2015年安庆市重点工程建设局公开招聘报名方式
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安庆人事考试网:2015年上海市考试录用公务员公告(4)五、面试市公务员主管部门在资格审核通过的人员中,根据招录单位具体职位报考人员的笔试总成绩,从高分到低分排序,按招录职位人数1:3比例确定参加面试人员名单。
计划录用人数与通过笔试合格分数线的人数比例未达到1:3比例的招录职位,通过调剂补充人选。
调剂职位由市公务员主管部门面向社会统一公布。
调剂结束后,进入面试的人员名单于2月中旬在上海市公务员局网站、上海"21世纪人才网"上统一公布。
面试具体时间地点由招录单位确定。
面试时,报考人员须提供本人身份证、准考证、学生证(工作证)的原件、报考人员报名信息表和有关招录单位要求提供的其他证明材料。
对经市委组织部、市教育卫生工作党委选拔的应届优秀高校毕业生(选调生)、大学生村官、"三支一扶"人员、大学生志愿服务西部计划中服务期满且考核合格的志愿者、在高校专职辅导员岗位工作满四年且考核优秀的人员的认定,由相应的主管部门出具证明。
凡有关材料主要信息不实的,招录单位有权取消该报考人员参加面试的资格。
面试工作结束的2个工作日后,市公务员主管部门通过上海市公务员局网站、上海"21世纪人才网"公布面试成绩。
六、体检和考察面试结束后,将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。
综合成绩的计算方法为:笔试总成绩占40%,面试成绩占60%(笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算)。
个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,招录机关可以根据情况适当减招。
进入体检考察人员面试成绩不得低于60分。
七、公示拟录用人员由招录单位按规定的程序和标准,从考试成绩、体检和考察合格的人员中择优确定,并将在上海市公务员局网站、上海"21世纪人才网"上公示。
公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、所在单位或毕业院校。
同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为5个工作日。
视为工作经历。
专业类别以《普通高等学校高职高专教育指导性专业目录(试行)》(教高[2004]3号)、《教育部关于印发〈普通高等学校本科专业目录(2012年)〉》及《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》(1997年)为参考标准。
三、用工形式及工资待遇用工形式实行劳务派遣制。
聘用人员工资参照事业单位同类人员工资标准执行,年终考核合格可享受年终奖,按国家法律规定为聘用人员参加“五险一金”。
四、招聘程序本次招聘按照发布公告、报名和资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和办理劳务派遣手续等程序进行。
(一)发布公告招聘公告通过岳西县政府网、岳西县人力资源和社会保障网、岳西就业网、岳西网等网站发布。
(二)报名和资格审查1、报名时间:2015年12月23日至27日。
每日上午8:00—12:00、下午14:30—17:30(双休日正常报名)。
2、报名地点:岳西县劳动就业管理局劳务派遣办公室。
报名时需提供以下材料:(1)户口本、身份证原件、复印件;(2)毕业证书原件、复印件(报考“经营管理”岗位的需提供学士学位证书原件、复印件);(3)同底版二寸免冠彩色相片4张;(4)《就业失业登记证》原件(未办理的当场办理);(5)岗位所要求的的其他材料。
3、资格审查:报名时,对照招聘条件对报名者的资格进行审查,签署审查意见,报招聘工作领导小组审定。
各岗位报名人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1,如达不到规定开考比例,经招聘领导小组研究后相应减少招聘人数,直至取消本次招聘活动。
(三)笔试1、笔试内容:考试内容为《公共基础知识》和专业知识。
《公共基础知识》内容包括常识(政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等)、判断推理、言语理解表达、计算机、写作;专业知识为报考岗位相应的专业知识。
2、笔试时间、地点及准考证领取时间:另见岳西县人力资源和社会保障网、岳西就业网公告。
(四)面试1、确定面试对象:面试对象根据资格审查后实际岗位招聘人数,在同岗位报考人员中依笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定。
2015年安庆市重点工程建设局公开招聘笔试时间四、网络报名报名采用网络报名的方式进行,报名网站为安庆人事考试培训网。
报名时间为2015年9月1日9:00至9月5日16:00(9月3日至9月5日正常报名审核),逾期不再补报。
报考人员登陆安庆人事考试培训网进行报名,签署“诚信承诺书”,填写《2015年安庆市重点工程建设局公开招聘工作人员报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,天蓝色背景,jpg格式,尺寸为300×450像素,大小20~80kb),并提供有效通讯方式。
报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。
凡弄虚作假者,一经查实,取消考试、聘用等资格。
所有岗位报考人员仅限报一个岗位,并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
经查实存在报考人员报考多个岗位的,即取消其考试、聘用等资格。
所有报考人员报名后,9月6日16:00前可随时登陆安庆人事考试培训网查询是否通过了资格审查。
通过审查的,不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的,在9月6日16:00之前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员于9月8日20:00前登陆安庆人事考试培训网按规定缴纳笔试费用和报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,按每人每科45元标准收取考试费用。
享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,可以享受减免统考笔试费用的政策。
此类人员报名后,先实行网上确认和网上缴费。
2015年9月21日(上午8:30-11:30、下午15:30-17:30),由安庆市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(地址:棋盘山路332号11楼)办理减免笔试考试费用的审核确认手续。
办理减免手续时,报考人员应携带以下证明材料:享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
安庆市菱湖南路201号(安庆二中隔壁)
安庆人事考试网:2015年中国银行校园招聘公告(3)
(三)中国银行将在11月上旬组织进行统一笔试,具体安排将通过邮件等方式通知。
(四)招聘过程中,中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、E-MAIL 等)与本人联系,请应聘者保持通讯畅通。
(五)在校园招聘过程中,中国银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
(六)在招聘过程中,我们将通过中国银行校园招聘网站
/2015/pages/boc/、中国银行微银行微信公众账号(微信号:bocebanking)、中国银行官方微博随时公布招聘进展情况,欢迎关注!
更多考试信息请关注:安庆人事考试网安庆事业单位招聘网
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安庆事业单位考试网:2015年芜湖南陵县事业单位招聘65人公告为做好2015年度事业单位面向社会公开招聘人员工作,根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等规定,现就2015年度芜湖市南陵县部分事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划本次面向社会公开招聘工作人员65名:卫生系统医技岗位36名,其他事业单位岗位(不含教育系统)29名(其中安排2名招聘计划用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)以上等次的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。
)。
详见附件《2015年南陵县事业单位公开招聘岗位计划表》。
三、组织方式本次招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、网上报名与资格初审、笔试、资格复审、专业测试、体检与考察、公示和报批聘用等步骤依次进行。
各招聘工作环节(步骤)由南陵县委组织部、南陵县人力资源和社会保障局和相关主管部门(招聘单位)具体组织实施。
四、信息发布方式(一)招聘公告同时在安徽省人事考试网、芜湖市人力资源和社会保障局网、芜湖人事考试网、南陵县人力资源和社会保障局网、南陵先锋网、南陵人才网发布。
(二)南陵县人力资源和社会保障局网负责发布笔试成绩、笔试后资格复审、入围专业测试、合成考试总成绩、体检、考察和对拟聘用人员名单公示等相关信息。
五、招聘条件招聘对象主要为国家承认学历的应、历届专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其他条件;公开招聘岗位计划表中的“30周岁以下”为“1985年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2015年7月31日。
2015年安庆市公务员考试公告根据公务员法和公务员录用有关规定及省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局(以下简称省公务员主管部门)统一部署,中共安庆市委组织部、安庆市人力资源和社会保障局(以下简称市公务员主管部门)决定组织实施全市(含省垂直管理部门)2015年考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。
全市共计划考录公务员352名,其中市直机关106名,省以下垂直系统11名,县以下机关235名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划3名)。
现将有关事项公告如下:一、考录程序考试录用工作按照制定录用计划、发布招录公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评(人民警察职位)、面试、体检与考察、公示、审批录用等步骤进行,由省公务员主管部门统一组织,有关工作由市公务员主管部门具体组织实施。
二、报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中华人民共和国宪法;(三)具有良好的品行;(四)具有符合职位要求的学历(学位)与工作能力;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)18周岁以上、35周岁以下(1979年4月1日至1997年4月1日期间出生),应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1974年4月1日以后出生);报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察,下同)职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。
其中,25周岁以下指1989年4月1日以后出生,30周岁以下指1984年4月1日以后出生。
(七)具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的,须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。
2015年安庆望江县事业单位公开招聘45人公告根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定,现就2015年度望江县事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划经批准,2015年度望江县事业单位公开招聘人员45名。
公告及招聘岗位信息于8月3日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网(/)、望江县政府网(http: ///)、望江县人力资源和社会保障局网(/)、望江县人事考试培训网(/)及相关媒体上统一发布。
从2015年度望江县事业单位公开招聘计划中统筹安排1名,用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。
具体招聘专业、人数、报考条件等信息详见附件《2015年度望江县事业单位公开招聘人员岗位表》。
三、招聘条件(一)招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品行;4.岗位所需的专业或技能条件;5.适应岗位要求的身体条件;6.岗位所需的其它条件。
公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1984年8月12日以后出生”(其它涉及年龄计算的依此类推)。
研究生学历(学位)及以上人员年龄可放宽到35周岁。
(二)有下列情形之一的人员,不得报考:1.不符合招聘岗位条件要求的人员;2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;3.现役军人;4.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违规行为且在停考期内的人员;5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;6.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
安庆人事考试网:2015年安徽宿松县部分事业单位招聘67人公告根据《省委组织部、省人社厅关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和省教育厅、省人社厅《关于进一步规范我省中小学教师公开招聘工作的意见》(皖教师〔2011〕9号)等文件规定,经宿松县事业单位招聘工作领导小组研究,决定开展2015年部分事业单位公开招聘工作人员工作,现将有关事项公告如下:一、招聘计划2015年宿松县部分事业单位公开招聘人员67名。
具体招聘岗位、人数、资格条件等见《2015年宿松县部分事业单位招聘人员岗位表》(附件一)。
本公告将在安庆人事考试培训网、宿松县政府网、宿松县人力资源和社会保障局网发布;此后有关招聘信息将陆续在宿松县人力资源和社会保障局网站发布。
二、招聘原则坚持民主、公开、竞争、择优的原则。
三、招聘条件招聘对象必须符合以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;(三)岗位所需的学历、专业或技能条件;(四)适应岗位要求的身体条件;(五)岗位所需的其他条件;(六)符合《安徽省人口与计划生育条例》有关规定。
“年龄条件”中“35周岁以下”为“1980年5月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
有下列情形之一的人员,不得报考:1、不符合招聘岗位条件要求的人员;2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;3、现役军人;4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;5、经县以上人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。
6、法律、法规、政策规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
四、招聘方式和程序招聘工作采取考试、考察相结合的办法,按照报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。
(一)报名采用网络报名方式进行。
2015年安庆潜山事业单位招聘公告根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》的通知》(皖人社发[2010]78号)等规定,现就2015年度潜山县事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘岗位与计划潜山县2015年度事业单位计划招聘114名工作人员。
公告及招聘岗位信息于4月24日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网、安庆人事考试培训网、潜山县政府网、潜山县人力资源和社会保障局网及相关媒体上统一发布。
从2015年度潜山县事业单位招聘计划中统筹安排1名招聘计划,用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“服务基层项目”人员。
具体招聘专业、人数、报考条件等信息详见《2015年度潜山县事业单位公开招聘岗位表》。
2015年安庆潜山事业单位招聘练习题:(1). 中国的诗词歌赋、名言警句常常蕴含着丰富的哲理。
下列组合选项中,两者都蕴含量变引起质变哲理的是( )。
A. 乱花渐欲迷人眼,浅草才能没马蹄读书百遍,其义自见B. 两句三年得,一吟双泪流浮云游子意,落日故人情C. 文章千古事,得失寸心知读书破万卷,下笔如有神D. 千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金锲而不舍,金石可镂(2). 中国近代史上第一个不平等条约的是( )。
A. 南京条约B. 马关条约C. 辛丑条约D. 天津条约(3). 平行文是指( )。
A. 向上级机关报送的公文B. 向更高一级上级机关报送的公文C. 向下级机关发送的公文D. 同级或不相隶属机关之间来往的公文(4). 陈某与陆某是邻居。
陈某家建房挖地基,导致陆某房屋墙面出现裂缝。
安庆事业单位考试网:2015安徽金安区直事业单位选调14人公告经区编委会议研究,2015年金安区区直事业单位面向全区全额拨款在编在岗事业单位人员公开选调工作人员,现将有关事宜公告如下:一、选调计划、对象及条件1、选调计划:2015年区直事业单位公开选调工作人员14名,详见《金安区2015年区直事业单位公开选调工作人员职位计划表》(见附件1)。
2、选调对象:全区全额拨款在编在岗事业单位干部身份工作人员(不含教师、医护人员)。
现借调在区直单位工作人员,可参加本次选调。
3、选调条件:(1)具有良好的政治、业务素质,品行端正,勤奋敬业,工作能力强,实绩突出。
(2)历年年度考核均为合格以上等次。
(3)乡镇或区直事业单位工作人员报考须具有3年以上岗位工作经历(含试用期,计算截止时间为2014年12月31日)。
(4)年龄在40周岁以下(1975年1月1日以后出生)。
(5)具有本科以上学历。
(6)身体健康。
(7)符合公开选调职位要求的其他条件。
(8)符合法律、法规规定的其他条件。
具有下列情形之一的,不得报考:(1)尚在试用期内的。
(2)受党纪政纪处分期间或未满影响期限的。
(3)涉嫌违法违纪,正在接受有关专门机构审查,尚未作出结论的。
(4)其他不适宜参加选调的人员。
二、报名1、时间:报名时间定于2015年3月25日9:00至3月29日17:30。
2、地点:区人社局(金安区政府前楼108室,)。
本次公开选调报名采取个人自愿并经组织推荐的方式。
(1)报考人员须填写《金安区2015年区直事业单位公开选调工作人员报名表》(见附件2),报考人员所填信息应当真实、准确、完整、规范,凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,即按有关规定给予取消资格等处理。
(2)报考人员须提供本人有效身份证、国家承认的学历证书原件及复印件,近期一寸免冠照片4张到报名处报名。
(3)报名表须经所在单位和主管部门审核,并加盖公章。
安庆市菱湖南路201号(安庆二中隔壁)
安庆人事考试网:2015年军队文职人员招聘职位表
【导语】2014年全军文职人员统一招聘工作作出全面部署,首次实行文职人员统一招聘。
招聘的军队文职人员岗位涵盖了教学、科研、工程、卫生、文体、图书、档案等专业技术岗位,以及部分管理事务和服务保障等非专业技术岗位。
中公教育军转干考试网提供2015年军队文职人员招聘的职位表,供2015年参加军队文职考试的考生阅读。
《2015年度军队文职人员统一招聘公告》,2015年全军文职人员招聘职位有以下规定:2015年度军队文职人员统一招聘信息(不含文体岗位)
2015年度军队文体岗位文职人员统一招聘信息(先面试后考试)
应聘人员年龄计算截止时间为2015年6月30日。
更多考试信息请关注:安庆人事考试网安庆事业单位招聘网
安庆中公教育祝您考试成功!
公务员考试辅导首先品牌中公教育安庆中公教育官网:。
2015年安庆岳西县事业单位公开招聘54名工作人员公告根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)规定,现就2015年度岳西县事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘;(二)坚持考试考察、择优聘用;(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划经县政府批准,2015年度岳西县事业单位公开招聘人员54名。
公告及招聘岗位信息于5月22日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网、安庆人事考试培训网、岳西县人民政府网、岳西县人力资源和社会保障局网及相关媒体上统一发布。
具体招聘岗位、人数、专业、报考条件等详见附件《2015年度岳西县事业单位公开招聘人员岗位表》。
三、招聘条件招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的学历、专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其它条件。
公开招聘人员岗位表“年龄条件”中“30周岁以下”为“1984年6月 4 日(含)以后出生”。
”(其它涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2015年7月31日。
因工作单位变化而中断时间的可以累计。
在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
有下列情形之一的人员,不得报考:(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(三)现役军人;(四)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违规行为且在停考期内的人员;(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。
2015年安庆岳西县事业单位招聘报名时间一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘;(二)坚持考试考察、择优聘用;(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划经县政府批准,2015年度岳西县事业单位公开招聘人员54名。
公告及招聘岗位信息于5月22日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网、安庆人事考试培训网、岳西县人民政府网、岳西县人力资源和社会保障局网及相关媒体上统一发布。
具体招聘岗位、人数、专业、报考条件等详见附件《2015年度岳西县事业单位公开招聘人员岗位表》。
三、招聘条件招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的学历、专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其它条件。
公开招聘人员岗位表“年龄条件”中“30周岁以下”为“1984年6月 4 日(含)以后出生”。
”(其它涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2015年7月31日。
因工作单位变化而中断时间的可以累计。
在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
有下列情形之一的人员,不得报考:(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(三)现役军人;(四)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违规行为且在停考期内的人员;(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。
四、招聘方式和程序此次事业单位公开招聘在县事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下组织实施,按照发布招聘公告、报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、择优选岗、公示、聘用的程序进行。
安庆人事考试网:2015年安徽宿松县部分事业单位招聘67人公告(3)面试分值为100分。
已确定面试入围人员要确保联系电话的畅通,未能按时参加面试的人员,视为自动放弃面试资格。
面试顺序以当日现场抽签确定,面试成绩当场评定并公布。
若某一岗位面试实到人数等于或少于岗位招聘计划数时,该岗位考生面试分数应达到60分,方可进入考察、体检程序。
3.面试组织实施。
面试由县人社局统一组织,各招聘单位主管部门参与。
应聘者的考试最终合成成绩,在面试结束后10天内公布。
(五)成绩合成参加面试人员总成绩按笔试总成绩的70%与面试成绩的30%合成,即考试总成绩=笔试总成绩×70%+面试成绩×30%(在统计过程中均保留小数点后两位数,第三位四舍五入)。
根据实际招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,分岗位从高分到低分排序,按1:1比例等额确定考察对象。
若出现考试总成绩相同,按下列因素排序:A、笔试成绩高的优先;B、专业知识成绩高的优先;C、“服务基层项目”人员优先。
(六)考察考察由招聘单位主管部门负责组织实施,县人社局等相关部门参与。
考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等方面的情况。
考察对象要提供户籍所在地派出所出具的有无违法犯罪记录证明(样表见附件二),户籍所在地或长期居住地乡镇人民政府出具计划生育证明(样表见附件三)、个人档案材料和其他要求提供的证件材料。
考察过程中要对考察对象的报考资格作进一步审查,确认其报名信息是否真实、完整、规范。
(七)体检在规定时间内,由县人社局统一组织实施,招聘单位主管部门等参与,在二级甲等以上综合性医院进行。
幼儿园教师体检按照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》(教人〔2001〕35号)、关于修订《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》的通知(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)和教育部教师资格认定指导中心《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字〔2010〕15号)等规定执行;其他人员体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)、人社部、卫计委、国家公务员局关于印发《公务员录用体检手册(试行)》有关修订内容的通知(人社部发〔2013〕58号)和省委组织部、省人社厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。
2015年安庆潜山事业单位招聘报名入口2015年安庆潜山事业单位招聘报名流程(1)登录报名登录安庆人事考试培训网后,点击右侧“业务系统登录”中“网上报名”进行报名,选择相应的报名项目。
点击“填写报名表”,阅读“报名须知”并签署“诚信承诺书”。
如实填写考生基本资料,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为300×450像素,大小20~100kb),并提供有效通讯方式。
报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。
报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息,凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用资格。
每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
(2)资格初审报名时由各主管部门负责按岗位条件规定进行网上资格初审。
报考人员报名后至5月14日12∶00时前可登录安庆人事考试培训网查询报考资格初审情况。
通过资格初审的,不得改报其他岗位;尚未审查或未通过初审的,可于5月14日16∶00时前改报符合报考条件的其他岗位。
(3)网上缴费通过资格初审的报考人员于5月14日16∶00时前登录安庆人事考试培训网缴纳笔试费用和进行报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。
根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,按每人每科45元标准收取考试费用(两科,合计90元)。
报考人员须提前办理网上支付笔试统考费用的支付工具(工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户)。
2015年安庆潜山事业单位招聘练习题:1.某社区为解决环境脏乱差问题,将社区保洁工作包给了保洁公司,环境卫生大为改观.但社区为此所收取的高额保洁费用印发民众议论,对下列看法正确的是()A.市场是提公共服务的最有效手段,收取高昂费用也是合理的B.利用市场手段提公共服务,也应考虑社会公平和居民承受力C.公共服务涉及公共利益,本来就不应该通过市场手段来提供D.不管采取何种手段提公共服务都必须符合所有人的利益2.“手表定律”是指我们同时拥有两只时问不一样的手表时,反而不知道准确的时间.这对做好团队工作的启示是( )。
标题:安庆怀宁工程施工招聘公告根据安庆怀宁县城乡建设投资发展有限责任公司的工程需求,现面向社会公开招聘工程施工人员。
现将有关事项公告如下:一、招聘原则坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘工程施工人员。
二、招聘计划本次招聘工程施工人员共计30名,具体招聘岗位及招聘人数见附件《安庆怀宁县城乡建设投资发展有限责任公司工程施工招聘岗位表》。
三、招聘条件(一)基本条件1. 具有中华人民共和国国籍;2. 遵守宪法和法律;3. 具有良好的品行;4. 具备岗位所需的专业或技能条件;5. 适应岗位要求的身体条件;6. 具备岗位所需的其他条件。
(二)岗位条件各岗位具体要求见附件《安庆怀宁县城乡建设投资发展有限责任公司工程施工招聘岗位表》。
四、招聘程序招聘程序分为报名、资格审查、笔试、面试、体检和考察等环节。
(一)报名1. 报名时间:自公告发布之日起至2023年2月28日止;2. 报名地点:安庆怀宁县城乡建设投资发展有限责任公司;3. 报名方式:采取现场报名方式;4. 报名时需携带以下资料:a. 身份证原件及复印件;b. 学历证书原件及复印件;c. 相关资格证书原件及复印件;d. 一寸近期免冠照片3张;e. 《安庆怀宁县城乡建设投资发展有限责任公司工程施工招聘报名表》。
(二)资格审查公司招聘工作小组对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。
(三)笔试1. 笔试内容:主要包括工程施工相关知识、法律法规、职业道德等;2. 笔试时间:具体时间另行通知;3. 笔试地点:具体地点另行通知。
(四)面试根据笔试成绩,按照招聘计划1:3的比例确定面试人员名单。
面试内容主要包括工程施工经验、解决问题能力、沟通协调能力等。
(五)体检和考察1. 根据综合成绩(笔试成绩占50%,面试成绩占50%)排序,按照招聘计划1:1的比例确定体检人员名单;2. 体检标准参照国家公务员录用体检标准执行;3. 对体检合格人员进行考察,主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力等。
为做好2015年度市重点⼯程建设管理局编外⼈员招聘⼯作,根据市⼈⼒资源和社会保障局、市机构编制委员会办公室、市财政局《关于印发<⾩阳市市直事业单位编外聘⽤⼈员管理办法>的通知》(⾩⼈社发〔2014〕5号)等规定,现就有关事项公告如下:⼀、招聘原则(⼀)坚持⾯向社会、公开招聘。
(⼆)坚持考试考察、择优聘⽤。
(三)坚持统⼀组织、分⼯负责。
⼆、招聘计划2015年度市重点⼯程建设管理局编外招聘⼈员5名,招聘计划等信息将于⾩阳⼈事考试()、⾩阳市⼈⼒资源和社会保障局()站上公布。
具体招聘计划(岗位)信息如下:(见附件)。
三、招聘条件(⼀)具备国家承认的⼤学专科及以上学历,年龄35周岁以下,三年及以上⼯作经历(2012年7⽉31⽇前参加⼯作的),因⼯作单位变化⽽中断的时间可以累积。
(⼆)取得全国监理⼯程师证、硕⼠毕业⽣以上、⼈事部门颁发的副⾼职称以上的年龄延长⾄40周岁以下。
(三)符合招聘岗位条件的⼈员必须同时符合以下条件:具有中华⼈民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品⾏;4.岗位所需的专业或技能条件;5.适应岗位要求的⾝体条件;6.岗位所需的其他条件。
7.学历、年龄、专业等要求详见招聘计划(其中“年龄35周岁以下”为1980年1⽉1⽇以后出⽣)。
有下列情形之⼀的⼈员,不得报考:(⼀)不符合招聘岗位条件要求的⼈员;(⼆)现役军⼈;(三)经政府⼈⼒资源社会保障部门认定具有考试违纪⾏为且在停考期内的⼈员;(四)曾因犯罪受过刑事处罚的⼈员和曾被开除公职的⼈员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的⼈员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的⼈员;(五)法律规定不得参加报考或聘⽤的其他情形⼈员。
四、招聘步骤招聘考试⼯作全程委托市⼈⼒资源和社会保障局实施。
报名采⽤现场报名的⽅式进⾏,报名地址为⾩阳市重点⼯程建设管理局⼆楼办公室(颍州区⾩王路356号),报名时间为2015年7⽉20⽇⾄7⽉22⽇(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00),逾期不再补报。
2015年安庆市重点工程建设局公开招聘报名方式根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等规定,现就2015年安庆市重点工程建设局公开招聘工作人员的有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划经批准,2015年安庆市重点工程建设局公开招聘工作人员15名,公告及招聘岗位信息于8月20日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网、安庆人事考试培训网上统一发布。
具体招聘专业、人数、报考条件等信息详见《2015年安庆市重点工程建设局公开招聘工作人员岗位表》。
三、招聘条件招聘对象主要为国家承认学历的本科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其他条件。
公开招聘工作人员岗位表中的“ 35周岁以下”为“1979年9月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
有下列情形之一的人员,不得报考:(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)在读的全日制普通高校学生;(三)现役军人;(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、网络报名报名采用网络报名的方式进行,报名网站为安庆人事考试培训网。
报名时间为2015年9月1日9:00至9月5日16:00(9月3日至9月5日正常报名审核),逾期不再补报。
报考人员登陆安庆人事考试培训网进行报名,签署“诚信承诺书”,填写《2015年安庆市重点工程建设局公开招聘工作人员报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,天蓝色背景,jpg格式,尺寸为300×450像素,大小20~80kb),并提供有效通讯方式。
报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。
凡弄虚作假者,一经查实,取消考试、聘用等资格。
所有岗位报考人员仅限报一个岗位,并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
经查实存在报考人员报考多个岗位的,即取消其考试、聘用等资格。
所有报考人员报名后,9月6日16:00前可随时登陆安庆人事考试培训网查询是否通过了资格审查。
通过审查的,不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的,在9月6日16:00之前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员于9月8日20:00前登陆安庆人事考试培训网按规定缴纳笔试费用和报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,按每人每科45元标准收取考试费用。
享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,可以享受减免统考笔试费用的政策。
此类人员报名后,先实行网上确认和网上缴费。
2015年9月21日(上午8:30-11:30、下午15:30-17:30),由安庆市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(地址:棋盘山路332号11楼)办理减免笔试考试费用的审核确认手续。
办理减免手续时,报考人员应携带以下证明材料:享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。
报名确认截止后,应聘同一岗位的人员,其报考人数与岗位招聘数的比例不得低于3:1。
对达不到规定开考比例的,相应取消或减少招聘岗位数量。
被取消招聘岗位的报考人员,可于9月10日10:00—16:00改报其它符合条件的岗位,不能改报的退还报名费。
按规定比例核减招聘岗位数量的,该岗位报考者不得改报其他岗位。
五、笔试1、笔试内容及分值:《公共基础知识》和《专业知识》,分值各100分。
《公共基础知识》的主要内容:政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识,判断推理,言语理解与表达,写作;《专业知识》的主要内容:招聘岗位所需的主要专业基础知识等(详见《2015年安庆市重点工程建设局公开招聘工作人员岗位表》)。
笔试成绩是将《公共基础知识》和《专业知识》成绩按4:6合成后折算为百分制。
2、笔试时间:《公共基础知识》考试时间:9月20日上午9:00-11:00;《专业知识》考试时间:9月20日下午14:00-16:00。
3、笔试地点:详见准考证。
报考人员可于9月13日至9月16日从安庆人事考试培训网自行下载并打印《准考证》。
4、最低分数线:为确保新进人员基本素质,设定笔试最低控制合格分数线。
笔试总成绩(含加分)达到60分的应聘人员,方可进入资格复审环节(递补人员按此要求执行)。
5、加分说明:报考招聘岗位的“服务基层项目”人员,按规定执行加分政策。
上述人员于2015年9月14日上午8:30-11:30、下午15:30-17:30期间,携带相关证书到安庆市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(地址:棋盘山路332号11楼)申报加分事宜,逾期不再受理。
大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。
对经审核符合加分条件的人员,在安庆人力资源和社会保障局网站向社会公示5天,公示无异议的,按规定程序将其笔试总成绩增加2分。
六、资格复审市重点建设工程局按照应聘人员笔试成绩(含加分)从高分到低分顺序,根据招聘岗位数量,按照 3:1比例确定各招聘岗位参加面试的人员名单,并进行资格复审。
最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息,凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其参加面试资格。
由此出现人选缺额的,在面试前依笔试成绩(含加分)从高分到低分,依次等额递补。
资格复审时,报考人员须提供以下证件、材料:须提供本人有效居民身份证原件及复印件、学历(学位)证书原件及复印件、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件及复印件和报名资格审查表等材料。
报考人员中:(1)属社会人员的,其中属机关事业单位在编正式工作人员的,须按人事管理权限提供单位(主管部门)同意报考的证明。
(2)属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2015年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员,可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2015年毕业,已修完教学计划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”,及有关证件材料办理资格复审。
资格复审合格的报考人员,按规定办理缴费手续,领取面试通知书。
七、面试进入面试对象根据岗位计划数,按笔试成绩(含加分)从高分到低分按1:3比例确定。
若最后一名有2人以上笔试成绩(含加分)相同,则并列进入面试。
对因人员缺考出现岗位招聘人数与实际进入面试人员的比例等于或大于1:1的,考生面试成绩须达到70分以上(含70分),方可列为考察、体检对象。
1、面试时间、地点:详见面试通知书。
2、面试的方式和内容:面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应聘人员的语言表达能力、逻辑思维能力、协调沟通能力、综合分析能力、应变创新能力等综合素质。
面试时间为20分钟,面试成绩满分100分。
八、成绩合成报考人员考试最终成绩依笔试成绩(含加分)的50%与面试成绩的50%合成确定。
根据有效招聘岗位数与应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1的比例等额确定进入考察、体检人员。
如出现合成总成绩相同,则笔试成绩高者(含加分)优先;笔试成绩相同(含加分)的,按《专业知识》得分高者优先。
若仍相同的,以高学历者优先;若学历相同的,有执业资格证者优先;若学历、执业资格相同,以工作年限、执业年限长者依次优先。
如以上原则还不能区分,加试予以确定。
加试相关事项另行通知。
递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行。
九、考察、体检考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施。
体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。
对考察、体检出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补只进行一次。
拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
十、公示对考察、体检均合格的拟聘用人员名单,在安庆市人力资源和社会保障局网、安庆人事考试培训网公示一周。