安才是对家人最好的回报!目前,我们施工现场存很多不可遇见的安全风险,为了加强施工现场的安全管理,确保工程顺利完工,维护规章制度的权威性,我们在施工现场严肃的开展整治“三违行为”的活动,现通告如下。
一、对“三违”行为的处理:对违规人员按照项目部安全生产奖罚制度进行处罚,对情节恶劣、拒不整改、连续违规、威胁、辱骂、殴打管理人员的人员立即进行清退,由于违规造成严重后果的移送司法机关处理。
盗窃工地内财物,按物件成本价十倍罚款,盗窃所造成的后果由盗窃者承担。
二、施工现场相关的“三违”行为:1、未经过三级安全教育和考核合格而进入施工现场作业;2、进入施工现场未正确戴安全帽等防护用品,使用不合格劳动防护用品;3、临边、登高作业无安全防护措施;4、进入工地穿“三鞋”(高跟鞋、拖鞋、硬底鞋);5、饮酒后上班、酗酒、追逐嘻闹;6、在施工现场抽烟、玩手机的行为,;7、攀登、跨越各种栏、网、架,擅自拆除防护设施,未经项目管理人员同意,擅自拆改、移动安全防护设施、警示牌等;8、违规操作机械设备,擅自动用电器设备开关和违章开启设备;9、未规范使用电器设备,未实行一机一闸,机具无保护接地,电焊机等机具下班后未拉闸断电;10、在工地动用明火(未经审批的),未开具动火令或未采取防护措施;11、六级以上大风吊装作业,起重吊装作业未经审批,未取得监理单位签发的“吊装令”,擅自或经劝阻仍强行进场实施起重吊装作业,12、非电工人员私自乱接电线、电灯、加插座;13、违章乘坐起重绳、篮,以及违规操作;14、高空往上、往下抛任何物品;15、特殊工种作业人员未持证上岗;16、无作业令进入轨行区,在轨行区和带电房间内施工无防护措施,防护不到位,销点后未进行清道检查,设施、设备侵限影响行车安全;17、在工地内随地大小便,乱扔垃圾;18、留宿非本工地人员,在宿舍内使用插排,大功率电器等行为;19、其他的违规行为。
“三违”20条红线
凡有1至20条之一者,责令矿给予开除处分。
1.有瓦斯突出预兆、透水预兆违章指挥、违章作业者;
2.爬运行中的电机车或列车者,蹬钩头者,乘坐运行中的皮带机、链板机者;
3.因个人违章造成他人重伤以上的人身事故或二级以上非人身事故的责任者;
4.破坏、盗窃、盗用安全生产设备、设施、材料者;
5.瓦斯超限作业或隐瞒瓦斯超限的责任者;
6.石门揭穿突出危险煤层和突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘的责任者;
7.违章放炮(未执行“一炮三检”、“一炮三泥”、炮泥充填长度未达到应封长度的二分之一,未按作业规程规定设置警戒,不用放炮器,违章处理瞎炮、残炮,同一采煤工作面使用2 个及以上放炮器的)的责任者;
8.无措施排放瓦斯或不按措施排放的责任者;
9.虚报、假报瓦斯抽采钻孔量和瓦斯抽采量者;
10.瓦检员、防突员弄虚作假、虚报检查数据者;
11.不按规定安装“三专两闭锁”的责任者;
12.故意挪动、隐藏瓦斯传感器或切断监控传输线路使瓦斯传感器失去监控作用或监控信息上传中断一次超过 20 分钟的责任者;擅自高定监控断电值或缩小断电范围的责任者;
13.无设计、措施施工的责任者;
14.空顶作业或擅自截锚杆(索)者;
15.井下随意拆卸矿灯或携带烟火(火种)的责任者;
16.造成井下电器失爆的责任者,或带电检修、搬迁电器设备的责任者;
17.斜巷超挂车或不带电松车的责任者;
18.将安全保护装置甩掉不用的责任者,造成安全保护装置失效的责任者;在已经出现安全报警的情况下,不查明原因,继续使用设备的责任者;
19.违反停送电制度,擅自送电者;
20.带班区(队、班)长、安监员、瓦检员、放炮员井下睡觉者。
安全生产三违现象
安全生产三违现象是指在生产过程中,违反安全生产规定和操作规程,导致安全事故发生或者安全风险加大的行为。
以下是一些常见的安全生产三违现象:
1. 违反作业程序和操作规程。
例如,未经培训或未掌握相关技能的人员擅自操作设备,疏于检查和维护设备,并在操作过程中不按规定操作,从而增加了事故的发生概率。
2. 不穿戴或不正确佩戴个人防护装备。
个人防护装备的佩戴是预防事故的重要措施,但是一些职工可能因为觉得麻烦或不舒服而不愿意佩戴,或者佩戴不正确,导致在工作中受伤的风险增加。
3. 未按照作业规定进行安全防护。
例如,操作人员不检查设备是否处于安全状态,未按要求对设备进行维护保养和日常检查,或者未采取适当的措施来防止碰撞、火灾或其他事故。
4. 违反禁止烟火、明火和火源的规定。
在易燃易爆场所,明火和火源是严格禁止的。
然而,有些人可能为了方便、省时或其他原因,无视这一规定,使用明火或随意抽烟,增加火灾和爆炸的风险。
5. 违反安全用电规定。
安全用电是预防电气火灾的重要措施,但是一些人可能会违反规定,如乱拉乱接电线,私拉乱接电源,使用劣质电器设备等,增加电气火灾发生的可能性。
6. 擅自接触危险品或违规储存。
危险品的操作需要严格的安全措施和防护措施,但是一些人可能会擅自接触危险品,或者违规储存危险品,增加了爆炸、泄漏和中毒等风险。
以上是一些常见的安全生产三违现象,这些违反安全生产规定的行为都可能导致安全事故的发生,因此,必须加强安全意识教育和培训,提升员工的安全意识和安全操作能力,确保安全生产。
安全生产法三违
安全生产法三违是指违反安全生产法律法规、规章制度以及安全生产管理规定的行为。
这些行为严重违反了安全生产的基本原则,给企业和个人带来了严重的安全风险和经济损失,甚至造成人员伤亡事故。
三违行为包括以下几个方面:
1. 违反安全操作规程:指在生产作业过程中,员工违反了安全操作规程,例如未按照操作规程正确佩戴防护用品、未按照规定操作设备等。
2. 违反安全生产管理制度:指企业或个人违反了安全生产管理制度的规定,例如未进行安全教育培训、未建立完善的安全管理制度等。
3. 违反安全生产标准:指企业或个人在生产过程中,违反了国家安全生产标准的要求,例如产品质量不合格、不符合安全标准等。
对于三违行为,国家和地方有关部门会进行相应的处罚和整改措施。
企业和个人应该高度重视安全生产法规的遵守,并加强安全培训和管理,确保安全生产的顺利进行。
只有在全员共同努力下,才能够建立起良好的安全生产环境,保障员工的生命安全和财产安全。
关于发布“三违”行为红线的通知各车间、部室:为扎实做好安全生产的各项工作,夯实安全基础,规范从业人员安全行为,有效预防和杜绝各类事故的发生,公司按照省应急管理厅下发的《山东省危险化学品企业反“三违”行动指南(试行)》文件的有关要求,结合公司各岗位的实际情况,编制了适用于各岗位的《三违行为目录》,现将其中部分“三违”行为进行了提取,作为安全红线进行发布。
对于触犯红线的责任人将按照严重程度给予解除劳动合同或下岗警告的处分,红线具体内容如下:一、触犯予以解除劳动合同的红线内容(一)违章指挥1、指挥员工在不具备安全条件的情况下冒险作业;2、在未办理特殊作业许可证的情况下,指挥员工开始作业。
无安全操作规程和措施、或者规程和措施未落实而安排人员作业;3、对已发现的事故隐患不及时采取措施,侥幸心理、放任自流。
(二)违反劳动纪律1、工作区域内打架斗殴、寻衅滋事;2、酒后上岗、班中饮酒;3、睡岗;4、生产厂区内抽烟;5、偷盗公司财物;6、在公司内赌博。
(三)违章操作1、擅自拆除安全设施或造成安全设施失效;2、擅自停用可燃、有毒、火灾声光报警系统;3、未经确认关闭或消除报警功能;4、无特种作业操作证从事特种作业的;5、特殊作业未开具作业票或未审批的;6、易燃易爆区域作业未使用防爆工具;7、未经三级安全培训或转岗培训教育不合格即上岗作业者;8、未经许可擅自修改DCS 系统、安全仪表系统中相关工艺指标、报警和联锁参数。
二、触犯予以下岗警告处分的红线内容(一)违章指挥1、未组织开车前安全检查就安排开车;2、未履行变更程序,指挥员工擅自变更工艺和操作程序;3、指挥带病装置、设备的运行运转;3、指派未经培训或考核不合格的员工上岗作业或无证操作;4、指派无特种操作证的员工到特种作业岗位;5、未到现场确认或未落实安全措施就批准作业许可证。
(二)违反劳动纪律1、未经授权,代替他人签字或操作,填写虚假工作记录;2、外来人员代替本岗位人员操作。
安全检查--- “三违”检查事项“三违”行为认定范围一、“三违”红线1、因“三违”行为造成重大险肇事故的责任者;2、群体性违章行为责任者;3、瞒报、谎报、迟报生产安全事故的责任者;4、易燃、易爆区吸烟或携带烟火(火种)的责任者;5、未经安全教育上岗作业人员;6、非特种作业人员从事特种作业;7、危险作业未经审批,安全措施未落实进行作业责任者;8、发现隐患,未报告、排除的冒险作业人员;9、擅自启用查封或报废设备责任者;10、擅自决定变动、拆除、挪用或停用安全装置和设施。
二、典型“三违”行为1、违反劳动纪律(1)班中睡觉;(2)班中打架斗殴;(3)固定岗位脱岗、窜岗;(4)酒后上岗;(5)作业时做与工作无关的事情;(6)不执行交接班制度;(7)带班干部无故不到岗位;(8)跨越安全围栏或超越安全警戒线;(9)违反上班期间穿戴规定的;(10)其他违反劳动纪律行为。
2、违章指挥(1)允许、批准未经安全培训并考试合格的人员,从事生产工作;(2)无有效安全设施或措施或安全措施与现场实际不符、安全措施不完善,强令职工作业;(3)违反规程、规定,越权指挥运行操作和事故处理;(4)允许批准购置未经国家指定机构鉴定和检测合格的安全工器具的;(5)管理职责范围不清,该指挥的不指挥,不该指挥的插手指挥,或越权指挥;(6)擅自变更经批准的安全技术措施;(7)其它指挥性违章行为。
3、管理违章(1)安全生产管理机构不健全、人员配备不能满足安全生产需要的;未建全安全生产制度的;(2)主要安全生产管理人员、特种作业人员无证上岗或证件失效的;(3)未按公司制度和要求组织召开各类安全会议的;(4) 未按公司制度和要求进行隐患排查和安全检查的;(5)新建、扩建、改建项目未按“三同时”要求进行的;(6)已运行的设备没有安全操作规程;(7)机构变更、设备变更或系统改变后,相应的规程、制度、资料没有及时进行修改的;(8) 对新工人未进行健康检查、三级安全教育或健康检查、三级安全教育不合格就安排上岗作业的;(9)对设备、设计存在的隐患不及时整改或未制定应急措施;(10)未制订事故应急救援预案或已制订的预案无可操作性的;(11)管理人员发现“三违”行为不制止、不汇报的;(12)工作负责人在工作期间未指定能胜任的人员临时代替就离开工作现场;(13)其它管理违章行为。
关于严重“三违”十二条红线的界定和执行说明一、严重“三违”十二条红线的界定规定(一)瓦斯超限作业。
(二)擅自高定监控断电值或缩小断电范围。
(三)安监员、瓦检员、打钻员虚报、假报瓦斯抽采钻孔量。
(四)一风吹排放瓦斯。
(五)预测员弄虚作假、虚报检查数据。
(六)严重违章放炮。
(七)人为破坏风门、瓦斯传感器。
(八)突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘。
(九)井口20m范围内、井下无措施电气焊及使用明火。
(十)违反规程、措施空顶作业。
(十一)扒、蹬、跳车,乘坐皮带,带电作业。
(十二)采煤工作面回风巷、掘进工作面及所有回风流中,电气设备失爆(五类)。
二、严重“三违”十二条红线的执行说明(一)“瓦斯超限作业”,系指:在作业范围内,监控探头记录或瓦斯检查员检查瓦斯超限时,仍进行作业。
(二)“擅自高定监控断电值或缩小断电范围”,系指:规程或措施规定断电值、断电范围而没有按规定达到。
(三)安监员、瓦检员、打钻员虚报、假报瓦斯抽采钻孔量。
指:1.所报瓦斯抽采钻孔深度、钻孔量一次超过实际数值5m及以上;2.施工消突、抽采钻孔未经验收而直接投入使用。
(四)“一风吹排放瓦斯”。
指:1.瓦斯浓度超过3%直接送风的;2.未使用风筒错口法等调节风量的措施造成第一汇风点瓦斯浓度达到3%及以上。
(五)预测员弄虚作假、虚报检查数据。
指:1.预测员假报测量数据;2.实测相关数据造假。
(六)“严重违章放炮”,指:放炮未装填炮泥或炮泥充填长度达不到应封孔长度的二分之一,不执行“一炮三检”,不按作业规程或安全技术措施规定设置警戒,不用放炮器放炮,违章处理瞎炮、残炮。
(七)“人为破坏风门、瓦斯传感器”,指:1.物料车过风门不按规定开启而直接撞击,造成风门损坏、失去作用或漏风量超过正常使用时的30%的;2.有目的的人为造成瓦斯传感器失去监控作用。
(八)突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘。
指:1.突出危险采掘工作面进行采掘作业时,没有按规定预留足够措施孔或预测(效验)孔的超前距,超采超掘0.6m及以上。
安全生产三违章
安全生产三违章指的是在生产工作中不按照相关安全规定和操作规程进行操作,违反相关法律法规的行为。
以下是三种常见的违章行为:
1. 擅自操作设备:未经操作培训和授权,擅自操作生产设备,违反操作规定和安全要求。
这种行为常见于工人或员工缺乏专业知识或对操作规程不重视。
2. 违反安全操作规程:无视安全操作规程,如未按规定佩戴个人防护装备、不使用安全工具、不遵守工作规范等。
此类违章行为容易导致事故发生,威胁员工和他人的安全。
3. 违反安全禁令和标警示:违反安全禁令,如闯入禁止入内区域,无视安全标识和警示牌等。
这种行为容易使自己置于危险之中,也会给他人的安全带来隐患。
以上是三种常见的安全生产违章行为,严禁员工和工人进行违章行为,应该严格遵守操作规程,增强安全意识,确保生产工作的安全进行。
集团公司“三违”20条红线1.有瓦斯突出预兆、透水预兆没有立即停止作业撤出人员。
瓦斯超限作业或隐瞒瓦斯超限的责任者; 因脱岗发生钻孔着火或瓦斯高值超限等事故的。
2.石门揭穿突出危险煤层和突出危险工作面不执行防突措施的责任者。
3.人为造成“三专两闭锁”失效。
4.爬运行中的电机车或列车者,蹬钩头者,乘坐运行中的皮带机、链板机者。
5.主要提升绞车安全设施不齐全运行。
6.瓦检员、防突员、安监员弄虚作假。
7.破坏、盗窃、盗用安全生产设备、设施、材料者。
8.因“三违”行为造成死亡事故。
9.特殊工种无证上岗。
10.违章放炮(未执行“一炮三检”、“一炮三泥”、炮泥充填长度未达到应封长度的二分之一,未按作业规程规定设置警戒,不用放炮器,违章处理瞎炮、残炮,同一采煤工作面使用2个及以上放炮器的)的责任者;11.无措施排放瓦斯或不按措施排放的责任者;12.虚报、假报瓦斯抽采钻孔量和瓦斯抽采量者;13.故意挪动、隐藏瓦斯传感器或切断监控传输线路使瓦斯传感器失去监控作用或监控信息上传中断一次超过20分钟的责任者;擅自高定监控断电值或缩小断电范围的责任者;瓦斯出现异常或瓦斯传感器报警时,挪移探头、断线、上传中断、修改传感器定义,或故意删除、修改瓦斯监测监控系统数据。
14.无设计、措施施工的责任者;15.空顶作业或擅自截锚杆(索)者;16.井下随意拆卸矿灯或携带烟火(火种)的责任者;17.造成井下电器失爆的责任者,或带电检修、搬迁电器设备的责任者;18.斜巷超挂车或不带电松车的责任者;将安全保护装置甩掉不用的责任者,造成安全保护装置失效的责任者;在已经出现安全报警的情况下,不查明原因,继续使用设备的责任者;19.违反停送电制度,擅自送电者;20.带班区(队、班)长、安监员、瓦检员、放炮员井下睡觉者。
安全生产中的三违是指哪三违
“三违”是指生产人员及生产管理人员在生产活动中,违反安全管理制度、规范和章程,违反安全技术措施及交底要求。
三违分为违章指挥、违规作业、违反劳动纪律。
违章指挥:主要是指生产经营单位的生产经营管理人员违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度和有关规定指挥生产的行为。
违章指挥具体包括:生产经营管理人员不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自变更安全工艺和操作程序,指挥者使用未经安全培训的劳动者或无专门资质认证的人员;生产经营管理人员指挥工人在安全防护设施或设备有缺陷、隐患未解决的条件下冒险作业;生产经营管理人员发现违章不制止等。
违规作业:主要是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度(如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等)的作业行为。
违规作业具体包括:不正确使用个人劳动保护用品、不遵守工作场所的安全操作规程和不执行安全生产指令。
违反劳动纪律:主要是指工人违反生产经营单位的劳动纪律的行为。
违反劳动纪律具体包括:不履行劳动合同及违约承担的责任,不遵守考勤与休假纪律、生产与工作纪律、奖惩制度及其他纪律等。
反三违管理制度规定的通知为了加强公司的管理,规范员工的行为,提高企业的运营效率,现对三违管理制度进行了修订,具体规定如下:一、三违行为的定义三违行为是指违反国家法律法规、公司规章制度及工作流程的行为,包括但不限于违反安全生产规定、违反劳动纪律、违反环境保护规定等行为。
二、三违行为的分类1. 违反安全生产规定的行为,包括但不限于不戴安全帽、不穿安全鞋、不戴防护眼镜等行为;2. 违反劳动纪律的行为,包括但不限于迟到早退、旷工、擅自离岗等行为;3. 违反环境保护规定的行为,包括但不限于乱扔垃圾、随意倾倒废弃物等行为。
三、三违行为的处罚对于三违行为,公司将按照以下程序进行处罚:1. 第一次违反,口头警告;2. 第二次违反,书面警告,并扣除相应的奖金或福利;3. 第三次违反,停职检查,并扣除相应的奖金或福利;4. 第四次违反,解除劳动合同。
四、三违行为的举报和处理员工可以通过公司内部举报渠道举报他人的三违行为,公司将保护举报人的隐私,并对举报行为进行核实和处理。
对于被举报的三违行为,公司将按照相关规定进行处理。
五、三违行为的防范1. 每位员工都要自觉遵守国家法律法规和公司规章制度,对自己的行为负责;2. 员工在工作中要严格按照安全操作规程进行操作,确保安全生产;3. 员工要培养良好的职业道德和工作作风,保持积极的工作态度;4. 公司将定期开展安全生产知识培训和应急演练,提高员工的安全意识和应对能力。
以上是关于三违管理制度的通知,希望全体员工严格遵守,共同营造一个安全、和谐、高效的工作环境。
如有违反规定的行为,公司将会依法依规进行处理。
特此通知。
公司名称日期。
安全生产三违行为
安全生产三违行为指违反安全生产规定和措施的行为。
以下是一些常见的安全生产三违行为:
1. 违章作业:在没有获得相关的操作证书或委托人的情况下进行作业,或者违反作业规程和程序进行作业。
2. 无证上岗:没有取得相应从业资格证书或培训合格证书,擅自从事相关工作。
3. 违规操作:违反安全操作规程,不按照操作规程进行操作,或者擅自改变设备的工作状态。
4. 未经允许擅自进入危险区域:未获得相关部门或人员的允许和指导,私自进入危险区域。
5. 无故拆除、损坏安全设施:故意破坏、拆除或损坏与安全生产直接相关的设施,如安全警示标识、防护设备等。
6. 乱扔烟蒂或引火源:在易燃易爆场所乱扔烟蒂或使用明火,引发火灾。
7. 不戴安全防护用品:在需要佩戴安全防护用品的场合不佩戴或不正确佩戴,如不戴安全帽、不戴防护眼镜等。
8. 违反作业管理制度:不按照作业管理制度进行作业,如擅自调整生产工艺、工序等。
9. 其他违反安全生产规定和措施的行为:包括但不限于违规停工、违反消防安全规定、违反化学品管理规定等。
以上列举的是一些常见的安全生产三违行为,这些行为的发生会严重危害生产安全,因此必须加强管理和监督,依法严惩不贷。
安全生产工作的三违
安全生产工作中的三违行为是指违反安全规定、不履行安全职责和不采取安全措施的行为。
下面我们来详细介绍一下安全生产工作中的三违行为。
首先,违反安全规定是指在工作过程中不遵守相关的安全规定和操作规程。
例如,工作人员在操作机械时没有佩戴防护用品,没有按照规定的程序进行操作,或者违反规定在禁止区域进入等。
这种行为极易造成工作人员的伤害和事故的发生。
其次,不履行安全职责是指工作人员在工作过程中不认真履行自己的安全职责。
例如,负责安全检查的人员没有及时发现和报告安全隐患,安全管理人员没有及时进行安全教育和培训等。
这种行为会导致安全隐患无法及时发现和处理,从而增加事故发生的可能性。
最后,不采取安全措施是指在某些特定的工作环境中,工作人员没有采取相应的安全措施。
例如,在高温作业环境中没有佩戴防高温用品,没有对易燃易爆物品进行有效的防火措施等。
这种行为会增加事故发生的风险,并且对工作人员的身体健康造成严重影响。
综上所述,安全生产工作中的三违行为主要包括违反安全规定、不履行安全职责和不采取安全措施。
这些行为都会增加工作人员发生意外伤害和事故的风险,严重影响安全生产工作的进行。
因此,我们应该高度重视这些问题,加强安全意识,切实做好安全工作,确保工作人员的生命安全和身体健康。
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“安全红线行为”告知书
为了确保员工安全,防止和减少安全事故的发生,保障企业安全稳定发展,公司特规定以下安全红线行为,并适用于公司所有在编员工及劳务派遣员工。
1.未经三级安全教育培训或在入职职业卫生体检中弄虚作假。
2.未在指定吸烟区域吸烟引发事故。
3.酗酒或吸毒后上班。
4.除LOTO例外,在维修、清洁、维护等活动时未执行LOTO。
5.未经允许擅自拆除、更改、屏蔽防护罩。
6.未办理许可,擅自从事高处作业、有限空间、临时用电、动火等危险作业。
7.未持证的无资质人员操作特种设备或从事特种作业。
8.因违规操作导致发生可记录事故、火灾或5000元以上经济损失。
对触犯以上红线内容的,立即解除劳动合同,劳务派遣员工退回劳务公司,不得再用。
员工在工作中因为主管故意行为或因不尽职给公司造成(或可能造成)严重生产安全事故或经济损失的,除了给予以上处罚,还需要赔偿公司经济损失;涉嫌犯罪的,移交司法机关处理。
对于以上承诺,本人自觉遵守,如有违反,本人愿承担后果!
承诺人:
时间:。
“三违”行为界定标准一、“三违”十八条红线1.有瓦斯突出预兆、透水预兆违章指挥、违章作业者。
2.斜巷运输蹬勾头的。
3.电机车(电瓶车、皮带)运行中,爬电机车(电瓶车、皮带)的责任者。
4.因个人违章造成他人重伤以上的人身事故或二级以上非人身事故的责任者。
5.破坏、盗窃、盗用安全生产设备、设施、材料者。
6.瓦斯超限作业或隐瞒瓦斯超限的责任者。
7.石门揭穿突出危险煤层和突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘的责任者。
8.严重违章放炮(放明炮、糊炮,不执行“一炮三检”、“一炮三泥”,不按规定设置警戒,不用放炮器放炮,违章处理瞎炮、残炮,放炮母线长度不符合规定)的责任者。
9.临时停风的高瓦斯掘进工作面停风后,无措施排放瓦斯或不按措施排放的责任者。
10.虚报、假报瓦斯抽采钻孔量和瓦斯抽采量者。
11.擅自高定监控断电值或缩小断电范围者;人为挪移、破坏瓦斯传感器、风门等通风安全设施者。
12.瓦检员、防突员弄虚作假、虚报检查数据者。
13.不按规定安装“三专两闭锁”的责任者。
14.井下随意拆卸矿灯或携带烟火(火种)的责任者。
15.造成井下电器失爆的责任者,或带电搬迁电器设备的责任者。
16.斜巷超挂车或不带电松车的责任者。
17.违反规程、措施空顶作业或煤巷锚杆支护擅自修改支护参数者。
18.带班区(队、班)长、安监员、瓦检员、放炮员班中睡觉者。
二、严重“三违”行为(一)共性部分1.无安全技术措施安排生产的。
2.安排未通过规程、措施学习考试以及考核不合格的职工上岗的。
3.规程、措施的编制与现场不符或编制、审批程序违反规定的。
4.安全设施不齐全,强令工人作业的。
5.对抵制或举报违章指挥、制止违章的人员进行打击报复的。
6.现场存在事故隐患尚未处理,强令工人作业的。
7.特殊工种未取得上岗资格证安排上岗的。
8.作业时,不按规定佩戴保险带的。
9.不服从管理,殴打、谩骂正常行使职责的安全管理人员的。
10.有冲击地压或有煤与瓦斯突出的掘进工作面,放炮后在30分钟内进入工作面的。
煤制油指挥部现场不安全行为考核及红线管控主要内容
根据不安全行为产生和可能产生后果的严重程度,将不安全行为分为A、B、C三类。
A类不安全行为罚款1000元/人次。
同一区域同时发生3人以上群体A类不安全行为的,除对施工单位罚款5000元外,施工负责人接受警示教育,违章指挥者、违章者清除出场。
B类不安全行为罚款200元/人次;同一区域同时发生3人次以上群体B类不安全行为的,对承包商罚款3000元,违章指挥者、违章者参加当月安全健康环保部组织的警示再教育培训,考试合格后上岗。
C类不安全行为罚款50元/人次;同一区域同时发生3人次以上群体C类不安全行为的,对承包商罚款1000元,对违章指挥者、违章者现场批评、指正。
生产安全三违
《生产安全三违》
生产安全三违是指在生产过程中违反安全规定的三种行为,分别是违章指挥、违规操作和违反规程。
这三种行为在生产现场是非常危险的,不仅可能造成生产事故,还会危害职工的生命安全。
首先,违章指挥是指生产现场领导人员或操作人员在工作中不遵守安全规定,私自指挥操作人员进行工作。
这种行为可能会导致操作人员不了解工作的整体情况,从而增加事故的风险。
其次,违规操作是指操作人员在工作中不按照相关规定进行操作。
比如在操纵机器时不戴安全帽或者不穿防护服等,这些行为极易造成安全事故。
最后,违反规程是指在生产过程中违反相关的生产管理规程和安全操作规程。
这种行为可能会破坏生产设备,引发火灾或者爆炸等严重后果。
为了防止生产安全三违的发生,企业需要加强安全教育和培训,使员工充分了解相关的安全规定和操作规程。
同时加强监督和检查,建立健全的安全管理制度,发现违章指挥、违规操作和违反规程的行为及时制止并进行纠正。
只有这样,才能保障生产过程的安全,防止事故的发生。
总之,《生产安全三违》是企业必须要重视的问题,只有加强安全管理和安全生产意识,才能有效地避免这种危险行为的发生,确保生产过程的安全稳定。
安全管理中的三违
安全管理中“三违”是指生产人员及生产管理人员在生产活动中,违反安全管理制度、规范和章程,违反安全技术措施及交底要求。
三违分为违规作业、违章指挥、违反劳动纪律。
1、违规作业,主要是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度(如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等)的作业行为。
违规作业具体包括:不正确使用个人劳动保护用品、不遵守工作场所的安全操作规程和不执行安全生产指令。
2、违章指挥,主要是指生产经营单位的生产经营管理人员违反安全生产方针、法律、条例、政策、规程、制度和有关规定指挥生产的行为。
违章指挥具体包括:制度和安全技术措施或擅自变更安全工艺和操作程序、生产经营管理人员不遵守安全生产规程,指挥者使用未经安全培训的劳动者或无专门资质认证的人员;隐患未解决的条件下冒险作业、生产经营管理人员指挥工人在安全防护设施或设备有缺陷;生产经营管理人员发现违章不制止等。
3、违反劳动纪律,主要是指工人违反生产经营单位的劳动纪律的行为。
违反劳动纪律具体包括:不履行劳动合同及违约承担的责任,生产与工作纪律、不遵守考勤与休假纪律、奖惩制度及其他纪律等。
煤制油指挥部现场不安全行为考核及红线管控主要内容
根据不安全行为产生和可能产生后果的严重程度,将不安全行为分为A、B、C三类。
A类不安全行为罚款1000元/人次。
同一区域同时发生3人以上群体A类不安全行为的,除对施工单位罚款5000元外,施工负责人接受警示教育,违章指挥者、违章者清除出场。
B类不安全行为罚款200元/人次;同一区域同时发生3人次以上群体B类不安全行为的,对承包商罚款3000元,违章指挥者、违章者参加当月安全健康环保部组织的警示再教育培训,考试合格后上岗。
C类不安全行为罚款50元/人次;同一区域同时发生3人次以上群体C类不安全行为的,对承包商罚款1000元,对违章指挥者、违章者现场批评、指正。