新员工入职培训表

新员工姓名 试用部门 营销中心
营销中心销售系统
新员工入职培训跟踪表
入职时间 试用岗位
新员工培训 阶段
时间
培训内容
公司简介：企业发展史，目前状况 企业文化：经营理念，核心价值观
人事制度：员工基本要求、考勤 公司级培训 入职第一周
办公软件使用
公司产品介绍
生产系统参观和介绍
费用优化及使用
引导部 门
培训人 员
新员工签字
备注
人力资 源部
市场规划：2点4线
经销商的管理
部Hale Waihona Puke Baidu级培训
入职第二周 -第三周 市场整体战略传递
营销中 心
团队人员招聘、培训、管理
渠道：区县客户的开发、规划、市场 整体布局
带领走访市场（2个省）
部门领导评 估
办事处管理（差旅费、办事处）相关 制度
相关部门衔
客户管理的相关要求及流程
接培训 市场费用申请、报销等流程操作要点
入职第四周
行销推广相关要点
销售管 理部
市场部
培训部总体 评估
本人已完全掌握培训内容，将遵守公司制度，依照公司制度执行各项工作。 签名：