叶澜《教师角色与教师发展新探》_2

2024年做一名幸福快乐的教师演讲稿尊敬的各位：我今日的演讲主题是——培养自我调适能力，成为一位幸福且满足的教育者。

一位心理学专家曾指出，教育是心灵与心灵的对话，是用心灵滋养心灵的过程。

教师不仅需要凭借知识和技能去影响学生，更需通过自身的人格魅力、道德力量，以及积极的情绪去触动学生，这种职业的独特性决定了教师必须拥有超越常人的心理素质。

多项研究指出，当前教师群体的心理状况并不乐观。

教师作为教育的直接执行者，其心理状态直接影响着教育的全过程。

叶澜教授在《教师角色与教师发展新探》中强调：“没有教师生命质量的提升，就难以实现学生的精神解放；没有教师的主动发展，就难以激发学生的主动发展；没有教师的教育创新，就难以培养学生的创新精神。

唯有教育者自觉地完善自我，才能更有利于学生的完善和发展。

”换句话说，教师心理素质的提升是提升学生素质的前提。

那么，我们作为教师，应如何进行自我调适，提升心理素质，从而成为一位幸福、满足的教育者呢？首要的是，我们需要有准确的自我认知。

古人教导我们：“人贵有自知之明。

”我们既不应过高估计自己，把自己置于完美的标准之下，也不应过低估计自己，拿自己的短处与他人的长处相比，陷入自我否定的困境。

我们需要从多角度、多途径了解自我，从周围环境中获取真实的反馈，避免主观理解带来的偏差。

每个人都有不完美之处，接纳自我是关键。

我们要欣赏自己的优点，同时也要接纳自己的不足，以积极的心态投身教育改革，不断学习新知识，提升自我修养，这样才能保持激情，实现快乐与成功。

热爱生活，有效应对压力。

压力是影响心理健康的主因，过度的工作压力可能导致身心失衡。

心理学认为，定期释放心理压力是保持心理平衡的重要方式。

教师可以通过向亲朋好友倾诉、适度宣泄情绪，或者通过体力活动、娱乐休闲、旅行等方式来缓解压力。

保持平和与乐观的心态至关重要。

我初为人师时，面对众多活泼好动的学生，也曾感到困扰和烦躁。

但当我理解到，教育是双向完善的过程，只有教师自觉追求自我提升，才能更好地促进学生的成长，我开始尝试以更平和、积极的心态去接纳和享受教学中的挑战。

读《教师角色与教师发展新探》心得体会二街小学徐建昆“教师”是幸福的职业，这是我在工作中所感悟到的。

新世纪，新教育需要有新型的教师，同样也蕴育出新一代的教师。

谁越早意识到这一点，谁就会把握职业生活中发展的主动权，谁就会在职业生活中创造和享受到教师这一特殊职业内含的欢乐和尊严。

为了跟上时代的脚步，为了不断地提升自我，我会经常阅读一些教育学、心理学等方面的书教师被誉为“人类灵魂的工程师”，这使我毫不犹豫地选择了教师这一崇高的职业，但当时并未真正思考过教师职业的生命内涵。

今年，我阅读了叶澜主编的《教师角色与教师发展新探》一书，重新审视了教师这一职业，对教师角色也有了更充分的认识。

此书从道德、专业发展和美学的角度，对教师这个古老的职业作了时代的诠释。

这是一本与未来探讨关于教师职业的生命价值的著作。

全书由导论、教师道德论、教师审美论、教师发展论和结语五部分构成。

研究的重点放在教师如何“育己”这一通常被人忽视，然而却是对教育质量、教师的生命质量具有决定性意义的问题上。

书中始终坚持一条主线，没有教师的生命质量提升，就很难有高的教育质量；没有教师精神的解放，就很难有学生精神的解放；没有教师的主动发展，就很难有学生的主动发展；没有教师的教育创造，就很难有学生的创造精神。

总之，教育是一个使教育者和受教育者都变得更完善的职业，而且，只有当教育者自觉地完善自己时，才能更有利学生的完善与发展。

全书给我感触最深的是第四章：教师之“魅”在何处？——工作着是美丽的。

在这一章节中，叶澜老师从三个方面阐述了教师“魅”之所在。

文中依据马克思恩格斯对不同社会状态下人的自由程度的不同而经历的生存、享受、发展三个层次的划分，将教师的职业存在状态也分为三种：即以谋生和养家糊口的“生存型”、体验人生和品味幸福的“享受型”、服务社会和完善自我的“发展型”。

文中说道“生存型”的教师是无奈的苦捱。

那些仅以生存为目的状态下的教师把自己所从事的职业看成是进入生活或者获取地位的一种基本手段，以此获得一份固定的收入，用以维持生计。

“教师”是幸福的职业，这是我在工作中所感悟到的。

新世纪，新教育需要有新型的教师，同样也蕴育出新一代的教师。

谁越早意识到这一点，谁就会把握职业生活中发展的主动权，谁就会在职业生活中创造和享受到教师这一特殊职业内含的欢乐和尊严。

为了跟上时代的脚步，为了不断地提升自我，我会经常阅读一些教育学、心理学等方面的书。

最近我就看了一本由叶澜老师主编的《教师角色与教师发展新探》一书，感受颇多。

此书从道德、专业发展和美学的角度，对教师这个古老的职业作了时代的诠释。

这是一本与未来探讨关于教师职业的生命价值的著作。

全书由导论、教师道德论、教师审美论、教师发展论和结语五部分构成。

研究的重点放在教师如何“育己”这一通常被人忽视，然而却是对教育质量、教师的生命质量具有决定性意义的问题上。

书中始终坚持一条主线，没有教师的生命质量提升，就很难有高的教育质量；没有教师精神的解放，就很难有学生精神的解放；没有教师的主动发展，就很难有学生的主动发展；没有教师的教育创造，就很难有学生的创造精神。

总之，教育是一个使教育者和受教育者都变得更完善的职业，而且，只有当教育者自觉地完善自己时，才能更有利学生的完善与发展。

全书给我感触最深的是第四章：教师之“魅”在何处？——工作着是美丽的。

在这一章节中，叶澜老师从三个方面阐述了教师“魅”之所在。

文中依据马克思恩格斯对不同社会状态下人的自由程度的不同而经历的生存、享受、发展三个层次的划分，将教师的职业存在状态也分为三种；即以谋生和养家糊口的“生存型”、体验人生和品味幸福的“享受型”、服务社会和完善自我的“发展型”。

文中说道“生存型”的教师是无奈的苦捱。

那些仅以生存为目的状态下的教师把自己所从事的职业看成是进入生活或者获取地位的一种基本手段，以此获得一份固定的收入，用以维持生计。

事实上，教师这一职业并不是他们的所爱和首选，他们是不得已而为之。

以这样的心态来从教，就可能出现对教师职业如下的认识以及相应的表现。

读书笔记:《教师角色与教师发展新探》又到了学期末交读书笔记的时候了，让我着实忙了一番。

说实话，平时看书看的不是很少，但多数为小说之类的东西，教育方面的，还真的没有怎么关注。

专业的书籍又没有什么好写的，想来想去，还是利用周末的时间，拜读了一下叶澜等著作的《教师角色与教师发展新探》这本书，既然是拜读，当然要记录一些东西了，自己虽然感想不是很多，但还是为了完成任务，写了一些。

有很多个人的观点。

希望不要引出别人的误会，如果有对改书不同的意见的地方，还希望作者不会看到。

否则，自己真的是千古罪人了。

让我最深刻的一点地方是：1.教育智慧是未来教师专业素养达到成熟水平的标志：教师的教育智慧集中表现在教育、教学实践中；具有敏锐感受、准确判断生成和变动过程中可能出现的新情势和新问题的能力；具有把握教育时机、转化教育矛盾和冲突的机智；具有根据对象实际和面临的情境及时作出决策和选择、调节教育行为的魄力；具有使学生积极投入学校生活，热爱学习和创造，愿意与他人进行心灵对话的魅力。

自我感觉，这些话，让我这个做了十几年班主任兼教师的老资格汗颜。

试问，我们教师当中，能出现几个这么优良的品种？这让我想起我刚一踏入这个学校的时候，有几个很热心的领导老师对我说：“让你当班主任，是对你的能力的培养，可以这么肯定的告诉你，如果你在这个学校中能把这个工作干好了，你到什么地方有行。

”当时还真的被说的迷迷糊糊的，现在看了此处写的，让我很是伤心，原来领导人的心声是共同的，都是给自己的属下一颗定心丸，让我们这些从事教育工作的人更加卖力的工作。

但是我们想想，我们这么工作下来，头顶除了多了几丝白发，额头除了都了几道深沟，脸上都了点白粉，嘴里多了几个之乎者也，我们的到了外面，真的能干什么？我们的周末多，已经让我们没有那份争分夺秒的拼搏，我们的空余时间多，多的让我们除了游戏，还是游戏。

我们有时候也在想，我们真的想出去更高的发展吗？就我的个人观点来看，除了奋斗在教育上，我们还能干什么？2、教育智慧的作用：使工作进入到科学和艺术结合的境界，充分展现出个性的独特风格。

叶澜《教师角色与教师发展新探》教师在教育事业中扮演着至关重要的角色，其发展对于教育质量的提升至关重要。

然而，随着时代的变迁和教育理念的更新，教师的角色也在不断演变，并需要不断改进和发展。

本文将从教师角色和教师发展两个方面展开探讨，以叶澜的著作为基础，探索教师角色和教师发展的新趋势。

一、教师角色的演变教师作为教育事业的中坚力量，其角色随着社会和教育的进步不断发生变化。

叶澜指出，传统上，教师主要扮演知识传授者和教育管理者的角色。

然而，时代的发展使得教师角色需要更多的拓展和转变。

首先，教师需要成为教育引领者。

随着信息时代的到来，教师不再仅仅是提供知识的传递，更需要引导学生主动获取和理解知识。

教师应当引领学生善于思考、独立思考和解决问题的能力，发展学生的创新精神和学习能力。

其次，教师需要成为学生的导师和辅导员。

教师应当关注学生的个别差异，根据学生的不同需求和能力制定相应的教学计划，提供个性化的指导和辅导。

教师应当关注学生的全面发展，注重培养学生的综合素质，而不仅仅是传授知识。

最后，教师需要成为学生的榜样和引路人。

作为教育工作者，教师的行为和言行举止都会对学生产生深远的影响。

教师应当以身作则，做到理论联系实际，为学生树立正确的人生观和价值观。

二、教师发展的新趋势教师发展是一个持续的过程，也是教师角色转变和完善的过程。

叶澜在其著作中提出了几个教师发展的新趋势。

首先，教师需要开展专业学习和研究。

教育理念不断更新，教学方法不断创新，只有不断提升自己的专业水平，教师才能适应时代的要求。

教师应当积极参加教育研讨会、学术交流，不断学习和反思。

其次，教师需要注重教育技术的应用。

信息技术的发展为教育提供了新的可能性和挑战。

教师应当学会运用教育技术手段，使教学更加高效、有趣和引人入胜。

再次，教师需要发展自己的领导能力。

教育改革需要有教师的参与和引领，教师需要具备一定的领导能力，能够倡导和推动教育改革的落地实施。

最后，教师需要注重个人素养和情感教育。

读教师角色与教师发展新探有感精编W O R D版IBM system office room 【A0816H-A0912AAAHH-GX8Q8-GNTHHJ8】读《教师角色与教师发展新探》有感“教师”是幸福的职业，这是我在工作中所感悟到的。

新世纪，新教育需要有新型的教师，同样也蕴育出新一代的教师。

谁越早意识到这一点，谁就会把握职业生活中发展的主动权，谁就会在职业生活中创造和享受到教师这一特殊职业内含的欢乐和尊严。

为了跟上时代的脚步，为了不断地提升自我，我会经常阅读一些教育学、心理学等方面的书。

最近我就看了一本由叶澜老师主编的《教师角色与教师发展新探》一书，感受颇多。

此书从道德、专业发展和美学的角度，对教师这个古老的职业作了时代的诠释。

这是一本与未来探讨关于教师职业的生命价值的着作。

全书由导论、教师道德论、教师审美论、教师发展论和结语五部分构成。

研究的重点放在教师如何“育己”这一通常被人忽视，然而却是对教育质量、教师的生命质量具有决定性意义的问题上。

书中始终坚持一条主线，没有教师的生命质量提升，就很难有高的教育质量；没有教师精神的解放，就很难有学生精神的解放；没有教师的主动发展，就很难有学生的主动发展；没有教师的教育创造，就很难有学生的创造精神。

总之，教育是一个使教育者和受教育者都变得更完善的职业，而且，只有当教育者自觉地完善自己时，才能更有利学生的完善与发展。

全书给我感触最深的是第四章：教师之“魅”在何处？——工作着是美丽的。

在这一章节中，叶澜老师从三个方面阐述了教师“魅”之所在。

文中依据马克思恩格斯对不同社会状态下人的自由程度的不同而经历的生存、享受、发展三个层次的划分，将教师的职业存在状态也分为三种；即以谋生和养家糊口的“生存型”、体验人生和品味幸福的“享受型”、服务社会和完善自我的“发展型”。

文中说道“生存型”的教师是无奈的苦捱。

那些仅以生存为目的状态下的教师把自己所从事的职业看成是进入生活或者获取地位的一种基本手段，以此获得一份固定的收入，用以维持生计。

读《教师角色与教师发展新探》读后感这本书是２００１年１０月出版的、叶澜教授主编的“世纪之交中国基础教育改革研究丛书”中的其中一本（见书皮的背面），叶澜写的前后、中间三部分分别是是叶澜的博士生白益民、王楠、陶志琼三人撰写。

现在是2012年，十多年后我阅读此书，除了惭愧还有敬佩。

惭愧在这样一本书在我三十岁的时候才去看，如果2001年我就看了，我的教育经历会更有价值和快乐。

敬佩教育大家的高瞻远瞩，和他们的境界、情怀。

这本将近３３万字的著作从一个全新的视角对教师职业进行了论述，显示了作者对教师职业的真情关怀。

本书从教师道德、教师审美和教师发展的角度设计框架，体现了对教师职业真、善、美的追求。

教师职业具有教人求真、向善、臻美的属性，这是人类赋予教师职业的职责，也是教师职业社会存在的依据。

然而，教师若要胜任这一使命，必须从内在素养的提高开始。

如果教师本人没有真善美的品性，如果教师内心没有对真善美的向往，如果教师自身没有对真善美的鉴别，如果教师行为没有真善美的体现，怎么能造就出具有真善美品质的一代新人？又怎么能培养出具有高尚情操和良好素质的下一代？《教师角色与教师发展新探》一书正是注意到了教师内在素养提升这一问题，并从理论上进行了系统的阐述。

全书共分五部分：“导论”包括对教师职业内在价值的认识和新世纪专业形象的总体概述；“教师德性论”从追问“教师德性是什么”入手，论述了教师德性的核心构成以及养成；“教师审美论”由教师职业美的产生、表现和价值三部分构成；“教师发展论”则通过对教师专业发展研究的历史梳理，对“自我更新”取向教师专业发展的基本特征、发展过程和机制进行了探讨；“结语”以《面向21世纪新基础教育探索性研究》课题所提供的经验为依托，对教师如何实现发展进行了深入的阐述。

我阅读了“导论”、第一章从“教师是谁？”到“教师德性是什么？”的追问。

后，在这样三点上形成了新的认识：一、对于教师职业由强调其工具价值转向内在价值。

《教师角色与教师发展新探》读书笔记姚兵在我国基础教育改革全面推开的过程中，教师发展研究成为教育研究的重头戏。

假期中，我阅读了由叶澜、白益民、王木丹、陶志琼四位学者合著的《教师角色与教师发展新探》一书，深受启发。

该书强调了对于教师的发展，教育质量的提高而言，教师如何"育己"具有决定性意义。

从古至今，教师职业的工具价值是人人认同的，即教师只是政治工具，不必要也不可能拥有职业自我意识。

及至现代，虽然教师的社会地位有了显著提高，但人们对于教师的职业价值和劳动性质的认识仍存有很大的局限，所以长期以来，教师形象是由"蜡烛"、"春蚕"、"园丁"等比喻来表征的，外在的社会价值是其主要方面。

该书作者清醒地认识到：教师职业的工具化和将其劳动性质定位于传递性是制约教师发展的最主要障碍之一，是以在开篇即通过历史的反思和现实的透析提出教师职业有其独特的内在生命价值，而"创造"是教师从工作中获得"外在"和"内在"相统一的尊严和欢乐的源泉。

由此，教师的职业使命与作为人的真实生活及其生命质量有机结合在一起，教师不再是没有职业自我意识的政治工具或为他人做嫁衣的"殉道者"，而成为积极发展的创造者。

这是对教师职业丰富性的深入挖掘，教师的职业形象从而由单薄变为丰满。

让我最深刻的一点地方是：26页写的这些：具有教育智慧是未来教师专业素养达到成熟水平的标志：教师的教育智慧集中表现在教育、教学实践中：具有敏锐感受、准确判断生成和变动过程中可能出现的新情势和新问题的能力；具有把握教育时机、转化教育矛盾和冲突的机智；具有根据对象实际和面临的情境及时作出决策和选择、调节教育行为的魄力；具有使学生积极投入学校生活，热爱学习和创造，愿意与他人进行心灵对话的魅力。

自我感觉，这些话，让我这个做了十几年班主任兼教师的老资格汗颜。

《教师角色与教师发展新探》读后感《教师角色与教师发展新探》读后感1曾有许多人问我:你是做什么的?我总是微笑地告诉他:我是教师。

总有一些人带着羡慕的口吻历数做教师的种种优越:工作轻松,假期舒服。

对于他们的看法我总是一笑置之。

许多事情如果不亲身经历又怎能得到完整深刻的认识?做老师所要面对的压力并不是三言两语所能概括的。

那么教师职业的生命内涵到底是什么呢?在我阅读了叶澜主编的《教师角色与教师发展新探》一书,重新认识了教师职业,对教师这一角色有了更充分地认识,感受颇深。

使我感受最深的是叶澜老师在《教师角色与教师发展新探》这本书中说到“教师职业是平凡而伟大的”;“谁如果想成为一名出色的教育者,谁如果愿意把自己的生命献给这一伟大而崇高的事业,那么,谁就应该努力使自己成为富有历史感和时代感的人,成为热爱人、理解人、善于研究人的人,只有这样的人,才能在为使人类社会变得美好的教育事业贡献自己智慧、力量和生命的同时,使自己变得更美好。

”想想自己,有些时候在繁重的教学任务和激烈竞争的压力面前,会感到烦躁,甚至有些厌倦的情绪,真是不该。

回想自己快乐地与学生交往,欣慰地享受着自己教学中的'成功。

特别是所教班里的学生在我的教育帮助下有了进步;在我的管理下,班级氛围良好,学生集体荣誉感强,也取得了一定的成绩……这点点滴滴都让我感受到了作为一名教师的快乐。

那时候我觉得一切的苦都是值得的,吃苦也是享受。

当然,工作中不会一帆风顺,我们更应该调节好自己的情绪,积极地投入工作,热爱我们的工作,我们才能享受工作给我们带来的快乐。

《教师角色与教师发展新探》读后感2俗话说书是人的精神食粮。

多读书能学到很多知识。

暑假期间读了《教师角色与教师发展新探》这本书。

作者那独特的研究角度一下子吸引了我。

正如叶教授在导论中所说的，这是一本探讨关于教师职业的生命价值的著作。

读完此书让我重新认识了教师的角色。

我觉得当今社会教师形象已不仅仅能用“蜡烛”、“春蚕”、“园丁”等比喻来象征。

《教师角色与教师发展新探》读后感今年寒假，我阅读了叶澜主编的《教师角色与教师发展新探》一书，重新认识了教师职业，对教师这一角色有了更充分地认识，感受颇深。

《教师角色与教师发展新探》是一本与未来教师探讨关于教师职业的生命价值的著作。

叶澜教授把教师职业存在的状态分为三种，一是此谋生和养家糊口的“生存型”；二是体验人生和品味幸福的“享受型”；三是服务社会和完善自我的“发展型”。

文中说道“生存型”的教师是无奈的苦捱。

那些仅以生存为目的状态下的教师把自己所从事的职业看成是进入生活或者获取地位的一种基本手段，以此获得一份固定的收入，用以维持生计。

事实上，教师这一职业并不是他们的所爱和首选，他们是不得已而为之。

“享受型”的教师。

“捧着一颗心来，不带半根草去”是教师职业的真实生活。

然而他们依然无怨无悔地坚守自己的信念，满怀热情的投入工作。

他们把学生的成长当成自己最大的快乐。

他们默默地奉献着，但同时也享受着奉献之后的快乐。

“发展型”的教师，他们会创造幸福在发展状态下，这些教师怀着崇高的服务社会的理想走进教师职业中。

他们不是把这一职业当成满足物质需要的功利手段，也不仅仅把这一职业看成是给予和付出之后的心灵满足。

他们相信，教师职业就应该以培养出社会所需要的栋梁为己任，以学生主动积极的发展为最高目标，并围绕着这一目标而孜孜不倦地勤奋工作。

技术与学科的不断整合，加速了教育信息化的步伐。

我们教师要把提高自身学科素养与信息技术的应用结合起来。

教师除了掌握先进的教学思想外，也应掌握必要的信息技术能力，并把信息技术应用到课堂教学中去，构建全新的教学模式。

每一位教师必须从细处入手，思考在信息化条件下如何教与学，树立全新的教育观念，掌握信息工具的使用，学会在自己的教案中体现充分利用信息技术和信息资源，科学地安排教学过程的各个环节，实现教学过程的最优化。

作为一名教师，我们不要做“生存型”的，要做“享受型”的，争做“发展型”的。

为国家输送更多的人才，而不是废材。

《教师角色与教师发展新探》读后感《教师角色与教师发展新探》是一本与未来教师探讨关于教师职业的生命价值的著作。

叶澜教授把教师职业存在的状态分为三种，即以此谋生和养家糊口的生存状态、体验人生和品味幸福的享受状态、服务社会和完善自我的发展状态。

“我是一个怎样的教师？”多少次我想过这个问题，现实中“生存型”的教师确实不少，他们或将自己的职业视为谋生的手段，或默默牺牲将吃苦视为享受，但是，我也看到了更多“享受型”的教师——“捧着一颗心来，不带半根草去”，他们无怨无悔地坚守着自己的信念，满怀热情地投入工作，把学生的成长当成自己最大的快乐。

他们默默地奉献着，也享受着奉献之后的快乐。

读了这本书后，我觉得：“我是一位幸福老师，我也是一个把学生的成长当成自己最大的快乐”的老师，在体验人生和品位幸福的享受状态下，服务着社会，完善着自我的发展状态。

回想自己快乐地与学生交往，欣慰地享受着自己教育教学中的成功，让我感受到了作为教师的快乐。

诚然，工作中不会一帆风顺，我们更应该调节好自己的情绪，积极地投入工作，这样，我们才能享受工作给我们带来的快乐。

教育是一个使教育者和受教育者都变得更完善的职业，“发展型”教师是我们始终追求的一种境界和目标，教育发展的关键又在于教师素质和专业发展水平的提高；因此，教育者自觉完善自己的同时，才能更有利于学生的完善与发展。

首先，教师需树立人本思想，让学生获得人格上的平等。

教师要热爱本职工作，热爱自己的学生，我们明白“亲其师”方能“信其道”的道理，不要习惯以长者的姿态，居高临下的教训学生，作为教师一定要了解学生、理解学生、尊重学生，真正确立学生的主体地位，树立以人为本的思想，使学生获得人格上的平等。

其次，教师需有感情的教育教学，使教育教学充满活力。

“感人心者，莫先乎情。

”没有感情的教育教学是苍白无力的，学生不是冷冰冰的机器零件，而是成长中的活生生的人，他们的感情纯真、热烈而稚嫩脆弱，需要教师的爱护。

《教师角色与教师发展新探》读后感-读后感大全一个人的成长离不开读书,读一本好书是每一个人的追求。

近段时间，我仔细品读了由叶澜老师著作的《教师角色与教师发展新探》一书，本书从”教师德性论”到”教师审美论”再到”教师发展论”,把教师职业的形成、教师与其它职业的区别及教师应达到的理想境界多角度地呈现在了我面前，使我对教师的职业有了更新层次的认识。

本书的最大亮点在于把教师如何“育己”作为著作的重点加以阐述,把教师职业提高到具有对学校教育质量、教师生命质量决定性意义的高度来认识。

作者将教师职业存在状态分为三种,即以此谋生和养家糊口的生存状态、体验人生和品味幸福的享受状态、服务社会和完善自我的发展状态。

”扪心自问：我究竟是什么样的教师”不知道有多少教师想过这个问题。

对自己所从事的职业到底抱以怎样的态度、怎样的心情全书给我感触最深的是第一编——教师德性论。

德是教师从业之首，书中从“教师是谁”到“教师的德行是什么的追问，再到教师德行的核心构成、教师德行的养成三章进行了详细的阐述。

回首二十余年的教育生涯，扪心自问：教师到底是谁教师德行的核心是什么教师的的德行怎样养成教师的德行有哪些价值在此我谈谈自己的感悟。

教师是谁教师是谁这是一个不大为人所提的问题。

在提出这个问题我们就要弄清楚：教师以何种特殊性使其不以偶然凑在一起的等闲之辈，教师职业是由特殊使命、特定尊严的一种身份的象征。

教师难道就是在学生稍有不慎，做事没能如他所愿之时，便理直气壮，盛气凌人的责备者吗其实，从某种意义上讲，教师在收到外界临时性的强烈刺激时，必定会产生敏感性和冲动性，必定会对刺激有所反应，况且，教师本身就不应该像是一位根据一部公正而抽象的法典来冷静地进行审判的法官，而应该能够深刻感受周围一切的活生生的人。

教师应该就是学生趋益避害的引导者，是学生健康成长、健康发展的促进者，教师应该考虑与其学生可能采取与自己不同的观察角度，敏于感受并欣赏这种差异，与其交往时心平气和，悦纳他人，作为教师他的生命是一场灵魂与思想健康成长之伟大意义的奋斗者。

叶澜《教师角色与教师发展新探》教师是社会中一份不可或缺的职业，教师的角色和教师的发展关系着教育的质量和未来的发展。

《教师角色与教师发展新探》是叶澜的一篇深入探讨教师角色和教师发展的重要论文，本文将分两个部分进行阐述。

第一部分：教师角色的演变教师作为教育过程中的关键人物，其角色定位和责任不断地受到社会、制度、教育理念等多种因素的影响，从而经历了演变和转变的过程。

在叶澜的文章中，她对教师角色的演变进行了深入的探讨。

首先，叶澜指出了传统的教师角色定位。

过去，教师主要扮演着知识的传授者和权威人士的角色，他们在课堂上充当着知识的蓄水池，而学生则处于被动接受的地位。

这种教育模式在一定程度上存在着知识单一、教育过程机械化等问题。

然而，随着社会的发展和教育观念的改变，教师的角色也在不断地发生着转变。

叶澜提出了“引导者”的新角色定位。

现代教师不再只是传授知识，而是更注重培养学生的学习能力、创造力和批判性思维能力。

教师应成为学生学习道路上的引导者，帮助他们建立起自主学习的能力和兴趣。

第二部分：教师发展的新探索除了教师角色的演变，叶澜还对教师发展进行了深入研究。

她认为，教师的发展是一个全方位、动态化的过程，需要教师不断地学习、成长和提升自己。

在教师发展的过程中，叶澜提出了三个关键要素：学习型教师、专业成长和反思实践。

学习型教师是指具备持续学习的能力和意愿，能够应对不断变化的教育需求和挑战。

专业成长是指教师通过不断学习和实践提高自身的教育素质和专业能力。

而反思实践则是指教师对自己的教学行为进行反思和总结，不断改进和完善自己的教育方法。

叶澜进一步提出了教师发展的路径，其中包括个人自主发展、合作学习和系统支持三个层次。

个人自主发展是指教师主动参与学习和发展，通过自我挑战和反思来提升自己。

合作学习则是指教师之间的互动和交流，通过分享和合作来促进共同成长。

系统支持是指学校和教育部门为教师提供的资源和支持，包括培训、指导和评估等。

读《教师角色与教师发展新探》有感“教师”是幸福的职业，这是我在工作中所感悟到的。

新世纪，新教育需要有新型的教师，同样也蕴育出新一代的教师。

谁越早意识到这一点，谁就会把握职业生活中发展的主动权，谁就会在职业生活中创造和享受到教师这一特殊职业内含的欢乐和尊严。

为了跟上时代的脚步，为了不断地提升自我，我会经常阅读一些教育学、心理学等方面的书。

最近我就看了一本由叶澜老师主编的《教师角色与教师发展新探》一书，感受颇多。

此书从道德、专业发展和美学的角度，对教师这个古老的职业作了时代的诠释。

这是一本与未来探讨关于教师职业的生命价值的著作。

全书由导论、教师道德论、教师审美论、教师发展论和结语五部分构成。

研究的重点放在教师如何“育己”这一通常被人忽视，然而却是对教育质量、教师的生命质量具有决定性意义的问题上。

书中始终坚持一条主线，没有教师的生命质量提升，就很难有高的教育质量；没有教师精神的解放，就很难有学生精神的解放；没有教师的主动发展，就很难有学生的主动发展；没有教师的教育创造，就很难有学生的创造精神。

总之，教育是一个使教育者和受教育者都变得更完善的职业，而且，只有当教育者自觉地完善自己时，才能更有利学生的完善与发展。

全书给我感触最深的是第四章：教师之“魅”在何处？——工作着是美丽的。

在这一章节中，叶澜老师从三个方面阐述了教师“魅”之所在。

文中依据马克思恩格斯对不同社会状态下人的自由程度的不同而经历的生存、享受、发展三个层次的划分，将教师的职业存在状态也分为三种；即以谋生和养家糊口的“生存型”、体验人生和品味幸福的“享受型”、服务社会和完善自我的“发展型”。

文中说道“生存型”的教师是无奈的苦捱。

那些仅以生存为目的状态下的教师把自己所从事的职业看成是进入生活或者获取地位的一种基本手段，以此获得一份固定的收入，用以维持生计。

事实上，教师这一职业并不是他们的所爱和首选，他们是不得已而为之。

以这样的心态来从教，就可能出现对教师职业如下的认识以及相应的表现。

叶澜《教师角色与教师发展新探》《教师角色与教师发展新探》是叶澜于20XX年发表的一篇论文，总字数为1200字。

以下是本文的概要。

在现代社会中，教师作为教育事业的中坚力量，扮演着重要的角色。

然而，随着时代的变迁，教师的角色也发生了一些变化。

本文目的在于探讨教师的新角色以及教师发展的新方向。

首先，教师的角色不再仅仅是传授知识，而是成为学生的导师和引路人。

在面对快速变化的知识社会时，教师应该培养学生的终身学习能力，帮助他们适应未来的挑战。

此外，教师还需要扮演着教育家的角色，传承和弘扬国家的优秀传统文化，培养学生成为有社会责任感的公民。

其次，教师的发展也需要向着多元化的方向发展。

传统上，教师的发展主要侧重于学科知识的提高和教学技巧的培养。

然而，在当今的时代背景下，教师发展应该更加注重教师的素质培养和综合能力的提升。

这包括教师的社交能力、创新能力、领导能力等多个方面的发展。

最后，教师发展还需要注重自我学习和成长。

教师作为学习的引导者，应该自己成为一个持续学习的人。

教师应该不断学习新的教学方法和教育理论，以适应不断变化的教育环境。

同时，教师也应该注重对自己的专业发展和个人成长进行规划和培养。

综上所述，教师角色的变化和教师发展的新探索都是应对教育变革的需要。

教师的角色不再局限于传授知识，而是成为学生的导师和引路人。

教师发展也需要向着多元化的方向发展，注重教师素质和综合能力的提升。

此外，教师还应注重自身的学习和成长，成为一个持续学习的人。

只有这样，教师才能更好地适应时代的变化，为学生提供更好的教育。

《教师角色与教师发展新探》叶澜著1、具有教育智慧是未来教师专业素养达到成熟水平的标志教师的教育智慧集中表现在教育、教学实践中：具有敏锐感受、准确判断生成和变动过程中可能出现的新情势和新问题的能力；具有把握教育时机、转化教育矛盾和冲突的机智；具有根据对象实际和面临的情境及时作出决策和选择、调节教育行为的魄力；具有使学生积极投入学校生活，热爱学习和创造，愿意与他人进行心灵对话的魅力。

（《教师角色与教师发展新探》26页）2、教育智慧的作用使工作进入到科学和艺术结合的境界，充分展现出个性的独特风格。

教育对于他而言，不仅是一种工作，也是一种享受。

（《教师角色与教师发展新探》26页）3、未来教师的理想风采对人类的热爱和博大的胸怀，对学生成长的关怀和敬业奉献的崇高精神，良好的文化素养，复合的知识结构，在富有时代精神和科学性的教育理念指导下的教育能力和研究能力，在实践中凝聚生成的教育智慧，这就是我们期望的未来教师的理想风采。

（《教师角色与教师发展新探》26－27页）4、审视教师的清贫从比较公正的立足点看，其实教师从事的教育工作是一项物质待遇比较清贫的事业。

但教师会遇到什么样的贫乏？“什么样的贫乏？是没有钱而造成的生活的贫乏？灵魂的贫乏？精神的贫乏？潜力的贫乏？生命的、希望的、梦想的、期望的贫乏？如果在这些方面有所欠缺的话，再多的钱也无法改变这种贫乏的状态。

”（引号是美国叶维尼·凯博士《金钱哲学》中的话）最为教师，……如果您总被前途无望、一筹莫展的情绪所困扰而停滞不前，那么您的职业生活也就很难充满欢乐、趣味、承诺和认可。

难怪有人说：“最艰巨的胜利就是对付消极观念所取得的胜利”；是拥有坚定不移的信念所取得的成功，因为信念是一个充满完整人性的性格品质，是人的确信所具有的肯定性和必然性。

由此看来，教师的人格不能清贫，教师的精神不能清贫，教师的教育爱不能吝啬！虽然有的教师为了生活的无可奈何而从教；有的为了有个工作、有事可做而从教；还有的则为了理想而在教育战线上不辞劳苦、奋力拼搏。