工厂进出厂管理规定

加工厂进场前规章制度一、目的与范围为保障加工厂正常生产秩序，提高生产效率，确保生产安全，制定本规章制度。

二、基本原则1. 遵守国家法律法规，加强管理，保证生产秩序正常。

2. 确保员工的生命安全和身体健康。

3. 确保产品质量，提高生产效率。

三、管理机构1. 育碧加工厂管理委员会：负责加工厂的管理和决策。

2. 生产部门：负责生产计划、生产组织和质量管理。

3. 安全部门：负责生产安全管理。

4. 财务部门：负责加工厂财务管理。

5. 人力资源部门：负责加工厂员工招聘、培训和绩效考核。

四、员工行为规范1. 准时上下班，严禁迟到早退。

2. 服从领导管理，保持工作秩序。

3. 不得擅自私用加工厂设备。

4. 禁止酗酒吸烟，在工作时间内严禁吸烟。

5. 禁止在加工厂内随地吐痰，乱扔垃圾。

6. 不得擅自调整工作内容或工作时间。

五、生产安全规定1. 使用机械设备需经过专业培训方可操作。

2. 严格遵守安全操作规程，不得以任何原因破坏防护设备。

3. 如发现设备存在问题或异常情况，应立即报告上级。

4. 熟悉工作环境，不得在工作区域内奔跑、打闹。

5. 禁止非工作人员进入生产区域，必要时需佩戴安全帽。

六、环境保护规定1. 严格遵守国家环保法规，做到文明生产、绿色生产。

2. 不得私排废水废气，定期对排放进行检测。

3. 节约用水用电，减少能源消耗。

4. 保持生产区域、生活区域的清洁卫生。

七、奖惩制度1. 对于遵守规章制度、工作出色的员工，给予表扬、奖励。

2. 对于违反规章制度、有过失的员工，给予批评、处罚。

3. 多次违规者，将做出相应的处分，甚至开除。

八、附则1. 本规章制度自颁布之日起执行。

2. 加工厂管理委员会有权对规章制度进行修订。

3. 员工应遵守本规章制度，否则将受到相应处罚。

以上规章制度是加工厂进场前必须遵守的基本准则，希望各位员工认真遵守，共同创造一个和谐、安全、高效的工作环境。

厂里人员进出规章制度为了更好地管理厂内人员进出，确保生产安全和秩序，我厂特制定了以下进出厂规章制度：一、进厂手续1.所有员工须佩戴有效的工作证件方可进入厂区，并在保安处进行登记，接受保安检查。

2.非员工访客需提前向相关部门提交申请，经批准后方可进入厂区，需在接待人员陪同下进行访问。

3.外来服务商或送货人员须提前在保安处登记，接受安全培训后方可进入厂区。

4.进厂车辆需在门口停车场进行停车，车主需在保安处登记车辆信息，领取停车证。

二、出厂手续1.员工出厂须通过出厂登记通道，接受安全检查，出示有效工作证件。

2.出厂车辆需在门口停车场出示停车证后方可驶出厂区。

3.员工若需加班或外出办公事宜，需提前向主管领导请假批准，方可出厂。

4.外来服务商或送货人员需在保安处进行登记，领取临时出厂证件，经过安全检查后才可驶出厂区。

三、特殊情况处理1.遇有紧急情况或突发事件，员工需听从保安指挥，按照规定的安全通道撤离厂区。

2.如果出现员工失踪或发生生产意外事故，保安将立即通知相关部门进行处理。

3.进出厂过程中如有违规行为或有嫌疑的人员，保安有权拒绝其进入或要求其离开厂区。

四、携带物品管理1.员工进入厂区需接受安全检查，携带的物品如行李、包包等需经过保安检查确认安全后方可进厂。

2.员工携带工作物品出厂需经过保安检查确认安全后方可离开。

3.禁止携带易燃、易爆、有毒等危险品进出厂区，一经发现将严肃处理。

五、遵守规章制度1.员工进出厂需遵守相关规章制度，听从保安指挥，服从安全检查。

2.禁止私自跨越围栏或在无人区进出厂区，保持良好的生产秩序。

3.对于违反规章制度的行为，将根据情节轻重给予相应的处罚或处理。

以上就是我厂员工进出厂规章制度，希望每位员工都能自觉遵守，保持良好的工作环境和生产秩序，共同努力为公司发展做出贡献。

工厂人员进出管理规定模版一、目的及范围1. 本规定的目的是加强对工厂人员进出管理的规范和监督，确保工厂的安全和生产秩序。

2. 本规定适用于所有进出工厂的人员，包括职工、访客等。

二、进出规定1. 所有人员在进入工厂前，必须进行身份验证并佩戴有效的工作证或访客证。

2. 所有人员进出工厂必须通过指定的门禁通道，并在通道上刷卡进行记录。

3. 公司领导、外来访客等特殊人员的进出需事先向相关部门申请，并在规定时间内办理相关手续。

4. 禁止擅自将工作证、访客证借给他人使用，一经发现将严肃处理。

5. 工厂内设有临时停车场，所有车辆进入工厂必须按指定路线行驶，并在指定区域内停放。

6. 进入工厂的人员必须穿戴适合的工作服和劳动防护用品，如头盔、安全鞋等。

7. 销售人员、外来访客等非工厂员工在工厂内活动时必须在指定区域内，并不得进入生产车间或其他限制区域。

三、安全防范1. 所有进出工厂的人员必须遵守工厂的安全规定，如禁止带入易燃易爆物品、尖锐物品等。

2. 进入工厂的人员应及时关注安全提示和紧急情况，如发现火灾、泄漏等情况，应立即向相关部门报告。

3. 工厂内设有闭路电视监控系统，对进出工厂的人员活动进行监控，任何损坏或干扰监控设备的行为都将受到严肃处理。

4. 工厂内设置安全门、防盗门等设备，严禁协助他人或利用非法手段进出工厂。

四、违规处理1. 对于违反进出工厂管理规定的人员，将按照公司规定予以处罚，包括口头警告、书面警告、经济处罚甚至终止劳动合同。

2. 对于故意破坏工厂进出管理设备的人员，公司将追究其法律责任，并保留进一步追诉的权利。

五、附则1. 本规定自发布之日起生效，并适用于所有工厂人员。

2. 工厂领导有权对本规定进行解释和修改，并及时向全体员工通报。

3. 进出工厂的人员应当自觉遵守本规定的各项规定，如有违反，后果自负。

以上是关于工厂人员进出管理的规定模板，旨在引导工厂制定合理的管理规定，确保工厂的安全和正常生产秩序。

第一章总则第一条为加强工厂货物出厂管理，确保产品质量，提高生产效率，降低生产成本，保障工厂利益，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂所有出厂货物，包括原材料、半成品、成品、包装物等。

第三条本制度遵循公平、公正、公开、高效的原则，确保出厂货物质量符合国家标准和客户要求。

第二章货物出厂流程第四条货物出厂流程分为以下步骤：1. 生产部门根据订单要求，完成生产任务；2. 质检部门对货物进行质量检验，确保合格；3. 生产部门填写出厂货物清单，包括货物名称、规格、数量、生产日期等信息；4. 质检部门审核出厂货物清单，确认货物质量合格；5. 物流部门安排货物运输，确保按时送达；6. 出厂货物清单、货物及运输单据由生产部门、质检部门、物流部门共同签字确认。

第五条货物出厂前，生产部门应确保以下事项：1. 货物生产过程符合生产工艺和质量标准；2. 货物包装符合国家标准和客户要求；3. 货物存储环境符合要求，避免受潮、受污染等。

第三章质量管理第六条质量管理是货物出厂管理的关键环节，具体要求如下：1. 质检部门负责对出厂货物进行质量检验，检验内容包括外观、尺寸、性能等；2. 货物质量检验合格标准为符合国家标准和客户要求；3. 货物质量检验不合格时，质检部门应立即通知生产部门进行整改，并重新检验；4. 货物质量检验记录应完整、准确，便于追溯。

第七条生产部门应定期对生产设备、工艺流程进行维护和改进，确保生产过程稳定，提高产品质量。

第四章运输管理第八条运输管理应确保货物安全、及时送达，具体要求如下：1. 物流部门根据订单要求，选择合适的运输方式和运输工具；2. 运输过程中，确保货物包装完好，防止损坏；3. 运输单据应准确填写，包括货物名称、规格、数量、运输时间等信息；4. 运输过程中，如遇货物损坏、丢失等情况，应及时通知生产部门、质检部门和客户，并采取措施进行处理。

第五章客户服务第九条出厂货物管理应注重客户服务，具体要求如下：1. 建立客户档案，记录客户信息、订单信息、货物质量反馈等；2. 及时响应客户需求，提供优质服务；3. 对客户投诉进行认真处理，及时解决问题；4. 定期对客户满意度进行调查，不断改进服务质量。

工厂生产管理流程及制度工厂生产管理流程及制度(从原材料进厂（检测）-生产—--检测—出厂—技术指导-维修抢修)一、原材料进厂检验制度1、原材料进厂后，仓库保管人员应及时把取样通知单及质量证明书,一起送交理化室，通知取样鉴定。

2、理化室接到取样通知后，应立即进行取样鉴定，在付款期内得出鉴定结果。

3、原材料的检查标准，一律按国家标准，以本厂的技术规定和鉴定的合同为依据。

4、材料鉴定后，符合有关标准或合同条文,理化室要根据本厂制定的原材料使用技术标准,确定投用项目，填写材料历史卡,并将鉴定结果通知供销仓库。

5、原材料经检查不符合国家标准及有关合同条文，理化室要及时上报，由品管部和技术部商定处理意见，同时书面通知财务部，拒绝付款。

如果经厂有关部门协商可以代用,并不影响质量的可以入库，但必须办理手续，经使用车间同意并签写材料代用单，送交技术部，品管部研究，总经理批准，否则一律不准代用或入库.6、原材料进厂，有些检验项目由于条件限制不能检查，可以到外单位或有关部门解决,但其结果必须经品管部、技术部签字生效。

7、材料必须专料专用，如需代用，需经有关部门分析、研究，同意后由技术部和品管部联合通知有关部门方可投入生产。

二、生产管理制度生产管理是公司经营管理重点，是企业经营目标实现的重要途径，生产管理包括物流管理、生产过程管理、质量管理、生产安全管理以及生产资源管理等.为合理利用公司人力、物力、财力资源，进一步规范公司管理，使公司生产持续发展，不断提高企业竞争力，特指定本制度。

本制度是公司生产管理的依据,是生产管理的最高准则.1、生产过程管理是公司各级管理员、一线作业人员都必须遵守的管理制度.公司各级管理员、操作员必须严格按照生产过程管理工作,时刻树立效率意识、质量意识、安全意识。

2、生产过程管理要求公司各级管理员时刻树立持续改进意识，以思促管,防止管而不化;要求公司所有作业人员树立节能高效意识.3、生产管理人员在接到客户订单后要仔细分析订单,看清客户的每一点要求，防止盲目生产。

工厂进出厂管理规定 TYYGROUP system office room 【TYYUA16H-TYY-TYYYUA8Q8-工厂进出厂管理规定为了进一步加强，杜绝闲杂人员入厂，维护本厂正常的内部治安秩序，保证生产、工作的顺利进行，确保本厂的生产和财产的安全，特制定本管理办法。

一、本厂职工必须准时上下班。

门卫人员必须对迟到或早退人员在进出厂门时进行登记，任何人员在上班中途时间进出厂门，均应按《行政人员考勤》主动配合门卫进行查验或登记；对拒绝登记者，不得放行进出厂门。

任何人均不得刁难门卫，对不听劝阻者，处以10-50元的罚款。

若故意肇事，与门卫人员发生冲突辱骂、殴打门卫执勤人员者，依据情节轻重处以20-100得罚款，属本厂职工的，给予行政处分，情节严重者，交处理。

二、本厂职工必须佩戴出入证进出厂上岗工作。

门卫人员有权对进出厂的任何人员进行询问，查验证件。

若发现不佩戴出入证者可给予每次10元的罚款。

任何人员在进厂时必须主动出示证件，不得刁难滋事，若不听劝阻、故意肇事，按第一条规定处罚；三、长期与本单位有业务往来单位的人员（含现场人员）必须办理并佩戴出入证（10元/个）进出厂，由保卫组对该类人员建档管理；外来人员，应自觉到保卫组办理临时出入证（交押金10元）；总公司人员来厂公干，允许其佩戴公司出入证，若不能出示总公司出入证者，必须在入厂时办理临时出入证。

四、因公来厂人员，凭单位介绍信或其他有效证件（工作证或身证）在入厂时填写会客单，且在门卫人员征得接洽部门同意后方可进厂接洽工作，进厂接洽工作人员出厂时交回会客单经门卫核对注销后方可出厂。

公司人员来厂公干，凭其公司出入证即可放行进厂，不能出示公司出入证者，仍按前规定执行。

五、本厂拒绝小孩进厂。

无论本厂职工子女或外来小孩，均不允许放行进厂。

若发现有小孩在厂区游逛，对当班值勤门卫和小孩监护人分别罚款30元/次。

若不能追究到小孩监护人的，对当班值勤门卫加倍处罚。

第一章总则第一条为加强工厂设备出厂管理，确保设备质量，提高设备使用效率，降低设备故障率，保障生产安全和产品质量，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂所有出厂设备的管理，包括但不限于生产设备、检测设备、辅助设备等。

第三条设备出厂管理应遵循以下原则：（1）依法依规，保证设备质量；（2）科学管理，提高设备使用效率；（3）预防为主，降低设备故障率；（4）责任明确，奖惩分明。

第二章设备出厂前的准备工作第四条设备出厂前，相关部门应进行以下准备工作：（一）设备验收1. 设备生产部门应按照设计文件、技术标准等要求，对设备进行全面检查，确保设备符合设计要求；2. 质量管理部门应组织对设备进行质量验收，验收合格后方可出厂。

（二）设备调试1. 设备生产部门应根据设备技术要求，对设备进行调试，确保设备运行正常；2. 调试过程中，应做好记录，及时解决设备存在的问题。

（三）设备清洁1. 设备出厂前，应进行彻底清洁，确保设备表面无污渍、锈蚀等；2. 清洁过程中，应使用合适的清洁剂和工具，避免损坏设备。

（四）设备包装1. 设备包装应符合国家标准，确保设备在运输过程中不受损坏；2. 包装材料应具有足够的强度和密封性，防止水分、灰尘等进入设备内部。

第三章设备出厂流程第五条设备出厂流程如下：（一）设备生产部门填写设备出厂申请表，经质量管理部门审核后，报主管领导审批；（二）主管领导审批同意后，设备生产部门通知相关部门进行设备出厂准备工作；（三）设备出厂前，相关部门应按照第二章规定，完成设备验收、调试、清洁、包装等工作；（四）设备出厂申请表经审核、审批后，由设备生产部门负责设备出厂手续的办理；（五）设备出厂手续办理完毕后，设备生产部门应将设备交付给运输部门，并做好运输过程中的安全防护工作。

第四章设备出厂后的管理第六条设备出厂后，相关部门应做好以下管理工作：（一）设备交付使用1. 设备到达使用单位后，使用单位应组织人员进行设备验收，验收合格后方可投入使用；2. 设备验收过程中，如发现设备存在问题，应及时与设备生产部门联系，协商解决。

第一章总则第一条为了加强工厂货物进出厂管理，确保生产物资及时供应，提高生产效率，降低成本，保障生产安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂所有货物进出厂的管理，包括原材料、半成品、成品、备品备件、包装材料等。

第三条货物进出厂管理应遵循以下原则：1. 依法依规，规范操作；2. 准确及时，确保生产；3. 严格把关，确保质量；4. 节约成本，提高效益。

第二章货物进出厂流程第四条货物进出厂流程分为以下几个步骤：1. 货物入库（1）采购部门根据生产计划，向供应商下达采购订单，并注明货物名称、规格、数量、价格、交货日期等。

（2）供应商按照订单要求将货物送达工厂，并通知仓库管理员。

（3）仓库管理员核对货物信息，检查货物质量，确认无误后，将货物入库。

2. 货物出库（1）生产部门根据生产计划，向仓库提出出库申请，并注明货物名称、规格、数量、用途等。

（2）仓库管理员核对出库申请，检查库存情况，确认无误后，办理出库手续。

（3）货物出库后，仓库管理员将出库信息反馈给生产部门。

3. 货物运输（1）货物入库或出库时，由运输部门负责安排运输车辆。

（2）运输车辆在装货、卸货过程中，确保货物安全，防止损坏。

4. 货物验收（1）入库货物，仓库管理员按照订单要求，对货物进行验收，包括数量、质量、规格等。

（2）出库货物，仓库管理员按照出库申请，对货物进行验收，确保货物符合要求。

第三章货物管理第五条货物管理应遵循以下要求：1. 仓库管理员负责仓库内货物的保管、盘点、维护等工作。

2. 货物入库、出库应建立台账，详细记录货物名称、规格、数量、入库时间、出库时间等信息。

3. 货物存放应按照规定分类、分区、分架，确保货物整齐、有序、安全。

4. 货物存放区域应保持通风、干燥、防潮、防尘、防火、防盗。

5. 货物出入库过程中，应确保货物不受损坏。

第六条货物盘点1. 仓库管理员每月对仓库内货物进行盘点，确保账实相符。

2. 盘点过程中，发现账实不符的，应查明原因，及时处理。

篇一:《员工进出厂管理制度》目的为树立良好的公司形象，规范公司人员和外来人员出入，维护公司财物和员工的安全，特制定本制度。

适用范围适用于本公司所有人员及外来访客的管理。

权责1行政部负责本制度修定及执行的监督，经理核准执行。

2保安按照规章制度执行相关任务，并将违反规定的情况及时提报至行政部。

3大门岗执勤保安对外来访客按流程进行登记，询问需拜访者人员或部门，并征得同意后方可通行。

流程1人员进出管理1员工出入公司时，保安员督导公司员工按规定穿工作服，佩带厂牌。

对违纪且态度恶劣者，保安应记下其姓名、部门，交由行政部处理；2外来人员因公进入公司，保安应先帮其联络，征得受访人同意，并持有效证件登记至《来访登记表》，并发放来访证后方可进入；3主管（含副主管）级以下员工因公但无需派车外出的，应填写《请假/外出单》，经部门负责人审批后，将批准后的《请假/外出单》交由保安验证后放行，若无放行条，保安有权制止其外出（特殊情况应解释清楚并备案）；4主管级及以上员工因公但无需派车外出的，应填写《请假/外出单》，报公司常务副总经理审批，并将批准后的《请假/外出单》交由保安验证后放行；如遇特殊情况，可以以电话形式向公司副总经理报批，经副总经理同意后，可由保安先予放行，后补办外出手续；5节假日及上班以外时间，如果未安排加班，保安员应阻止员工进入生产部及仓库，其它特殊情况须经相关部门审核批准后予以放行；6保安有权制止乱扔果皮纸屑以及在厂内边走边吃东西的行为； 7保安对员工出入厂，须严格监督检查，并如实、及时地做好登记。

8公用车辆外出时，需持填写完整并经副总经理审核批准的《用车申请单》交至保安处，方可放行，保安还需将车辆出入信息填写至《车辆出入登记表》中。

2物品进出管理1员工及外来人员携带行李、包裹进出门时，须自觉接受保安的检查与登记； 2无正当手续，严禁任何人私自携带公司物品出厂；3员工携带物品（含原纸、废纸、行李、维修物品等）出厂，须出示所属责任部门开具的《物品放行条》，并经保安检查无误后，方可放行。

公司货物出厂管理制度第一章总则为了规范公司货物的出厂管理工作，保证公司货物的安全性和准确性，提高公司的运作效率和服务质量，制定本管理制度。

第二章货物出厂管理的基本要求一、货物出厂前须经过内部检验合格并得到相关部门批准。

二、货物出厂时应填写货物出厂单，仔细核对货物种类、数量、规格、包装等信息。

三、货物出厂应按照规定的装卸区域进行操作，避免混乱。

四、货物出厂前应按照货物的属性和特性选择适当的运输方式。

五、货物出厂时应注意货物的承载能力和稳固性，保证货物运输的安全。

第三章货物出厂管理的具体流程一、货物出库申请1.出库申请人员填写货物出库申请表，明确货物种类、数量、规格、包装等信息。

2.出库申请人员将出库申请表交给仓库管理员审核。

3.仓库管理员核对货物信息无误后，签署认可出库申请。

二、货物装车1.仓库管理员根据出库申请单准确核对货物信息，指派工作人员装车。

2.工作人员按照货物属性和特性选择适当的运输设备和工具，将货物装车。

3.装车完成后，仓库管理员对货物进行再次核对，确认无误后准许装车出厂。

三、货物出厂1.装车完毕后，司机将装载货物运输至指定出厂区域。

2.司机在出厂区域交付货物时，由仓库管理员核对货物信息和数量，填写货物出厂单。

3.仓库管理员签署确认后，货物方可顺利出厂。

第四章货物出厂管理的相关制度一、货物包装规定1.公司内部货物应按照统一标准进行包装，确保货物在运输过程中不受损坏。

2.包装材料应选用环保材料，符合国家相应标准。

3.大宗货物应选用专业包装公司进行包装，确保包装质量。

二、货物运输规定1.货物的运输方式应根据货物属性和特性合理选择，避免因运输方式不当造成货物损坏。

2.货物运输途中应注意货物的承载能力，避免超载。

3.货物运输途中应注意货物的保护，避免受到外界环境的影响。

三、货物出厂记录1.每次货物出厂需记录出厂日期、出厂数量、货物接收人员等相关信息，建立出库档案。

2.每月对出库档案进行清点核对，确保出库记录的准确性。

关于加强厂区出入厂管理的通知为了加强公司的安全保卫和保密工作，树立工厂形象，使人员在厂内的活动整齐有序，进一步规范进入公司人员的行为，现就加强出入厂管理如下：1、员工进入厂区必须佩戴厂牌。

佩戴假牌、非本人厂牌，视为故意违反公司管理规定，按违纪给予处罚。

2、员工进出厂门时没有携带厂牌的，应主动要求保安核实身份并登记进出；不能证明身份的，保安有权不准进出。

3、员工进出公司必须将厂牌佩戴在胸前或挂在胸前，主动配合保安检查。

保安要求查看而不主动将厂牌交给保安查验的，按违纪给予考核。

4、机动车辆进出厂门必须慢速行驶，员工踩单车须自觉下车推行出厂门，并服从保安人员的检查和指挥。

5、需带公物类物品出厂，必须办理正规放行手续方可带出厂外。

6、从外带入厂区送检或样品还需带出厂物品必须在大门保安处详细登记，返回时以便核查注销。

7、如临时性拿出厂外维修或借用的厂物，除办理正规的出闸手续外，还需在大门保安处登记本上记录带物出入人的姓名、工号、部门及物品名称和数量。

8、各级政府领导、公司客户等重要来宾到公司参观访问，负责接待部门人员应提前通知门卫保安，以便门卫做好外来人员的管理，当客人到达公司，由门卫及时电话通知受访部门派人进行接洽、陪同。

9、外来人员进入公司一律要办理登记手续，核实身份后（客户到访需电话人事行政部确认后方可放行，事先通知的要宾除外），领取相应证件（来宾证、送货证、外来人员工作证、施工证）后准予进入。

衣冠不整及穿着短裤、背心、拖鞋等人员不得进入厂区；小孩不得进入厂区。

外来人员必须在指定区域内停留，确因工作要求需要进入生产区域的，需按照《接待管理办法》规定，办理相关审批手续由接待人陪同方可进入，否则不准进入。

如有违反将追究相关部门和人员的责任。

10、来我公司进行约定的洽谈业务、技术交流等工作的人员，由保安在告知业务联系人，确认可以进入并办理完登记手续后发给《来宾证》，出厂区时交回（如单次来访或技术交流时间超过7天者，由接待部门协助办理《外来人员工作证》，离开时由接待部门收回证件，并交由人事行政部注销）。

公司员工出厂放行管理制度一、目的为了加强对公司员工出厂放行管理的规范和监督，保障公司安全和员工权益，制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于公司所有员工。

任何有关员工出厂放行的规章制度和操作流程，均按照本管理制度执行。

三、管理责任1. 公司总经理负责本管理制度的制定和实施。

2. 人事部门负责对员工出厂放行管理的监督和执行。

3. 安保部门负责对员工出厂放行的具体执行工作。

4. 所有员工应当遵守本管理制度的规定，配合执行。

四、出厂放行申请1. 员工出厂放行需提前向人事部门递交申请，附带必要的证明材料。

2. 人事部门收到员工出厂放行申请后，将会进行审核，审核不合格的申请将会被拒绝。

3. 审核通过后，人事部门将会安排安保部门进行具体的出厂放行操作。

五、出厂放行流程1. 安保部门在接到人事部门的出厂放行申请后，将会核实员工身份信息，确认员工出厂目的。

2. 员工需出示有效的工作证件和出行证明，以便进行核实和记录。

3. 安保部门会对员工进行安全检查，确保员工身上没有携带危险物品。

4. 经过安全检查合格后，员工方可出厂。

六、注意事项1. 员工在出厂前应确保携带齐全必要的证明文件，并配合安保部门的工作。

2. 员工应当遵守公司规章制度，不得利用出厂放行进行任何违规行为。

3. 在出厂过程中，员工应当保护好公司财产和自身安全，不得随意泄漏公司机密信息。

4. 出厂放行过程中如有异常情况，员工应当及时向安保部门报告，配合处理。

七、违规处理1. 对于违反本管理制度规定的员工，公司将按照公司规定和相应法律法规进行处理。

2. 对于恶意违规或危害公司利益的员工，公司有权取消其出厂放行资格，并作出相应惩罚。

八、附则本管理制度自发布之日起生效。

公司将不定期对本管理制度进行调整和完善，以适应公司发展和安全管理需要。

以上就是公司员工出厂放行管理制度的相关内容，希望各位员工认真遵守，共同保障公司安全和员工权益。

珠海美庐服装制造有限公司出入厂管理制度为使人员、车辆、物品出入厂区的管理有所遵循, 维护工厂安全,特定本规则。

所有人员、车辆、物品进出厂区大门，均应遵守本规定，保安队负责本规定的实施。

一、本企业人员进出大门1.员工上下班应穿着工作服，无工作服者，应保持衣冠整齐干净，不得穿背心、拖鞋。

员工应佩挂识别证胸前，方可出入厂区。

对未依规定佩挂识别证者，保安应予以纠正。

2.上班时间内，除持有经批准的《请假条》或《人员外出单》外，任何员工不得随意出入厂门。

办公室人员因公外出者，应向当班保安说明，凭识别证出入厂区。

3.《请假条》或《人员外出单》应有员工所在部门主管及厂级领导的签名。

保安在《请假条》或《人员外出单》上签注出厂时间。

4.遗失员工识别证者,应立即向行政部申请补做，并按规定缴交工本费。

5.任何人不得使用他人识别证蒙混出入厂，否则，一经查获，按《员工奖惩条例》对使用人和借与人进行处分。

6.如因工作安排原因提前下班，车间主管应事先报厂长后，书面出具放行通知给保安部。

放行通知须有放行时间及放行原因，保安按实际下班时间进行登记。

7.在厂区内住宿人员，非上班时间凭工作证或住宿证进出厂区大门，但夜间12时后,非特殊情况，不得进出厂区大门。

二、外来人员进出车间1.外来人员因公需进入厂区，保安应先电话通知对口接待人。

若接待人许可来人进入厂区，保安应让来访者在《来访登记簿》登记, 并发给《临时入厂证》，让其佩带入厂。

外来人员公毕出厂，保安员应收回《临时入厂证》并登记其出厂时间。

2.如有提前预约时间来厂参观或拜访的，负责接待人员应提前与保安部联系，说明情况，以便保安人员在客人来访时及时做好安排。

3.由本厂副厂长级以上干部陪同入厂者，由本厂干部向保安领取《临时入厂证》佩带入厂。

保安在《来访登记簿》登记，公毕经保安收回《临时入厂证》并登记出厂时间。

4.政府机关及其工作部门、人民团体等如来厂检查工作或参观，保安应先电话通知对口接待人,由接待人员向保安领取《临时入厂证》佩带入厂.保安在《来访登记簿》登记，公毕经保安收回《临时入厂证》并登记出厂时间。

出厂检验管理制度一、总则为了确保产品质量和满足客户需求，加强生产过程控制，提高产品质量，防止不合格产品出厂，特制定本出厂检验管理制度。

本制度适用于公司所有产品的出厂检验工作。

二、出厂检验职责1. 生产部门负责产品的生产过程控制，确保产品符合设计要求和技术标准。

2. 质量部门负责制定出厂检验规程，组织产品出厂检验，对检验结果进行判定，并对不合格产品进行处理。

3. 技术部门负责提供产品技术标准和检验方法，对产品设计进行审核，对产品改进提出建议。

4. 仓储部门负责对合格产品进行标识、包装、储存和发货，确保产品在运输过程中的安全。

5. 销售部门负责收集客户反馈，对产品质量问题进行跟踪处理。

三、出厂检验流程1. 生产部门在产品生产完成后，应将产品送至质量部门进行出厂检验。

2. 质量部门根据产品技术标准和检验规程，对产品进行外观、尺寸、性能等方面的检验。

3. 检验过程中，质量部门应填写检验记录，记录检验项目、检验结果、检验人员等信息。

4. 检验结果分为合格和不合格。

合格产品可进入下一道工序或出厂；不合格产品应进行标识、隔离，并由生产部门进行整改。

5. 整改后的产品应重新送至质量部门进行复检，直至合格。

6. 合格产品在包装、标识、储存和运输过程中，应确保产品不受损坏、污染和混淆。

7. 仓储部门在发货前应进行复核，确保发货产品与出厂检验记录一致。

8. 销售部门在收到客户反馈后，应及时将信息反馈至质量部门，对产品质量问题进行处理。

四、出厂检验记录和档案管理1. 质量部门应建立产品出厂检验记录档案，记录包括产品名称、规格、生产批号、检验项目、检验结果、检验人员等信息。

2. 出厂检验记录档案应真实、完整、可追溯，便于对产品质量进行追溯和分析。

3. 质量部门应定期对出厂检验记录档案进行整理、归档，并保存至少三年。

4. 质量部门应定期对出厂检验工作进行总结，分析产品质量状况，提出改进措施。

五、培训和考核1. 质量部门应对检验人员进行培训，确保检验人员熟悉产品技术标准、检验规程和检验方法。

人员、车辆及物资出入厂管理规定一、目的为维护公司办公、生产环境有序、安全，加强公司厂区的出入管理，规范出门证的开具及相关管理工作，保证公司财产安全，物资流向清晰透明，特制定本规定。

二、范围适用于公司所有出入的人员、车辆及物资。

三、内容（一）出入厂人员、车辆及物资的界定：1、人员、车辆：公司员工、外部来访人员及车辆。

2、物资包括：公司的产成品、半成品、各种原料、包材、配辅料、生产设备、办公设备、协作单位进出公司的物料，其它物资。

（二）管理规定1、公司员工出入须着装整齐，后勤员工周一、三、五着蓝色工装，周二、四、六着白色工装，车间生产员工着全套红色工装、穿劳保鞋、戴安全帽，所有员工应主动配合门卫检查，不得刁难或拒绝门卫检查，对不听劝阻者，门卫有权拒绝其进入，并按管理规定处理。

2、员工出入工厂时间为早6时至晚11:00时止，如遇特殊情况不能按时出入者，需提前申请，经部门负责人批准后报综合管理部通知门卫人员方可进入工厂。

3、员工陪同亲友进入厂内时，亦须办理入厂登记手续，亲友拜访时间为早6时至晚8时止，公司严禁外来员留宿，凡发现一人次，考核200元并取消相关人员住宿资格。

4、上班时间内员工出入公司，须填写《出厂申请单》，并接受检查，经门卫检查并核对无误后方可进出。

5、本公司公务车辆进公司不需检查，出厂时需例行检查。

员工的自行车、电动车及摩托车进厂，需整齐摆放至停车区域（生产区域、宿舍楼区域不得停放）。

离开公司时，门卫有权对出厂车辆进行抽查。

6、凡来访人员（政府及其他单位人员、员工亲友等）进入厂内时，一律在保卫科办理来宾出入登记手续，说明来访事由，由门卫帮助来访者联系被访部门争得被访人员同意后方可进入公司，来访人员除政府部门人员外一律穿反光马甲，进入生产区域必须佩戴安全帽，反光马甲、安全帽统一由门卫处发放并收回，来访人员需佩戴整齐、保持清洁，被访人员也应监督来访人员穿戴反光马甲、安全帽，弄丢、损坏者按原价索赔。

工厂入厂规章制度模板范文第一章总则第一条：为了规范工厂内部秩序，保障员工生产安全，提高生产效率，特制定本规章制度。

第二条：本规章制度适用于全体进入工厂的员工，包括工人、管理人员、访客等。

第三条：员工在进入工厂时，应当遵守本规章制度的相关规定，如有违反将受到相应处理。

第四条：工厂相关部门应当加强对员工宣传本规章制度，确保员工全面了解并严格遵守。

第五条：本规章制度的解释权归工厂管理部门所有。

第二章入厂程序第六条：员工进入工厂前需佩戴工作证，并通过对许可证的核查。

第七条：在进入工厂前，员工应当接受安全教育和培训，了解生产厂房及车间的安全措施和应急预案。

第八条：进入工厂时，员工应当配合安检人员对个人物品进行检查，如有违禁品需及时上交。

第九条：员工进入工厂后，应当按规定在工作区域进行签到，并接受岗前培训。

第十条：凡是需要进入特定区域的员工，需提前向相关负责人提出申请，并经过审批。

第三章生产安全第十一条：员工进入生产厂房或车间时，应当严格遵守生产安全操作规程，穿戴好相应的劳保用品。

第十二条：严禁携带易燃、易爆、有毒有害物质进入生产区域，如有违反将受到严厉处罚。

第十三条：员工在作业过程中，应当密切关注设备运行状态，及时发现并处理异常情况。

第十四条：对于紧急情况，员工应当第一时间按照应急预案执行，并积极配合救援工作。

第十五条：严禁在生产区域内吸烟、饮酒、聊天、打电话等行为，如有违反将受到处罚。

第四章环境保护第十六条：员工应当爱惜环境，不得随意倾倒垃圾或废弃物，保持工作区域整洁。

第十七条：严禁在工厂内部乱扔烟蒂，如有发现应当及时清理。

第十八条：工厂内部设有专门的废弃物收集点，员工应当按照要求分类投放废弃物。

第十九条：工厂内部设有消防器材，员工应当了解其位置并定期参加消防演练。

第二十条：如有发现环境污染问题，员工应当及时向相关负责人进行反映。

第五章行为规范第二十一条：员工在工作期间应当遵守纪律，服从管理，不得擅自离岗或逃避工作。

石材厂进厂规章制度第一章总则第一条：为了加强石材厂管理，保障员工的安全和权益，制定本规章制度。

第二条：本规章制度适用于石材厂的全体员工。

第三条：员工进厂后必须遵守本规章制度，不得违反。

第四条：石材厂管理人员有权对员工执行本规章制度进行监督和管理。

第二章进厂程序第五条：员工进厂必须佩戴工牌，没有工牌的员工不得进入石材厂。

第六条：进入石材厂的车辆必须在指定停车位置停放，不得随意停放。

第七条：员工必须经过安全培训并领取安全用具后方可进入生产区域。

第八条：员工进入生产区域前必须经过工作台账登记，包括姓名、工号、工种等信息。

第九条：员工进入特定区域需提前向管理人员报备，得到许可后方可进入。

第十条：异地员工进入石材厂需提前办理相关手续，经审批后方可进入。

第三章安全生产第十一条：石材厂禁止擅自调动设备和机器，必须由相关人员操作。

第十二条：石材厂生产区域禁止随意堆放材料，必须按照规定区域堆放。

第十三条：搬运石材必须使用专用搬运工具，不得直接用手搬运。

第十四条：禁止在生产区域吸烟、喧哗和打闹，保持安静的工作环境。

第十五条：石材厂工作人员必须佩戴安全帽、防护眼镜和手套，保护自身安全。

第四章环境保护第十六条：石材厂生产过程中产生的废水、废气必须进行处理，不得直接排放。

第十七条：生产过程中产生的废弃物必须分类存放，进行妥善处理。

第十八条：石材厂禁止乱丢垃圾，保持生产环境整洁。

第十九条：石材厂生产过程中必须使用环保材料，减少对环境的污染。

第五章禁止条例第二十条：石材厂禁止员工在生产区域私自玩手机、聊天等行为。

第二十一条：石材厂禁止员工私自带宠物进入工作区域。

第二十二条：石材厂禁止员工打架斗殴、辱骂他人等不文明行为。

第六章处罚措施第二十三条：对于违反本规章制度的员工，一经发现将按照公司规定给予相应处罚。

第二十四条：违反本规章制度造成严重后果的员工将被追究法律责任。

第七章附则第二十五条：本规章制度由石材厂领导小组负责解释。

第二十六条：本规章制度自公布之日起生效。

产品出厂管理流程
一、流程目标任务
1.为了规范产品出厂的管理，更好地为客户服务，特建立本流程。

2.本流程规定了跟踪产品生产进程、安装现场条件是否具备、生产车间、市场部、质管部等部门的相关工作。

二、流程适用范围
1.本流程适用于设备发货所涉及到的相关部门。

2.本流程归口管理部门为生产制造部。

三、流程步骤说明
1.产品制作完成后质管部总检后入库，市场部确认发货。

2.市场部落实产品的运输车辆，起重设备。

3.质管部落实生产车间附件是否安装齐备。

4.计划运行部制定产品随机装箱单。

5.生产制造部落实装车人员，协助装车。

6.质管部产品监检是否完成，负责装车检查，（附件、装箱单等）和物品清点、产品合格证及检验资料。

7.市场部办理出厂手续。

四、流程图
五、应用文件与表单
无。

车辆进厂管理制度车辆进厂管理是保障工厂生产秩序、安全和效率的重要环节。

为了规范车辆进出厂行为，确保工厂的正常运转和人员、财产的安全，特制定本车辆进厂管理制度。

一、车辆进厂登记1、所有车辆在进入工厂前，必须在门卫处进行登记。

登记内容包括车辆型号、车牌号、驾驶员姓名、所属单位、进厂事由、预计停留时间等。

2、门卫人员应认真核对车辆和驾驶员信息，确保准确无误。

对于信息不完整或不准确的车辆，禁止其进入工厂。

3、登记完成后，门卫人员应向驾驶员发放临时通行证，并告知车辆行驶路线和停放区域。

二、车辆进厂检查1、对于载货车辆，门卫人员应检查货物清单，核实货物种类、数量与申报信息是否一致。

2、检查车辆外观是否完好，有无明显的损坏或故障。

如有异常，应在登记本上注明，并及时通知相关部门。

3、对车辆进行安全检查，包括车辆制动系统、灯光系统、轮胎等，确保车辆处于安全运行状态。

4、严禁携带易燃、易爆、有毒等危险物品的车辆进入工厂，一经发现，立即上报并采取相应措施。

三、车辆行驶规定1、车辆进入工厂后，必须按照指定的路线行驶，遵守交通标识和限速规定。

2、在工厂内，车辆行驶速度不得超过 20 公里/小时，以确保行人安全。

3、车辆在通过路口、弯道时，应减速慢行，鸣笛示意。

4、严禁车辆在工厂内逆行、超速、抢道、随意停车等违规行为。

四、车辆停放管理1、工厂内设有专门的车辆停放区域，车辆应按照规定停放，不得占用通道或影响其他车辆和行人通行。

2、载货车辆应在指定的卸货区域停放，并在卸货完成后及时驶离。

3、办公车辆应停放在办公区域附近的停车场，员工私家车应停放在指定的员工停车场。

4、临时停放的车辆应在规定时间内驶离，超时未驶离的，将由保卫部门进行处理。

五、车辆出厂管理1、车辆出厂时，驾驶员应向门卫交回临时通行证，并接受检查。

2、门卫人员应核对车辆及驾驶员信息，检查车辆是否携带工厂物品，如有，应核实相关手续是否齐全。

3、对于载货车辆，应检查货物数量与进厂时是否一致，确保无货物遗漏或被盗。

公司入厂管理制度第一章总则第一条为了规范公司内部管理，保障企业安全生产，确保员工及访客人身安全，特制定本入厂管理制度。

第二条公司入厂管理制度适用于公司所有员工和访客，包括进入公司生产场所、办公楼以及其他区域的人员。

第三条公司入厂管理制度的宗旨是遵守法律法规，保护员工和访客的生命财产安全，营造良好的工作环境。

第二章入厂手续第四条进入公司生产场所、办公楼以及其他区域的员工和访客必须携带有效证件，并接受工作人员的检查和登记。

第五条公司员工应凭员工工作证进入公司，并在工作地点指定的时间内签到。

第六条访客应提前向公司相关部门申请访问，接受公司领导或指定人员的陪同。

第七条进入公司必须进行安全教育，了解安全规定和注意事项，如发现异常情况应及时向负责人汇报。

第三章安全管理第八条公司全面实行24小时安防监控系统，对公司的进出人员实施视频监控和安全检查。

第九条公司生产场所和办公楼设有安全出口、应急通道和防火设施，不得存放易燃物品。

第十条公司严禁擅自拆除或损坏安全设施，如有违反者将受到相应处理。

第十一条公司建立安全隐患排查制度，每月对生产场所和办公楼进行安全排查，并及时整改隐患。

第四章工作纪律第十二条员工在工作时间内不得迟到早退，不得私自离开工作岗位。

第十三条员工不得在公司内吸烟、喧哗打闹、私自接电话，并遵守公司规定的工作制度。

第十四条员工不得擅自借用公司物品，私自调拨设备和材料，如有违反将受到相应处罚。

第五章管理制度第十五条公司建立职责明确、权责分明的管理制度，对员工和访客进行管理监督。

第十六条公司制定严格的管理规章制度，如有违反将根据公司规定进行处分。

第十七条公司不得泄露公司机密信息，违者将受到相应处理。

第六章处罚措施第十八条公司对违反入厂管理制度的员工和访客将根据情节严重程度进行处理，包括口头警告、书面警告、罚款、停职甚至解雇。

第十九条公司对犯有违法犯罪行为的员工和访客立即报警处理，并将其移交司法机关处理。

第七章附则第二十条公司入厂管理制度的解释权归公司所有，如有调整或修改将提前通知员工和访客。