论社会责任对企业及个人的重要性
每个人都被生命询问,而他只有用自己的生命才能回答此问题；只有以“负责”来答复生命。因此,“能够负责”是人类存在最重要的本质。——维克多·费兰克【英】
本月我阅读了大量有关企业社会责任的论文，包括《企业社会责任的法律化》、《企业社会责任、社会资本与组织竞争优势：一个战略互动视角》和《企业社会责任的逻辑》等论文。这次推荐《企业社会责任、社会资本与组织竞争优势：一个战略互动视角》。作者分别是来自北京光华管理学院和中南财经政法大学现代产业经济研究中心的石军伟、胡立军和付海艳。该文章发表在中国工业经济刊物上。
这篇论文融合了社会资本理论，构建了企业社会责任在转型经济中对组织竞争优势的理论上的框架，并且运用大量调查数据对进行理论进行证明和检验。主要描述了我国的现状：中国目前经济快速发展，企业的社会责任与组织持续竞争优势之间的关系吸引了社会各界的关注，但值得我们思考的是，中国的企业社会责任问题的实践情况并不乐观。企业社会责任的实现缺少了国家强制力的推行，因而发展的进度较慢。根据最新调查报告，我国一些金融企业和中央企业的社会责任较民营企业、其他的外资企业和国有企业来说社会责任指数远远领先，但是总体的水平还是偏低，仍处于起步阶段。尽管目前人们对“企业社会责任”的认识还是有失偏颇，分歧也是随处可见，但是还是在某些方面达成了共识：企业的社会责任即是企业的社会性责任，本质是要求企业在追求自身利润的最大化的同时还应当维护和增进其他的社会利益。
本论文通过跨层次风险、整合能力、对资源的依赖等方面对企业的社会责任数据进行应用性分析，对企业社会责任对企业带来的价值结果分为两个相辅相成的互补关系，第一类是社会价值，第二类是经济价值。通过问卷调查方式搜集大量的样本数据，对企业社会责任进行因子分析。通过对结果的比较，得出企业社会责任的内涵与企业所嵌入的社会特征，包括文化传统和社会价值等有着密切的关系。此外，社会责任的演化过程刻画了企业在不同情境与各方相关的利益之间的关系，存在于这些关系网络中的资源以及动员这些资源的能力，就形成了企业的社会资本。建议中国企业通过战略性社会责任的战略转型来积聚组织竞争优势。并且得出了一下结论：
1、对企业社会责任活动进行有效的管理与整合，会帮助企业获得更多的竞争优势。考虑中国转型经济情境，社会责任活动有利于整合企业和社会资源，并从整体上改进和提高企业绩效。
2、企业社会责任与企业组织的声誉有直接的关系。通过分析企业的声誉效应，减少企业与相关利益者之间潜在的经济风险性因素。
3、要对企业进行战略性的管理，构建一种系统的战略性社会责任管理机制，并且为社会责任活动提供一些专业的运作体系，而通过论文的分析，目前的市场竞争激烈，存在产品和生产能力过剩的问题。而开发的新战略能够充分利用目前的既有生产线，使得企业只需要投入生产，就能够实现生产的优越性。具体优势有如下几点：
第一，由于国内的很多企业盲目的追求市场，没有考虑多方因素，过度追求项目，导致了他们在项目完工后才发现很多生产能力过剩，进而导致企业的闲置资源增大，降低了成本，导致部分亏损。而目前很多外资企业的加入，使得企业
拥有足够的资金开始动工生产，解决了员工的就业问题和设备闲置问题，并为企业带来利润。第二，有利于多方企业进行优势互补，通过学习一些国外的先进生产和管理技术经验，发挥本企业特长，利用外资方所拥有的市场优势和技术研发优势，指导国内的企业生产适销对路的商品。而目前国内的企业一般规模较小，因此我们目前可能还没有能力同国外的大企业在国际市场上共同竞争。所以应该避免与国外大企业过早地展开竞争，为企业的生存争取到一定的时间和精力。虽然在企业刚刚成立时要培养他们的社会责任感，并让他肩负起国家民族工业的重担可能是不太实际的，也会加重企业决策的艰巨性，因此，拿出一定的时间让企业在市场上磨练是让企业尽快成长的捷径。第三，利用他人的技术和营销渠道，有利于企业有效地绕开贸易壁垒，摆脱技术和市场风险，尤其是知识产权方面的壁垒，实现规模扩张。规避市场风险：企业培养了社会责任感，对企业本身来说，可以减少市场风险对国内企业的冲击力，使企业有机会扩大生产规模，实现规模经济，为后续的中国企业发展积蓄力量。
读了这篇论文，我对中国企业迫切需要培养一种企业社会责任。目前中国企业发展速度很快，但是缺少具有世界影响力的品牌。我国目前的制造业主要依靠的是大量地出口来拉动经济增长，经济活跃，但是企业的生产线很多都被外资企业所占有，企业d生命线被很多世界品牌的跨国企业牢牢占有。在与近几十年来的亚洲四小龙和日本的经济发展相比较，不难发现，他们以前都是经济增长的缓慢体，以前都是作业世界上制造成本最低的生产中心。而随着时代的发展，这些国家进行了一系列的经济转型。以日本为例，60年代的日本以传统的制造业为主，仅仅是收取低廉的加工费。而在70年代进入自主开发阶段，实现在主导产业的技术突破和创新，从资本密集型向技术知识密集型的成功转换。80年代，日本又提出了“科技立国”的新战略，引进、吸收、在创新尖端科技，从而推动高科技、高附加值产品的生产和出口。完成了“日本制造”向“日本创造”的成功转型。对于中国，企业需要的是社会责任的战略性管理，现实的路径就是打造基于社会资本的资源整合能力，通过这样的战略转型，才能更好的服务社会。
有位哲人曾说过这样一句话:“如果一个人肩负责任,那么他必定是精神上的成功者.”范仲淹的“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的强烈责任感流传至今。
对于个人来说，随着国际国内形势的深刻变化,当代大学生的社会责任意识也出现了一些值得关注的新变化。一些大学生不同程度地存在政治信仰迷茫、价值取向扭曲、诚信意识缺乏、社会责任意识淡薄等问题。对社会尽责,享受付出的欢欣。社会责任意识是指社会成员对自己应承担的社会职责、义务和使命的自觉意识,它要求社会成员除对自身负责外,还必须对他所处的集体及社会负责,能正确处理与集体、社会、他人的关系,是在社会实践中逐步形成的一个人的世界观、人生观、价值观在社会生活中的具体体现。大学生社会责任意识的培养,对提高大学生的思想道德素质和建设社会主义和谐社会具有重要的意义。很多人的一生平平淡淡，就像我们活了这几十年，却懵懵懂懂，没有把所学的回报给世界，或者是回报的比接受世界的少很多。但我们却也能看到，和我们同龄的大学生，也有去偏远山区支教的。这也许是不同的人的不同追求吧。他们在接受给予之后，不甘平常，依然付出青春与汗水，选择回报，他们从那一刻起，便开始在付出中尽责。人类的自然本性就是追求最大的利益，实现人生的价值。衡量一个人的价值主要是看个人对社会所做出的贡献和勇于担当的责任意识。责任感是大学生实现自我价值的必经之路。在付出中尽责，尽管没有物质上的财富，但是在精神上的富有以足以让我们享受人生！责任感不仅能如前文所说，对企业有着至关重要
