档案借阅申请表

档案借阅申请表
1、外单位的人员查阅档案，必须持单位联系函并经分管副总批准方可查阅。

2、因工作需要拟抄录或复印的档案材料，须经人事部长同意方可抄录复印。

3、档案资料一般不借出室外使用。

确因工作需要必须借出时，须经总经理同意。

档案借阅申请表
1、外单位的人员查阅档案，必须持单位联系函并经分管副总批准方可查阅。

2、因工作需要拟抄录或复印的档案材料，须经人事部长同意方可抄录复印。

3、档案资料一般不借出室外使用。

确因工作需要必须借出时，须经总经理同意。

员工档案借阅申请审批表
员工档案借阅申请审批表
申请人信息：
姓名：
部门：
职位：
联系方式：
借阅目的：
（请简要说明借阅档案的目的，例如：参与公司内部培训、进行绩效评估、处理员工离职手续等）
档案借阅期限：
（请填写借阅档案的期限，一般不超过30天）
档案借阅具体内容：
（请填写需要借阅的具体档案内容，例如：员工个人资料、绩效考核报告、培训记录等）
借阅理由：
（请简要说明为什么需要借阅这些档案，以及对工作的帮助）
保密责任：
本人保证在借阅期间，严格遵守公司的保密规定，不泄露任何借阅档案内容，不将档案用于非法目的。

审批意见：
（请上级主管填写）
审批人：
审批日期：
备注：
（如有特殊情况或其他需要说明的事项，请在此填写）
注意事项：
1. 请务必填写完整、准确的信息，以便审批和跟踪借阅情况。

2. 档案借阅期限一般不超过30天，如有特殊情况需延长，请提前向上级主管申请。

3. 借阅档案后，请妥善保管，确保档案的安全性和完整性。

4. 档案借阅后，如有任何问题或需要延期归还，请及时与人力资源部联系。

本申请表经上述人员填写完毕后，请提交至人力资源部进行审批。

请注意，未经审批的档案借阅行为将被视为违规操作，将承担相应的法律责任。

档案借阅申请审批表
申请部门：_____________
申请人：_____________
申请日期：_____________
审批人：_____________
审批日期：_____________
档案借阅申请详情：
1. 档案借阅的目的和理由：
2. 借阅的档案材料：
3. 借阅时间范围：
4. 借阅方式：
(a) 亲自前往档案室借阅；
(b) 通过扫描或复印文件进行电子传输。

5. 承诺：
本人保证在借阅期间妥善保管相关档案材料，并且不会将其用于任何违法、损害企业利益的行为。

6. 其他补充说明（可选）：
申请人签名：_____________
审批人签名：_____________
备注：档案借阅审批表必须在申请人和审批人签字后方可生效。

请
在审批完成后将此表归档，以备将来参考和审计之用。

注意：未经批准擅自借阅档案者将承担相应的法律责任和纪律处分。

如有特殊情况需要延长借阅时间或者调整借阅内容，请提前向主管部
门申请并获得批准。

以上是对于档案借阅申请审批表的书写格式。

请根据实际情况填写
相关信息，并确保申请人和审批人在相应位置进行签字。

祝顺利！。

机密档案借阅与归还申请表[机密档案借阅与归还申请表]申请人信息:姓名：性别：职务：所属部门：联系电话：申请借阅的档案信息:档案编号：档案名称：档案保存地点：借阅目的：借阅时间范围：预计归还时间：附加说明（如有）：申请人签字：日期：审核人签字：日期：------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------[机密档案借阅与归还确认表]借阅人信息:姓名：性别：职务：所属部门：联系电话：档案信息:档案编号：档案名称：档案保存地点：借阅确认：借阅时间：预计归还时间：实际归还时间：借阅目的：归还确认人：签字：日期：备注（如有）：------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------[机密档案借阅与归还违约责任承诺书]本人承诺遵守以下规定，并对借阅的机密档案承担相应的责任：1. 保守机密：本人郑重承诺在借阅过程中妥善保守借阅的机密档案，不泄露任何相关内容，不私自复制、传播或用于其他目的。

2. 安全归还：本人保证按照约定时间归还借阅的机密档案，如无法按时归还，将提前申请延期或与档案管理部门协商处理。

3. 违约责任：如发生借阅过程中的机密泄露、损毁、丢失等情况，本人将承担相应的法律责任和组织纪律处分。

借阅人签字：日期：。