国税局税务管理工作计划
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税务工作计划三篇税务工作计划篇1时间过得很快,转眼间又是新的一年。
__x面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年。
全市国税系统要按照省局“科技强税年”的工作要求,紧紧围绕市委市政府的经济社会发展目标,以贯彻落实结构性减税政策和提高税收收入增长质量为重点,扎实有效地做好以下几个方面的工作。
(一)切实提高收入质量,努力实现应收尽收__x年的收入目标为____亿元,同比增长____%。
市政府下达全市地方一般预算收入目标67亿元,同比增长____%。
为完成今年的收入目标任务,全市国税系统要坚持以应收尽收作为衡量组织收入工作质量的根本标准,落实组织收入原则,认真做好税收收入质量评价工作。
对重点税源企业严格监控标准,及时将税收规模大,应税销售收入高的企业纳入监控范围;加强重点税源数据运用分析和监控分析,及时发布税负及风险预警。
“营改增”的收入规划准备工作。
(二)落实结构性减税政策,积极推进依法行政深入贯彻“十二五”时期税务系统推进依法行政工作规划。
健全规章和规范性文件和备案审查机制,继续开展规范性文件清理工作,防范税收执法的制度性风险。
组织开展依法行政工作考核和依法行政示范单位创建工作。
落实好资源管理的政策,进一步规范税收优惠政策的执行,加强薄弱环节管理风险的税收监控。
强化税收执法监督,继续深化政务公开,加大税收法制宣传力度,自觉接受纳税人和社会各界的监督。
做好“营改增”的准备工作,“营改增”是税制改革的一项重要工作,必须未雨绸缪提前做好政策的分析测算和相关培训。
(三)构建纳税服务体系,提升服务质量以信息化为依托,完善以纳税人合理需求为导向,以不断提高纳税人满意度和税法遵从度为目标的纳税服务综合体系。
着力减轻纳税人办税负担,简化工作流程,合理整合各类表证单书。
进一步推进国地税联合办税相关工作,总结经验,循序渐进,拓宽服务资源。
进一步加大办税服务厅建设,不断充实和完善办税服务厅业务流程内容和相关制度。
高热线的接通率、回复及时率和准确率,进一步提高业务处理能力和影响力;健全完善纳税人诉求响应运行机制,完善征纳互动平台个性化纳税服务模块的建设。
国税局纳服科年度工作计划1. 概述国税局纳税服务科是国税局的重要部门,负责实施纳税服务政策,为纳税人提供全面、便捷、高效的纳税服务。
本年度工作计划旨在加强纳税服务科的工作能力,提升服务质量,推动纳税服务工作的创新与发展。
2. 目标与任务(1)提高服务效率:优化纳税服务流程,缩短办理时间,提高服务效率,提升纳税人满意度。
(2)加强服务创新:利用信息技术手段,推动纳税服务线上化、智能化,提供更多便捷的服务渠道。
(3)加强服务宣传:加强宣传工作,提高纳税人对纳税服务政策的了解程度,促进自觉纳税行为。
(4)加强队伍建设:培养专业化纳税服务队伍,提高专业素养和服务水平。
3. 工作重点(1)推进纳税服务线上化:完善纳税服务平台,提供在线申报、在线咨询、在线办理等服务,方便纳税人随时随地办理纳税事务。
(2)推动智能化服务:利用大数据和人工智能技术,优化纳税服务智能化应用,提供智能纳税指导、智能税款计算等服务,提高服务质量和效率。
(3)加强服务监督与评估:建立纳税服务质量评估制度,定期对纳税服务工作进行评估,发现问题并及时改进,为纳税人提供更好的服务。
(4)加强宣传工作:利用多种宣传手段,加大纳税服务政策的宣传力度,提高纳税人对纳税服务政策的认知度和理解度。
(5)加强培训和学习:组织纳税服务人员参加业务培训和学习,提高专业素养和服务水平,做到业务熟练、责任心强。
4. 工作计划(1)完善纳税服务平台:升级纳税服务网站和移动端应用,提供更便捷的线上服务渠道,方便纳税人办理各类税务事务。
(2)推进智能纳税服务应用:加强信息技术与纳税服务的结合,利用大数据和人工智能技术,提供智能纳税指导、智能税款计算等服务,提高服务质量和效率。
(3)开展纳税服务专题培训:组织开展纳税服务专题培训,提高纳税服务人员的专业素养和服务技能,确保纳税服务工作的高质量完成。
(4)加强纳税服务宣传工作:利用多种宣传渠道,加大对纳税服务政策的宣传力度,提高纳税人对纳税服务政策的认知度和理解度。
2023年国税工作计划合集六篇国税工作计划篇1今天这次会议,是在我县上下解放思想,阔步发展的关键时刻召开的一次重要会议。
全县国税系统认真落实县委、县政府的决策部署,紧紧围绕“服务科学发展,共建和谐税收”的工作主题,坚持依法治税,加强科学管理,狠抓队伍建设,优化税收服务,各项工作取得了明显成效。
截至8月底,全县国税收入完成5346万元,较去年同期增长16.7%,同比增收766万元,为壮大政府可用财力,实现全县经济平稳较快发展做出了重要贡献。
同时,国税系统积极发挥税收的杠杆作用,认真落实各项税收优惠政策,以税咨政,积极促进全县经济结构调整和发展方式转变,税收调控经济的职能作用得到了很好的发挥。
这些成绩的取得,是全县国税系统广大干部职工务实进取、辛勤工作的结果,借此机会,我代表县委、县政府向全县国税系统的干部职工表示亲切的慰问!下面,就如何做好今年的国税工作,我讲二点意见:一、正确分析形势,坚定完成任务的信心去年是实施“__”规划的开局之年,也是我县加快发展、奋力追赶的关键一年。
政府分配国税任务是8510万元,比上年增长18.1%。
客观地讲,目前的国内外经济形势依然比较复杂,外部经济环境不太稳定、不确定因素还很多,我县经济社会发展面临的形势比较严峻,完成今年的国税收入任务难度不小。
但是,我们更应看到各方面有利条件,一是今年我县经济将继续保持持续、稳定、快速增长的势头良好,同时,各级集中力量加快工业聚集区建设,一批重点项目陆续投产达效,这必然带动国税收入的持续增加。
二是我县国税收入基数比较扎实,征管体系不断完善,征管信息化水平进一步提高,也为税收的较快增长提供了保障。
总之,大家一定要正确认识现阶段全县国税工作的新形势,自觉把国税工作放在全县经济社会发展的大局中来审视,进一步增强国税工作服从全县发展大局的责任感和使命感,再接再厉,再鼓干劲,确保圆满完成目标任务。
二、强化征管措施,提高服务水平一要坚持依法治税。
2024年税务工作计划____这一年即紧张有序又充实。
一年来在公司领导的领导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,本人能够遵纪守法、认真学习、扎实工作,以勤勤恳恳的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用。
为了总结经验,发扬成绩,克服不足,也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
现将本年的工作做如下简要回顾和总结:在日常会计业务中,顾全大局、服从安排、团结协作。
平时审核原始凭证、整理原始凭证,安排有关人员出记账凭证,并对所出凭证进行检查、复核,对不正确的记账凭证,指明原因,要求改正,对其他同事不懂的地方耐心讲解。
负责三级成本账,独立核算成本,出凭证、会计记账凭证的录入,成本、费用的结转到编制财务会计报表,登记各账本。
今年由于场所整体搬迁和工作量的大幅度增加,财务工作的力度和难度都有所加大。
除了完成公司的账务,还同时兼顾银行往来工作及其他业务。
为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人利益,不讲报酬,经常加班加点进行工作。
在独立核算成本时,月末提前提醒有关人员做准备,在计算产品成本的时候,每次都把所以资料带回寝室去做,常常做到深夜,并且这些在考勤上是没有体现的。
在____月劳动局进行生育保险的检查,配合人事部更改凭证、账本等,一直加班到凌晨____点半以后才离开公司。
其他部门需要有关资料,及时提供。
在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。
在发票管理方面,随时查看发票剩余量,提前准备购买发票所需资料,掌握购买发票的银行卡余额。
根据市场部的需要,及时购买和进行增量,及时进行发票填开。
对已经填开了的发票进行清理和检查,并保管好所有的票据。
在一些税务系统方面,独立做税务的纳税评估预警系统,负责增殖税专用发票的验票,开票系统的抄税,纳税系统里面的发票存根明细和抵扣明细的输入,到税务大厅抄税报税。
独立做企业纳税评估检查的资料。
税务工作计划五篇税务工作计划篇1为适应新时期税收工作和深化改革的需要,统一干部队伍思想,进一步提高我局干部职工的业务素质、岗位工作技能和政治理论素养,造就一支“政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范”的干部队伍,我局教育培训工作安排如下:一、组织机构培训领导小组由局长、副局长组成,负责教育培训的监督和考核。
税政法规科负责制定全局业务培训学习计划,组织开展全局集中学习,并负责安排日常测评与考核。
人事教育监察室负责制定全局政治理论培训计划和负责组织实施,并开展讨论、测试等活动。
科室培训学习由各科室长负责。
组织安排本科室日常学习,每周不少于2次。
定期检查科室成员学习笔记的记录情况,保证科室学习的效果。
二、政治思想方面积极开展以“法治地税”为主题的政治理论教育培训,教育引导干部职工做依法治税的践行者。
心中有法。
无论是党组中心组学习、干部职工政治理论学习、还是党课学习、党员学习、业务学习,坚决做到学习必学法律、法规,通过坚持不懈地“法治”教育,让干部职工牢固树立“法治”意识。
行为遵法。
作为社会成员,“法未禁止”即可为,作为税务工作者,“法未授权”不可为。
通过教育,提醒干部职工时刻牢记自己的身份,不要混淆自己的权利、义务,教育大家要慎言慎行,做遵守法律的模范。
生活用法。
把学习生活中的法律列入了学习计划,通过聘请律师、法律顾问等法律专家进行生活法律常识讲座,通过学习与大家生活息息相关的法律知识和案例,教育大家学会用法律保护自己、保护家人。
执法依法。
作为税务人员,是税法的执行者和维护者,直接与纳税人打交道,是否做到依法治税,直接关系到单位和税务工作者在纳税人心中的形象,更关系到税法的尊严。
在学习中强调,要把“权利锁进牢笼”,慎用手中的权利,坚决不触碰高压线,做到依法治税。
三、税收业务方面坚决贯彻“干什么学什么、缺什么补什么”的培训思路,继续加强通用的应知应会基础知识与技能教育培训,贯彻“法治地税”主题教育,重点学习行政法律知识、涉税法律法规,相关税收政策,税收征管知识,财务会计,信息化知识与技能等。
国家税务总局关于印发《税务管理信息系统一体化建设总体方案》的通知文章属性•【制定机关】国家税务总局•【公布日期】2001.10.19•【文号】国税发[2001]115号•【施行日期】2001.10.19•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】税收征管,机关工作正文国家税务总局关于印发《税务管理信息系统一体化建设总体方案》的通知(国税发[2001]115号2001年10月19日)各省、自治区、直辖市和计划单列市国家税务局、地方税务局,扬州税务进修学院:现将《税务管理信息系统一体化建设总体方案》印发给你们,请遵照执行。
税务管理信息系统一体化建设总体方案为贯彻江泽民总书记“在现代科技日益发展的情况下,税收征管必须积极采用现代化的科技手段,以利提高税收征管的质量和水平”的指示和国务院领导关于科技兴税的要求,充分利用多年来税务管理信息化建设的成果,从根本上改变税务管理信息系统建设缺乏统一规划、自成体系、重复开发、功能交叉、信息不能共享的状况,以金税工程为龙头,实现“一个网络,一个平台,四个系统”的税务管理信息系统一体化建设要求,进一步促进依法治税和依法行政,加强税收管理和监控,提高税收经济决策效率和公共服务水平,确保税收应收尽收,特制定本方案。
一、原则与目标(一)税务管理信息系统一体化建设原则1.把握趋势。
税务管理信息系统一体化建设要把握信息技术的发展趋势,要有前瞻意识,注重技术开放性和技术先进性,同时要考虑信息技术发展对税收征管以及行政管理的作用和要求,推进税收业务以及行政管理业务的重组和工作规程的优化。
2.兼顾现实。
税务管理信息系统一体化建设不是新建工程。
经过多年建设,信息化建设已初具规模,但缺乏统一规划、信息无法共享的矛盾十分突出。
因此,一体化建设必须兼顾税收信息化的现状,对各个应用系统进行改造和完善,不片面追求最新技术和产品,最大限度地利用现有的设备资源和信息资源。
3.统一规划。
关于印发《安徽省国税系统税收管理员工作制度(试行)》的通知二○○四年十一月二十九日第一章总则第一条为了实施科学化、精细化管理,强化税源监控,优化纳税服务,全面提高税收征管质量和效率,切实解决“淡化责任、疏于管理”问题,根据新时期税收征管工作要求,结合安徽省实际,制订本工作制度。
第二条税收管理员是基层国税机关管理税源、联系和服务纳税人的工作人员。
各级国税机关的税源管理部门实行税收管理员制度。
第三条税收管理员的岗责设置应遵循以下原则:(一)管户与管事相结合的原则。
正确处理管户与管事的关系,按户管理涉税事务,并通过逐户管理落实各项税务管理事项。
(二)管理与服务相结合的原则。
合理界定税收管理员工作职责,规范其管理行为,做到在管理中服务,在服务中管理,增强征纳双方的良性互动。
(三)属地管理与分类管理相结合的原则。
以属地管理为基础,结合纳税人规模、性质和行业特点实行划片管理。
(四)激励与有效制约相结合的原则。
建立和完善税收管理员工作规范及奖惩考核机制,定期轮换,按期考核,加强对税收管理员的监督制约。
第四条税源管理部门和税收管理员在税收管理工作中,应做到管理制度健全,工作程序规范,岗位职责清晰,信息采集及时,人员素质过硬,纳税服务优化。
第二章工作职责第五条负责做好税收宣传和纳税辅导工作。
主要职责包括:(一)向纳税人宣传税收法律、法规和各项税收管理制度,提供纳税咨询服务,提高纳税人税法遵从度;(二)代表国税机关免费发放税收宣传资料,定期送政策上门;(三)在税收政策调整、征管方式发生重大改变时,及时将政策规定和征管程序告知纳税人;(四)对依申请的涉税事项,及时将办理程序、要求、状态和结果告知纳税人;(五)负责法定税务文书的送达工作;(六)辅导和帮助纳税人掌握税法知识,了解税务管理要求,熟悉办税程序;(七)引导和鼓励纳税人利用税务网站或其他信息化手段办理涉税事项和进行纳税咨询。
第六条负责做好税务调查和核实工作。
主要职责包括:(一)根据办税服务厅传递的信息,实地调查了解纳税人开业、变更、注销税务登记和停、复业情况,核实纳税人分支机构设立情况和税务登记情况;(二)根据办税服务厅传递的信息,调查核实纳税人发票领购资格、申请代开发票的资格和发票限量限额的情况,调查核实纳税人被盗、遗失发票的有关情况;(三)根据有关部门传递的信息,调查核实所辖区域内纳税人减、免、缓、退、抵税资格和条件,及时反馈核查信息;(四)调查核实纳税人备案的财务会计制度、财务会计处理办法和财务核算方式;(五)调查了解并及时提供纳税人合并、分立、破产的相关信息,协助进行清税审查;(六)调查核实纳税人税种、征收方式核定、增值税一般纳税人资格认定相关信息。
税务局工作计划税务局工作计划10篇人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,来为以后的工作做一份计划吧。
相信大家又在为写计划犯愁了吧?下面是小编整理的税务局工作计划10篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
税务局工作计划篇120xx年,全市财务管理工作的总体思路是:坚决贯彻执行中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等各项制度要求,紧紧围绕夯实征管基础和强化队伍建设这两条主线,牢固树立大局意识,坚持严格执行国家有关法律、法规和财务规章制度,规范财务管理,提升工作绩效,为我市国税事业的科学发展提供强有力的物质保障。
一、规范财务管理预算方面。
科学、合理地编制好年度经费预算,提高基层单位人均公用经费水平,保持预算执行进度的均衡性,提高资金使用效率,确保资金安全运行。
支出方面。
严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》精神、中央八项规定等各项制度要求,严格审核把关,确保每笔支出审批程序合规、审批手续完整、报销凭证合法、会计信息真实大力压缩“三公”经费,把厉行节约反对浪费的精神和要求落到实处,贯穿于财务工作的各个环节。
资产方面。
规范固定资产的购置程序,加强固定资产处置审批,认真核实房屋、土地类不动产情况,继续做好两证补办工作,严格控制公务车辆配备标准和数量,规范公务车辆采购、使用和处置管理。
基建方面。
严格按照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》要求,进一步加强全市国税系统基本建设管理。
采购方面。
严格按照“两个目录”规定范围,努力做到应采尽采,严格执行协议供货制度和分散采购限额标准,推进批量采购,提高工作效率和资金使用效率,科学编报政府采购计划和信息统计。
二、强化工作督办提供有力保障,服务税收事业发展,是财务工作的根本职责。
明年市局财务管理科将围绕这一根本职责,针对省市局安排部署的工作,加强督导,立足大局,确保各项工作保质保量完成。
2022税务局工作计划4篇的影响;二、结合全县上下开展的“四五”普法活动,将学习、宣传贯彻落实税法的做法和经验及时报告县依法治县领导小组办公室,积极争取依法治县领导小组的支持,将税收征管法与今年新近出台的其他部门法律列入全县“四五”普法宣传工作计划,做好持久性地学习、宣传和贯彻;三、与县委宣传部,广播电视局联系,联同县国税局在税收宣传月中,在县电视台且末新闻结束后滚动播出年国家税务总局印发的15条税收宣传标语;四、与国税局联合,利用国家税务总局确定的“全国税法宣传咨询日”,统一开展税法宣传和咨询,重点放在涉农税收的宣传和下岗职工再就业优惠政策的宣传方面,力求使广大纳税人用好用足优惠政策;五、协调巴州移动且末分公司、巴州联通且末营业部、国税局,为且末县各族人民发送税收宣传知识短信,让税收知识宣传覆盖到全县手机用户,扩大宣传范围;六、联合县委宣传部,国税局号召全县人民及时收看近日中央一套黄金时间播出的《税务局长》节目,让每位公民切实感受税收在国家经济建设中的重要地位,并进一步了解税务人员,深化他们对税收工作的深层次了解。
七、与国税联合,督促县部分企业悬挂税收宣传标语,引导企业参与税收宣传月活动,以增强宣传效果和力度。
八、税收宣传期间,督促我局管理科、稽查局对近期税收违法、发票违法的有关企业和个人进行公告,同时送县广播电视台播放,以引起广大纳税人的高度重视,起到震慑涉税违法分子的目的。
九、联合县国税局对县域境内依法诚信纳税企业和诚信经营业户进行公开表彰,营造“偷税可耻、纳税光荣”依法纳税,诚信纳税,自学主动纳税的良好氛围。
十、与县司法局、县广播电视局联合录制一期税收法制宣传节目,让广大纳税人加深对税收工作的理解,全面提高全民的纳税意识。
十一、联合县国税局,组织出动县“少年税校”鼓乐队义务宣传税收,深入街头、集贸市场、农贸市场、屠宰市场、社区和农村散发新《税收征管法》、《征管法实施细则》和重点突出,针对性强的涉农税收相关优惠政策以及相关税收政策法规等方面的宣传材料。
国税局工作计划合集5篇国税局工作计划篇1人事教育工作总的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,树正气、讲团结、求发展,进一步加强各级领导班子建设,深化人事制度改革,创新人事管理机制,加大教育培训力度,实施人才兴税战略,紧紧围绕税收中心工作,为开创__x事业新局面提供坚强有力的组织保证。
1、进一步搞好教育培训工作。
继续加强“五员”培训工作,如继续举办中层干相关知识培训班;__x培训班;计算机知识培训班;__x应用知识培训班;抓好干部日常教育学习及党员教育、培养工作。
2、抓好干部的作风建设。
一靠教育、二靠制度,着力解决国税干部特别是领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面的突出问题,努力在作风建设上有新改进、新气象。
3、以创新体制、健全机制为中心,加强人事管理制度建设。
当前和今后一个时期,人事工作的创新,要从进一步改革干部人事制度、建立健全干部选拔任用和管理监督机制入手,围绕实现干部工作科学化、民主化、制度化的目标,遵循于人激励、于法严格、于事简便的基本要求,着眼于形成择优选用、严格监督、有效激励。
适时推行干部能级管理。
按照上级局的统一布置,积极推行分级分类的能级管理,切实解决干多干少一个样,干与不干一个样,干好干坏一个样的问题,提高干部的工作积极性。
4、以提升素质为重点,全面加强人事部门自身建设。
__x事业的蓬勃发展既给人事工作提供了广阔的舞台,也对各级人事部门和人事干部提出了新的更高的要求。
因此,加强自身建设,树立开拓进取的饱满精神和深入扎实的良好作风,是完成干部人事工作各项任务的重要保证。
要紧紧围绕__x工作的全局,充分发挥参谋和助手作用,为__x事业发展提供有力的组织和人才保证。
要努力把人事部门建设成为学习型部门。
大力提倡刻苦读书、勤于思考、贵在自觉、贵在坚持的精神,通过采取举办不同类型的培训班、学习班、专题研讨班等形式,营造浓厚的学习氛围,提高学习的效果。
5、加大三个文明的创建力度。
国家税务局税收管理日常检查办法•相关推荐国家税务局税收管理日常检查办法第一章总则第一条为了加强税收征管,规范日常税收管理行为,及时发现和有效防范税务违法案件的发生,根据《中华人民共和国税收征收管理法》、《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》,制定本办法。
第二条税收管理日常检查是指税收管理部门对纳税人履行纳税义务过程不涉及立案核查与系统审计行为的日常管理行为。
本办法所称税收管理日常检查内容主要包括:户籍管理类(税务登记、注销、停歇业、非正常户和漏征漏管户的清查),税源管理类(调查了解纳税人生产经营和财务状况、所得税汇算清缴检查、个体税收定额变化、申报情况核查、纳税催报、税款催缴、税收优惠政策检查),税基管理类(发票管理与使用检查、税控装置推广与使用的检查、纳税人基础信息采集核查、一般纳税人资格审查、纳税评估问询和疑点情况的核查、达到立案标准的案件移送)等。
第三条税收管理日常检查基本业务流程:检查确定、检查实施、检查审理、检查执行、移交稽查、整理归档和报告制度等组成。
第四条税收管理日常检查分为:简易程序与审理,一般程序与审理。
对涉及税款、滞纳金、罚款和必须进入ctais系统检查模块操作的检查,要实行一般程序与审理;其他类型检查处理允许使用简易程序与审理。
第五条税收管理日常检查工作要与其他征管工作协调一致,做好与流转税、所得税、稽查局、法规等工作的衔接。
第二章组织管理第六条税收管理日常检查工作实行分级管理。
省局征管处、稽查局负责全省税收管理日常检查工作的业务指导和管理;各设区市国税局征收管理科(处)、稽查局负责本辖区税收管理日常检查工作的业务指导和管理;各县(市、区)国税局负责本局税收管理日常检查工作的实施。
第七条税收管理日常检查实行内部查、审分离。
各县(市、区)局的征管科、税务分局承担日常检查工作的检查、执行工作。
各县(市、区)局的税政法规科或税务分局的法规或综合业务岗位负责税收管理日常检查的审理。
国家税务局四季度季度工作计划(一)四季度,我局将紧紧围绕上级工作部署要求,突出大项重点工作,强化督察督办,全面落实全年各项税收工作任务。
一是全力抓好组织收入工作,进一步挖掘税收增长潜力,强化收入考核,强化分析预测,加强税源监控,加大评估稽查力度,缩小收入进度差距,力争完成全年收入任务。
二是落实两个责任,认真开展“守纪律讲规矩”和“三严三实”教育,继续开展作风建设整顿月活动,抓好内控系统运用,做好内控系统升级工作,搞好风险防范,确保系统稳定。
三是开展法治示范单位创建。
按照法治示范基地创建工作计划抓好落实,邀请市局政策法规科对我局干部职工开展培训和指导,组织开展12.4法制宣传系列活动,完成在线学法任务,迎接市局验收。
四是加强数字人事系统管理。
按照省、市局要求,在全县正式启动系统试运行工作。
各项目组实时跟进,收集整理系统运行情况,并及时反馈,积极应对,并与个人绩效进行对接,做好干部年度考核和职务与职级并行前人员基础信息清理等各项准备工作。
五是继续落实《三个规范》。
按照实施“三证合一”登记制度改革的要求,全面推进“三证合一、一照一码”登记,按时完成增值税发票升级版小规模纳税人全面上线,开展好所得税汇算清缴后续管理工作,做好出口退税科对我县督导检查工作的各项准备工作。
六是迎接年度考核。
对全年工作进行梳理和总结,完成十三五规划迎接市局、县委县政府的绩效考核、目标管理,筹划新一年工作。
国家税务局四季度季度工作计划(二)一、扎实做好组织收入工作认真做好四季度各月收入预测,特别是全年收入预测和后两个月的“五日报”,提高收入预测准确率;加强与一分局、四分局、直属分局和稽查局等单位的沟通协调,跟踪纳税申报、风险应对进度,协力税款催缴;认真开展经济税源分析,查找增减因素,提高分析和组织收入的针对性。
二、强化风险应对管理工作扎实开展示范建设达标工作。
四季度任务分配按7个团队主管实行竞标管理,竞标面达70%左右,全年达三分之一以上,局领导都必须成功竞标户数全程参与应对;继续规范完善“四室”设置,做好市局采购设置的安装摆放,实行规范化运行;准备示范点建设达标验收汇报材料,迎接达标验收。
一、强化增收措施,积极组织税收收入1、认真落实组织收入原则。
继续坚持依法征税、应收尽收、坚决不收过头税、坚决防止和制止越权减免税的组织收入原则,坚决杜绝寅吃卯粮收过头税、转引税款等行为。
大力清缴陈欠,严格控制新欠,坚决防止和制止以各种名义拖欠税款。
科学分析税收政策调整对经济税收的影响,及时向地方党委政府汇报,充分发挥税收调控经济的职能作用。
2、加强税收经济分析。
及时掌握影响税收收入的主要经济参数和企业财务指标变化情况。
建立多级政策反馈机制,认真分析和评估重大税收政策调整效应。
继续深化税收收入能力估算和税源分析工作。
深入开展税收征管状况监控分析,努力形成点面结合、逐级递进的分析机制。
3、深化两个系统应用。
完善保障机制,通过改进工作讲评、加大复审复核力度、加强督导考核、强化责任追究等手段,进一步提高系统运行成效。
丰富评估方法和模板,强化生产要素分析方法应用,有针对性地加大重点行业、重点税源企业评估力度,积极拓展评估范围,以主体税种带动其他税种实现综合评估。
依托两个系统,全面落实税源监控、税收分析、纳税评估、税务稽查的互动机制。
4、继续开展管理增收工作。
在去年管理增收工作的基础上,进一步完善管理增收工作长效机制。
结合税源调查工作,确定管理增收工作的任务目标和工作措施,并将任务分解落实到基层税源管理单位和稽查部门,明确工作责任,抓好督导检查,按月通报完成情况,确保管理增收工作取得明显效果。
二、规范税收执法行为,加大依法治税力度5、强化执法监督。
制定重大执法事项听取意见制度、听证制度、合法性审查及集体决定制度,提高税收执法透明度。
严格执行税收规范性文件管理办法,做好审核把关、备案备查工作,健全规范性文件定期清理、反馈评价及内部管控机制。
落实新的重大税务案件审理办法,调整和优化重大税务案件审理标准,强化对审理质量的考核。
加强税务行政听证、复议、应诉工作,探索建立法律顾问制度。
完善事前、事中、事后监督的内部工作机制,增强税收执法监督效果。
各地国税局活动方案一、背景介绍近年来,随着经济全球化的不断发展,各国之间的税收合作越来越密切。
为了提升国家税收的效能,各地国税局积极开展各种活动,旨在加强税务管理,促进税收征收。
二、活动目标各地国税局活动的目标是增强纳税人的税收意识,推动纳税人合法纳税,加强税收征管能力,提升税务工作水平,促进税收合规发展。
三、活动方案1. 税收培训各地国税局定期举办面向纳税人和税务从业人员的税收培训活动,通过培训学习税收政策法规、纳税申报程序等内容,提升纳税人的税收知识水平,增强纳税人的合法纳税意识,同时也能够帮助税务从业人员提升工作能力。
2. 纳税人沟通会各地国税局定期组织纳税人沟通会,倾听纳税人的意见和建议,解答纳税人的疑问,同时向纳税人介绍税收政策的最新变化和相关优惠政策,帮助纳税人更好地理解和应用税收政策,推动纳税人的合法纳税。
3. 执法检查活动各地国税局定期开展执法检查活动,对纳税人进行现场检查和抽查,强化税收征管工作,严厉打击偷税漏税等违法行为,维护税收秩序,保护纳税人的合法权益。
4. 关义务教育活动各地国税局开展关义务教育活动,通过向学校、企事业单位等组织开展税收知识普及活动,向未成年人和大众传授纳税知识和税收意识,培养良好的纳税习惯,推动社会各界广泛参与税收合规。
5. 税收扶贫行动各地国税局积极参与税收扶贫行动,通过减免税费等措施,促进贫困地区的经济发展,提升贫困地区的税收征管能力,帮助贫困群众增加收入,改善生活品质。
四、效果评估为了评估各地国税局活动的效果,可以从以下几个方面进行评估:•纳税人合法纳税率的提升程度•纳税人满意度的提高•税收征管能力的提升•偷税漏税等违法行为的减少程度•税收扶贫行动的效果评估通过定期评估活动效果,各地国税局可以及时调整活动方案,优化活动形式,提升活动的效果和实效。
五、结论各地国税局开展的活动方案旨在加强税收征管工作,推动纳税人合法纳税,提升税务工作水平。
各个活动方案通过培训、沟通、检查、教育、扶贫等多种方式,全面提升纳税人的税收认知和合规意识,促进税收征管的效能提升。
国税局税务管理工作计划
20XX年全市国税工作的总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,牢记为国聚财、为民收税的神圣使命,围绕服务科学发展、共建和谐税收的工作主题,以管理创新为载体,以优化纳税服务和强化税收征管为核心,以提高税源管理、队伍管理和行政管理效能为重点,努力提高收入质量,推进依法行政,落实税收政策,激发队伍活力,深化反腐倡廉,树立良好形象,推动全市国税事业持续健康发展,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。
围绕这一思路,全市国税系统要着重抓好以下工作:
一、大力组织税收收入,提供财力支持
严格落实“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税,坚决落实各项税收优惠政策”的组织收入原则,探索建立科学合理的税收收入质量评价体系。
完善组织收入工作长效机制。
强化督导考核,完善和落实领导包片、部门包点的收入督导机制,加强业务部门之间的横向协作,牢牢把握主动权。
强化税收预测和控管。
加强经济运行情况监测,提高重点行业和重点税源的监控水平。
二、全面落实各项税收政策,推动经济转型
开展政策调研。
加强对税收宏观数据、行业数据、区域数据的对比分析和结构性分析,深入测算结构性减税政策对经济税收的影响,明确落实的措施和帮促的重点。
狠抓政策落实。
健全促进政策落实的工作机制,切实做好政策宣传辅导、操作培训、跟踪督导、执行反馈等工作,确保政策全面、及时落实。
用足用好支持自主创新、循环经济、对外贸易、战略性新兴产业和小型微利企业发展的优惠政策。
争取政策支持。
配合黄蓝国家战略实施,开展前瞻性税收政策研究,积极向上级争取政策支持。
三、深入推进依法行政,建设法治机关
加强税收制度建设。
认真落实总局《税收规范性文件制定管理办法》和《省行政程序规定》的要求,贯彻市政府规范性文件“三统一”制度,做好税收规范性文件合法性审核和备案审查工作,定期开展规范性文件清理,提高规范性文件质量。
规范税收执法。
严格执行各项税收法律法规,认真落实上级关于税务行政裁量权适用规则和裁量基准的要求,重点抓好税务行政处罚、应纳税额核定等裁量权的行使。
改进执法方式,更加注重运用服务、疏导、教育等柔性执法手段,预防和化解涉税矛盾纠纷。
加强执法监督。
深化执法管理信息系统应用,定期发布管理指引,指导和规范税收执法行为。
开展税收执法督察,落实重大税务案件审理制度,做好税务行政复议和应诉工作。
加大稽查力度。
深入开展重点行业、重点区域专项检查和重点税源企业轮查,深化发票违法犯罪综合治理工作,严厉查处涉税违法案件,进一步规范经济税收秩序。
四、进一步优化纳税服务,促进征纳和谐
提升服务理念。
继续开展以树立现代纳税服务理念为主题的思想教育活动,加强对办税服务人员的培训、激励和管理,建立完善纳税服务岗责体系和绩效考评体系,将全员全程服务理念和措施落到实处。
加大税法宣传辅导力度。
采取纳税人喜闻乐见的形式,加强日常宣传辅导,做好税法宣传月和诚信兴商宣传月等集中宣传工作。
推进纳税服务平台建设。
建立健全突发事件应急处理等制度,深化办税服务厅标准化建设。
加强12366纳税服务热线建设,完善网上办税功能,大力建设“网上办税服务厅”,做好网上办税与12366热线、国税网站信息的互通互联。
优化办税服务。
深化纳税人需求征集、分析和应用,规范办税流程,创新服务方式,积极探索国地税联合办税,提高“两个减负”工作水平。
维护纳税人合法权益。
规范纳税人维权机构设置,畅通涉税诉求渠道,完善权益保护措施。
加强行业监管,引导涉税中介机构依法执业、规范服务。
五、积极推进专业化、信息化管理,提高征管效能
深化税源专业化管理。
以规模和行业为重点,科学划分税源。
完善运行机制,优化资源配置,强化协调衔接,形成统一规范的专业化运行流程。
针对不同的税源,分行业、分产品建立监控评估模板和参数值,在管理方法上再求新突破。
扎实推进信息管税。
深化预警评估系统应用,根据系统分税种、分行业、分规模的预警情况,合理确定风险等级,进行风险排序,实施分级分类评估。
做好骨干网络建设工作,强化系统运维管理,为金税三期打好基础。
强化各税种和重点领域税收管理。
针对增值税、消费税、所得税等税收政策调整情况,建立健全配套制度,适时调整工作重点,加强后续管理。
落实存货核算、资金控制等管理要求,加强高风险企业增值税监控,遏制虚开虚抵行为。
强化成品油消费税数据综合分析,规范已纳消费税扣除管理。
严格资格认定和资料审核,强化乙烯芳烃生产企业消费税退税管理。
推进车购税征管模式改革,简化车购税二次业务流程。
加强所得税税源税基管理和分行业管理,进一步规范业务操作,提高管理针对性。
深入推进征退税一体化,逐步将
退税管理融入税源管理之中,实现出口退税管理环节前移。
研究制定出口退税风险管理办法,工业积极做好新版出口退税审核系统试点工作,开展出口退税专项检查,防范和打击出口骗税。
加强信息交换,深化情报应用,推进非居民企业所得税管理。
加大关联企业业务往来申报管理力度,开展特别纳税调整工作。
严格执行税收协定,做好“走出去”企业税收服务与管理。
逐步探索制定大企业税收事项风险管理指引,深化大企业税收管理信息平台应用,积极推进大企业税收专业化管理。
探索税收征管改革。
重点围绕征管改革总体思路、征管程序完善、征管质量考评等内容,联系基层征管实际开展调查研究,为征管改革的推行提供决策参考。
六、大力加强干部队伍建设,增强素质活力
加强领导班子建设。
着力加强思想政治建设,建设学习型领导班子,不断提高政治理论素养和推动科学发展的能力。
着力加强组织建设,进一步优化班子结构,促使班子成员年龄、专长、性格互补,增强班子的整体功能。
稳步推进干部人事制度改革。
按照党管干部原则和德才兼备、以德为先的标准,进一步改进干部选拔任用工作,完善多种方式并举的干部选拔任用机制,调动和激发不同年龄段、各个层面干部的工作积极性。
加大干部交流力度,促进干部全面发展。
进一步落实离退休干部的政治和生活待遇,
提高老干部管理水平。
强化干部教育培训。
进一步探索建立有效机制,营造“想学、愿学、肯学”的氛围。
加大分级、分类、分层培训力度,努力建设学习型机关。
组织实施“青年干部业务竞赛工程”,重点抓好对40岁以下人员的培训,继续开展全市“业务能手”选拔活动。
加强人才队伍建设,制定中长期人才队伍建设规划,以人才库建设为抓手,抓好高层次人才培养工作。
深化国税文化建设。
整合提升国税文化品牌,宣传推广一批先进典型。
加强机关党的建设,进一步深化创先争优活动,继续开展群众性精神文明创建活动。
加强内部管理。
建立完善内部行政管理制度体系,优化流程设置,强化统筹协调,促进工作规范高效开展。
加强财务管理,抓好预算执行,强化基本建设过程监管,严格公务卡强制结算。
进一步做好信访工作,加强涉税舆情监控,构建信访、应急和安全管理“三位一体”的工作格局。
七、坚持不懈地抓好党风廉政建设,预防惩治腐败
抓好党风廉政建设责任制的落实。
突出抓好组织领导、责任分解、责任考核等工作,加大监督检查和责任追究力度,确保惩防体系建设各项任务落到实处。
深化内控预防体系建设。
进一步整合、提炼现有的经验做法,实现由制度向措施的转化,增强制度的可操作性和针对性。
深化制度廉洁性评估工作,从源头上预防腐败。
加强廉政文化建设。
按照“六个一”工程建设的要求,积极整合教育资源,深入开展反腐倡廉教育,增强廉政教育的针对性。
加强对领导干部的监督管理。
加大对领导班子的巡视和考核考察力度,抓好诫勉谈话和函询、述职述廉、个人重大事项报告等制度的落实,认真做好领导干部经济责任审计和离任审计工作。
加大案件查办力度,落实“一案双查”和税务稽查“一案三报告”制度,不断提高发现和查处违法违纪问题的能力。
大力加强政风行风建设。
积极开展专项治理,切实纠正损害纳税人利益的各种不正之风。
积极参加“行风热线”和行风评议活动,自觉接受纳税人和社会各界的监督。