四、内部控制审计的目标
设计有效性：
是指公司是否适当地设计了能够防止或 发现财务报表中存在重大错报的有关控 制政策和程序。设计有效性的根本判断 标准是所设计的内部控制是否能为内部 控制目标的实现提供合理保证。
执行有效性：
是指有关的控制政策和程序是否能够如其 设计的一样发挥机能,它涉及公司是如何 运用这些控制政策和程序和谁来执行这些 政策和程序等。
六、内部控制审计与财务报表审计的关系
比较项目
内部控制审计
财务报表审计
测试范围 测试时间
对所有重要账户、各类交 在财务报表审计过程中，只有在以 易和列报的相关认定，都要 下两种情况下才强制要求对内部控制 了 解 和 测 试 相 关 的 内 部 控 制 。进 行 测 试 ： 在 评 估 认 定 层 次 重 大 错 报
三、内部控制审计的时间范围界定
我国内部控制审计的时间范围： 我国《企业内部控制审计指引》从多种方式的互动中寻求平衡，从程序上要求注
册会计师应在特定期间对内部控制进行了解和有限测试，从结果上要求注册会计师针 对特定时点的内部控制的有效性发表意见。
四、内部控制审计的目标
2007年6月12日，PCAOB发布的AS5第3段规定，财务报告内部控制审计的目标是对 公司财务报告内部控制的有效性发表意见。 COSO认为，如果董事会和管理层能够合理保证下述事项，那么就可以认为内部控制 是有效的：他们了解公司的经营目标在何种程度上得到了实现；公布的财务报表是可 信赖的；适用的法律和规章得到了遵循。 我国《审计指引》中规定注册会计师应当对财务报告内部控制的有效性发表审计意见。
三、内部控制审计的时间范围界定
内部控制审计时间的确定的方式：
对特定基准日内部控制 的有效性进行审计,针 对特定时点相关内部控 制的有效性发表意见。
