商务沟通期末试卷答案_共5页
- 格式:pdf
- 大小:475.58 KB
- 文档页数:5
精心整理
汕头市中博职业技术学校2015—2016学年第一学期《商务沟通》
期末试卷
1、2、
3、4、
沟通的具体类型有商务信函、报告、会议文件、电子邮件、传真和短信息。
5、视图的采用遵循一定的程序,即
确定主题、采集数据、决定是否采用
视图、选择类型、设计加工,最终形
成视图。6、
四种典型的人际沟通类型为分析
型、支配型、表现型和随和型,我们应根据不同风格采用不同的沟通策略。
”谨慎性、求同存异、相互学习和适应。二、不定项选择题(每题3分,错选或多选不得分,漏选得1分,共15分)1、从沟通的本质上来说,沟通的目标是:( C )
A、接收---接受---理解----反响
B、接受---接收----理解----反响
C、接收---理解---接受----反响
D、理解---接收----接收----反响
2、下面不属于副语言沟通内容的是(D
A
表情
3
)
A
C
4
A
5
A、日常备忘录
B、个人式备忘录
C、计划式备忘录
D、交往式备忘录
三、名词解释(每题3分,共15分)
1、商务沟通
商务沟通——在商业经济活动中,不同个体、不同组织之间,相互传递信息、交流思想、传达情感并最终达成共识的过程。
2、推销谈判
会议议程就是为使会议顺利召开所做的内容和程序工作,是会议需要遵循程序。
四、判断题(每题2分,共10分)
1、商务沟通中,只要事先做好准备,沟通目标一定能够顺利实现。(F)
2、根据研究,每个人的面部表情可以达到2.5万种。(T)
3、会议参加者要认真准备以尽量使自4
5
(T
1
1
5)展销会和业务洽谈会 6)新闻发布会7)一对一会议(虚拟会议)
2、请简述陈述与演讲的关系。
♦1)相同点:
♦目的性;条理性;有准备性;有
时间要求
♦2)区别:
♦演讲有鼓动性——陈述注重说明
性
6、留意上级的领导风格
4、根据卡耐基训练的架构中,听的层次,由高到低有哪些层次?
专业咨询地听、积极同理心地听、选择性地听、假装在听、心不在焉
六、案例分析题(10分)
某个系统集成公司的项目经理。他身边的员工始终在抱怨公司的工作氛围不好,沟通不足。老张非常希望能够通过自己的努力还改善这一状况,因此
与会者。目的是便于参与者安排自己的工作,有准备、按时参加会议,同时保证会议有的放矢,提高会议的效率;
2)控制会议规模,仅邀请必须人员参加。不要允许无关人员参与会议,人多,嘴杂,嘴杂往往很难达成共识;
3)按时开会,按时结束。事先制定防止开会迟到、早退的规章制度,
“议”
七、应用文写作(20分)
XX公司产品的生产原料价格上涨,该公司决定自2016年1月1日起对产品实行提价。2016年1月1日前订单按原价格,1月1日后执行新的价目表。
并且,公司产品需求旺盛,原料价格持续上涨,因此预计产品价格还将上涨,请合作伙伴尽早预订。请你帮助该公司给合作伙伴写一个通知。
提价通知函
×××公司
×年×月×日