劳动者生防护 接受职业健康检查、职业病诊疗、康复服务 知情权：危害、危害后果、防护条件 要求改善工作条件 拒绝强令违章操作、冒险作业 批评、检举、控告（对违反职业病防治法律、法 规以及危及生命健康的行为） 参与民主管理 要求并获得健康损害赔

职业病防治法培训总结 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。下面小编为大家带来职业病防治法培训总结的内容，希望大家喜欢。 篇一：职业病防治法培训总

形态：物质、能量（感官无法准确判知，需借助 专业检测手段）.二、常见职业病的种类及防护要点工厂防治的重点是粉尘和毒物来源：原、辅料；中间产物、副产物、废弃物； 产品一些产品通常是以“代号”或俗称来命名的，如 天那水。应充分弄清其真正成分。可

用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害检测、评价。7.职业危害告知义务。用人单位对采用的技术、工艺、材料、应当知悉其产生的 职业病危害，不得隐瞒其危害，还应通过合同、设置公告 栏、警示标识和提供说明书等方式告知劳动者。8.培训教育义务。用

3、开胸验肺• 自打2004年6月，农民工张海超到郑州振东耐磨材料有 限公司上班后，他先后从事过杂工、破碎、开压力机等 有害工种。工作3年多后，他被多家医院诊断为尘肺， 但企业拒绝为其提供相关资料，郑州职业病防治所却为 其作出了“肺结核”的

配套规章： ➢建设项目职业病危害分类管理 ➢职业健康监护管理办法 ➢职业卫生技术服务机构管理 ➢职业病诊断、鉴定管理 ➢职业病危害事故调查处理办法 ➢职业卫生监督程序 ➢······职业病防治法配套规章规范用人单位建设项目管理 危害项目申报

职业病危害与职业病的基本概念怎样会得职业病 – 三个原因1. 作业场所存在职业病 危害因素2. 作业方式不合理，不 健康3. 劳动者缺乏自我保护职业病危害与职业病的基本概念怎样知道有无得职业病？最有效是做职业性健康上岗前体检 : 发现职业禁

单位：姓名：工种：得分：一、填空题：（每题5分，共50分）1、《职业病防治法》是由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于年月日通过，自年月日起施行。2、《职业病防治法》制度的目的：为了预防、控制和消除，保护劳动者健康

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2002年5月1日已存 在的，2003年1月31 日；其他项目在竣工 验收之日起30天内存在或产生职 业病危害项目 的用人单位要点：职业病危害因素的辨识：类别、工艺流程、原（辅）料

粉塵； （2）物理因素：主要為異常氣象條件、異常氣壓、雜訊及振動、非電離輻射、電離輻射； （3）生物因素：炭疽桿菌、布氏桿菌、森林腦炎病毒等傳染性病原體。工作場所中存在的職業病危害

职业病防治知识培训材料 1.《职业病防治法》的贯彻实施是否会影响企业的经济发展? 近十几年来，我国工业得到迅速发展，随着各种新材料、新工艺、新技术的大量引用，职业病隐患不断增大，危害日趋严重化，在常见职业病发生不断增多的同时，又出现了不少新

（3）个体防护：接触强噪声的工人，应配戴耳塞、耳罩。耳罩隔声效果较好，一般能使噪声衰减30分贝，能减少噪声对工人人体的损害。（4）定期进行健康检查：接触噪声的工人应定期进行健康检查，特别是听力的检查，发现听力损伤应及时采取有效防护措施。准备

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业病（即法定职业病）。.二 前期预防 （一）职业病危害工作场所职业卫生要求 • 1、有害因素浓度或强度符合国家卫生标准； • 2、有与职业病危害防护相适应的设施； • 3、生产布局

14.落实职业病或者疑似职业病待遇义务。用人单位对遭受急性职业病危害的劳动者，应当及时组织 救治、进行健康检查和医学观察；及时安排疑似职业病病 人进行诊断；对接触职业病危害因素的劳

职业病危害与职业病的基本概念法定职业病名单 - 职业中毒磷化氢、磷化锌、磷化铝中毒氰及腈类化合物中毒 四乙基铅中毒羰基镍中毒苯中毒二甲苯中毒正己烷中毒一甲胺中毒 * 二氯乙烷中毒氯乙烯中毒三氯乙烯中毒五氯酚（钠)中毒 甲醛中毒三硝基甲苯中毒

（二）物理因素： 高温、高湿、低温，高气压、低 气压，噪声、振动、非电离辐射、电离 辐射。（三）生物因素： 细菌、病毒引起的职业性传染病， 昆虫和尾蚴引起的谷痒症、稻田皮炎； 生物蛋白质大量吸入引起发热；某些植 物引起支气管哮喘；一些水生动

3、设置公告栏告知，将本单位职业病卫生管 理制度和作业场所职业病有害因素检测结果等向 劳动者公布；4、使用可能产生职业病危害的设备，应在设 备醒目的位置上设置警示标识，对可能发生急

职业病防治法于2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第24次会议审议通过，2002年5月1日起施行。每年4月份的最后一周是该法的宣传周。职业病防治法分为总则、前期预防、劳动过程中的防护与管理、职业病诊断与职业病病人保障、监督