培训机构运营管理制度

  • 格式:docx
  • 大小:118.91 KB
  • 文档页数:12

下载文档原格式

  / 12
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

运营管理制度

鸿志教育运营管理制度

1、薪资制度................................................................. - 2 -

1.1一对一兼职教师工资标准.............................................. - 2 -

1.2全职教师工资制度.................................................... - 2 -

1.3兼职教师工资制度.................................................... - 3 -

1.4前台工资制度........................................................ - 3 -

1.5咨询师.............................................................. - 3 -

1.6学管师.............................................................. - 4 -

1.7市场专员工资制度(暑期适用)........................................ - 4 -

2、新应聘人员录用流程....................................................... - 4 -

2.1登记(前台负责).................................................... - 4 -

2.2面试(校长负责).................................................... - 4 -

2.3信息汇总(校长负责)................................................ - 5 -

2.4实习与培训.......................................................... - 5 -

2.4.1金笔作文教师培训流程:........................................ - 5 -

2.4.2前台培训流程.................................................. - 5 -

3、各岗位工作职责........................................................... - 6 -

3.1前台职责范围........................................................ - 6 -

3.1.1接待家长流程:................................................ - 6 -

3.1.2电话接待流程:................................................ - 6 -

3.1.3卫生要求细则:................................................ - 6 -

3.1.4日常工作:.................................................... - 6 -

3.1.5家长回访与沟通:.............................................. - 7 -

3.2一对一学管师工作内容................................................ - 7 -

3.3佳一金笔教学主管工作内容............................................ - 7 -

3.3.1培训教师...................................................... - 7 -

3.3.2教师日常管理与教学任务监督.................................... - 7 -

3.3.3填写绩效考核表,并对教师进行考核和评估 ........................ - 7 -

3.4全职教师工作内容及规范.............................................. - 7 -

3.5.3全职教师日常行为规范:......................................... - 7 -

3.6兼职教师工作内容及规范.............................................. - 8 -

4、电话回访制度............................................................ - 8 -

4.1何为回访............................................................ - 8 -

4.2具体事项............................................................ - 8 -

4.2.1回访时间...................................................... - 8 -

4.2.2回访目的...................................................... - 8 -

4.2.3回访流程...................................................... - 9 -

4.2.4沟通方式...................................................... - 9 -

4.2.5沟通原则..................................................... - 10 -

5、学生管理规定............................................................ - 10 -

5.1老带新............................................................. - 10 -