劳动合同主体变更协议

劳动合同主体变更协议3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动合同主体变更协议一、甲方：（公司名称）、法定代表人：（法定代表人姓名）、注册地址：（注册地址）、联系电话：（联系电话）乙方：（原劳动人员姓名）、性别：（性别）、身份证号：（身份证号码）、联系电话：（联系电话）鉴于：1. 甲方（公司名称）与乙方（原劳动人员姓名）签订了劳动合同，现按照市场需求和公司发展需要变更劳动合同主体；2. 甲、乙双方经友好协商，就劳动合同主体变更事宜达成一致意见。

经双方协商一致，特订立如下协议：一、劳动合同主体变更协议的约定1. 原劳动合同变更为新劳动合同原劳动合同变更为新劳动合同，新劳动合同的签订主体为新的公司，即（公司名称）。

2. 新合同的约定及生效日期新劳动合同的签订主体为新的公司，即（公司名称）。

新合同除变更主体外，其他条款不变，原合同剩余有效期延续。

新劳动合同自双方签字盖章之日起生效。

3. 公司变更事宜的通知乙方同意在本协议生效之日起，到公司的人力资源部或相关部门办理劳动合同变更手续，将劳动合同主体变更为（公司名称），并提供相关证明文件。

二、协议的终止与解释1. 本协议自双方签字盖章后生效。

经签字盖章的本协议与原劳动合同具有同等效力。

2. 本协议的签署、生效、解释及效力等如有争议，均适用中华人民共和国劳动合同法的相关规定。

3. 本协议的变更、解除和终止等事宜如需协商，应当书面协商一致后生效，双方签署的书面文件具有法律约束力。

4. 本协议的未尽事宜，双方可另行签订补充协议或以书面形式进行约定。

甲方（公司名称）：（法定代表人签字）日期：年月日乙方（原劳动人员姓名）：（乙方签字）日期：年月日附：原劳动合同一式两份以上为甲乙双方就劳动合同主体变更事宜达成的协议书，经双方签字盖章后生效。

如需变更不得单方擅自变更，变更事宜应当双方约定并签字盖章后生效。

特此协议。

（版权所有，转载请注明出处）篇2劳动合同主体变更协议甲方：（原劳动合同签订公司名称）乙方：（原劳动合同签订员工姓名）鉴于甲乙双方原因，双方协商一致，就变更劳动合同主体事宜达成如下协议：一、本协议的环境和目的甲乙双方签署的原劳动合同（以下简称“原合同”）系按照中华人民共和国劳动法相关规定签订。

变更劳动合同主体范本4篇篇1变更劳动合同主体范本一、协议变更的原因鉴于工作情况的变化，为了更好地满足双方的需求和利益，特约定如下：二、协议内容的变更1. 甲方：原劳动合同中甲方为___________________，变更后甲方调整为__________________。

2. 乙方：原劳动合同中乙方为___________________，变更后乙方调整为__________________。

3. 变更后的甲方和乙方均保持原有的权利和义务，双方应根据新的主体信息进行劳动关系管理和沟通。

三、签署日期本变更协议自双方签署之日起生效。

四、其他事项1. 双方应保证提供的信息真实有效，任何由于信息虚假或不准确导致的法律纠纷，均由信息提供方承担责任。

2. 本变更协议为双方自愿达成，各项内容经过充分协商后确定，不存在任何强迫、欺骗等违法情形。

3. 本变更协议如有任何争议，双方应本着友好协商的原则解决，若无法达成一致意见，则提交当地劳动仲裁部门进行调解。

甲方（盖章）：___________________ 乙方（盖章）：___________________签字日期：___________________ 签字日期：___________________以上为本次劳动合同主体变更的范本，双方应根据实际情况进行个性化修改，确保条款的合法性和有效性。

变更劳动合同主体时，双方应仔细审核相关信息，谨慎填写并保留好变更协议的复印件，以备日后查询使用。

愿双方在新的劳动关系下共同努力，共同发展。

篇2变更劳动合同主体范本甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司信用代码）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（员工身份证号）住址：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）鉴于甲方与乙方就劳动合同内容进行变更达成一致意见，特制订变更劳动合同主体如下：一、变更的原因由于（列明变更的原因，例如公司规模扩大、业务调整等）二、变更的内容1. 乙方原合同签订日期为（日期），现合同签订日期为（日期）；2. 变更后的劳动合同期限为（期限），自（日期）起至（日期）止；3. 乙方原岗位为（原岗位），变更为（变更后的岗位）；4. 乙方原基本工资为（原基本工资），变更为（变更后的基本工资）；5. 乙方工作地点变更为（变更后的工作地点）；6. 其他变更事项：（列明其他需要变更的事项）三、变更的生效本变更合同经双方签字确认即生效，自生效之日起具有法律效力。

劳动合同主体变更协议范本甲方：（原雇主名称）乙方：（原员工姓名）协议日期：（变更日期）鉴于：1. 甲方为（原雇主名称），乙方为（原员工姓名），双方于（原合同签订日期）签订《劳动合同》（以下简称“原合同”）。

2. 双方协商一致，希望对原合同进行主体变更，并重新签订劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条主体变更1. 甲方因某种原因需要将乙方的劳动合同转让给丙方（新雇主名称），乙方愿意接受主体变更。

2. 主体变更后，丙方将成为乙方的新雇主，乙方将变为丙方的员工。

第二条甲方义务1. 甲方将与丙方协商并提供必要的资料和手续，助力劳动合同的主体变更，确保变更顺利进行。

2. 甲方将向乙方支付应在变更前支付的工资、福利和奖金等金额，如有未支付的工资、年假等待结算的需进行结算。

第三条乙方义务1. 乙方同意主体变更，并愿意与丙方签订新的劳动合同。

2. 乙方将尽职尽责地履行新的劳动合同，服从丙方的管理和安排，并按照丙方规定的工作制度和要求完成工作任务。

第四条丙方义务1. 丙方将与甲方签订相关协议，承担乙方的劳动合同。

2. 丙方向乙方发放工资、福利和奖金等相关待遇，履行雇主责任。

第五条其他条款1. 主体变更后，原合同中其他约定继续有效，未尽事宜按照国家法律法规和相关规定处理。

2. 本协议具有等同于原合同的法律效力。

第六条争议解决本协议的解释与争议解决均适用中华人民共和国的法律。

如双方就本协议的解释或履行发生争议，应尽量友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条协议生效本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（原雇主名称）：\t\t\t\t\t\t乙方（原员工姓名）：法定代表人（签字/盖章）：\t\t\t\t\t\t个人签字：日期：\t\t\t\t\t\t\t日期：丙方（新雇主名称）：\t\t\t\t\t法定代表人（签字/盖章）：日期：劳动合同主体变更协议范本（二）（请注意：以下范本仅供参考，酌情修改以适应实际情况。

劳动合同主体变更协议范文(2024版)合同编号：__________甲方（原用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方与乙方之间存在有效的劳动合同，且双方同意对劳动合同主体进行变更，经甲乙双方友好协商，特订立本变更协议，共同遵照执行。

第一条劳动合同主体变更1.1 甲乙双方同意自本协议生效之日起，乙方的劳动合同主体由原甲方变更为甲方的新主体：__________（新用人单位名称）。

1.2 甲方应向乙方说明新主体与原主体之间的法律关系及变更后的劳动合同具体条款。

1.3 乙方同意自本协议生效之日起，按照新主体的要求，继续履行劳动合同规定的义务。

第二条劳动合同的延续与履行2.1 本协议生效后，原劳动合同约定的权利义务由新主体承继，乙方与新主体之间的劳动合同期限、工作岗位、工作内容、劳动报酬等事项按照原劳动合同的约定执行。

2.2 甲方应确保乙方在新主体享有的劳动条件、福利待遇等不低于原劳动合同的约定。

2.3 乙方应按照新主体的要求，办理相关入职手续，继续履行劳动合同约定的义务。

第三条劳动合同变更后的权益保障3.1 甲方应保证乙方在劳动合同变更后的合法权益，包括但不限于社会保险、住房公积金、年假、病假等相关权益。

3.2 甲方应按照法律法规及甲方规章制度的规定，为乙方提供必要的劳动保护和安全保障。

3.3 乙方在劳动合同变更后的个人档案、人事关系等事项，由甲方负责办理转移手续。

第四条协议的生效、终止和解除4.1 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，并对双方具有法律约束力。

4.2 在本协议有效期内，如遇法律法规、政策变化导致本协议内容与之相悖的，双方应按照新的法律法规、政策要求协商变更或解除本协议。

4.3 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

劳动合同主体变更三方协议1. 引言本协议是就劳动合同主体变更事宜，由雇主、原雇员和新雇主三方共同签订。

为方便叙述，简称为“协议”。

2. 背景为了适应企业发展需要，现原雇主（简称“甲方”）将其与雇员（简称“乙方”）签订的劳动合同转让给新雇主（简称“丙方”）。

为了明确各方的权益和义务，甲方、乙方和丙方就劳动合同主体变更事宜达成协议：3. 协议内容3.1 《劳动合同主体变更三方协议》甲方、乙方和丙方共同确认，原劳动合同的全部权利和义务将由乙方转让给丙方，新雇主丙方将继续承担根据原劳动合同所应履行的全部责任。

并且乙方同意不再与甲方继续保持劳动关系。

3.2 原劳动合同的有效期乙方同意，原劳动合同中所规定的所有条款、条件和期限对新雇主丙方仍然具有合法有效性。

丙方同意继续履行原劳动合同中规定的权利和义务。

3.3 新劳动合同的签订丙方同意，对于乙方加入其雇佣集体后的相关事宜，另行签订补充劳动合同。

补充劳动合同应明确规定双方的权益和义务，包括但不限于工资、工作地点、工作时间、福利待遇等。

3.4 乙方权益保障甲方、乙方和丙方共同确认，为保障乙方的合法权益，丙方在与乙方签订新劳动合同时，应尊重乙方的工作年限、薪资水平和福利待遇，不得降低乙方的工资级别和福利待遇。

4. 协议生效本协议自甲乙丙三方签字之日起生效，并取代原劳动合同中相关内容。

本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：丙方：签字：签字：签字：日期：日期：日期：5. 协议解除本协议的解除应由甲方、乙方和丙方共同商议并签署解除协议书方可生效。

6. 其他事项本协议如有未尽事宜，甲方、乙方和丙方可根据实际情况随时协商解决，并签署补充协议。

补充协议与本协议具有相同的法律效力。

结论本协议对于保障乙方的权益和明确甲方、乙方和丙方的权利和义务具有重要意义。

甲方、乙方和丙方应遵守本协议的各项规定，并共同努力使劳动关系顺利转移并取得良好的工作效果。

是关于劳动合同主体变更三方协议的详细内容，所有涉及的事项都需要三方共同遵守。

劳动合同主体变更协议范文2024年通用合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________联系电话：________________________法定代表人/负责人：__________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：________________________住址：_____________________________联系电话：_________________________鉴于甲方与乙方之间的劳动合同（合同编号：____________________），现甲乙双方就劳动合同主体变更事宜达成如下协议：一、合同主体变更1.1 甲乙双方同意，自本协议生效之日起，甲方将劳动合同主体变更为甲方下述子公司/分支机构/部门：（子公司/分支机构/部门名称：____________________）1.2 乙方同意，自本协议生效之日起，乙方成为上述子公司的员工，并与该公司签订劳动合同。

二、合同内容变更2.1 甲乙双方同意，除本协议另有约定外，原劳动合同的其他条款继续有效。

2.2 甲乙双方同意，本协议生效后，乙方的工资、福利、待遇等事项，按照甲方子公司的相关规定执行。

三、合同生效、终止和解除3.1 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

3.2 在本协议有效期内，如甲乙双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.3 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________签订日期：__________________________。

劳动合同主体变更协议5篇篇1甲方（原用人单位）：__________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________乙方（新用人单位）：__________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________丙方（员工）：__________联系方式：_____________________________身份证号：_______________________________________鉴于甲方和丙方于____年____月____日签订的劳动合同，现因业务需要，甲方将其与丙方的劳动合同中的用人单位主体变更为乙方，经甲、乙、丙三方友好协商，达成如下协议：一、协议目的明确劳动合同主体变更相关事宜，保障甲乙丙三方的合法权益，确保劳动关系和谐稳定。

二、主体变更内容1. 原甲方与丙方签订的劳动合同中的用人单位主体变更为乙方。

2. 劳动合同其他条款不变，继续履行。

三、变更后的劳动合同履行事项1. 劳动合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作地点：_____________________________。

3. 工作内容：____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ __________________________。

4. 工作时间、休息休假、劳动报酬、保险福利等按照原劳动合同约定执行。

四、各方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方有义务协助乙方完成劳动合同主体的变更工作。

公司主体变更老员工劳动合同5篇篇1甲方（新公司）：_________________________地址：___________________________________法定代表人：___________________________联系方式：_____________________________乙方（老员工）：_________________________地址：___________________________________联系方式：_____________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲方公司对原公司进行了主体变更，并继续尊重和珍视乙方的专业技能和贡献，为保障双方的合法权益，明确劳动关系，经双方友好协商，达成以下劳动合同续约协议：一、主体变更说明原公司因____________原因已完成主体变更，其一切债权债务及员工权益均由新公司继承。

甲方确认承担原公司变更后的所有法律责任，并对乙方在原公司的工龄、待遇、权益等予以尊重和保障。

二、劳动合同变更条款（一）劳动合同续约时间：自公司主体变更之日起，本合同有效期为____年/月，起始日期为____年__月__日至____年__月__日。

（二）工作内容与地点：乙方在甲方担任的职位为______，工作地点为____________。

（三）薪酬与福利：甲方向乙方支付的薪资及福利待遇按照甲方相关规定执行，并确保不低于原公司标准。

具体薪资及福利调整按照甲方的薪酬制度及公司政策进行。

（四）工作时间与休假：甲方的工时制度、休假安排等将遵守国家法律法规及地方劳动政策规定。

（五）保密义务与竞业限制：乙方应保守甲方的商业秘密及知识产权，未经许可不得对外泄露。

乙方离职后一定期限内（通常为_____年），不得在与甲方业务相竞争的其它公司从事相关工作或引诱甲方员工离职。

具体条款参照保密协议及竞业限制协议。

劳动主体变更三方协议甲方（原用人单位）：_____________________________________地址：_____________________________________________法定代表人：________________________________________联系电话：__________________________________________乙方（新用人单位）：_____________________________________地址：_____________________________________________法定代表人：________________________________________联系电话：__________________________________________丙方（劳动者）：_____________________________________身份证号码：_________________________________________联系电话：__________________________________________鉴于甲方、乙方和丙方基于实际用工需求，同意变更劳动关系的主体，并依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，经三方协商一致，达成如下协议：一、劳动关系主体变更1.1 甲方与丙方的劳动关系自______年___月___日起解除，解除劳动关系的各项手续由甲方依法办理。

1.2 丙方的劳动关系自上述日期起转移至乙方，由乙方承继甲方与丙方劳动合同中的权利与义务。

二、劳动合同承接2.1 乙方承接甲方与丙方签订的《劳动合同》（以下简称“原劳动合同”），劳动合同的内容及约定条款继续有效，合同期限至______年___月___日止。

2.2 如需变更劳动合同内容，乙方应与丙方协商一致后另行签订书面协议。

变更劳动合同主体范本5篇篇1甲方（原用人单位）：__________________公司名称：__________________公司地址：__________________法定代表人：__________________联系电话：__________________乙方（新用人单位）：__________________公司名称：__________________公司地址：__________________法定代表人：__________________联系电话：__________________鉴于甲方和劳动者（原员工）之间的劳动合同因故需要变更其主体，现经过双方充分协商，达成如下协议：一、变更事项及内容甲乙双方同意将原劳动合同中的用人单位主体由甲方变更为乙方，原劳动合同中的劳动者（原员工）身份不变。

变更后的劳动合同将重新约定双方的权利和义务。

具体变更事项包括但不限于工作内容、工作地点、劳动报酬、福利待遇、工作时间、休假制度等。

二、劳动者的权利和义务变更后的劳动合同下，劳动者（原员工）应继续履行其在原合同中的职责和义务，包括但不限于遵守公司规章制度、保护公司商业秘密等。

同时，乙方将享有与其在原合同中所对应的各项权利。

乙方应积极履行新的职责和工作要求，为乙方的工作绩效作出贡献。

若乙方存在违纪违规行为或不胜任新的岗位工作要求等情况时，乙方应承担相应的违约责任。

三、甲方的权利和义务甲方应确保在变更劳动合同主体过程中，妥善处理好与劳动者的关系，确保劳动者权益不受损害。

甲方应配合乙方完成劳动合同的变更工作，并协助乙方熟悉和了解乙方的业务范围和工作要求。

甲方还应对劳动者的薪酬和社会保险等各项福利待遇进行合理调整和处理。

若因甲方未能妥善处理好劳动合同主体变更的相关事宜，造成乙方和劳动者的损失时，甲方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

同时甲方对变更后的劳动合同承担相应的义务和责任。

确保合同的合法性并切实保障乙方的合法权益。

劳动合同主体变更协议甲方：(原雇主名称)地址：(原雇主地址)统一社会信用代码：(原雇主统一社会信用代码)法定代表人：(原雇主法定代表人姓名)联系电话：(原雇主联系电话)乙方：(原雇员姓名)身份证号码：(原雇员身份证号码)联系电话：(原雇员联系电话)丙方：(新雇主名称)地址：(新雇主地址)统一社会信用代码：(新雇主统一社会信用代码)法定代表人：(新雇主法定代表人姓名)联系电话：(新雇主联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，为明确甲方与乙方的劳动关系的变动情况，甲、乙、丙三方经友好协商一致，达成以下协议：一、甲方与乙方之间现有的劳动合同将自愿变更为甲方与丙方之间的劳动合同。

甲方将乙方的劳动合同与所属的全部劳动关系一并转让给丙方。

丙方接收并承继乙方原有的全部权益和义务。

二、丙方承诺按照原劳动合同约定的内容为乙方提供工作岗位和工作条件，包括但不限于工资待遇、工作时间、社会保险等。

甲方与丙方对乙方的工作内容和劳动条件没有任何异议，在此确认并保证丙方能够继续履行该劳动合同，并承担起相应的劳动保障义务。

三、甲方保证乙方在劳动关系转移期间无间断支付工资、福利待遇、社会保险等。

甲方承诺将乙方所有的工资、津贴、奖金等一并结清，确保乙方在本次劳动关系变化中不会因为甲方原因遭受任何经济损失。

四、乙方确认并同意甲方与丙方之间的劳动关系转移，自愿接受新雇主的管理和指挥。

乙方保证配合丙方进行相关手续的办理，包括但不限于提供个人资料、办理转移手续等。

五、本协议自双方签字盖章之日起生效，并与乙方原劳动合同具有同等法律效力。

本协议一式两份，甲方、乙方和丙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：法定代表人（签字）：原雇员（签字）：日期：日期：丙方：法定代表人（签字）：日期：劳动合同主体变更协议（二）劳动合同主体变更是指雇主发生变更，原雇主与新雇主之间的劳动合同转让。

在这种情况下，劳动合同的当事人需要通过补充协议来确定双方的权利和义务。

劳动合同主体变更协议4篇篇1劳动合同主体变更协议一、甲方：（单位名称）法定代表人：（代表人姓名）地址：（单位地址）联系电话：（联系电话）乙方：（原劳动合同签订人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）二、原劳动合同签订日期：（签订日期）合同期限：（合同期限）职务：（原职务）工资待遇：（原工资待遇）三、鉴于乙方因（陈述变更原因），需要变更原劳动合同的主体信息，甲乙双方经友好协商，就劳动合同的主体变更事宜达成如下协议：1. 乙方自愿放弃原劳动合同中约定的单位信息，同意将劳动合同中的单位信息变更为新单位（单位名称），新单位地址为（新单位地址）。

2. 乙方自愿放弃原劳动合同中约定的职务信息，同意将劳动合同中的职务信息变更为新职务：（新职务）。

3. 新单位应当承担原单位在劳动合同中约定的义务和责任，包括但不限于支付乙方应得的工资薪酬、提供工作条件等。

新单位保证不影响乙方劳动权益的变更事宜。

4. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至新单位重新签订劳动合同之日终止。

在此期间，原劳动合同以及本协议均有效。

5. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

（以下无正文）甲方：（盖章）法定代表人：（签字）日期：年月日乙方：（签字）日期：年月日篇2劳动合同主体变更协议一、甲方：(公司全称) 地址：(公司地址)法定代表人：电话：邮政编码：乙方：(原雇员姓名) 身份证号码：联系电话：二、鉴于：1. 乙方与甲方于(具体劳动合同签订日期)日签订了劳动合同，约定乙方于(合同终止日期)日以前为(公司岗位)工作。

2. 由于(表述变更原因)，甲、乙双方达成协议，变更劳动合同主体。

三、变更事项1. 乙方同意将其现有的劳动合同权利义务转让给(新公司全称)，并自(具体日期)日起，于(新公司)工作。

2. 新公司同意接受乙方的转让，并承担原有劳动合同中的权利义务。

3. 乙方在新公司工作期间，享有与原合同相同的权利义务。

变更劳动合同主体范本5篇篇1变更劳动合同主体范本一、协议双方在自愿、平等的基础上，根据国家有关法律、法规和规章的规定，就变更劳动合同主体事项达成如下协议：二、变更事项：1.原雇主：（填写原雇主名称、地址、法定代表人或负责人姓名、联系电话等）2.新雇主：（填写新雇主名称、地址、法定代表人或负责人姓名、联系电话等）3.员工：（填写员工姓名、身份证号码、联系电话等）4.原劳动合同签订日期：（填写原劳动合同签订日期）5.变更后劳动合同签订日期：（填写变更后劳动合同签订日期）6.其他变更事项：（根据实际情况填写）三、变更原因：1.（填写变更原因及背景）2.（填写变更后的影响及解决方案）3.（填写变更对员工权益的影响及保障措施）四、变更注意事项：1.双方必须遵守国家相关法律法规，确保变更合法合规。

2.员工在签订变更劳动合同前应充分了解变更的内容和影响，自主选择是否签订。

3.变更后的劳动合同将取代原有的劳动合同，双方应按照新合同执行相关条款。

4.如有争议，应当协商解决，如协商不成，可以依法向劳动仲裁部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

五、其他约定：1.本协议自双方签字或盖章后生效。

2.本协议一式两份，各方各执一份，具有同等法律效力。

六、变更劳动合同主体范本签署：原雇主：（签字或盖章）新雇主：（签字或盖章）员工：（签字）日期：年月日经双方协商一致，以上事项均属真实有效，自愿签署，并自协议签署之日起生效。

（以上内容仅供参考，具体变更劳动合同内容还需根据实际情况进行具体调整。

）篇2变更劳动合同主体范本一、劳动合同变更原因自劳动关系形成之日起，因公司业务发展需要或其他原因，雇佣人对雇员的工作任务和及时要求进行必要的合法变更的，合同双方可以变更本合同主体。

二、劳动合同变更的原则1. 变更雇员的劳动合同须遵守政府劳动合同相关法律法规；2. 在变更劳动合同主体时，必须经过双方自愿，协商一致，并签订补充协议书，提前30天写报人力资源部备案；3. 变更后的合约须转到软磁员工签字生效。

劳动合同主体变更协议(通用5篇) 协议是一个汉语词汇，读音为xié yì，意思是共同计议，协商；经过谈判、协商而制定的共同成认、共同遵守的文件。

《隋书·律历志中》等均有相关记载，以下是为大家整理的关于劳动合同主体变更协议5篇,供大家参考选择。

劳动合同主体变更协议5篇第1篇: 劳动合同主体变更协议劳动合同变更协议书甲方：乙方：甲乙双方经过友好协商，就劳动合同变更达成协议如下：原劳动合同第一条第1项所规定乙方的固定合同期限为年的条款，经双方协商相同，变更为有固定期限合同，期限为年，自年月日至年月日。

原劳动合同其次条所规定乙方的试用期为个月的条款，经双方协商相同，变更为试用期为个月，起始日期为年月日至年月日。

原劳动合同第三条所规定乙方的岗位为的条款，经双方协商相同，岗位变更为。

原劳动合同第十五条所规定乙方月度根本薪资为税前人民币_________元/月，其中试用期工资根本薪资为税前人民币________元/月的条款，经双方协商相同，变更为乙方月度根本薪资为税前人民币_________元/月，其中试用期工资根本薪资为税前人民币________元/月。

本协议自双方签字或者盖章之日起生效。

甲方：乙方：年月日年月日第2篇: 劳动合同主体变更协议变更劳动合同协议书甲、乙双方遵循合法、公允、同等自愿、协商相同、诚恳信用原那么，同意对本合同作以下变更：甲方：〔盖章〕乙方：〔签名〕法定代表人：〔或托付代理人〕20 年月日20 年月日第3篇: 劳动合同主体变更协议甲方:法定代表人: 托付代理人: 乙方：证件类型：甲乙双方在同等自愿、协商相同的前提下，对年月日签订的劳动合同书变更事项达成如下协议：一、劳动合同变更内容:1、2、3、二、本协议签订后，原劳动合同仍接着履行，但变更条款遵照本协议执行。

三、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，均具同等法律效力。

四、本协议自签字之日生效。

甲方〔盖章〕乙方〔签名〕代表〔签名〕日期：年月曰年月日第4篇: 劳动合同主体变更协议劳动合同变更协议甲方〔用人单位〕：乙方〔劳动者〕：身份证号：联系电话：鉴于甲乙双方于年月日签订《劳动合同》，乙方在甲方公司担当岗位一职，试用期月，自年月日至年月日。

劳动合同主体变更协议一、协议背景为了适应市场竞争形势的快速变化，公司经过考虑，决定将本公司的部分业务和相关员工转让给另一家公司。

为了保障员工的合法权益，本公司与接受转让的公司达成一致，制定本劳动合同主体变更协议。

二、协议内容1. 员工情况本次转让涉及到的员工共计30人，转让后这些员工将与接受转让的公司建立新的劳动关系。

这些员工工作时间、薪酬待遇等均不发生变化，继续遵循原有的劳动合同内容执行。

2. 变更后的主体公司本次转让后，员工的隶属单位将由本公司变更为接受转让的公司，与原有的劳动合同相比，变更的只是建立工作关系的主体，不影响原有的薪酬待遇、保险福利等条款，详见新劳动合同。

3. 公司责任本公司和接受转让的公司在人员转移过程中将协同配合，保证员工的权益不受侵害，并按照国家相关劳动法规，并有选择性的支付相关费用包括但不限于转移费用、培训费用等；4. 员工权益该协议中，转让后员工的权益保障优先，不为转让给第三方公司，员工将继承原有的工作历史和社保记录。

如果转移员工发现其权益受到破坏，在保留自主维权权利的前提下，将可以向转移双方提出建设性意见咨询。

5. 协议效力本协议经过双方认真讨论、商议、共同签署，自协议签订日期起生效，并对双方共同具有法律约束力。

三、协议变更因为本劳动合同主体变更协议的特殊性，除非是涉及到国家法律、法规变化和公司经营情况变化等极端情况，否则不得随意更改协议中的相关条款。

其中涉及到的员工变动，将由本公司和接受转让的公司进行协商，保证员工的合法权益不受损害才能进行。

四、协议总结本次劳动合同主体变更协议，是为了适应公司发展变化，同时也是为了保障员工的合法权益而进行的。

对于被转移的员工而言，变更后的主体公司只是工作关系的转移，薪资和福利仍然不变。

同时，公司也会配合好接受公司，保障员工的利益不受到侵害。

对于员工和公司而言，本次协议的建立，同时得到了双方的认可和签署，将共同约束双方，并有效保护员工和公司双方的权益和利益。

劳动合同主体变更协议8篇篇1协议编号：[协议编号]甲方（原用人单位）：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方（原员工）：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号]联系方式：[乙方联系方式]丙方（新用人单位）：[丙方法人公司名称]地址：[丙方法人公司地址]法定代表人：[丙方法人姓名]鉴于甲方与乙方已经签订了劳动合同，现因业务需要，甲方与丙方协商，并经乙方同意，就劳动合同主体变更事宜达成如下协议：一、协议目的甲、丙双方同意，自本协议签订之日起，由丙方接替甲方成为乙方的用人单位，承担原甲方对乙方的相关义务。

乙方同意此变更。

二、变更事项原劳动合同中甲方的全部义务，包括但不限于工资待遇、福利、工作内容、职位等，将由丙方继续履行。

本协议的签订不视为对原劳动合同的修改或解除。

原劳动合同继续有效，但甲方主体变更为丙方。

三、协议条款的连续性原劳动合同中的条款，除主体变更外，其余条款均保持连续性，继续有效。

本协议的签订不影响原劳动合同其他条款的履行。

四、各方的权利和义务1. 甲方的义务：甲方应确保乙方的工作交接顺利进行，并将乙方相关信息及时转交丙方。

2. 乙方的义务：乙方应配合完成相关手续，确保工作交接顺利进行。

3. 丙方的义务：丙方应履行甲方在原劳动合同中的相关义务，包括但不限于工资待遇、福利等。

丙方需确保乙方的合法权益得到保障。

五、保密条款各方应对本合同的内容及履行过程中获知的对方商业秘密及其他相关信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。

六、违约责任如各方未按本协议约定履行义务，应承担违约责任，并赔偿因违约造成的对方损失。

七、争议的解决方式因本协议产生的任何争议，各方应首先协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他事项本协议自三方签字或盖章之日起生效。

本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

本协议未约定事项，按照相关法律法规处理。