江苏财务管理(27０92)
----－--－--－－----－--－-－-内部总结资料
To各位学员：
成功过财务管理经验结晶,这些都是精心总结的，可是隐形的价值,切记！
1.掌握试卷考题类型和分值比例,做到有的放矢。ﻫ２.教材里只要有计算的章节部分一起拿出来,一题一题过，大多很简单,一看就会，但建议拿笔一笔笔写出来,并记住，不会的可以参考历年试卷和内部资料。
３．名词解释及简答部分：这个有个很省事的地方，因为教材后面是每章练习,里面有相关题目和答案,挨个背好了，考试都在这个范围，不在此范围的概率很小。
４．还有的就是选择和判断,这些需要对书的细节很了解,老师建议，在上面两项做好的基础上再看书应该是很简单的了，只要把注意力放在其他方面,根据书的脉络，不难抓出一些重点的。我们不求100%，所以遗漏的在所难免,多看几遍就多好一点。
5.书后练习题，历年试卷和我们内部资料每题都是好题目,要充分利用。
6.年金相关的计算、概念必需深刻理解。
7.还有就是考试要带计算器，切记!！！!
＜考试结构分数构造>
试卷结构:１、单项选择(26×1分=26分）；2、多项选择(6×1分＝6分）; 3、判断改错(10×1分=10分）；４、名词解释(４×2分=8分）； 5、简答题（3×5分=15分）； 6、计算题（7×5分=3５分）一、题型总结
一、名词：
１、财务管理：就是人们利用一定的技术和方法，遵循国家法规政策和各种契约关系,组织和控制企业的资金运动，协调和理顺企业与各个方面财务关系的一项管理工作。P10
2、永续年金：是指无限期收付等额款项,也称终身年金。2P３７
3.投资的风险价值：就是指投资者冒风险进行投资所获得的报酬,也就是投资收益多于（或少于)货币时间价值的那部分2Ｐ48
4、比率分析法：是计算各项指标之间的相对数，将相对数进行比较的一种分析方法。3P65
５、杜邦分析：是对企业财务状况进行的综合分析，它通过几种主要财务指标之间的关系，直观、明了地反映出企业的财务状况。3Ｐ83
６、资金成本：为取得与使用资金而付出的代价。4P96
７、最佳资本结构:是指企业在一定时期使综合资金成本最低，同时企业价值最大的资本结构,是一个区间范围。4P１1２
８、增量调整：是指通过追加或缩减资产数量来实现资本结构合理。调整的办法有增发配售新股，缩股减资或回购注销流通股份。
存量调整:就是在企业现有资产规模下对现存的自有资产和负债进行结构转换、内部重组，以实现资本机构趋于合理。
9、资本金制度:是国家对资本金筹集、管理和核算以及所有者责权利等方面所作的法律规范。5P117
１0、周转信贷协定:也称限额循环周转证，是银行具有法律义务地承诺提供不超过某一最高限额的贷款协定。6Ｐ15５
11、短期融资券:又称为商业票据、短期借据或商业本票,它是一种由规模大、名声响、信誉卓著的企业在公开市场上发行的一种无担保本票，是一种新兴的筹集短期资金的方式。P159
12、债权资产:是指企业采用赊销方式对销售产品或提供劳务而形成的性质上属于企业债权的应收账款和应收票据。８Ｐ203
13、信用标准:是指企业愿意向客户提供商业信用所要求的关于客户信用状况方面的最低标准,即客户获得企业商业信用所应具备的起码条件。8P２05
14、信用条件：是销货人对付款时间和现金折扣所作的具体规定,它包括折扣率、折扣期限和信用期限三要素。8P2１1
１5、营业现金流量：是指项目投资完成后,就整个寿命周期内由于正常生产营业所带来的现金流量。9P25２
16、内含报酬率：又称内部报酬率或内在收益率,它是能使一项投资方案的净现值等于零的投资报酬率。9P2５8
１7、最佳更新期:固定资产的年平均成本达到最低值时的那个时点就是最佳更新期。9P272
18、股利政策:是关于股份有限公司的股利是否发放、发放多少和何时发放等问题的方针和策略，包括股利无关论和股利相关论。 P377
19、责任成本:是以具体的责任单位为对象，以其承担的责任为范围所归集的成本,也就是特定责任中心的全部可控成本。
20、剩余股利政策:就是在公司有着良好的投资机会时，根据一定的目标资本结构,测算出投资所需要的权益资本,先从盈余当中留用，然后将剩余的盈余作为股利予以分配。１２P381
21、企业收购:是采用市场行为对某一企业实施兼并的一种方式。13P40６
