性格色彩与沟通技巧第一类：没有营销意识的! 以为你是咨询她产品的人，会直接回答你她是做什么产品的，然后等你发问,这类客户搞定的几率会很大。那么你可以接着问问题。话术举例：恩，我好像在朋友圈听过这个品牌呢，主要是什么样的人可以用的啊?就像我现

作为个体●高度乐观的积极心态。●喜欢自己，也容易接纳别人。●把生命当作值得享受的经验。●喜欢新鲜、变化和刺激。●经常开心，追求快乐。●情感丰富而外露。●天真有童心，富有趣味。●自由自在，不受拘束。●喜欢开玩笑和调侃。●别出心裁，与众不同。●

性格色彩和有效沟通按照来说，人的性格划分为四种类型，并用红蓝黄绿四种颜色代表这四种性格。FPA ®指出，每个人都是与众不同的个体，当别人与我们的行为方式不同时，并不意味着别人是错的，我们应学会以最能满足他人性格和需要的方式去对待别人，这将使

性格色彩与沟通技巧课件

如何与不同类型的人沟通(性格色彩) PPT

性格色彩案例培训课件

性格色彩及团队管理

红色性格优点喜欢表达和表现 活泼开朗，积极向上 内外一致 兴趣广泛，崇尚浪漫 快乐影响力红色性格缺点丢三落四 过度热情 夸大其词黄色性格优点天生领导 追求结果 完全彻底，干脆利索，

.1目录概述 性格优势分析 优势过当分析 优势发展策略 改善沟通.2概述知人者智，自知者明。 胜人者有力，自胜者强。 ——老子认识别人的是机智，了解自己的才算高明。 战胜别人的是有

• 蓝色性格蓝色性格的人最看中的是细节 。他们的至理名言是：细节决定 成败。他们说这个世界上有多少 的重大事情都是由于针尖大的细 节没有把握好，于是飞机掉下来 了，卫星掉下来了。所

性格色彩分析与色眼识人演示文稿优选性格色彩分析与色眼识人色眼识与人性 格色彩交通指示灯的色彩含义红色红色天性中不遵守纪律，自由散漫，劝诫红色 不要意气用事乱闯一气。黄色提醒黄色很多

绿色性格S绿色:(稳健／支持型)➢ 设身处地 ➢ 以步伐为主 ➢ 追求一致性坚守信念，容易预测，话不多 ➢ 希 望：固定不变、多些时间考虑 ➢ 驱 动 力：固有原则 ➢ 面对压力：

黄色不足强迫性的工件狂 给自己和周围的人压力太大 控制欲强 自以为是 说话比较直，容易得罪人 冷酷无情 。。。。。。前英国首相 撒切尔夫人意志刚强 性格果断 不屈不挠 强硬 

2020/2/9122020/2/913红色——有趣味就干永远是个大玩童，他很容 易发现事物的趣味性，并 会边玩边工作。这种人童 心未泯，这事好玩儿吗？ 这事有意思吗？有意思我 就

对能力给予充分认可 营造兴奋的气氛给予保障 明确的执行标准注重细节 公平公正提供直接的答复 强调目标提供适当的压力 提供个人成长的空间和蔼可亲 给予时间去适应计划中的变化友善地服务

找出无安全感的原因、留意假谦虚拖拖拉拉勿花太多时间做计划要求太高放宽标准、学会放松让绿色兴奋起来问题不易兴奋解决方法尽力获得热情拒绝改变尽力尝试新事物、学会接受生活责任、 勿得过且

红色性格代表人物：徐志摩、郑钧天赋潜能：拥有高度乐观的积极心态，把生命当作值得享受的经验，容易受到人们的喜欢和欢迎。才思敏捷，善于表达，是演讲和舞台表演的高手。在工作中能够激发团队的热情和进取心，重视团队合作的感觉。本性局限：情绪波动大起大

（二）性格丌同，实现自我价值的方法丌同每人实现自我价值的方向丌同，方式也丌同。了解这 些，更能够帮助我们把握沟通的方式和方法了。沟通时，如何关照到对方的性格特点呢？五、沟通的主要原

•5、知人者智，自知者明。胜人者有力 ，自胜 者强。 22.3.22 22.3.22 21:21:1 621:21: 16Mar ch 22, 2022•6、意志坚强的人能把世界放

性格色彩分析文档编制序号：[KKIDT-LLE0828-LLETD298-POI08]一、四色性格的基本特点（一）红色性格红色性格的人是天生的领导者，喜欢挑战。与人交往时，通常是很直接、积极和坦率的，畅所欲言的；很生硬甚至爱讽刺人，但是不一