员工奖惩管理制度制定目的：为对员工的优秀业绩、先进行为给予表彰，指正员工工作中出现的违制行为，同时规范员工奖惩流程，加强对员工奖励和考核的监管职能，制定本制度。适用范围及实施日期：本制度适用于员工奖励及考核的申请、执行及监督，自下发之日起执

员工奖惩管理制度可以直接引用员工奖惩管理制度第一章总则第一条制定依据为进一步规范公司员工行为，建立激励有效、约束有力的奖惩机制，完善和健全公司管理制度，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规和规章制度，结合公司

员工奖惩管理制度

员工奖惩管理制度(2)1【充栋盈车】目的1为强化员工遵纪守法和自我约束的意识，增强员工的积极性和创造性，同时保障公司各项制度的执行，维护正常的工作秩序，特制订本制度。适用范围2本制度适用于公司全体员工。主管部门3本制度归口管理部门为综合管理

事实证明，公司制定员工奖罚制度，能提高员工工作的积极性，这其实也是员工管理技巧之一。以下是员工奖罚制度范本，仅供各位参考借鉴。员工奖罚制度范本第一条总则:为严明纪律，奖惩分明，调动员工工作积极性，提高工作效率和经济效率;本着公平竞争，公正管

第一条：为严明纪律，奖惩分明，调动员工工作积极性，提高工作效率和经济效率；本着公平竞争，公正管理的原则，进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职责，公司根据各部门之间协作事项与工作流程，特制定本奖惩制度。第二条：公司奖惩制度本着

员工奖惩管理规定《新华航空》《新世纪》编辑部员工奖惩管理规定( 暂行)一、奖励规定适用于公司全体员工。奖励是指对有功员工给予的精神与物质上的嘉奖。奖励分为:通报表扬、通报表扬奖励人民币若干元、授予主编基金个人奖;符合下列情况之一的个人, 公

山西石楼华润联盛介板沟煤业有限公司员工奖惩管理制度（试行）为秉承公司业绩不向辛苦低头的精神，切实做好本矿的基建生产工作，更好的规范员工的行为，鼓励鞭策广大员工奋发向上，创造更好的工作业绩，特制定本制度。范围：科长、队长责任：调度室全权负责原

公司员工奖惩管理制度范本篇一：公司员工奖惩制度细则公司奖惩管理制度（讨论稿）一、目地1. 为明确奖惩的依据、标准、权限及程序，形成良好的奖惩机制。奖：激发员工的积极性和创造性。惩：更好地规范约束员工的行为。2. 是公司各项规制度良好运行的保

员工奖惩管理制度(制度模板)合肥众城电子系统工程有限责任公司Hefei Zhongcheng Electronic System Engineering Co.,Ltd 版本：A 版制定：2014年5月1日修订：0次发行：2014年5月8日

内部管理制度系列物业管理公司员工奖惩制度-6（标准、完整、实用、可修改）编号：FS-QG-49185物业管理公司员工奖惩制度-6Reward and punishment system for property management com

内部管理制度系列员工奖惩激励考核制度（标准、完整、实用、可修改）编号：FS-QG-76180员工奖惩激励考核制度Model of reward and punishment incentive system for employees说明：

员工绩效及奖惩管理制度1.0目的：为使公司员工考核有所依据，为公司人力资源的开发与规划提供合理依据，特制定本办法。2.0范围：适用于公司所有员工。3.0内容：公司员工考核分为试用考核、平时考核、每月考核、年中考核和年终考核五种。3.1试用考

员工奖惩制度第一章总则第一条为规范公司奖惩机制，鼓励员工积极为公司发展做出贡献，引导员工遵守公司各项管理规定，营造良好的企业文化氛围，特制定本制度。第二条员工奖励坚持物质奖励与精神奖励、个体奖励与团队奖励相结合的原则，员工惩罚坚持以批评教育

***公司员工奖惩管理办法第一章总则第一条为鼓励员工的积极性和创造性，维护正常的生产秩序和工作秩序，明确奖惩的依据、标准和程序，更好地引导员工的行为，根据国家有关规定和集团《人力资源管理规则》，特制定本办法。第二条本办法适用于***公司全体

××公司员工奖惩管理制度1.目的及适用范围为明确奖惩的依据、标准、种类、办法和程序，使奖惩公开、公平、公正，更好地规范员工的行为，鼓励先进，维护公司正常的工作秩序，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及《中华人民共和

员工奖惩管理制度表（5）未按企业印信制度要求使用、保管印信，造成丢失、盗用等视情节轻重处以____～____元罚款，并警告一次；情形特别严重者予以降级、降职直至解除劳动合同。（6）损毁公物除照价赔偿外，另处罚金____元；如查实属故意行为，

隐患险于明火 防患于未燃 责任重于泰山第三章 惩罚制度（ 四）办公室内外区域卫生要保持清洁，凡地面存有纸屑、果皮、痰迹等垃圾物 者，对责任人或当日值班人员每人次罚款30元；办公室墙

关于公司《员工奖惩管理制度》公示的通知公司各部门、加气站：为了加强员工的主人翁责任感，鼓励其积极性和创造性，维护正常的经营秩序，提高劳动生产率和工作效率，公司行政人事部制订了《员工奖惩管理制度》，为使本制度更加符合公司实际情况、更加科学合理

关于公司《员工奖惩管理制度》公示的通知1关于公司《员工奖惩管理制度》公示的通知公司各部门、加气站：为了加强员工的主人翁责任感，鼓励其积极性和创造性，维护正常的经营秩序，提高劳动生产率和工作效率，公司行政人事部制订了《员工奖惩管理制度》，为使