创业公司股权分配和投资制度
创业公司股权分配和投资制度

创业公司股权分配和投资制度第一章总则第一条为规范创业公司股权分配和投资管理,防范和控制投资风险,保障股权投资资金的安全和保值增值,根据有关法律法规和《企业内部控制制度基本规范》、《企业内部控制指引》的规定,特制订本制度。第二条本制度适用于创

2024-02-07
常规创业公司股权分配参考 模板样本 方案
常规创业公司股权分配参考 模板样本 方案

1、初始(每人均分100份股权)我们给每个人创始人100份股权。有些初创企业从一开始就在迅速发展,所有的创始人一开始就加入了公司。加入公司现在有三个合伙人,那么一开始他们分别的股权为100/100/100。2、召集人(股权增加5%)如果某些

2024-02-07
初创企业如何分配股权 模板样本 方案
初创企业如何分配股权 模板样本 方案

1、没有哪一本教课书上能告诉你,你的企业股份要依照什么样的标准来划分,因为这是一个很有个性的问题,要解决这个问题,除了要掌握一定的共性知识外,股份比例的划分关键在于你企业目前的实际情况。2、任何股份量一定要与该股东对公司拥有的价值量对等,即

2020-04-06
企业股权分配方案
企业股权分配方案

企业股权分配方案创业企业的股权分配曾风光无限的“千夜”旅游曾于获得中关村兴业的1000万投资,市场估值达到5000万。创始人冯钰反思千夜倒闭的原因时认为,“其实问题核心还是股份结构不合理”。股权分配问题对于创业企业是不得不面临的问题。而且,

2020-09-29
创业公司股权分配方案
创业公司股权分配方案

股权分配从创立公司开始就必须明确,这涉及到之后公司的运营管理问题,应该先避免以后产生不必要的纠纷。股权是股东基于股东你那个资格而享有的,从公司获得经济利益,并参与之后公司经营管理的权利。那么对于刚刚创业公司股权分配方案有什么建议呢?一、创始

2021-03-25
超实用的股权设计方案:创业公司如何分配股份
超实用的股权设计方案:创业公司如何分配股份

先从实际问题说起,解答一个谈过多次依然很多人未能搞明白的事情——创业公司如何分配股份。一些初创团队,尤其是信息相对闭塞并且周围创业人员不多的,观念上依然停留在传统模式,认为出资者就应控股。其实,公司的价值可以粗略分为两类价值的结合:资源、执

2020-12-09
创业公司股权分配的实操
创业公司股权分配的实操

国内法下创业公司股权分配的七大简明实操建议创业者通常采用两种方式确定公司的股权结构,一是按照股东的出资比例进行分配,二是在股东之间平均分配。前者容易触发股东贡献和持股比例不匹配的问题,后者则会削弱核心创始人对公司的控制力,影响公司的决策效率

2024-02-07
创业初期公司股权结构的设计
创业初期公司股权结构的设计

创业初期公司股权结构的设计股权分配是公司稳定的基石.一般而言,创业初期股权分配比较明确,结构比较单一,几个投资人按照出资多少分得相应的股权。但是,随着企业的发展,必然有进有出,必然在分配上会产生种种利益冲突。同时,实际中,存在许多隐名股东干

2024-02-07
创业公司员工股权激励方案[实操]
创业公司员工股权激励方案[实操]

创业公司员工股权激励方案一、几个概念:1、期权VS限制性股权VS利益分成(1)期权,是在条件满足时,员工在将来以事先确定的价格购买公司股权的权利。限制性股权,是指有权利限制的股权。相同点:从最终结果看,它们都和股权挂钩,都是对员工的中长期激

2024-02-07
创业公司股权分配参考规划
创业公司股权分配参考规划

从禾创业股权分配参考规划一、公司初期股权分配 (一)股权分配对象 1、创始人创始人是承担了某种风险的人(1)发起创始人(2)联合创始人由互相信任、能力互补的全职出力、各认出资的合伙人组成。共同承担创业风险。2、投资人(二)股权架构设置1、出

2024-02-07
创业公司股权激励方案(利润分红型)
创业公司股权激励方案(利润分红型)

公司股权激励方案(利润分红型虚拟股权激励)为健全公司激励机制,增强公司管理层对实现公司持续、健康发展的责任感、使命感,开拓企业与员工的双赢局面,确保公司发展目标的实现,推行利润分红型虚拟股权激励制度。本方案经董事会审核,由公司股东大会批准后

2024-02-07
创业公司股权结构设计(案例)
创业公司股权结构设计(案例)

▌一、股权架构▪员工+顾问15%▪投资人15%▪合伙人70%阿里巴巴:香港资本市场要求同股同权,因为合伙人制度受限,只能在美国上市。相比之下,万通只是培养了一堆优秀的老板,万科则培养了一堆优秀的职业经理人。“企业不再需要职业经理人,而是事业

2024-02-07
初创公司股权分配协议应该如何设计
初创公司股权分配协议应该如何设计

初创公司股权分配---应该如何设计一、什么类型的公司需要《股权分配协议》?1股东人数超过3人,股权构成较复杂;2未来可能会有新股东加入,或者老股东退出;3成立或刚成立公司,希望建立一个合理的股权结构。二、《股权分配协议》里有哪些重要内容?(

2024-02-07
2019年创业公司股份分配合适方法
2019年创业公司股份分配合适方法

创业公司股份分配合适方法创业网友提问:我有一个新的社会网络应用的构想。我并不期望这个应用可以获得巨大成功,但我想还是有些潜力的。我找过一些好友和同事交流过这个想法,他们都十分喜欢这个构想。还有些朋友甚至提出想作为合作伙伴加入一起进行开发,把

2024-02-07
创业公司股权分配的4项基本原则
创业公司股权分配的4项基本原则

创业公司股权分配的4项基本原则对创业企业而言,很难说有包治百病的股权分配方案。但是,创业企业做股权分配方案时,我们建议考虑以下四个基本原则,下面就跟小编一起来看一看吧。1. 事为大股权分配是分天下的制度设计。但是,大家只有先打下天下,分天下

2024-02-07
股权分配方案创业初期
股权分配方案创业初期

股权分配方案创业初期1、如果这个项目要注册公司来运作,在公司注册方面的股份是按所出资金多少来划分股权比例的,虽然技术或智力也可以作为无形资产经评估后占有公司注册资金的股权比例,但是要花评估费用及必须符合国家相关法律规定,一般采取私下协商分配

2024-02-07
创业公司分配股权时如何分配教学教材
创业公司分配股权时如何分配教学教材

创业公司分配股权时如何分配创业公司分配股权时,如何计算每个人的贡献?创始人合伙创业,有的提供资金,有的提供场地,有的提供技术能力,有的提供销售渠道,有的提供融资资源。各个创始人提供不同的贡献,各个贡献性质不同,似乎完全无法等价对比。如果没有

2024-02-07
只有这篇文章让我搞懂了创业公司股权分配讲课教案
只有这篇文章让我搞懂了创业公司股权分配讲课教案

【导读】:股权分配问题对于创业企业是不得不面临的问题。而且,在最开始如果没有处理好,很可能为今后的创业失败埋下隐患。在开始的蜜月期可能不会产生争执,正所谓可以共患难,难以同甘甜。到了一定阶段,出现分歧的时候,如果没有一个人拥有绝对的控制权,

2024-02-07
创业公司股权如何分配
创业公司股权如何分配

创业公司股权如何分配?看苹果、谷歌、Facebook怎么做理想状态下,创业公司会经历五个阶段:起始→获得天使投资→获得风险投资(通常不止一轮)→Pre-IPO融资→IPO。通常而言,如能进展到Pre- IPO阶段,创业基本上就大功告成了。股

2024-02-07
创始合伙人股权动态分配方案.docx
创始合伙人股权动态分配方案.docx

创始合伙人股权怎么玩?这是一个可能没有标准答案的问题,常年排在知乎、虎嗅、创业邦等网站的热门问题,许多大咖也曾就这个话题发表过独到的见解,然而事实上,合伙人股权分配不当导致散伙的故事比比皆是。毕业即创业的几位西少爷肉夹馍合伙人,在生意初步取

2024-02-07