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家庭医生签约考核细则
家庭医生签约考核细则
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6、加强督查指导工作,提升服务质量。有督查指导相关材料(5 分);
未开展不得分;督导材料不全扣2.5分。
7、完成签约任务,全人群签约率达30%以上;重点人群签约率达 60%以上;建档立卡低收入等困难人群签约全覆盖(15分)。
签约率每下降2%扣1分,直到扣完为止。
二、家庭医 8.签约人群建立健康档案,建档率100%(15分)。 生签约(70)
2、成立家庭医生团队,有上墙公示团队成员、团队职责等材料(5 分);
未上墙扣2分;材料缺少扣2分。
一、组织管 理(30) 3、大力营造签约宣传氛围,有宣传材料(5分);
未开展不得分;宣传资料(计划、照片、宣传材料、总结)不 齐全,少一项扣0.5分。
4、加强培训,提升服务水平。有培训材料(5分);
对卫生院、村卫生室培训会议记录少一次扣1分,培训相关资料 (通知、计划、照片、培训内容、考试卷、总结)不全,缺一 项扣0.5分。直到扣完为止。
被考核单位:(盖章)
宿城区家庭医生签约工作考核细则(卫计中心)
考核时间:
ຫໍສະໝຸດ Baidu
得分:
考核指标
考核内容
评分标准
1、乡镇、街道重视家庭医生签约服务工作,结合实际,制定可行 的方案,有工作制度、职责,成立领导小组,召开会议部署家庭医 生签约服务工作(10分);
未制定相关方案、制度、职责、领导小组等材料不得分,缺一 项扣2分。直到扣完为止。
建档率每下降2%扣1分,直到扣完为止。
9.签约人群进行服务,服务率90%以上(20分)。
服务率每下降2%扣1分,直到扣完为止。
考核人:
项目责任人:
单位负责人:
考核结果
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