考勤异常说明单#精选、

考勤异常情况说明
_____年__月__日，因下列第____项原因，我部门_____________同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。

特此说明。

1、因公外出办事（所办事项内容
________________________________________）
2、班车晚点到达（晚点到达时间__ ___）
3、其他原因（具体说明原因：
）。

主管领导签字：教职工本人签字：
勤异常情况说明
_____年__月__日，因下列第____项原因，我部门_____________同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。

特此说明。

1、因公外出办事（所办事项内容
________________________________________）
2、班车晚点到达（晚点到达时间__ ___）
3、其他原因（具体说明原因：
）。

主管领导签字：教职工本人签字：。

员工考勤异常通知
尊敬的员工，。

根据我们的考勤记录，我们发现您最近的考勤异常。

请注意以下情况：
1. 迟到或早退，我们注意到您最近出现了多次迟到或早退的情况。

请您务必按时到岗，或提前请假并获得批准。

2. 缺勤，我们发现您有多天未能按时出现在工作岗位上。

请确保您理解并遵守公司的请假制度，并在需要时提前申请请假。

3. 加班，如果您需要加班，请提前向您的直接主管或人力资源部门进行申请，并获得批准。

我们希望您能够重视考勤纪律，确保您的工作表现符合公司的规定和期望。

如果您有任何疑问或需要帮助，欢迎随时与我们联系。

谢谢您的合作。

人力资源部门敬上。

尊敬的[公司名称]人力资源部：我是公司[部门名称]的员工，员工编号为[员工编号]，现因特殊情况导致考勤出现异常，特此向贵部门提出异常考勤申请，恳请予以审批。

一、异常考勤情况说明1. 日期：[具体日期]，原因：[具体原因]。

2. 日期：[具体日期]，原因：[具体原因]。

3. 日期：[具体日期]，原因：[具体原因]。

二、异常考勤原因分析1. [具体原因1]：由于[具体原因描述]，导致我在[具体日期]出现迟到/早退/缺勤等情况。

2. [具体原因2]：因[具体原因描述]，我在[具体日期]无法按时完成工作任务，故出现加班/请假等情况。

3. [具体原因3]：[具体原因描述]，导致我在[具体日期]无法正常打卡，出现漏打卡等情况。

三、异常考勤处理措施1. 针对迟到/早退/缺勤等情况，我将采取以下措施：（1）提前向直属领导请假，说明原因，并尽量调整工作计划，确保不影响团队工作进度。

（2）加强自我管理，提高工作效率，避免类似情况再次发生。

2. 针对加班/请假等情况，我将：（1）在OA系统中提交加班/请假申请，经直属领导审批后，按照公司规定补休或调休。

（2）合理安排工作时间，确保不影响工作进度和团队协作。

3. 针对漏打卡等情况，我将：（1）在OA系统中填写漏打卡申请，经直属领导审批后，由考勤员进行补录。

（2）认真学习公司考勤管理制度，提高对考勤工作的重视程度，避免类似情况再次发生。

四、总结我深知异常考勤对公司正常运营和团队协作造成了一定影响，对此表示诚挚的歉意。

今后，我将严格要求自己，严格遵守公司考勤管理制度，努力提高工作效率，为公司的发展贡献自己的力量。

请人力资源部领导审批我的异常考勤申请，并对我的工作给予指导和支持。

感谢！此致敬礼！申请人：[员工姓名]申请日期：[具体日期]附件：[相关证明材料，如病假证明、加班记录等]。

考勤日期： 年 月 日 ZJ-YQE-HR-010姓名异常类别考勤日期： 年 月 日 ZJ-YQE-HR-010姓名异常类别部门经理签字部门经理签字人力资源部签字
人力资源部签字
□上午上班 □下午下班详细原因说明（外出或出差的说明事由、去处；迟到或早退的说明具体原因）：
注:(1)员工因特殊原因没有办理上下班考勤，以及发生迟到或早退单次达到5分钟及以上者，需填报本表(1份）；
异常考勤时间段
异常原因本人签字异常考勤时间段
异常原因本人签字考勤异常情况确认表
部 门
□未考勤 □上班迟到 □上班早退 □考勤无效
□忘记考勤 □外出办事无法考勤 □县外出差 □因公迟到
□因公早退 □因私迟到 □因私早退 □在非考勤时间段考勤
□因公早退 □因私迟到 □因私早退 □在非考勤时间段考勤
详细原因说明（外出或出差的说明事由、去处；迟到或早退的说明具体原因）：
注:(1)员工因特殊原因没有办理上下班考勤，以及发生迟到或早退单次达到5分钟及以上者，需填报本表(1份）；
(2)员工请事假、病假、年休假、调休假、产假等有书面请假手续的假期时，直接凭书面请假条作为考勤信息补充登记的依据，不再填报本表。

浙江英其尔针织有限公司
浙江英其尔针织有限公司
考勤异常情况确认表
部 门
□未考勤 □上班迟到 □上班早退 □考勤无效
□忘记考勤 □外出办事无法考勤 □县外出差 □因公迟到
□上午上班 □下午下班。

欧芹员工考勤异常单
说明：考勤异常指未出差但因故无考勤记录，员工应在考勤当日在直接领导处确认后交到人力资源备案，否则一率按迟到或旷工处理。

欧芹员工考勤异常单
说明：考勤异常指未出差但因故无考勤记录，员工应在考勤当日在直接领导处确认后交到人力资源备案，否则一率按迟到或旷工处理。

欧芹员工考勤异常单
说明：考勤异常指未出差但因故无考勤记录，员工应在考勤当日在直接领导处确认后交到人力资源备案，否则一率按迟到或旷工处理。

员工考勤异常处理单
员工考勤异常处理单
尊敬的领导：
我是人力资源行政专家，特此向您报告员工考勤异常情况，并提出相应的处理建议。

根据最近的考勤记录，以下员工出现了考勤异常情况：
1. 员工A：缺勤2天，未提前请假或提交请假申请。

处理建议：根据公司规定，员工A应被扣除相应的请假天数的工资，并进行相应的警告。

2. 员工B：迟到3次，累计迟到时间超过30分钟。

处理建议：根据公司规定，员工B应被扣除迟到时间的工资，并进行相应的警告。

同时，建议与员工B进行沟通，了解其迟到原因，并提醒其严格遵守公司的考勤规定。

3. 员工C：早退1次，早退时间超过1小时。

处理建议：根据公司规定，员工C应被扣除早退时间的工资，并进行相应的警告。

同时，建议与员工C进行沟通，了解其早退原因，并提醒其严格遵守公司的考勤规定。

4. 员工D：漏打卡1次，未补打卡或提交补打卡申请。

处理建议：根据公司规定，员工D应被扣除漏打卡时间的工资，并进行相应的警告。

同时，建议与员工D进行沟通，了解其漏打卡原因，并提醒其严格遵守公司的考勤规定。

请您审阅以上员工的考勤异常情况，并根据公司的考勤管理制度，做出相应的
处理决定。

同时，我们也建议加强对员工的考勤管理，包括提醒员工遵守考勤规定、加强考勤记录的准确性以及及时处理考勤异常情况等。

感谢您的关注与支持！
此致，
人力资源行政专家。

考勤打卡异常情况说明三篇
篇一：考勤异常情况说明
_____年__月__日，因下列第____项原因，我部门_____________同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。

特此说明。

1、因公外出办事（所办事项内容________________________________________）
2、班车晚点到达（晚点到达时间__ ___）
3、其他原因（具体说明原因：
）。

主管领导签字：
本人签字：
篇二：异常打卡情况说明
姓名：_______ 事由：□因公未打卡□因公迟打卡□忘打卡□其他_____________ 异常打卡日期：_______ 年_____ 月_____ 日应打卡时间：□上午____ : ____ □下午____ : ____
情况说明：
当事人：
日期：
☆请写明异常打卡具体情况，并交由部门主管和人事主管签字确认后生效。

☆签字确认后交到考勤员处。

部门主管签字：
人事主管：。

考勤打卡异常情况说明三篇
考勤打卡异常情况说明三篇
篇一：考勤异常情况说明
_____年__月__日，因下列第____项原因，我部门_____________同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。

特此说明。

1、因公外出办事（所办事项内容________________________________________）
2、班车晚点到达（晚点到达时间__ ___）
3、其他原因（具体说明原因：
）。

主管领导签字：
本人签字：
篇二：异常打卡情况说明
姓名：_______ 事由：□因公未打卡□因公迟打卡□忘打卡□其他_____________ 异常打卡日期：_______ 年_____ 月_____ 日应打卡时间：□上午____ : ____ □下午____ : ____
情况说明：
当事人：
日期：
☆请写明异常打卡具体情况，并交由部门主管和人事主管签字确认后生效。

☆签字确认后交到考勤员处。

部门主管签字：
人事主管：。

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考勤异常说明
篇一：员工考勤异常情况说明表
员工考勤异常情况说明表/abnormalattendanceRecord
填表日期：年月日
注：出差三天以上者须附上部门领导批复的相关邮件
Remarks:Staffwhogoonbusinessmorethan3daysneedtoattachdepartmentle ader’sapprovalemail.
篇二：考勤异常情况说明单
HR—考勤表单
考勤异常情况说明单
HR—考勤表单
考勤(:考勤异常说明)异常情况说明单
篇三：考勤异常情况说明
考勤异常情况说明
注：1、请于二日内填报此表并报办公室，作为考勤异常的补充证明，逾期未报视为缺勤，扣相应考勤工资；2、忘记考勤的，罚款10元/次；3、早于上班时间30分钟以上的签到和迟于下班时间30分钟以上的签退，视为未考勤，罚款10元/次。

考勤异常情况说明
注：1、请于二日内填报此表并报办公室，作为考勤异常的补充证明，。

员工考勤异常记录表
员工考勤异常记录表
日期员工姓名部门异常类型异常原因处理措施备注
2021年10月1日张三销售部迟到交通拥堵给予警告无
2021年10月2日李四人事部早退家庭紧急事务允许提前离开请假单已提交
2021年10月3日王五技术部缺勤生病提供病假证明请假单已提交2021年10月4日张三销售部迟到睡过头提醒员工严守考勤纪律无2021年10月5日李四人事部早退非工作原因警告并提醒员工遵守规定无
2021年10月6日王五技术部缺勤未提前请假扣除当天工资无
以上是员工考勤异常记录表，记录了员工在特定日期出现的考勤异常情况。

表格包括日期、员工姓名、所属部门、异常类型、异常原因、处理措施和备注等字段。

通过记录员工的考勤异常情况，可以及时发现和解决员工考勤方面的问题，保障公司的正常运营。

同时，这也有助于员工自我管理，提高工作纪律性和责任感。

在处理考勤异常时，应根据具体情况采取相应的处理措施。

对于迟到、早退等轻微异常，可以给予口头警告或书面警告，并提醒员工遵守考勤纪律。

对于缺勤等较严重异常，应要求员工提供请假证明，并根据公司规定进行相应的扣款或扣除工资处理。

除了处理异常情况外，还应在备注栏中记录其他相关信息，如请假单是否已提
交、病假证明是否提供等，以便后续跟进和确认。

员工考勤异常记录表的使用可以帮助人力资源行政专家更好地管理和监督员工的考勤情况，确保公司的正常运转和工作效率。

同时，也为员工提供了一个规范和公正的考勤管理机制，促进员工的职业发展和个人成长。

员工考勤异常申报表
申报日期，[填写日期]
申报部门，[填写部门名称]
申报人，[填写申报人姓名]
申报人联系方式，[填写申报人联系方式]
申报理由：
尊敬的人力资源部门，。

我特此向您提交员工考勤异常申报表，详细说明以下员工考勤异常情况：1. 员工信息：
员工姓名，[填写员工姓名]
员工工号，[填写员工工号]
所属部门，[填写员工所属部门]
2. 异常考勤日期及时间：
日期，[填写异常考勤日期]
时间段，[填写异常考勤时间段]
3. 异常考勤原因：
[填写异常考勤原因，例如病假、事假、迟到、早退等]
4. 申报人陈述：
[填写申报人对员工考勤异常的陈述，包括具体情况、证明材料等]
请您审阅以上申报内容，并根据公司相关规定和政策，对该员工的考勤异常进行处理。

如有需要，我愿意提供进一步的证明材料或协助调查。

此申报表仅用于员工考勤异常情况的申报，请您予以认真处理。

谢谢您的配合！
申报人签名，________________。

日期，________________。