房地产公司员工劳动合同范本

房地产公司劳动合同范本4篇篇1房地产公司劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号：（员工身份证号）联系方式：（员工联系方式）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方担任甲方公司（以下简称“公司”）的（填写具体职务）事宜，达成如下协议，共同遵守并履行：一、工作职责1.1 乙方应根据公司的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成公司交办的工作任务。

1.2 乙方应遵守公司的工作纪律和规定，服从公司领导的管理和指挥。

二、工作时间和休假2.1 乙方工作时间为每周（共计40小时），具体工作时间安排由公司负责。

2.2 乙方享有法定节假日和带薪年休假，休假事宜需提前向公司请假并经公司批准。

2.3 乙方因特殊原因需请假时，应事先向公司汇报并说明理由，经公司批准后方可离岗。

三、薪酬和福利3.1 乙方的薪酬由公司按规定发放，并应当按时足额支付。

3.2 乙方享有公司提供的社会保险、住房公积金等福利待遇。

3.3 乙方在公司工作期间如有表现突出、成绩优异，公司将考虑给予奖励或晋升等优待。

四、保密义务4.1 乙方应当保守公司的商业秘密和相关信息，不得泄露给外部人士。

4.2 乙方应当妥善保管公司的资料和文件，避免泄漏和损坏。

五、解雇和终止5.1 乙方在工作期间如有违反公司规定或工作失职等行为，公司有权终止劳动合同。

5.2 乙方需提前30天书面通知公司，方可解除劳动合同。

六、争议解决6.1 本劳动合同的履行、解释及争议的解决，应双方友好协商解决。

如协商不成，应向有关劳动争议调解机构申请调解，或向法院起诉。

七、其他事项7.1 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，至乙方离职之日终止。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）：（盖章）法定代表人签字：日期：乙方（员工）：（签名）日期：本合同一式两份，甲方（公司）和乙方（员工）均持有一份。

房地产公司员工劳动合同范本6篇第1篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：房地产公司乙方：员工根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲方与乙方经友好协商，就甲方录用乙方为员工一事，达成如下协议，共同遵守：第一条试用期1.乙方进入甲方公司试用期为三个月，试用期间，甲方有权对乙方进行工作表现及能力评估，双方均有权提前终止合同。

2.试用期期满后，若甲方满意乙方表现，双方可继续签订正式的劳动合同；若双方未继续签订正式劳动合同，视为合同终止，由甲方支付乙方相应的工资及福利。

第二条工作内容1.乙方在甲方公司任职岗位为（具体职位），主要工作内容包括但不限于：（列举详细工作内容）。

2.乙方要按照公司规章制度和工作要求，认真履行工作职责，完成各项任务。

第三条工作地点和工作时间1.乙方的工作地点为甲方公司固定办公地点。

2.工作时间为每周（具体时间）工作日，每天工作（具体时间）小时，休息时间为每周（具体时间）及国家法定节假日，调休时间另议。

第四条工资和福利待遇1.乙方的工资由甲方根据乙方的工作表现、岗位等级、市场行情等因素综合考虑后确定。

2.甲方为乙方提供社会保险、福利待遇等。

3.其他福利待遇按照甲方公司规章制度执行。

第五条保密义务1.乙方在工作中得知的与公司经营相关的保密信息，应当承担保密义务，严禁向外泄露。

2.乙方应当保管好公司的资料、设备等财产，不得私自转让或挪用。

第六条解雇与辞退1.若乙方有以下行为之一，甲方有权解除劳动合同：（列举违反公司规定的行为）。

2.乙方有权提前一个月通知甲方辞职，双方友好协商解决离职事宜。

第七条合同变更和终止1.劳动合同变更需经双方协商一致，并签署书面协议。

第八条其他事项1.本合同中未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同自双方签字生效，有效期从乙方试用期开始至终止。

（以下空白）甲方（单位名称）：__________第2篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人姓名）电话：（公司联系方式）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）鉴于甲方拟聘用乙方，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下协议：第一条工作内容乙方应根据甲方的安排，认真履行职责，完成主管交付的工作任务，确保工作质量。

房地产公司员工劳动合同6篇篇1房地产公司员工劳动合同一、双方缔约方：甲方：房地产公司地址：XXXXX法定代表人：XXX乙方：员工XXX身份证号码：XXXXXXXX联系方式：XXXXXXXX二、合同期限及内容：1. 本合同由甲、乙双方经协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规签订，自20XX年XX月XX日起生效。

2. 职位及工作内容：乙方在甲方公司工作，职位为XXXXX，工作内容详见公司相关文件。

3. 工作地点：乙方工作地点为公司所在地，但因工作需要可能需要出差或者调动。

4. 工作时间：乙方工作时间为每周XX小时，具体工作时间安排由甲方制定。

5. 薪酬待遇：乙方的工资按照月工资制支付，XXXX元/月。

具体薪酬构成及发放方式详见相关规定。

6. 试用期：乙方入职后为试用期XX个月，期间工资XXX元/月。

试用期满合格后转正。

7. 福利待遇：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等。

8. 遵守规章制度：乙方应遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理和安排，服从公司领导的工作指挥。

9. 保密义务：乙方在公司工作期间及离职后须保守公司机密，不得泄露公司机密信息。

10. 终止劳动关系：劳动合同期满，自动解除。

乙方因本身原因或者公司规定，出现以下情形之一的，公司有权即刻解除本合同：（1）乙方严重违反公司规章制度导致公司或他人经济损失的；（2）乙方工作绩效不合格，并且在公司规定期限内考核仅达到一年两次三等级（含）以下的；（3）乙方在试用期内，不符合岗位要求经督促再三无改善行为的；（4）乙方患病不治或受伤休养时间超过公司规定期限的；（5）乙方私自转移、借用、出租或者出售公司资产的；11. 其他约定：本合同未尽事宜由双方另行协商，签署本合同即表示双方已对合同内容达成了共识并同意执行。

12. 签署及变更：任何一方均不得擅自修改本合同，需经双方协商，签字确认后方可生效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

房地产行业劳动合同范本5篇篇1房地产行业劳动合同范本甲方（雇主）：________________（以下简称“公司”）法定代表人（或负责人）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（雇员）：________________（以下简称“员工”）身份证号码：________________地址：________________联系电话：________________鉴于甲方是一家合法注册的房地产公司，具有独立法人资格，能够签订劳动合同；乙方自愿申请加入甲方，成为甲方的员工，共同履行合同规定事项，为促进公司的发展而共同努力，特订立本合同。

第一条工作内容及职责1.1 乙方作为甲方的员工，接受甲方的管理和安排，在合同期内从事与公司相关的工作。

1.2 乙方的具体岗位和职责为：_______________。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每日____小时，每周____天；休息日为每周____天。

2.2 乙方的工作地点为公司所在地，根据工作需要公司有权调动乙方工作地点。

第三条工资和福利待遇3.1 乙方的基本工资为__________元/月，另有绩效奖金等额外福利待遇。

3.2 乙方享受公司规定的各项社会保险和福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险等。

3.3 乙方每年享有带薪年假____天，结婚、产假、丧假等各类假期按照国家相关法律规定执行。

第四条保密责任4.1 乙方在工作期间或离职后不得向任何第三方透露公司的商业秘密，包括公司的经营策略、客户信息、技术资料等。

4.2 乙方保证对公司的所有商业秘密负有保密责任，严禁私自复制、泄露公司的商业机密。

第五条劳动合同的期限5.1 本劳动合同自________年__月__日起至________年__月__日止。

5.2 乙方在本劳动合同期满后，若双方同意继续工作，应在期满前__天书面通知对方。

房地产公司员工劳动合同范本8篇第1篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：房地产公司乙方：员工姓名为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚实守信的原则，就乙方加入甲方工作达成如下协议：第一条工作岗位乙方应当按照甲方的安排，担任房地产公司的岗位，具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方安排。

乙方应当严格遵守甲方的工作时间要求，按时上下班，并保持高度的工作积极性和责任心。

如有特殊情况需要请假，需提前向甲方主管部门请假，并经批准后方可离岗。

根据乙方的岗位及工作表现，甲方将给予乙方相应的工资报酬，并按照国家相关规定支付社会保险和公积金。

第四条保密义务乙方应当严格遵守公司相关保密规定，不得泄露公司的商业机密及其他保密信息，否则将承担相应的法律责任。

第五条晋升机会乙方在公司工作期间表现突出，并符合公司晋升条件，将有机会获得晋升的机会，享受相应的晋升待遇。

第六条试用期乙方入职后将先行进行试用期培训，试用期内双方都有权终止合同。

试用期结束后，如乙方表现出色，公司将正式聘用乙方。

第七条离职程序若乙方有离开公司的意愿，应提前一个月书面通知甲方，离职程序将按照公司相关规定执行。

第八条其他约定对于双方未尽事宜，可以书面协商解决，并签订补充协议。

第九条合同解释本合同如有争议，双方应当协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。

本合同自甲乙双方签字盖章后生效，期限为（具体期限）。

合同有效期届满，双方如无异议，可以续签；如任何一方不再续签，合同自动终止。

甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为房地产公司员工劳动合同范本，希朥甲乙双方能够遵守合同约定，共同维护合同的权益。

第2篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）注册资本：（注册资本）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）通信地址：（员工通信地址）为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，就乙方加入甲方的工作，订立如下《房地产公司员工劳动合同》（以下简称“本合同”）。

房地产公司劳动合同(合同范本)6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1合同编号：XXXXXX房地产公司劳动合同甲方：房地产公司地址：XXXXXX法定代表人：XXX乙方：姓名身份证号码：XXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXX一、合同签订地点与日期本合同由甲乙双方共同遵守，于日期在签订地点签署生效。

二、劳动合同期限本合同期限为起始日期至终止日期，为期年。

三、劳动内容乙方在本合同期限内，担任房地产公司的×××职务，履行公司交办的工作任务，按公司规定的工作时间和工作要求工作。

四、工资待遇1. 乙方的工资及奖金待遇按照公司规定执行，具体包括基本工资、绩效工资、加班费等。

2. 乙方的工资将以月结的方式进行发放，每月的发薪日为××日。

五、工作时间乙方的工作时间按照公司规定执行，每日工作时间为××时至××时，每周工作日为××天。

在公司需要时，乙方应当接受公司的加班安排。

六、工作条件公司将为乙方提供符合条件的工作环境和必要的工作设备，乙方应当爱护公司的财产，做好办公室的卫生和整洁工作。

七、工作纪律乙方应当遵守公司的各项规章制度，严格遵守工作纪律，服从公司领导的管理，保守公司的商业秘密，不得对外泄露。

八、保密条款乙方在工作期间或离职后，对公司的商业秘密及机密信息要保密，不得擅自外泄。

对于泄露公司机密信息的行为，公司有权采取相应的法律措施。

九、解除合同1. 若因不可抗力因素导致无法继续履行合同，则合同自动解除，双方无须承担违约责任。

2. 若乙方违反合同规定，公司有权解除合同，并可要求乙方赔偿因乙方违约所造成的损失。

十、其他事项1. 本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。

2. 乙方在公司工作期间如有疾病或其他特殊情况，应事先告知公司，并提供医学证明。

以上为房地产公司劳动合同的具体内容，甲乙双方在签署合同之时需认真阅读，并确保遵守各项规定。

房地产劳动合同范本5篇房地产劳动合同怎么写？房地产劳动合同是指劳动者与房地产公司之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

下面是小编为你整理的房地产劳动合同范本5篇_房地产劳动合同模板，希望对你有用!房地产劳动合同范本一编号:甲方(用人单位)单位名称___________经济性质___________法定代表人_________地址_______________邮政编码___________甲方(盖章)_________法定代表人:年月日鉴证机关(盖章)年月日乙方(劳动者)姓名_______性别_______身份证号码________家庭住址__________邮政编码__________乙方(签字)________年月日鉴证人(签字或盖章)年月日本合同共___页为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定,经双方平等协商,一致同意签订本劳动合同,并订立下列条款:第一条合同类型和期限甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限:(一)固定期限,自___年___月___日起至___年___月__日止,共___个月。

(二)无固定期限,自___年___月___日起至法定终止情形出现时即行终止。

(三)以完成一定的工作任务为期限:自___年___月__日起至___工作任务完成时即行终止。

其中试用期自年月日起至____年___月___日止,共个月。

乙方应在年月日前到岗。

注:《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。

取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。

也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。

规定到岗时间的理由在于:《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。

房地产行业员工劳动合同5篇篇1房地产行业员工劳动合同一、甲方（公司）：法定代表人：_______地址：_______电话：_______统一社会信用代码：_______二、乙方（员工）：姓名：_______身份证号码：_______联系方式：_______鉴于甲方为发挥乙方的专业能力，乙方愿意为甲方提供劳动，双方经友好协商，特订立本《房地产行业员工劳动合同》（以下简称“本合同”）第一条工作内容乙方将在甲方的安排下，担任_______工作，主要职责包括但不限于：_______第二条工作地点乙方的工作地点为甲方的办公场所，若需要调动工作地点，需提前协商并书面确认。

第三条工作时间乙方每周工作时间为_______小时，工作时间具体安排由甲方决定，在必要情况下，加班或调休需提前沟通。

第四条工资乙方的基本工资为_______元/月，加班工资依照国家规定和甲方制度执行。

第五条保密义务乙方承诺在合同期内及解除后，保守甲方的商业秘密、客户信息等相关机密信息，不得泄露给任何第三方，否则需承担相应法律责任。

第六条福利待遇1. 具体福利待遇包括但不限于社会保险、住房补贴、年终奖金、节假日福利等，具体执行按照甲方规定执行。

2. 甲方提供员工交通补贴，具体方式由双方协商确定。

第七条违约责任1. 若乙方擅自解除合同造成经济损失，需向甲方支付违约金___万元。

2. 若乙方擅自离职或不按要求履行工作任务，甲方有权解除合同，乙方需承担相应违约责任。

第八条解决争议双方因合同履行发生争议时，应通过友好协商解决。

若无法解决，可向有关劳动仲裁机构或法院提起仲裁或诉讼。

第九条合同期限本合同自签订之日起生效，期限为___年，在合同期满前30日内，双方需协商是否继续合作。

若无约定，视为本合同自动终止。

第十条其他事项本合同未尽事宜，双方可书面补充协商解决。

甲方（公司）：_______日期：_______乙方（员工）：_______日期：_______（以下无正文）温馨提示：1. 劳动合同为员工与企业之间的法律文件，具有法律效力，请仔细阅读并谨慎签署。

房地产公司员工劳动合同范本5篇篇1房地产公司员工劳动合同范本甲方：（公司全称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）电子邮箱：（电子邮箱）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）住址：（住址）鉴于甲方为发展业务需要，拟招聘乙方为房地产公司员工，经乙方愿意，甲乙双方本着平等互利、诚实信用、协商一致的原则，就乙方加入甲方公司成为员工一事，达成如下合同：第一条乙方工作岗位及职责1.1 甲方聘用乙方为（具体岗位），主要职责为（具体工作描述），并按照公司规章制度履行职责。

第二条薪酬及福利2.1 乙方的月薪为人民币（具体金额）元，工资发放时间为每月（具体时间）日。

2.2 乙方享受甲方提供的社会保险及公积金待遇，详细标准按照国家相关规定执行。

2.3 乙方在公司工作期间享受公司提供的各项福利待遇及节假日福利。

第三条工作时间及休假3.1 乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时数），具体排班由公司安排。

3.2 乙方享有每年（具体天数）的带薪年假，具体休假时间由公司安排。

3.3 乙方有权享受国家法定节假日及公司规定的其他假期。

第四条保密责任4.1 乙方在公司工作期间和离职后，应当保守公司的商业机密及其他涉密信息，不得向外界泄露。

4.2 乙方应当保护公司的商誉和形象，不得从事损害公司利益的行为。

第五条解雇与解除5.1 乙方在工作中有违纪违规行为，公司有权解除合同。

5.2 甲方公司如需解除合同，应提前30天书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

第六条合同期限6.1 本合同自签订之日起生效，期限为（具体年限），若期满后继续工作，视为自动续签。

6.2 本合同经双方协商一致可以提前解除。

第七条其他约定事项7.1 本合同未尽事宜，双方可另行签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

房地产行业员工劳动合同5篇篇1房地产行业员工劳动合同一、合同双方：甲方（雇主）：______________；乙方（员工）：______________。

二、工作地点：______________。

三、工作内容及职责：乙方应根据甲方的安排，认真完成工作任务，不得擅自逃避工作或擅自离开工作岗位。

乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露给外部人员，不得擅自复制公司机密文件。

乙方需要与同事和蔼相处，遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理。

四、工作时间和休息：工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体工作时间由公司根据生产经营需要安排。

工作中有合理的休息时间，工作满__天（半年或一年）后享有__天法定年休假。

五、薪酬和福利：乙方工资由基本工资和绩效工资组成。

绩效考核由公司根据乙方的工作表现进行。

乙方享有社会保险、住房公积金、带薪年休假等相关福利。

六、试用期：试用期为__个月，试用期期间，乙方的工资为__元/月，试用期内双方有权解除合同。

七、合同期限：合同期为__年，合同到期前__个月内，双方提前通知是否续签合同。

八、解除合同：合同期内，如有一方提前解除合同需提前__个月通知，违约方需支付违约金__。

九、其他事项：1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决；2. 合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_______________ 乙方签字：_______________日期：_______________日期：_______________以上是针对房地产行业员工劳动合同的部分内容，具体内容应根据实际情况做出调整。

希望以上内容能为您提供一些帮助，如果有任何疑问或者需要进一步的解释，请随时联系我们的人力资源部门。

祝工作顺利！篇2房地产行业员工劳动合同一、合同双方甲方：(公司全称)__________，法定代表人：__________，注册地址：__________。

乙方：(员工全名)__________，身份证号码：__________，住址：__________。

房地产公司劳动合同样本8篇第1篇示例：房地产公司劳动合同样本甲方：房地产公司乙方：劳动人员鉴于甲方为了开展房地产业务，需要聘用劳动人员，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲、乙双方平等协商，就劳动关系的建立和维护达成如下协议：第一条工作岗位1. 乙方聘用为甲方的房地产业务劳动人员，具体工作岗位为______________。

第二条劳动合同期限1. 本劳动合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日终止。

2. 本劳动合同期满，如甲、乙双方一致同意，可以续订。

续订期限为___年/月。

1. 乙方在工作期间，应根据甲方的安排，认真履行工作职责，完成岗位工作。

2. 乙方应遵守甲方规章制度，服从甲方的管理和指挥。

3. 乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给外界。

第四条工作时间和休息2. 根据工作需要，可能需要乙方参加加班工作，甲方应按照相关法律法规支付加班工资。

3. 乙方每周享受______天的休息，具体休息安排由甲方制定。

第五条收入和福利1. 甲方应按照国家规定支付乙方的工资，并在每月_____日前发放工资。

2. 乙方享有国家规定的工伤保险、医疗保险和其他社会保险待遇。

3. 乙方还享有公司根据绩效考核发放的奖金和其他福利待遇。

第六条保密条款1. 乙方在工作期间得知的与甲方公司相关的商业秘密和内部信息，不得外传或用于个人收益，如有违反，应承担相应的法律责任。

1. 完成劳动合同期限，本合同自行终止。

2. 乙方违法行为，违反公司规章制度，严重失职，经甲方书面通知乙方后，甲方有权解除本合同。

3. 乙方患病或者意外伤亡，导致不能履行本合同，经甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

第八条其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________以上为房地产公司劳动合同样本，甲、乙双方应严格履行上述协议，共同维护劳动关系的稳定与和谐。

房地产公司的劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1房地产公司劳动合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：_____________ 公司乙方（雇员）：_____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、友好协商的基础上，就乙方受聘于甲方的相关事宜，达成如下协议并共同遵守：第一条工作岗位1. 乙方受聘于甲方，其工作岗位为：_____________，具体工作内容为_____________。

第二条合同期限1. 本次劳动合同的有效期为自__________年月日起至__________年月日止，合同到期后，如无特殊情况，合同不再续签。

第三条试用期1. 乙方入职后将经历一个试用期，试用期为__________个月（不超过六个月）。

试用期内，乙方享有与正式员工同等的薪资、福利待遇。

第四条工资及福利1. 乙方的工资标准为__________元/月（人民币大写：_____________元整），试用期结束后，根据乙方的工作表现和公司规定，工资将会调整。

2. 乙方工作期间，享有国家规定的各项社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。

3. 公司为乙方提供相应的节假日福利、年终奖金等。

第五条工作时间及休息1. 乙方工作时间为每周______天，每天工作______小时，休息时间为每周______天。

2. 在经公司同意的情况下，乙方可以申请加班，加班工资按照国家规定的标准支付。

第六条工作纪律1. 乙方应当严格遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理和决定，努力完成工作任务。

2. 乙方不得迟到、早退、旷工，不得私自接受他人委托从事与公司业务无关的活动。

3. 乙方不得私自泄露公司的商业机密，不得从事有损公司形象的行为。

第七条合同解除1. 在合同期满前，任何一方均不得擅自解除合同。

如乙方在试用期内或者合同期满后提前解除合同，须提前__________天书面通知甲方，并得按规定支付违约金。

房地产公司员工劳动合同范本（精选3篇）房地产公司员工劳动篇1甲方：房地产开发有限公司乙方：性别：法定代表人(或委托代理人)：学历年龄：注册地址：居民身份证号码：经营地址：家庭住址：邮政编码：邮政编码：根据《中华共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，同意自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限1. 本合同期限类型为固定期限劳动合同双方合同期为年，即从________年______月______日起至________年______月______日止，其中，从________年______月______日起至________年______月______日为试用期，试用期为个月。

在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的，甲方有权随时解除劳动合同。

所谓试用期不符合录用条件包括：①乙方体检或身体健康未能通过甲方入职前所要求的;②乙方在日前未能完备所规定的手续的;③乙方不能达到所担任岗位的绩效指标或者相应的要求的;④乙方的背景调查或者在履历中发现有弄虚作假行为的;⑤乙方顶撞上司或在工作期间发生殴斗行为的;或者其他任何主管认为乙方不能符合该职位的要求的;二、工作内容1、乙方同意根据甲方工作需要，在___________ _部门，担任_______ __岗位(工种)工作，工作地点为：，其主要工作职责见其“职务”。

2、甲方根据工作经营需要，以及乙方的实际能力(专业、工作、体力)可作适当临时性调整是不对本合同相应条款作出修改的调整。

乙方根据甲方安排的工作内容和要求，按质、按量、按时地完成任务并接受甲方的考核。

如果甲方欲与乙方作出非临时性的调整，将同乙方协商并达成一致意见后修订本合同条款中的全部或者部分内容才予以实施，对此乙方表示同1意并接受。

三、劳动保护和劳动条件甲方安排乙方执行___________工作制。

执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。

甲方保证乙方每周至少休息1日。

房地产公司员工劳动合同范本7篇篇1甲方（公司）：___________________房地产公司乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的职位为______，具体工作内容详见岗位说明书。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制，乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有法定的休息日、节假日以及年假等休假权利。

具体按照甲方制定的相关规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为______元/月，甲方按月支付乙方的工资。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 甲方有权根据企业经营状况调整乙方的工资水平。

五、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

2. 乙方应对其在甲方任职期间所接触到的所有商业秘密和其他机密信息承担保密义务。

在离职后，乙方仍应继续履行保密义务。

六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

变更的合同内容应作为本合同的附件，具有同等法律效力。

2. 本合同的解除或终止应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；等等。

房地产业劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1房地产业劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于为保障甲乙双方的合法权益，依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，就甲方雇佣乙方的有关事宜，达成如下协议：第一条工作岗位、内容和要求1.1 乙方接受甲方委托，从事房地产销售工作，具体工作内容包括但不限于：负责房地产项目的销售、客户维护和签订销售合同等工作。

1.2 乙方应按照岗位要求和工作安排，认真履行职责，完成公司下达的工作任务。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间、休息时间和加班情况由甲方安排。

2.2 乙方的工作地点为甲方所指定的办公地点，如需外出工作或因工作需要出差时，需经甲方同意。

第三条劳动报酬3.1 乙方的工资由底薪和提成组成，具体标准为底薪为XXXX元/月，提成部分按照销售额的5%计算。

3.2 乙方的工资将于每月XX日发放，发放方式由甲方确定。

第四条试用期4.1 乙方入职后将进行为期三个月的试用期，试用期内，双方有权解除合同。

4.2 试用期内，乙方的薪酬标准为底薪为XXXX元/月，不包含提成。

第五条保密义务5.1 乙方应当对甲方的商业秘密和个人隐私信息保密，未经甲方许可，不得向外泄露相关信息。

5.2 乙方离职后应归还甲方所有的工作资料和信息，确保不泄露公司机密。

第六条违约责任6.1 乙方在工作期间如有违反劳动合同的情况，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

6.2 乙方如有辞职意向，应提前30天向甲方提交书面辞职报告，并完成现有工作任务。

第七条其他约定7.1 劳动合同有效期为XX年，届时到期，双方如无异议，可续签。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为甲乙双方达成的劳动合同内容，如有其他事宜双方可在签署合同前进行协商，并将协商结果写入合同。

房地产公司员工聘用劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________房地产公司地址：_______________________________________乙方（受聘人员）：_______________________性别：_________________ 民族：_____________ 出生年月：_______年___月___日文化程度：______________ 专业：_____________ 职务：______________身份证号码：_______________________________________甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。

第一条合同期限1. 合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止（其中____年__月__日至____年__月__日为见习期/试用期）。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

本合同期满后，任何一方提出不再续订聘用合同的，应在合同到期前一个月书面通知对方。

第二条工作内容与工作地点甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向，安排乙方从事__________岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件。

鉴于房地产行业的特殊性，乙方的工作地点可能因工程项目进展需要而发生变化。

具体工作内容和职责见《岗位说明书》。

篇2甲方（用人单位）：_________________________房地产公司地址：________________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：___________________________ 性别：______ 年龄：_______ 民族：______住址：______________________________________联系方式：_________________________身份证号码：_________________________ （以下简称乙方）为发展生产需要聘用（以下简称为甲方）的劳动人员。

房地产公司劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________房地产公司地址：_______________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：_______________________住址：_______________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方聘请乙方担任________岗位工作，乙方应完成甲方分配的任务。

具体工作任务和责任见岗位职责说明书。

工作地点为甲方公司所在地及业务所在地。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据公司实际情况安排工作时间，并对乙方进行班次调整。

甲方将按照国家有关规定执行有关休息休假制度。

四、劳动报酬第四条：乙方的基本工资为____元/月，甲方将根据乙方的工作表现、业绩及公司的盈利情况对乙方的工资进行适时调整。

甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的___日。

五、社会保险和福利第五条：甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方享受的社会保险待遇按照有关规定执行。

乙方因病或非因工负伤期间待遇按照相关规定执行。

甲方可根据公司情况为乙方提供其他福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，对乙方进行必要的岗前培训，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

甲方应采取有效措施防止职业危害的发生。