公司表扬通告18篇

公司表扬通告范文致全体员工的表扬通告亲爱的公司全体员工：经过一段时间的奋力拼搏和不懈努力，我公司在市场竞争中取得了长足的发展。

在此，为表彰全体员工为公司发展所做出的辛勤付出和突出贡献，特向大家发出表扬通告。

首先，我要向广大员工致以最诚挚的感谢和敬意。

自公司成立以来，大家始终秉持着团结、奉献、创新的核心价值观，扎实而有序地工作。

全体员工在各自的岗位上兢兢业业、尽职尽责，为公司的经营管理和项目推进为出色的完成各项任务。

近期，公司接到了一些重要的项目，大家积极响应公司号召和项目的需要，努力完成各项任务。

大家敢于迎难而上，面对困难和挑战表现出出色的勇气和责任感，在各自的岗位上兢兢业业、努力工作。

特别是某某部门，他们在项目立项之初就迅速分工合作，按照计划要求高效运作，确保项目的顺利推进；某某员工秉持着对工作认真负责的态度，全身心地投入到项目中，付出了大量的时间和精力，在保质保量地完成任务的同时，还积极参与项目优化和改进，使得项目在交付时得到骄人的成果。

在公司的日常管理中，大家也做出了一系列的突出贡献。

某某人作为团队负责人，他勇于承担责任，带领团队稳定完成各项任务；某某人对工作抱有十足的热情和专业的精神，凭借着对细节严格的把控，为公司的质量管理树立了模范；某某人在实施方式上，积极推动了创新的方法与工具，提高了工作效率，创造出新的工作标准。

在此，我代表公司向你们表示最崇高的敬意和衷心的感谢。

是你们的辛勤工作和付出，使得公司得以稳定发展和良好成绩。

你们充分展现了公司员工团结一致、真诚合作的优秀品质，树立了公司员工的精神风貌。

相信通过大家不懈努力，公司的明天将更加辉煌。

我相信，在全体员工的努力和奉献下，我们公司的明天一定会更加美好。

在今后的工作中，希望广大员工再接再厉，保持良好的工作状态和积极的工作态度，继续为公司的发展贡献力量，为实现公司的战略目标而努力奋斗。

再次感谢大家的辛勤付出和突出贡献，祝愿全体员工身体健康，工作顺利！谢谢大家！公司董事长日期：xxxx年xx月xx日。

公司奖励通告（通用10篇）公司奖励通告（通用10篇）通告，是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。

通告的使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用，但强制性的通告必须依法发布，其限定范围不能超过发文机关的权限。

下面是小编收集整理的，仅供参考，大家一起来看看吧。

公司奖励通告篇1公司各部门及全体员工：在刚刚过去的8月份，公司涌现出了一批敢于拼搏、全力以赴的优秀员工，在公司内部起到了模范带头的用心作用。

为树立典型，进一步调动广大员工的用心性，经公司考核，评选以下5名优秀员工，并通报表扬：业务王莉：她是入职不到一年的新员工，出差过程中她用心主动，任劳任怨;工作中她勤奋好学，刻苦钻研，想尽一切办法提高自我的工作技能和每个电话的通话质量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，换来了自我的快速成长和超高的业绩，也得到了公司领导和全体员工的一致认可!在8月份的考核中，王莉被评为优秀员工第一名，特提出表扬，并奖励人民币400元!网站美工杨柳：她总是积极进取，踏实肯干;她对本职工作兢兢业业，认真负责。

她在完全胜任修改工作的同时，善于利用业余时光自主学习，最后透过自我的努力由修改转为美工，但无论在哪个岗位上她都能不断努力，不断进步。

她的努力得到了公司领导和全体业务部的认可。

在8月份的考核中，杨柳被评为优秀员工第二名，特提出表扬，并奖励人民币300元!网业务赵会敏：她脚踏实地、竭诚奉献，全力贯彻公司“不断学习，快速提升”的要求，提升自我的业务技能;她始终坚持“客户有效益，我们才能生存”的服务理念，想客户所想，急客户所急，把客户的产品当成自我的产品，使客户的效益最大化。

在8月份的考核中，赵会敏被评为优秀员工第二名，特提出表扬，并奖励人民币300元!办公室王艳丽：在公司日常管理工作中，她总是用心主动，对本职工作兢兢业业，;她踏实认真，总是快速高效的完成领导交办的紧急任务;她交际潜力强，成功组织公司的各项活动，为公司内部的团结和稳定作出了突出贡献!她爱岗敬业，锐意进取的精神得到了全体工作人员的肯定!在8月份的考核中，王艳丽被评为优秀员工第三名，特提出表扬，并奖励人民币200元!网站修改陶湘杰：他性格活泼开朗，工作用心主动，认真负责;他利用公司带给的学习机会，从一点一滴学起，已经成长为酒网不可缺少的修改;应对业务部的工作单，他没有一丝抱怨，而是每一天加班加点，全力以赴的做好自我的每一份工作，保证了业务部对客户的服务质量。

单位表扬通报范文模板（通用19篇）单位表扬通报范文模板篇1各单位及全体员工：X年8月3号下午16时，负责控股集团保安工作的保安队队长田海刚在一楼大厅沙发上捡到一个钱包。

钱包内含有身份证、数张银行卡和票据等物，并装有一万多元的现金。

面对如此多的钱财田海刚没有据为己有，而是立即交给大楼物业部部长哈斯手中，并借助包内的相关信息资料很快和失主取得了联系并将钱包交还了失主。

一万多元相当于田海刚半年的收入，但他面对巨款，毫不动心，主动将拾到的现金送还失主，表现出了他拾金不昧的高尚情操。

为此，控股集团决定对田海刚拾金不昧的事迹进行通报表彰，同时号召集团全体员工要以先进为榜样，爱岗敬业，努力工作，在各自的工作岗位上做出新的更大的成就。

特此XX集团行政本部X年8月27日单位表扬通报范文模板篇2各部门：自上周开始签到以来，能够按照《考勤制度》的要求准时签到，履行请销假手续，对此提出表扬。

希望继续保持良好的工作作风和工作秩序，促进今年各项工作全面提升。

二O一××年××月×日单位表扬通报范文模板篇3各农场、附(直)属事业单位、派出机构，总局机关各部门：201x年，省农垦总局各部门、各单位政务信息工作紧紧围绕中心工作，及时、准确地反映本单位的工作动态，反馈了贯彻各项决策部署和领导重要批办事项的落实情况、措施以及存在问题，为总局党委、总局重大决策和重要工作部署的贯彻落实发挥了积极的促进作用，有效推动了各项工作的开展。

本篇文章来自资料管理下载。

经对各部门、各单位报送信息及稿件采用情况进行综合考评，总局办公室决定对中坤农场办公室等18个先进单位，资料管理下载等27名先进个人予以通报表扬(具体名单见附件)。

希望受到表扬的单位和个人再接再厉，再创佳绩，在服务中心工作和领导决策方面作出更大成绩;全局政务信息工作者要按照总局党委、总局的统一部署和要求，以党的xx届三中、四中全会精神为指引，以先进为榜样，求真务实、不断进取，为农垦发展改革作出新的贡献。

公司员工表扬通告各位同事：大家好！在我们共同追求公司发展和进步的道路上，总有一些员工以其出色的表现和杰出的贡献，成为我们学习的榜样和骄傲。

今天，我们要特别表扬几位在工作中展现出卓越才能和敬业精神的员工，他们的努力和付出为公司的发展注入了强大的动力。

＿____，作为我们销售团队的一员，在过去的一段时间里，凭借其敏锐的市场洞察力和出色的沟通技巧，成功地开拓了多个新的客户资源。

面对激烈的市场竞争，他/她毫不退缩，积极主动地寻找潜在客户，并通过深入了解客户需求，为客户提供了个性化的解决方案。

在与客户的沟通中，他/她始终保持耐心和热情，用专业的知识和真诚的态度赢得了客户的信任和认可。

通过他/她的不懈努力，公司的销售额得到了显著提升，为公司的业务增长做出了重要贡献。

＿____，在研发部门工作。

他/她在新产品的研发过程中，充分发挥了自己的创新思维和技术能力。

面对复杂的技术难题，他/她勇于挑战，不断尝试新的方法和思路。

经过无数次的实验和改进，最终成功研发出了一款具有市场竞争力的新产品。

这款产品不仅在性能上优于同类产品，而且在成本控制上也取得了显著的成果。

他/她的创新精神和团队合作精神，为研发团队树立了良好的榜样，也为公司的产品创新注入了新的活力。

＿____，来自生产部门。

他/她一直以来都以高度的责任心和严谨的工作态度对待每一项生产任务。

在生产过程中，他/她严格遵守生产流程和质量标准，注重细节，确保了产品的高质量和高效率生产。

同时，他/她还积极提出改进生产工艺的建议，通过优化生产流程，提高了生产效率，降低了生产成本。

他/她的工作态度和敬业精神，得到了生产部门全体员工的一致认可和赞扬。

＿____，在客服部门工作。

她/他始终把客户的满意度放在首位，以耐心、细心和贴心的服务，为客户解决了一个又一个问题。

无论面对多么复杂和棘手的客户投诉，她/他都能保持冷静，积极倾听客户的意见和诉求，并及时给予有效的解决方案。

她/他的优质服务不仅赢得了客户的赞誉，也为公司树立了良好的品牌形象。

表扬的通告表扬的通告通用【4篇】表扬的通告1各部门、分公司：在全体员工共同的`努力下，本月集团公司工作有条不紊的进行，在这期间涌现出了一批勤勤恳恳、尽职尽责的员工。

为了鼓励先进，再创佳绩，经各部门推荐和各部门负责人集体评议，评定出4月份优秀员工，特此予以通报表彰。

财务部：xxxx后勤部：xxxx销售部：xxxx发展部：xxxx技术品管部：xxxx生产部：郑州基地维修工班组（杨福堂/李志胜/崔勤旭3人）希望受表彰的员工起到模范带头作用，以更加饱满的热情投入到工作中去。

同时也希望公司其他员工以优秀员工为榜样，向他们学习，不断提高自己，形成互帮互学，敢争上游的工作氛围。

为公司发展增添色彩。

特此通告xxx20xx年xx月xx日表扬的通告2物业公司各部门、属下各客户服务中心：为全力配合及支持君华？硅谷样板房开放，20xx年xx月xx日—3月8日，中山xxx客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。

在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华？硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山xxx客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的'良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。

为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：给予中山xxx环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山xxx客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力量。

此通报xxx年月日表扬的通告320xx年xx月xx日，员工在工作中，发现，幸好及时发现，提出问题，才能得以解决，不然后果不堪设想。

经公司研究决定给予鼓励和奖励。

在此号召全体员工以他为榜样，不断地提升自己，为公司的长远发展做出自己的贡献。

xx有限公司20xx年xxxx月xxxx日表扬的.通告4公司各部门、各位同事：20xx年7月—10月，XX部售后组在处理客户问题时，积极思考，认真总结，发现涉及等方面的X个问题并提出改进意见，经实践验证，为公司降低了不少损失。

公司奖励通告范文_公司奖励通报范文各位同事：大家好！为了表彰先进，激励团队，进一步激发员工的积极性和创造力，公司决定对在工作中表现出色的团队和个人予以奖励。

以下是具体的奖励情况通报：一、销售部门在过去的一段时间里，销售团队面对激烈的市场竞争，凭借出色的市场开拓能力和卓越的客户服务，取得了显著的业绩增长。

其中，销售一部的_____团队表现尤为突出。

他们深入了解市场需求，精准定位目标客户，成功签订了多个重要项目的合同，为公司带来了丰厚的利润。

为了表彰他们的杰出贡献，公司决定给予销售一部_____团队奖金X万元，并授予“优秀销售团队”的荣誉称号。

此外，销售二部的_____同志在销售工作中表现出色。

他凭借着扎实的专业知识、优秀的沟通技巧和不懈的努力，成功开拓了新的市场领域，个人销售额连续数月名列前茅。

公司决定给予_____同志奖金X 元，并晋升为销售主管，希望他在新的岗位上能够继续发挥模范带头作用，带领团队取得更好的成绩。

二、研发部门研发团队一直是公司创新发展的核心力量。

在最近的一个研发项目中，研发一部的_____团队克服了诸多技术难题，成功研发出了一款具有市场竞争力的新产品。

该产品在性能、质量和成本等方面均具有明显优势，有望为公司带来新的利润增长点。

为了表彰研发一部_____团队的卓越成就，公司决定给予奖金X万元，并授予“创新研发团队”的荣誉称号。

同时，研发二部的_____同志在技术研发方面表现出了非凡的才能。

他提出的一项新技术方案，有效地提高了产品的性能和稳定性，为公司节省了大量的研发成本。

公司决定给予_____同志奖金X元，并晋升为研发经理，希望他能够继续为公司的技术创新贡献力量。

三、生产部门生产部门一直以来都是公司产品质量和生产效率的保障。

在近期的生产任务中，生产一部的_____团队严格把控生产流程，确保了产品的高质量和按时交付。

他们通过优化生产工艺，提高了生产效率，降低了生产成本，为公司的发展做出了重要贡献。

公司通报表扬范本（精选25篇）公司通报表扬范本篇1XX年XX月X日,(简要情况……)。

在该突发事件中，冷静沉着，及时报告，随机应变，妥善处置，避免了发生。

根据公司奖惩规定，决定对通报表扬，奖励现金200元及带薪休假两天，以资鼓励。

希望全体员工学习热爱公司、勇于承担的精神，维护公司利益，恪敬职守，忠诚敬业。

X年XX月XX日公司通报表扬范本篇2各分公司、片区、部门:××月××日凌晨3:15分左右，秩序班长××巡逻到4幢1单元12楼时，发现一个黑色电脑包，他立刻通知队友到达现场，一起在监控头前进行查看，包内有手提电脑一台、内存卡及重要资料等。

由于是凌晨不便寻找失主，便通知主管，将电脑暂放门岗保管。

次日一早，两人便将电脑包交到服务中心，并贴出了失物招领提示。

上午九点多钟，小区2栋1单元1601业主来到服务中心认领电脑，称昨晚由于饮酒过多不知电脑遗失在什么地方。

经调看监控查看，该业主确于凌晨2:47分乘坐了4栋1单元电梯，同时该业主准确地说出了包内物品，核实无误后将物品交还失主。

业主对此非常感谢，随后又特意写了一封送到服务中心。

此事件中，秩序维护员们表现出了高度的工作责任心和良好的职业素养，为公司赢得了声誉。

经董事会研究决定:对给予通报表扬，奖励现金100元，并号召全体员工向他学习!××物业管理有限公司行政管理部汇报人：年x月x日公司通报表扬范本篇3各单位：20xx年，市分行机关各部门及全体员工紧密围绕党委提出的“上总量、求质量、调结构、创机制、强管理、增效益，把发展作为硬道理”的工作思路，坚持以“存款要上新台阶、清收管理要有新突破、经营效益要有大提升、机制改革要有新举措、内部管理要规范”为重点，牢固树立机关为基层服务的思想，认真组织并积极参与全行“服务营销年”、“迎新春优质服务竞赛”、“保险代理业务集中营销竞赛”等活动，狠抓部门包县和激励考核等重点措施的落实，不断加大对全行各项工作的指导支持力度，恪尽职守，勤勉敬业，开拓进取，扎实工作，充分发挥了组织协调、指导督促和直接经营等职能作用，为全行各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用，并涌现出了一批先进集体和先进个人。

嘉奖通报范文（精选20篇）嘉奖通报范文篇1公司各部门及全体员工：我公司员工韩，现任媒体部框架媒体专员一职。

其入职以来工作兢兢业业、认真负责，并且吃苦耐劳，能克服工作中的遇到的困难，深受领导和其他同事的好评。

韩一鸣积极的工作态度体现了他专业的职业素养和极高的执行力。

经公司研究决定，将韩一鸣评为武汉高天广告有限公司20xx年度9月份优秀员工，特提出表扬，并嘉奖人民币100元!希望公司全体员工以他为榜样，努力进取、团结协作，为公司的发展贡献自己的最大力量!综合管理部20xx年09月30日嘉奖通报范文篇220xx年7月25日由市总工会、市卫生局等七部门联合开展了全市护理技能大赛。

参加本次护理技能大赛的共37个代表队74名选手，我院普一科王海红同志经过认真准备、刻苦训练、努力拼搏，最终以第一名的成绩获得徒手心肺复苏组“邯郸市护理技术状元”称号，受到市总工会、市卫生局等七部门的通报表彰和嘉奖。

王海红同志荣获技术状元称号不仅是她自己的荣誉，更是我院的荣誉。

多年来，我院广大护理工作者坚持全心全意为病人服务的宗旨，辛勤工作在临床第一线，勤勉敬业，锐意进取，为维护和促进人民群众健康发挥了重大作用。

为弘扬南丁格尔精神，传承护理文化，塑造职业形象，进一步提高护理技能，锤炼护理队伍，院党委要求，要以王海红同志为榜样，在全院迅速开展岗位大练兵活动，结合创先争优工作，在各自的岗位上开展比技术，比技能，比服务，比贡献等多种形式的比赛，争创岗位技术能手，在全院掀起“比、学、赶、帮、超”的热潮，培育出更多的高素质技术状元，为我院全面推进“优质护理服务示范工程”，又好又快发展作出更大的贡献。

-----------有限公司20xx年x月x日嘉奖通报范文篇3生产部李自入职以来，勤奋好学、刻苦钻研，想尽一切办法提高自己的工作技能。

在工作中积极主动、一丝不苟、任劳任怨;工作岗位上兢兢业业、认真高效，能够积极的完成班组长交给的生产任务。

在产品质量上都能达到品质要求，做出了很好的成绩。

公司表彰通告范文尊敬的各位员工：大家好！我很高兴地宣布，经过激烈的竞争和综合评选，公司决定表彰一批在过去一年里做出杰出贡献的员工，以鼓励大家继续努力工作，为公司发展做出更大的贡献。

以下是被表彰员工的名单和表彰原因：一、优秀员工奖1. 张凯：在过去一年里，张凯在工作上勤奋刻苦，始终保持高度的工作热情和责任心。

他在项目中的表现突出，不仅完成了自己的任务，还积极帮助他人解决问题，为整个团队的工作效率提升做出了重要贡献。

2. 王艳：王艳是公司财务部的核心员工，她在工作中始终准确无误，严谨细致，对待每一项财务工作都能够精益求精。

王艳的工作态度和专业精神，为公司的财务管理提供了有力支持。

3. 李明：李明是公司市场部的一名销售经理，他在过去一年里取得了显著的业绩。

李明努力开拓新客户，不断拓展市场份额，并且能够稳定地维护老客户关系，为公司带来了可观的业绩增长。

二、创新奖1. 张露：张露是公司研发部的一名高级工程师，他在过去一年里提出了多项创新性的项目方案，并成功地完成了计划。

张露的创新思维和工程技术水平，为公司产品的研发和改进带来了新的突破。

2. 王斌：王斌是市场部的一名年轻员工，在市场营销方面有着出色的眼光和判断力。

他提出了一系列创新的市场策略，并有效地引导团队完成了市场推广计划，为公司带来了广泛的知名度和销售量的增长。

三、团队贡献奖1. 赵亮：赵亮是生产部的一名员工，他始终坚持高标准的质量要求，并带领团队不断改进生产流程，提高产品质量。

赵亮对工作的热情和责任心影响着团队的每一个成员，为公司的生产效率和产品质量做出了重要贡献。

2. 李丽：李丽是人力资源部的一名员工，她在人力资源管理方面具有丰富的经验和出色的执行力。

李丽为全公司员工的培训、发展和福利制度的建立和实施做出了重要贡献，提升了公司员工的满意度和整体团队的凝聚力。

以上员工的表彰，代表了公司对他们在过去一年里的优秀表现和突出贡献的肯定和感谢。

他们不仅是公司发展的中坚力量，也是全体员工的楷模和榜样。

员工奖励通告员工嘉奖通告（精选23篇）员工嘉奖通告篇1公司各部门、各分公司：分公司经理自进入公司以来工作勤奋努力，他所带领的团队富有剧烈的开拓意识和协作精神，已在XX市场取得了可喜的成果，为中交科技的员工树立了良好的榜样。

经公司领导讨论打算，现对分公司区域经理予以通报表扬并嘉奖该员工人民币1000元整以资鼓舞。

希该员工再接再厉，同时望全体员工乐观向他学习，共创XX科技辉煌。

特此通报人事行政中心二○XX年九月四日员工嘉奖通告篇2x年4月28日，公司顺当签约新世界会所二楼一千多平米软装项目，项目内容包括：软装家具、灯具、地毯、饰品、窗帘等多种产品的选购和订制，方案工期60个工作日，但由于甲方集团领导提前视察整体项目进展，要求我方将软装项目工期压缩至16天。

为确保在甲方要求时间内完成施工任务，软装部员工不顾五一节假日连续奔波几个大城市，找到与设计风格相契合的几十家商家，顺当完成了异地选购任务;在完成选购摆场期间，上百件定制和选购的产品开头间续抵达武汉，而那时武汉正遭受几场罕见的大雨，大家不顾全身湿透熬夜奋战，拆箱子、搬重物、布置现场，从一楼搬到二楼，全身心投入到工作中，用实际行动呈现了高专业水平的设计、高素养的服务、高品质的产品，圆满完成了新世界会所二楼软装设计施工任务，得到了甲方各级领导的高度评价!为表彰先进、激励团队，连续发扬软装团队这种不怕苦、不怕累、团结协作、视公司荣誉为已任的精神，经公司领导打算，赐予软装部集体一等奖、并嘉奖现金一千五百元。

特此通知!员工嘉奖通告篇3全体员工:公司保安发觉后厨房漏水，并准时把状况反映到公司，公司因准时修理，削减了铺张。

特此赐予保安员通报表扬，并嘉奖五十元现金。

盼望各员工向他学习。

*公司日期：员工嘉奖通告篇4依据公司《老员工介绍新员工管理方法》，被介绍进公司的新员工必须在试用期合格后签订劳动合同满三个月以上者。

现对符合此管理方法的老员工进行介绍奖金嘉奖。

新员工张 SS 熊刘 SS 凌入职日期年 2 月 26 日年 2 月 21 日年 2 月 25 日年 2 月 25 日介绍人谭 SS 刘刘刘 SS奖金 300 元 200 元 300 元 300 元以上介绍人员奖金将与 7 月份工资一起发放。

员工奖励通告员工奖励通告（通用18篇）在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们需要用到通知，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。

大家知道正式的通告怎么写吗？以下是小编精心整理的员工奖励通告，仅供参考，欢迎大家阅读。

员工奖励通告篇1xxx公司xx部xxx在20xx年4月份工作积极、不辞辛劳、任劳任怨，对工作认真负责，对客户服务周到。

以此鼓励奖金300元。

望其它同事以此为榜样，再接再厉，争取好成绩，再创佳绩!xxx20xx年xx月xx日员工奖励通告篇2近期来公司工作繁忙，而公司xxxx部员工xxxxxx在新婚后主动停休婚假，返回公司上班。

且XX在平时的工作中认真负责、积极肯干，工作表现突出。

经公司领导研究决定对XX这种为了工作放弃个人假期的敬业精神提出表彰，奖励xxxxxx元。

希望公司员工学习这种敬业精神，在往后的工作尽心尽力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厉，在今后的工作中再创佳绩。

xxx20xx年xx月xx日员工奖励通告篇320xx年6月xxx食品有限公司全员创业激情高涨，企业各项工作取得显著成绩，为了全面评价公司员工的工作成绩，提高工作效率，有效的激励和表彰优秀员工，进行了各班组评比，树立公司模范。

公司继续延续五月份政策，每个生产车间评选出1名工作效率高、产品质量稳定、遵守厂规厂纪的优秀员工。

与五月份不同的是公司为这些优秀员工们提供了更丰富的奖品，得到奖励的员工，热情高涨，纷纷承诺会继续努力，认真工作，争做先进，起带头作用。

公司希望全体员工以她们为榜样，诚信创新、团结互助、努力进取，为了公司稳定发展贡献自己的力量。

员工奖励通告篇4xxx20xx年xx月xx日公司各部门、各分公司：xxxx分公司经理张同志自进入公司以来工作勤奋努力，他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神，已在xxxx市场取得了可喜的成绩，为中交科技的员工树立了良好的榜样。

通报公司优秀员工表彰通告尊敬的各位员工：公司一直奉行激励员工、崇尚优秀的理念，秉承公平、公正、公开的原则进行员工表彰。

为了肯定和表彰在工作中取得突出成绩并为公司作出杰出贡献的员工，特向全体员工通报如下：首先，我代表公司向以下员工致以崇高的敬意和衷心的祝贺：一、销售部门：1. 王小姐，以其卓越的销售业绩和顾客服务，成功达成了年度销售目标，使公司销售额大幅增长。

她的专业知识、积极态度以及良好的沟通能力为公司树立了良好的形象。

2. 张先生，拓展了新的市场渠道，与多家合作伙伴建立了密切的合作关系。

他准确把握市场需求，制定了有效的销售策略，为公司开拓了新的业务领域。

二、研发部门：1. 李先生，他在产品研发过程中展现出极高的能力和创新意识。

他不断提出高质量的设计方案，成功改进了现有产品并增加产品的竞争力。

2. 张小姐，以其出色的技术能力和领导才干，成功带领团队开发了一款颠覆性的新产品。

她的严谨态度和团队合作精神为公司赢得了市场竞争优势。

三、客服部门：1. 王先生，以其卓越的服务意识，受到了大量客户的赞誉和好评。

他耐心细致地解答客户疑问，积极解决客户问题，为公司树立了良好的口碑。

2. 杨小姐，在处理客户投诉过程中表现出色。

她善于沟通、反应迅速，以客户为中心，成功化解了多起潜在的纠纷，保护了公司的形象和声誉。

这些员工以他们的努力、才能和奉献精神成为了公司的瑰宝，为公司的发展作出了巨大贡献。

同时，公司也将会给予上述员工以下奖励和表彰：1. 文字表扬：会将各位员工的事迹记录在公司内部网站上，并发送内部通告，表彰他们的优秀表现。

2. 奖金和福利：公司将为以上员工发放额外的奖金，并提供特别的福利和激励措施，以示对他们的肯定和奖励。

3. 个人成长：公司将提供进修培训机会，帮助他们进一步提升自己的专业技能。

我们相信通过对这些员工的公开表彰，能够激励全体员工向他们学习，激发公司全体员工更大的工作热情和创造力，共同为公司的发展贡献力量。

尊敬的各位领导、亲爱的全体员工：在您们的辛勤工作中，我们已经取得了令人瞩目的成绩。

今天，我代表全体领导对在工作中表现突出的员工进行一次集中的表彰和通报。

此次表彰和通报，是我们公司在管理中落实激励机制，激发员工的积极性和创造性所采取的有力措施。

在这个机会上，我谨向获得表彰和通报的员工表示诚挚的祝贺和衷心的感谢，同时也向全体员工发出感性的召唤：在今后的工作中，我们应该不断努力，以更加优良的工作成果回报公司、回报社会、回报您们的家庭。

一、表彰（一）优秀员工表扬在过去的一年中，公司共有951名员工在本职工作中表现出色，其中有30名员工表现特别突出，给公司的发展带来了巨大贡献。

现在，为了表彰他们的优秀表现，我们对这些员工进行一次隆重的表彰。

（1）XXX：服务业务发展部经理，工作勤勤恳恳，作风较佳，管理和服务能力突出，以自己的扎实专业技能，以身作则的精神，引领服务队伍完成了超出预期的任务。

（2）XXX：物流中心的员工，在近一年的时间里仅出现了三次出勤异常，表现极好，在团队中具有较强的培训能力和难题解决能力，为公司的物流管理作出了杰出的贡献。

（3）XXX：品质部质量管理员，积极配合品质验收，并用扎实的技能切实提高了公司的产品质量，受到了用户的欣赏和好评。

…….我代表公司全体领导向这些优秀的员工表示最高的敬意和深深的感谢。

他们的表现，不仅让我们感到由衷的高兴，更是公司所有员工的楷模，彰显了公司注重员工的激励和奖励、培训和提高工作积极性的管理理念。

（二）突出业绩表彰在过去的一年中，公司所有的员工共同努力，在公司的各项业务和活动中都取得了非凡的成绩。

在这些成绩的基础上，还有一些员工表现突出，取得了业绩单项奖。

现在我们将这些员工的业绩呈现在大家的面前，以表彰他们在工作中的成绩，宣示他们为公司及广大员工的榜样。

1. XXX：最佳销售奖，2024年销售额排名全公司顾客满意度及回转率均高于同期平均水平，为公司销售开拓了更为广阔的视野和市场。

公司工作通报表扬范文年度优秀员工表彰通知公司将在____月____日晚上年饭时表彰年度优秀员工：1、一等奖____名，奖励____元; 二等奖____名，奖励____元;三等奖____名，奖励____元;2、优秀员工产生方法，以部门负责人提报，人事行政部复核。

生产部单独提报，其他各部门有年度优秀员工的请____号12点前向行政部报,不达指标的无需要提报。

3、参考指标：工龄、效率、合格率、节约、工作纪律、执行力。

人事行政部____年____月____日公司工作通报表扬范文（二）关于____年度县(市)区教育督导工作表彰通报各县(市)区教育局、教育督导室，高新区社发局：____年，全市教育督导系统紧紧围绕建设教育强市的总目标，加强教育督导机构队伍建设，改善教育督导工作条件，创新教育督导工作方法，在督政与督学方面做了大量卓有成效的工作，涌现出了一批先进典型。

根据《____年度县市区教育督导工作考核细则》，市政府教育督导室组织部分市督学和各县市区政府主任督学、教育督导室主任进行了综合考评，报领导批准同意，认定长沙县、望城县、浏阳市、宁乡县、开福区为____年度教育督导工作优秀单位，各奖励____元;芙蓉区、天心区、岳麓区、雨花区、高新区为____年度教育督导工作优胜单位，各奖励____元;长沙县、望城县、天心区为____年度教育督导信息工作先进单位。

对姚利强等____名同志授予“____年度教育督导工作优秀工作者”称号，各奖励____元;对李学军等____名同志授予“____年度教育督导优秀信息员”称号，各奖励____元。

希望各教育督导单位和全体教育督导工作者互相学习，取长补短，再接再厉，再立新功，不断创新工作方法，提高工作绩效，为建设教育强市争作新贡献。

附：____年度教育督导工作优秀单位、优胜单位、教育督导信息工作先进单位、教育督导优秀工作者和优秀信息员名单____年元月____日公司工作通报表扬范文（三）关于对中山____环境卫生部表扬的通报物业公司各部门、属下各客户服务中心：中山____客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对____套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。

2024年公司表扬信公告(十三篇)公司表扬信公告篇一20xx年12月，由我们公司自主研发、自主消费的大型勃达工业微波枯燥消费线设备要嫁到某著名企业，我们消费一线的安装队同事们便随车而去，从那一天起他们便开始了长达半个月的艰辛工作。

到某著名企业把我们的设备安装到他们的消费线上，其中一位女孩，处于花季的女孩整天要弥漫在一尺远就看不见人的碳化硅粉尘中工作，白色的工作服用不到一天的时间就会变成黑色了，而且这种粉尘是很难洗掉的。

而且长期工作在零下10度、噪音嘈杂的环境中，更重要的是她在这种工作环境中工作无怨无悔、尽心尽力。

她的名字叫邓月。

张朋、秦洫昂、杨俊峰等等他们回来之后，其他的不说，就是单看看他们的手，都冻烂的不像样子。

他们的这种努力工作、爱岗敬业、尽职尽责的工作精神难道还不值得我们全体勃达人学习吗？这个是我们在某著名企业安装设备的`消费一线的同事们，在我们工厂里工作的同事们也是如此，温度在零下10度左右、噪音嘈杂这和我们行政楼的办公环境是没法比的，但是他们在那种环境下工作毫无怨言、尽职尽责。

他们的精神难道不值得我们好好学习吗？假设没有我们一线尽职尽责、辛勤工作的同事们，我们的产品如何保质保量;假设没有我们一线尽职尽责、辛勤工作的同事们，我们行政楼上的工作也都是一个空架子;假设没有我们一线尽职尽责、辛勤工作的同事们，说我们的产品如何如何也都是白说。

有了我们消费一线的尽责尽责工作的同事们，我们的工作更有了底气，因为我们企业是拿产品说话的企业。

他们的工作精神深深的震撼了我，这种感觉无以言表，在这里我向他们深深的鞠一躬。

我要向他们学习，学习他们吃苦耐劳、尽职尽责、把公司的每一件事情能当做自己的事情来做、天天心zuo理装着公司的工作精神。

××日期公司表扬信公告篇二xx勃达微波枯燥设备公司：“勃达一线的同事们，你们辛苦了!”看见从某著名企业安装设备回来的我们同事们的手、衣服等等之后，真诚的发自内心的赞美。

公司表扬通告范文大多数人都认为在表扬的作用下,个体的主动性会得到增强,自觉能动性会得到提高等。

下面小编为大家精心整理了公司表扬通告范文，希望能给你带来帮助。

公司表扬通告范文篇一：员工表扬通告兹有生产部水电小组成员在水电组工时争议问题上，能够冷静对待，仍坚持积极配合公司的生产运行。

鉴于你们这种以大局为重，以公司生产任务为己任的行为，现根据公司《员工奖惩条例》中第四章条款——“当争议发生时，以公司大局为重，主动配合协调并妥善处理问题”现给予书面表扬。

另外，对于你们存有争议的工时，公司不再另行核定，将于随9月份工资统一发还，望全体职工学习他们先进榜样，加强自我提升，树立以公司大局为重的意识，并发扬吃苦耐劳精神为公司和自己的未来而努力进取。

特此通告!X年XX月XX日公司表扬通告范文篇二：各位员工：本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。

为了再创佳绩，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。

希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。

公司员工表彰通报范文三：关于表彰20xx年度公司优秀员工、优秀新人的决定公司各部、西安研发中心：为表彰在20xx年度取得优异成绩的公司员工，以此鼓励先进，树立典型。

由各部门推荐，经公司办公会议审定，决定授予贾志敏等12名优秀员工和马月等4名优秀新人个人荣誉称号。

对获得部门提名的徐二虎等7名员工给予通报表扬!具体名单如下：希望此次受到表彰的员工以此为新的起点，戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中再立新功。

特此表彰!X年XX月XX日公司表扬通告范文篇三：关于对中山环境卫生部表扬的通报物业公司各部门、属下各客户服务中心：为全力配合及支持君华•硅谷样板房开放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。

公司表彰通知范文（精选18篇）公司表彰通知范文篇1关于收集公司受表彰员工档案的通知××××××：为进一步完善公司历年来受表彰员工档案，且更准确的将员工荣誉载入公司发展史册，现对历年来受表彰员工荣誉档案进行收集、统计、补全工作。

现将有关事项通知如下：一、收集对象：集团各中心及各分公司所有员工二、收集范围：1、员工所获得的公司表彰证书;2、员工所获得的市级(含)以上荣誉证书。

三、收集办法：所有荣誉证书必须为原件电子扫描件。

请各单位安排专人对本单位历年来受表彰员工荣誉档案进行收集、整理，收集齐全后再统一报行政中心。

四、收集时间：员工所获荣誉，是对员工工作成绩的原始记录，关系到每个员工的切身利益。

请各单位高度重视，接到通知后，务必认真进行查漏补缺，于6月12日前将收集整理好《员工获奖情况登记表》报集团行政部×××处。

附件：《员工获奖情况登记表》特此通知公司表彰通知范文篇四：关于员工文化活动的表彰通知各部门、单位：为丰富员工的业余生活，倡导积极向上的生活方式，全面加强党的建设，增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力，我司党总支开展了一系列职工文体技能比赛活动。

在党总支的精心组织下，各部门、单位的积极响应，广大员工的热情参与，各项活动取得了圆满成功。

根据《关于开展员工文化活动的通知》(某某公司〔20xx〕某号)的精神，根据比赛结果，现对获奖团队和个人予以表彰(详见附件)。

希望受表彰的同志戒骄戒躁，再接再厉，坚持学习;希望全体职工向取得优异成绩的同志学习，进一步加强学习，不断增强自身的体能和技能，更好地发挥示范表率作用，为我司的各项工作作出更大贡献。

附件：员工文化活动的表彰名单。

20xx年x月x日公司表彰通知范文篇五：关于上报年度先进集体和个人的通知公司各部门、各生产单位：为肯定成绩、选树典型、弘扬先进、激励和引导广大员工在新一年里奋发有为、再建新功。

优秀员工表扬通告范文（精选18篇）优秀员工表扬通告范文篇1各分公司、各部门、各事业部：20xx年，公司上下紧紧围绕公司总体经营目标，不断加强企业管理、深入开展服务创新、大力推进控制成本，有效提高了企业的竞争实力，较好地完成了各项经营任务，同时涌现出一批善于管理、敢于创新、勇于奉献、成绩突出的先进集体和个人。

为了大力弘扬先进典型，鼓舞士气，进一步激励全体员工工作的积极性，根据《关于评选20xx年度先进个人的通知》(环亮字[20xx]020号)文件要求，经基层推荐、年度评审领导组审核并最后审定，决定对20xx年度涌现出来的一批优秀员工予以表彰奖励。

希望受到表彰的先进集体和个人珍惜荣誉，再接再厉，进一步发挥表率作用，在今后的工作中再立新功、再创佳绩;广大职工要以他们为榜样，爱岗敬业、团结奋进，为公司又好又快发展做出更大的贡献!x年xx月xx日优秀员工表扬通告范文篇2各位员工：本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。

为了再创佳绩，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。

希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。

XX集团有限公司二〇XX年X月X日优秀员工表扬通告范文篇3一直以来，客户返回公司的标准件，都是经过生产返工、清洁、整理后再入仓。

前几天，又一位客户返回了39 箱标准件，生产告知忙不过来，但又急需清理入库，怎么办?后来，找到成品仓员工，他们近段时间也是忙得不可开交，每天除了整理仓库产品外，还要打包木箱、又要忙于第二成品仓的拆装、整顿工作，还要装卸货物。

可是，成品仓的员工不怕苦、不怕累，利用下班的休息时间加班加点完成了 39箱标准件的清理工作。

今年来，成品仓的员工工作表现积极，勤劳肯干，把成品仓整理得整整齐齐、产品一目了然、干干净净，数据方面准确无误，也防止了错发漏发现象，工作效率得到了大大提高。