企业员工复工励志演讲稿
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第1篇大家好!首先,我要代表所有复岗的员工,向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
感谢公司在这个特殊时期,为我们的健康安全保驾护航,让我们能够顺利复工。
今天,我们在这里召开这次会议,旨在明确复工后的工作方向,加强团队协作,共同推动公司发展。
在此,我谨代表复岗员工发表以下发言:一、回顾过去,共克时艰自新冠病毒疫情爆发以来,我们公司积极响应国家号召,采取了一系列防控措施,确保了员工的身体健康和生命安全。
在疫情期间,我们经历了前所未有的挑战,但全体员工团结一心,共克时艰,展现了顽强的拼搏精神和高度的责任感。
在这段时间里,我们积极调整工作方式,充分利用线上办公手段,保证了工作的正常进行。
同时,我们还积极参与社会公益活动,为抗击疫情贡献自己的力量。
这一切都离不开公司领导的英明决策和全体员工的共同努力。
二、认清形势,坚定信心当前,我国疫情防控形势持续向好,各行各业逐步恢复生产。
然而,国际疫情依然严峻,全球经济面临下行压力。
对于我们公司来说,机遇与挑战并存。
我们要认清形势,坚定信心,积极应对各种风险,推动公司实现高质量发展。
首先,我们要坚定发展信心。
疫情虽然给我们带来了暂时的影响,但公司的发展潜力依然巨大。
我们要紧紧抓住国家政策扶持的有利时机,加大科技创新力度,提升产品竞争力,为公司的长远发展奠定坚实基础。
其次,我们要强化团队协作。
复工后,我们要加强沟通与协作,形成合力,共同应对各种挑战。
特别是跨部门、跨区域的协作,要打破壁垒,实现资源共享,提高工作效率。
再次,我们要关注员工成长。
公司的发展离不开人才的支撑。
我们要关心员工的身心健康,提供良好的工作环境和培训机会,激发员工的积极性和创造力。
三、明确目标,狠抓落实为了实现公司的发展目标,我们要明确以下工作重点:1. 严把产品质量关。
我们要始终把产品质量放在首位,严格遵循国家标准和行业规范,确保产品安全可靠。
2. 加强市场拓展。
我们要紧跟市场动态,积极开拓新市场,提高市场占有率。
《复工动员大会发言稿六篇》复工动员大会发言稿篇一尊敬的各位领导、各位同事:大家好。
非常荣幸能够在这里跟大家分享一些特别的经历,交流在过去的一年中最值得回味和怀恋的时光。
202x年,对于柳树沟、对于投融资发展部、对于我个人而言,都是非常特殊的一年。
去年6月,经历了十个年头开发建设的浏卉新城小区建成交房,公司19个老业主办理了交房手续,拿到了新房的钥匙;去年10月,股份公司搬进了城区的新办公楼,开启了智能办公的新模式;去年,投融资部圆满完成了各项金融业务,保障了资金安全,并通过票据业务为柳树沟和宝石山公司创利47万;同年12月,昇昌优品超市盛大开业,公司在零售流通行业开始崭露头角。
过去的一年,有太多的精彩值得回味。
我,还有我的同事们有幸见证了每一个高光时刻。
过去,我们一直在讲转型发展,创新创业。
那么到今天,我认为,我们已经尝到了转型的甜头,看到了发展的希望。
陈玲琳告诉我,让我代表商贸企业在这里发言。
其实,我代表不了商贸企业,但我想借这个机会,跟大家聊一聊日昇昌的事情,带大家看一看超市的日常。
超市是在去年的12月13日开业,截止到昨天,累计完成销售663万,扣除房租、折旧、成本、费用等开销后,实现营业利润35万。
期间,受疫情影响,超市从腊月30开始,开展线上订货,线下配送的销售方式,累计保障了湾周边11个社区的民生物资供应。
到3月12日,共完成10890单的配送任务。
疫情期间,我们接受物价部门、防疫部门、政府主管部门的专项检查共9次,接受夷陵区电视台采访3次,受到了一致的好评。
配送期间,全卖场42个员工无一人感染,当然也包含我们的采购员黄金华同志。
因为需要每天进出物流园这种高风险场所,从封城那天开始,我就没让他回过家。
说实话,疫情最严重的时候,我们也怕,怕感染、怕封店。
讲这些,并不是希望在今天这个场合为超市的员工邀功请赏,而是希望给大家传递一个信息,公司的转型到目前来讲,可以说是成功的,虽然我们摸索前行,但得益于柳树沟的平台基础,得益于柳树沟人的扎实勤奋,我们在城区竞争激烈商贸行业,拿下了一席之地。
公司复工动员大会发言稿精选版尊敬的领导、同事们:大家好!首先,我要感谢公司领导给予我们这次机会,让我有机会站在这个讲台上,与大家一同分享我的想法和观点。
此次复工动员大会,我们齐聚一堂,旨在共同激发团队的斗志和激情,为公司的发展注入新的活力。
我相信,在这个充满机遇和挑战的时代,我们有能力、有信心、有担当,向前迈进,书写新的辉煌。
复工动员大会就像是一座新的起点,我们要从这里出发,向新的目标迈进。
这次疫情对我们来说是一次巨大的考验,对整个社会也是一次重要的历练。
我们付出了许多,也收获了很多,既有挫折和困难,也有希望和成长。
在疫情的冲击下,许多企业被迫停工、倒闭,但我们幸运地看到,我们的公司经受住了考验,走过了这一段艰难的时刻。
这一切都离不开每一位员工的付出和努力,你们的勇敢和坚韧是我们的力量来源。
接下来,我想谈一下复工后的挑战和机遇。
首先,疫情给企业带来的不确定性是我们面临的主要挑战之一。
疫情的不稳定性导致市场需求不稳定,消费心理不稳定,这对企业的经营产生了很大的冲击。
其次,复工后的新形势给我们带来了机遇。
新的行业新的产品、新的消费需求不断出现,这为我们的企业提供了新的发展契机。
我们要密切关注市场变化,深入了解客户需求,调整经营策略,力争在竞争中脱颖而出。
面对挑战和机遇,我们要积极应对,更加紧密地团结在一起。
作为公司的一员,我们必须时刻保持团结和凝聚力,这是我们战胜一切困难的重要保障。
我希望我们能够紧密团结在一起,共同面对挑战,共同创造辉煌。
接下来,我想提出几点建议,以助力公司有序复工,并实现更好的发展。
首先,我们要充分认识到工作的重要性和紧迫性。
我们的每一个工作环节都与公司的发展息息相关,每一个岗位都是不可或缺的一环。
只有每个人都能充分认识到自己的工作的重要性,才能做好自己的本职工作,促进公司的快速发展。
其次,我们要确保安全生产。
在疫情防控的特殊时期,安全生产是公司复工的重中之重。
我们要严格按照国家和公司的相关规定,做好疫情防控和安全生产工作,确保员工的健康与安全。
公司复工动员大会发言稿参考范文尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!首先,我要对大家的辛勤付出表示由衷的感谢和崇高的敬意!在过去的一段时间里,我们共同面对了一场严峻的考验,每一位员工都以极高的责任感和使命感,勇敢地站在了抗击疫情的第一线,用实际行动展示了公司员工的团结拼搏精神。
值此复工之际,我代表公司向每一位员工致以衷心的感谢!疫情虽然给我们的生活和工作带来了巨大的冲击,但它也是一次历练团队、凝心聚力的绝佳机会。
在这个过程中,我们深刻体会到,只有团结、协作、共同努力,才能战胜前进中的种种困难和挑战。
正是因为有了你们的坚守和付出,我们才能渡过难关,公司才能保持持续稳定发展的势头。
疫情过去了,但影响仍将持续。
新的一年,新的起点,我们面对的挑战仍然艰巨繁重。
作为一家负责任的企业,我们不能沉溺于过去的辉煌,更不能被困扰和压抑于疫情带来的阴霾中。
我们要紧紧抓住复工之际的机遇,勇敢地面对各种困难和挑战,努力推动公司的稳定发展,为员工的幸福生活打造更加坚实的保障。
首先,我要强调的是科学防控疫情。
疫情未彻底消失,我们仍然要高度警惕,不松懈努力,切实做好个人和集体的防控工作。
公司将严格执行各项疫情防控政策,做好员工健康监测和消毒工作,确保员工和家属的健康安全。
同时,我们也要加强宣传教育,普及科学防疫知识,培养大家科学、合理的生活和工作习惯。
其次,我要强调的是团队协作。
疫情的考验让我们深刻认识到,团队的力量是不可忽视的。
只有团结一心,同舟共济,我们才能战胜困难,实现更大的突破和发展。
作为一个团队,我们每个人都要紧密团结在一起,共同面对挑战,共同努力实现我们的目标。
我们要倡导开放、包容、互助的团队氛围,凝聚起一股不可战胜的凝聚力和向心力。
再次,我要强调的是以客户为中心。
客户是我们事业持续发展的最重要支撑。
我们要始终保持良好的服务意识和敬业精神,不断提升客户满意度,为客户提供更好的产品和服务。
我们要积极倾听客户的需求和反馈,及时做出调整和改进,确保我们的产品和服务始终保持市场竞争力。
企业复工复产会讲话发言稿三尊敬的各位领导、同事们:
大家好!在这个非常时期,我很高兴能够和大家相聚在一起,共同探讨企业复工复产的重要性和必要性。
首先,我代表全体员工,向大家致以最诚挚的问候和感谢!
疫情对我们的企业造成了不小的冲击,但是我们始终保持着乐观的态度和积极的行动。
在党和政府的坚强领导下,我们顺利度过了疫情防控的难关,现在是时候全力以赴,恢复生产,推动企业发展了。
首先,我要特别感谢所有一直坚守岗位的同事们,在疫情期间,你们不畏艰险,坚守岗位,保障了企业的运转。
正是有了你们的付出和努力,我们才能够度过难关,实现了企业的稳定运行。
企业的复工复产是当前的重中之重,也是我们共同的责任和使命。
只有通过全员齐心协力,才能够顺利实现复工复产的目标。
在接下来的工作中,我希望大家能够继续保持高度的责任感和使命感,积极履行各自的职责,努力工作,为企业的发展贡献自己的力量。
此外,我也要提醒大家,疫情虽然得到有效控制,但是仍然存在一定的风险和挑战。
我们需要保持警惕,做好防护措施,确保员工的健康和安全。
只有保障了员工的安全,才能够保障企业的顺利运转。
最后,我相信在全体员工的努力下,我们一定能够顺利渡过当前的困难,实现企业的复工复产目标。
让我们携手并肩,共同努力,共同拼搏,打赢这场没有硝烟的战役!
谢谢大家!让我们一起为企业复工复产加油!愿企业蒸蒸日上,万事如意!。
关于2020企业员工复工励志演讲稿5篇范文----WORD文档,下载后可编辑修改----关于2020企业员工复工励志演讲稿精选【篇一】尊敬的领导,同事们:大家好!今天,在座的百分之九十以上都是年轻的员工。
我想问大家一个问题:你为公司的生产发展准备好了吗?也许你会说,我一个平常老百姓,在平凡的岗位上工作,我们能做什么?那些都是领导的事情。
在这里,我要大声地说:你错了!在公司的生产发展过程中,在平凡普通的岗位上,我们虽然只是沧海一粟,但是,你我爱岗敬业的实际行动必将成为公司发展壮大的坚实基础。
人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,再说得朴实点,就是要有个谋生的依托。
有一个很老的故事:中古时代,法国有一位工头到工地去,想了解工人们对工作的感觉如何!他走近第一个工人,开口问道:"你在做什么!?"工人粗声粗气地回答:"我在用这粗笨的工具劈这些要命的大石头,然后照老板的指示将它们堆在一起,这份工作真令我厌烦得要死了!"工头很快地避开,走向第二个工人.他提出同样的问题,这个工人回答:"我正在按一定的形状切削这些石头,然后按照建筑师的计划组合起来.这份工作相当辛苦,但是我可以赚到5法郎,好养家糊口!"工头的心情振奋了些,他又转向第三个人,问道:"你又在做什么啊!? ""怎么、你看不出来吗!?"这个工人双手举向天空:"我在造大教堂啊!"呵呵......这就是工作的乐趣!工作带给我们的不仅仅是金钱,也不仅仅是为谋生而不得不进行的劳动,它带给我们的远比金钱要多得多.我在办公室工作将近一年了,它赋予了我人生新的意义和追求,它为我带来了友谊,同时也锻炼了我的认知能力和承受能力.在年轻人聚集的这片土地上,在下沙梦开始的地方,我时刻谨记----工作就是工作,生活就是生活,工作就是把本职的工作做到极致,,把一点一滴的小事做到极致,把一分一秒的时间发挥到极致。
第1篇大家好!在这春暖花开、万物复苏的美好时节,我们迎来了久违的相聚。
首先,请允许我代表公司对各位员工的顺利归来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!过去的一段时间,由于疫情的影响,我们不得不暂时告别工作岗位,居家办公。
如今,随着疫情形势的逐步好转,我们终于可以重返岗位,共同开启新的征程。
在此,我非常荣幸能够站在这里,与大家共同参加这次员工复工大会。
首先,我想向大家通报一下公司近期的工作情况。
在疫情期间,公司积极响应国家号召,采取了严格的防控措施,确保了员工的生命安全和身体健康。
同时,我们积极调整经营策略,通过线上办公、远程会议等方式,保证了公司的正常运转。
在此期间,全体员工团结一心,克服了种种困难,展现了顽强的拼搏精神和良好的团队协作能力。
在此,我要向大家表示衷心的敬意和感谢!下面,我将从以下几个方面向大家汇报公司复工后的工作安排:一、加强疫情防控,确保员工安全疫情尚未完全结束,防控意识不能放松。
我们将继续严格执行疫情防控措施,做好员工的健康监测和防护工作。
具体措施如下:1. 加强员工健康管理,每日进行体温检测,发现异常情况立即报告并采取相应措施。
2. 优化办公环境,确保办公区域通风良好,定期进行消毒。
3. 加强员工宣传教育,提高员工自我防护意识。
4. 鼓励员工保持社交距离,减少不必要的聚集活动。
二、调整工作安排,提高工作效率为了适应疫情后的工作环境,我们将对工作安排进行调整,以提高工作效率。
具体措施如下:1. 优化工作流程,减少不必要的环节,提高工作效率。
2. 加强团队协作,充分发挥团队优势,共同完成工作任务。
3. 鼓励员工创新,激发工作热情,提高工作质量。
4. 加强培训,提升员工技能,为公司发展储备人才。
三、拓展业务领域,寻求新的发展机遇面对疫情带来的挑战,我们将积极拓展业务领域,寻求新的发展机遇。
具体措施如下:1. 加强市场调研,了解客户需求,调整产品结构。
2. 深化与合作伙伴的合作关系,共同开拓市场。
企业员工复工励志演讲稿企业员工复工励志演讲稿1尊敬的领导,同事们:大家好!上午好!我叫__,今日,我演讲的题目是“爱国、爱行、爱岗,奏响青春乐章”。
我国近代学者梁启超先生曾在《少年中国说》中有这样几句话一直鼓舞我奋发向上:“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强”。
梁启超先生说得是国家的未来靠青年一代,而作为现代金融企业的一支重要生力军,建设银行的未来同样靠我们这样一群年青人。
面对经济全球化和金融国际化的新形势,总行党委审时度势、及时推出了人事激励与约束机制改革。
这恰恰为我们青年员工在建行事业发展中实现自我价值、建功成才、有所作为提供了最佳的机遇,给我们搭建了一个施展才能的大舞台。
作为建行的青年员工置身于改革的浪潮中,如何在这个舞台上唱好戏,续写人生的新篇章,如何实现人生理想爱国爱企爱岗奋斗目标,如何实现个人价值与建行价值最大化的有机统一,给每一位青年人提出了不容回避的课题。
改革对我们青年人是一项考验,我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己,才能提高自己、发展自己。
这需要我们有志存高远、宁静淡泊的心境,需要有不断进取、勇于竞争的干劲,需要有与时俱进、直面困难和挑战的勇气。
有人说,19世纪是英国人的世纪,20世纪是美国人的世纪,而21世纪,就是我们中国人的世纪,“远去足音凝重,再创辉煌更爱岗敬业奉献青春心!”中国__银行经过近年来一系列的改革,也迈出了向国际标准的现代商业银行靠近的步伐。
但我们不要忘记,我们建行仍有许许多多地方有待完善和发展,要想国家富强,建行事业兴旺,就必须继续努力;而希望,就寄予在我们这一代年青人的身上。
我想作为一名__行的青年只有对事业孜孜不倦地追求,对工作全身爱岗敬业献青春的投入,才能适应改革,推动改革。
首先要做到热爱岗位,珍爱自己的事业,珍惜自己的工作;其次要树立坚定的信心,具有面对任何困难和挑战的勇气,把握自己的人生方向,找准自己的人生坐标;最后是要有实力,通过不断的学爱岗敬业和实践,提高自身的素质,掌握有用的本领,才能将“爱国”热情化为“爱行、爱岗”的巨大动力,把人生的思想支点放在“爱国、爱行、爱岗”这个信念之上,积极投身于建设银行改革与发展的大潮中去,大胆开拓,勇于创新,让我们的人生价值在建行改革中得到充分发挥和教师爱岗敬业华!青年朋友们,行长曾经说过:“__银行的改革需要青年,银行新世纪发展目标的实现离不开青年,希望寄托在青教师爱岗敬业人身上,青年兴则建行兴,青年强则爱岗敬业的稿行强,青年有希望,奏响银行未来的发展就有希望”。
企业员工复工励志演讲稿企业员工复工励志演讲稿1尊敬的领导,同事们:大家好!今天,我荣幸的站在这里,心情激动不已。
作为一名站务员,我能够在我们宽敞明亮、焕然一新的中心站里工作,能够为旅客排忧解难,为他们献上自己的一片爱心,并通过自己的工作能让他们记住,我感动无比的充实和幸福。
曾经我是那样的憧憬着这份职业,而当我真正立足于岗位上的时候,常常意识到肩上的责任是多么的重大,在无数工作作中,我们的工作平凡得就象海滩上的一粒细沙,但在阳光的照耀下一样会闪耀金光,而作为一名普通的站务员,我会用我全部的热爱和真情来对待我的工作和每一位旅客,把我们优质、方便、规范、真诚的服务作的更体贴、更完美。
点滴的平凡中,让我为自己的工作感到自豪。
记得那位神情恍惚的老人是__的一位旅客。
当我把她请进重点旅客休息室,交谈中,知道她有一位患了精神病的女儿,但听她的描述,我知道那是他们老人迷信愚昧的说法,她女儿只是心里抑郁、宣泄自己的一种表现。
我说了自己的看法,并劝她不要再找那些看异病的人去害自己的女儿。
老人听了我的话象遇到救星一样,临走时,含着眼泪问我,能不能帮帮她,开导开导她的女儿。
同为母亲,看着她焦灼无助的眼神,我答应了她。
通过几次长时间的电话交谈,竟真的起了作用,女孩不再有以往那些过激的行为,还跟我说了很多她的心里话,并要求她的母亲带着她来到我们站里,一定要见见这个不知姓名的站务员姐姐。
看着她们母女泪流满面的握着我的手,对我表示她们的感激之情,我为自己的工作感到自豪和欣慰。
当我把那位没坐上车,而旅店即使在我交了钱的情况下,也不肯收留的老人带回家的时候;当__为丢了钱和生活困难的旅客掏钱热心相助的时候;当__把一个个胡搅蛮缠的旅客接待得满意而去的时候;当我们一次次的把有各种各样困难的旅客送上车的时候;旅客的千恩万谢是对我们工作的最好肯定。
而所有这一切都源于我们对旅客的无限真情,都源于我们对这份站务工作由衷的热爱。
沈阳站的企业理念说的好:至诚无息、止于至善,这句话不也正是我们工作的真实写照吗?一个不善良的人、一个不真诚的人、一个不懂得热爱的人是做不好我们的站务工作的。
第1篇大家好!我是XX公司驻厂复工的一名普通员工,很荣幸能够在这里代表全体驻厂复工员工发表演讲。
首先,我要向公司领导和同事们表示衷心的感谢,感谢你们在我们驻厂复工期间给予的关心和支持。
自疫情发生以来,我国各行各业都受到了严重影响,为了确保公司生产经营的正常进行,公司积极响应国家号召,迅速成立了驻厂复工小组,我们这些驻厂员工肩负着保障公司生产任务的重要使命。
在此,我要向大家表示敬意,感谢你们在疫情防控期间的辛勤付出。
一、坚定信心,共克时艰疫情无情,人有情。
面对严峻的疫情形势,我们驻厂员工没有退缩,而是坚定信心,共克时艰。
我们深知,只有公司生产经营稳定,才能保障员工的生活和企业的长远发展。
因此,我们全力以赴投入到工作中,以实际行动践行“坚守岗位、共克时艰”的誓言。
二、严守纪律,确保安全在驻厂复工期间,我们严格遵守公司的各项规章制度,严格执行疫情防控措施。
我们积极配合公司做好体温检测、消毒杀菌等工作,确保自身和他人的安全。
同时,我们还加强个人防护,正确佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离,降低疫情传播风险。
三、发挥团队协作精神,提高工作效率驻厂复工期间,我们充分发挥团队协作精神,相互支持、相互帮助,共同应对各种困难和挑战。
在紧张的生产任务面前,我们主动承担责任,加班加点,确保生产进度不受影响。
通过团队的努力,我们提高了工作效率,为公司创造了更大的价值。
四、关爱员工,传递温暖疫情期间,公司领导高度重视员工的生活和健康,为我们提供了充足的防疫物资和生活保障。
同时,公司还开展了一系列关爱活动,让我们感受到了家的温暖。
在此,我要感谢公司领导和同事们对我们的关心和关爱,让我们在疫情期间感受到了温暖和力量。
五、展望未来,再创辉煌驻厂复工期间,我们充分发挥了团队的力量,取得了显著的成绩。
但我们深知,这只是开始,未来还有更长的路要走。
在新的征程中,我们将继续发扬“团结、拼搏、创新、共赢”的企业精神,为实现公司的发展目标而努力奋斗。
第1篇大家好!在这春暖花开、万象更新的美好时节,我们迎来了新的工作日。
首先,我要代表公司向大家表示诚挚的问候和良好的祝愿!在新的一年里,希望大家能够保持良好的精神状态,以饱满的热情投入到工作中,共同创造公司更加辉煌的明天。
值此员工节后复工之际,我想借此机会与大家共同探讨一个重要的话题——安全。
安全,是企业发展的基石,是员工幸福的保障。
只有确保了安全,我们才能安心工作,才能让家人放心。
因此,在这里,我向大家发表一次员工节后复工安全演讲。
一、安全意识的重要性安全意识是我们做好安全工作的前提。
只有具备了强烈的安全意识,我们才能时刻保持警惕,避免事故的发生。
以下是我对安全意识重要性的几点阐述:1. 安全意识是生命至上的体现。
生命对于每个人来说只有一次,我们应当倍加珍惜。
安全意识让我们时刻关注自己的生命安全,避免不必要的伤害。
2. 安全意识是企业发展的基石。
一个企业如果没有良好的安全环境,就无法持续发展。
只有确保员工的生命安全,企业才能稳定发展。
3. 安全意识是员工幸福的保障。
安全的工作环境让员工感受到关爱,有助于提高员工的工作积极性,激发员工的工作热情。
二、节后复工安全注意事项节后复工,员工们长时间未进行工作,身心可能处于疲惫状态。
为确保复工期间的安全,以下事项请大家务必注意:1. 适应工作节奏。
长时间未工作,身体和心理可能还未完全适应工作节奏。
请大家合理安排作息时间,逐步恢复工作状态。
2. 检查设备设施。
复工前,对工作场所的设备设施进行一次全面检查,确保其正常运行。
如有异常,及时上报维修。
3. 严格遵守操作规程。
在工作中,严格按照操作规程进行操作,避免因操作不当导致事故发生。
4. 注意个人防护。
根据工作性质,正确佩戴个人防护用品,如安全帽、手套、防护眼镜等。
5. 防范火灾事故。
加强用电安全管理,不乱拉乱接电线,不使用大功率电器,确保消防设施完好。
6. 注意交通安全。
驾驶车辆时,遵守交通规则,不酒后驾车、不疲劳驾驶。
第1篇大家好!我是新加入公司的一员,非常荣幸能在这样一个充满活力和机遇的团队中工作。
首先,请允许我向大家表示最诚挚的感谢,感谢公司给予我这个宝贵的机会,让我有机会在这里实现自己的职业梦想。
在新的一年里,我将以更加饱满的热情投入到工作中,为公司的发展贡献自己的一份力量。
时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我们已迈入了新的一年。
在这辞旧迎新的时刻,我想借此机会向大家分享我的新年复工发言。
在此,我要表达以下几个方面的内容:一、回顾过去,展望未来过去的一年,公司全体员工在领导的带领下,克服了重重困难,取得了丰硕的成果。
我们共同见证了公司业务的快速发展,见证了团队力量的强大。
在此,我要为公司的辉煌成绩点赞,为全体员工的辛勤付出喝彩!新的一年,我们将面临更加严峻的挑战和机遇。
面对市场竞争的加剧,我们要紧密团结在一起,发挥团队优势,不断提升自身素质,为实现公司新的战略目标而努力拼搏。
二、自我介绍,表达决心我叫[姓名],毕业于[学校],专业为[专业]。
在加入公司之前,我曾从事过[相关工作经验],对[行业]有一定的了解。
在过去的实习和工作中,我积累了丰富的实践经验,掌握了[相关技能]。
加入公司后,我深知自己肩负着重要的责任。
为了尽快融入团队,我将努力做到以下几点:1. 主动学习,提升自身能力。
我将虚心向同事请教,努力学习业务知识,尽快熟悉工作流程,提高工作效率。
2. 良好沟通,增进团队协作。
我将保持积极主动的态度,与同事保持良好的沟通,共同解决工作中遇到的问题。
3. 勤奋工作,实现自我价值。
我将始终保持敬业精神,为公司的发展贡献自己的一份力量。
4. 严守纪律,树立良好形象。
我将严格遵守公司规章制度,树立良好的职业素养,为团队树立榜样。
三、感谢公司,珍惜机会在此,我要衷心感谢公司给予我这个难得的机会。
我相信,在公司的培养和同事们的帮助下,我一定能够迅速成长,成为一名优秀的员工。
同时,我也深知自己肩负着重要的责任。
在今后的工作中,我将全力以赴,为实现公司的发展目标贡献自己的一份力量。
第1篇大家好!在这辞旧迎新的美好时刻,我们齐聚一堂,共同迎接新春的钟声。
首先,请允许我代表全体员工,向各位领导表示最诚挚的感谢和最崇高的敬意!感谢领导们在过去的一年里对我们的关心、支持和指导;感谢同事们一年来的辛勤付出和无私奉献!时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我们已迈入新的一年。
在这辞旧迎新的时刻,我深感责任重大,使命光荣。
在此,我谨以一名员工的名义,向大家发表新春复工发言。
一、回顾过去,我们取得的成绩过去的一年,是我国经济社会发展极不平凡的一年。
在党中央的坚强领导下,我国取得了举世瞩目的伟大成就。
作为企业的一份子,我们也迎来了充满挑战和机遇的一年。
在这一年里,我们全体员工团结一心,共同努力,取得了以下成绩:1. 企业经济效益稳步提升。
在全体员工的共同努力下,我们实现了生产经营的稳步增长,为企业的持续发展奠定了坚实基础。
2. 企业管理水平不断提升。
我们深入推进精益管理,加强内部管控,提高工作效率,为企业发展提供了有力保障。
3. 企业文化建设成效显著。
我们积极开展各类文体活动,丰富员工文化生活,增强了企业的凝聚力和向心力。
4. 企业社会责任担当有力。
我们积极参与公益事业,为社会贡献一份力量,树立了良好的企业形象。
二、展望未来,我们面临的挑战新的一年,我国经济发展仍面临诸多挑战。
国际形势复杂多变,国内经济下行压力较大,市场竞争愈发激烈。
面对这些挑战,我们应保持清醒头脑,积极应对。
1. 经济下行压力。
在新的一年里,我们要密切关注市场动态,加强风险防控,确保企业平稳运行。
2. 市场竞争加剧。
我们要不断提升自身核心竞争力,优化产品结构,提高产品品质,以应对日益激烈的市场竞争。
3. 人才队伍建设。
我们要加大人才培养力度,优化人才结构,为企业发展提供强有力的人才保障。
三、新的一年,我们的工作重点1. 深化改革,激发企业活力。
我们要继续深化改革,优化管理,提高企业运营效率,为企业发展注入新动力。
2. 提升创新能力,推动企业转型升级。
大家好!在这春暖花开、万物复苏的美好时节,我们迎来了企业复工的时刻。
经过一段时间的居家隔离,我们终于可以重新回到工作岗位,共同迎接新的挑战和机遇。
在此,我代表全体员工,对领导们的关心和支持表示衷心的感谢!下面,我就本次复工演讲进行总结发言。
一、坚定信心,共克时艰自疫情爆发以来,我国经济社会发展受到了前所未有的冲击。
在这场没有硝烟的战争中,我们企业也面临着严峻的考验。
然而,在党的领导下,全国人民团结一心,共克时艰,我们企业也坚定信心,迎难而上,积极应对疫情带来的挑战。
首先,我们要深刻认识疫情的严重性,提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
我们要把疫情防控作为头等大事,坚决贯彻落实党中央、国务院和地方政府的决策部署,确保企业安全稳定运行。
其次,我们要充分发挥企业自身优势,积极调整生产经营策略,加大科技创新力度,提高产品质量,降低生产成本,提升市场竞争力。
同时,我们要关注员工身心健康,做好防疫措施,确保员工生命安全和身体健康。
二、强化责任,筑牢防线在疫情防控的关键时期,我们企业要切实强化责任,筑牢防线,确保各项工作有序推进。
一是加强组织领导。
成立疫情防控领导小组,明确责任分工,确保疫情防控各项工作落到实处。
二是严格落实防控措施。
严格执行体温检测、健康码查验、佩戴口罩等防疫措施,确保员工安全。
三是加强宣传教育。
利用各种渠道,普及疫情防控知识,提高员工自我防护意识。
四是做好物资保障。
储备充足的防疫物资,确保员工在疫情期间的正常工作生活。
五是加强员工关爱。
关注员工身心健康,及时解决员工遇到的困难,增强员工的凝聚力和战斗力。
三、创新驱动,转型升级疫情催生变革,创新驱动发展。
面对新形势、新挑战,我们要以创新为动力,推动企业转型升级。
一是加大研发投入。
加大科技创新力度,提高产品技术含量,培育新的经济增长点。
二是拓展市场空间。
积极开拓国内外市场,提高市场占有率,增强企业抗风险能力。
三是优化产业结构。
公司复工动员大会发言稿样本各位同事、各位领导,大家早上好!首先,我要感谢各位的辛勤工作和付出,在过去的时间里,我们克服各种困难和挑战,取得了一些成果。
然而,当前的形势依然严峻,我们面临着前所未有的挑战,需要我们共同努力来应对。
在这个复工动员大会上,我想以“团结协作,共克时艰”为主题,与大家分享我的理解和建议。
首先,我们要正确认识当前的形势。
新冠肺炎疫情对全球经济和社会造成了巨大影响,也带给我们公司经营的压力和风险。
我们要清醒地认识到,这是一场没有硝烟的战争,我们是战胜疫情的参战者和斗士。
我们要冷静应对,科学防控,以最大的决心和勇气面对挑战。
其次,我们要加强沟通和协作。
面对复工的挑战,我们需要打破部门之间的壁垒和隔阂,实现信息的畅通和资源的共享。
只有通过密切的合作和良好的协调,我们才能快速作出决策,采取有效的措施,实现整体的发展和进步。
第三,我们要增强学习和创新的意识。
疫情是一次全面的考验,我们要以更加开放的心态,学习国内外的先进经验和技术,不断提升自身的能力和素质。
同时,我们要勇于创新,寻找新的业务机会和市场空间,为公司的发展注入新的动力和活力。
第四,我们要树立正确的价值观。
在面对困难和挑战时,我们不能只是盯着数字和利益看,而是要更加关注人的尊严和健康。
我们要坚持以人为本的原则,关心员工的身心健康,提供更加安全和有保障的工作环境,共同创造一个和谐、稳定、有序的工作氛围。
最后,我想强调的是,我们要保持积极的心态和自信的信念。
无论前方的道路有多么艰险,我们都要坚定地相信,在党和政府的正确领导下,在公司的全力支持和努力下,我们一定能够渡过难关,取得更大的成功。
同事们,让我们紧密团结在一起,共同面对挑战,共同努力,掌握主动权,把握机遇,为公司的复工复产做出更大的贡献。
只有我们集思广益,共同营造良好的企业发展环境,才能赢得更多机遇,实现更大突破。
祝大家工作顺利,身体健康!谢谢!公司复工动员大会发言稿样本(二)尊敬的各位领导、各位同事们:大家上午好!今天,我非常荣幸能够在公司复工动员大会上发表这次发言。
大家好!在这个春意盎然、万物复苏的美好时节,我们迎来了久违的复工时刻。
今天,我非常荣幸能够代表全体复工员工,在这里发表一篇简短的发言。
首先,我要向公司领导和同事们表示衷心的感谢!感谢你们在过去的日子里,对大家的关心和帮助。
正是因为有了大家的共同努力,我们才能在这场突如其来的疫情面前,保持稳定的情绪和积极的心态,确保了公司的正常运转。
疫情之下,我们每个人都是战士。
在这场没有硝烟的战争中,我们不仅要保护好自己的身体健康,更要守护好公司的利益,为国家的经济发展贡献自己的一份力量。
现在,随着疫情防控形势的持续向好,我们终于迎来了全面复工的时刻。
这是我们战胜疫情、恢复正常生活的重要一步,也是我们共同努力、共创未来的起点。
首先,我想说的是,我们要珍惜这次复工的机会。
疫情期间,很多企业面临停工停产的压力,而我们公司能够顺利复工,离不开领导和同事们的辛勤付出。
我们要珍惜这份来之不易的工作机会,全身心投入到工作中,用实际行动回报公司和领导的信任。
其次,我们要保持良好的工作状态。
复工后,大家可能会感到有些不适应,但我们要尽快调整心态,迅速投入到工作中。
我们要严格遵守公司的各项规章制度,确保工作效率。
同时,我们要加强团队协作,互相帮助,共同完成各项工作任务。
再次,我们要关注自己的身心健康。
疫情期间,大家的身心都承受了很大的压力。
复工后,我们要合理安排工作和休息时间,保持良好的作息习惯。
在工作中,我们要注意劳逸结合,避免过度劳累。
同时,我们要加强锻炼,提高自身免疫力,以更好地应对工作和生活中的各种挑战。
最后,我要呼吁大家共同努力,为实现公司的发展目标而奋斗。
我们要以更加饱满的热情和更加坚定的信念,投入到工作中,为公司创造更多的价值。
我相信,在大家的共同努力下,我们一定能够战胜一切困难,实现公司的长远发展。
在此,我代表全体复工员工,向领导和同事们表示衷心的感谢,并向大家致以诚挚的问候。
让我们携手共进,共创美好未来!谢谢大家!。
第1篇大家好!今天,我们在这里隆重举行离职员工复工仪式,我非常荣幸能够代表公司发言。
首先,请允许我代表公司对离职员工表示热烈的欢迎,同时也对大家一直以来对公司的支持与付出表示衷心的感谢。
时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我们已经走过了不平凡的岁月。
在过去的日子里,我们共同经历了风风雨雨,共同见证了公司的成长与发展。
今天,我们有幸在这里欢聚一堂,共同见证离职员工的归来,这无疑是我们公司发展历程中的一件喜事。
首先,让我们回顾一下离职员工们在公司工作的那段时光。
在这段时间里,他们充分发挥了自己的专业特长,为公司的发展贡献了自己的力量。
他们勤奋努力、兢兢业业,用实际行动诠释了“忠诚、敬业、团结、创新”的企业精神。
他们的离职,是我们公司的损失,但他们的归来,无疑为我们的团队注入了新的活力。
下面,我将从以下几个方面谈谈离职员工复工仪式的意义:一、彰显公司的人文关怀公司一直以来都秉承着以人为本的原则,关心员工的成长与发展。
今天,我们隆重举行离职员工复工仪式,充分体现了公司对员工的关爱与尊重。
这不仅是对离职员工个人的肯定,更是对全体员工的激励。
我们相信,在公司的大家庭中,每一位员工都能找到属于自己的位置,实现自己的人生价值。
二、加强团队凝聚力离职员工是我们团队的重要组成部分,他们的归来无疑会增强团队的凝聚力。
在过去的岁月里,他们与我们一起奋斗、一起成长,为公司的发展付出了辛勤的努力。
如今,他们带着新的激情和活力重返岗位,将为我们的团队注入新的活力,激发大家的工作热情。
三、促进公司持续发展离职员工在离职期间,积累了丰富的行业经验,拓宽了视野。
他们的归来,将为公司带来新的思维方式、新的工作方法,有助于推动公司的持续发展。
在他们的带领下,我们的团队将不断追求卓越,为实现公司的战略目标而努力奋斗。
四、树立良好的企业形象离职员工复工仪式的举行,有助于树立公司良好的企业形象。
我们以真诚、热情的态度迎接离职员工的归来,展现了公司对人才的重视和关爱。
复工复产优秀职工发言稿尊敬的领导、同事们:大家好!在这个特殊的时期,我很荣幸能够在这里与大家一起分享我的一些想法和感悟。
我想,作为一名普通职工,我们每个人都应该有责任和义务为企业的复工复产出一份力。
因为只有企业复工复产了,我们的生活和工作才能够恢复正常,我们才能够实现我们的个人价值和梦想。
首先,我想说的是,感谢企业领导和相关部门在疫情期间给予我们的关怀和支持。
在这段时间里,企业领导一直都在为我们的安全和健康着想,制定了一系列的防疫措施和政策,帮助我们度过了这个艰难的时期。
同时,我也要感谢我们的同事们,尽管在疫情期间不能亲密联系,但我们依然能够通过各种方式保持联系,互相鼓励和支持。
从个人角度来看,我认为,我们要做好复工复产的准备工作。
首先,我们要积极配合企业的各项防疫措施,如戴口罩、测体温、勤洗手等,做好自我防护措施,保护自己的安全和健康。
其次,我们要积极学习和适应新的工作环境和工作方式。
在疫情期间,很多企业都已经开始实行远程办公和线上会议,这就需要我们及时调整自己的工作习惯和思维方式,适应新的工作模式。
最后,我们要严格遵守企业的相关规章制度,保持工作纪律和积极的工作态度。
从团队角度来看,我认为,我们要加强团结合作,共同努力推动企业的复工复产。
在这个特殊的时期,我们要多帮助同事,多分享经验和资源,共同应对各种挑战和困难。
我们要建立和谐的团队氛围,凝聚大家的力量,共同为企业的发展和壮大贡献自己的力量。
只有这样,才能够在这场战役中获得最终的胜利。
最后,我想说的是,我们要保持乐观和自信。
疫情终将过去,春天终将来临。
在这个特殊的时期,我们要坚信自己、坚信团队,坚信企业,相信我们一定能够战胜一切困难,迎来更美好的明天。
我相信,在我们共同的努力下,企业一定能够迎来更加辉煌的发展。
总之,复工复产是一次伟大的征程,我们每个人都应该做出自己的努力和贡献。
我相信,在我们共同的努力下,我们一定能够取得最后的胜利,为企业的复工复产贡献自己的一份力量!谢谢大家!。
复工复产优秀职工发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX公司的一名职工,非常荣幸能有机会发表一下我的看法和感受。
首先,我想谈一下复工复产对优秀职工的意义和价值。
复工复产是社会经济恢复正常运营的重要一步,对于每个企业和每个职工来说,都是一个具有重大意义的时刻。
作为一名优秀职工,我深知自己在企业中的责任和使命,更加明白在这个特殊时期,我们更需要发挥自身的优势,为企业的复苏和发展做出积极的贡献。
首先,作为优秀职工,我们要保持积极乐观的心态。
当前的形势确实严峻,但是我们不能被困难所吓倒,而是要以乐观的态度面对挑战。
只有积极乐观地面对困境,我们才能有勇气和毅力去战胜困难,推动企业的发展。
其次,我们要提高自身的专业素养。
在复工复产的过程中,我相信每个岗位都需要有专业素养高、技能过硬的职工来担当。
因此,作为优秀职工,我们必须要不断学习、提高自我,通过各种途径充实自己的知识储备和技能水平,以应对日益复杂多变的工作需求。
同时,我们还要增强团队合作意识。
复工复产需要每个岗位的协同合作和高效配合,团队合作能力的强弱将直接影响到企业的复苏进程。
作为优秀职工,我们要时刻关注团队的发展,注重沟通与协作,互相帮助和支持,在共同努力下实现企业的良性复苏。
最后,作为优秀职工,我们还要以身作则,树立良好的职业道德。
在复工复产中,我们要严格遵守各项规章制度,做到遵纪守法、诚信守信,做到守时守质守效,努力为企业争光。
同时,我们还要主动承担社会责任,积极回馈社会,传递正能量。
亲爱的同事们,我们作为优秀职工,肩负着企业发展的重任,更是当下时代的希望和骄傲。
在这个特殊的时期,我们要团结一致、积极向上,共同为企业复工复产贡献自己的力量。
让我们携手同行,共同努力,相信我们定能够战胜疫情,实现企业的长足发展!谢谢大家!。
大家好!在这个阳光明媚的日子里,我们迎来了久违的复工时刻。
首先,我要向大家表示最热烈的祝贺和最诚挚的问候!感谢大家在疫情期间的坚守与付出,正是因为你们的共同努力,我们才能在这个特殊的时期保持公司的稳定与发展。
今天,我站在这里,心情无比激动。
因为,我们即将重新踏上征程,迎接新的挑战和机遇。
此刻,我想对大家说,我们的团队是最棒的,我们有着共同的目标和信念,那就是为公司的发展贡献自己的力量。
首先,我要感谢大家在疫情期间的付出。
在这段时间里,我们克服了重重困难,实现了远程办公、线上沟通。
虽然大家不能面对面交流,但我们的心始终紧紧相连。
正是这种团结协作的精神,让我们在逆境中不断前行。
其次,我要强调,复工并不意味着疫情的结束。
请大家继续保持警惕,做好个人防护,遵守公司各项防疫规定。
只有保护好自己,才能更好地为公司服务,为家人负责。
接下来,我想谈谈我们复工后的工作重点。
一是要迅速调整状态。
经过一段时间的居家办公,大家可能已经习惯了舒适的环境和宽松的时间。
现在,我们要尽快适应紧张的工作节奏,以饱满的热情投入到工作中。
二是要加强团队协作。
团队的力量是无穷的,只有大家齐心协力,才能攻克难关。
希望大家在复工后,加强沟通,互相支持,共同为实现公司目标而努力。
三是要提高工作效率。
复工后,我们要充分利用时间,提高工作效率,确保各项工作按时完成。
同时,要加强与客户的沟通,为客户提供优质的服务。
四是注重个人成长。
在追求公司发展的同时,我们也要关注自己的成长。
希望大家抓住这次机会,不断学习,提升自己的专业素养,为公司创造更多价值。
最后,我要再次感谢大家的辛勤付出。
在接下来的日子里,让我们携手共进,以更加饱满的热情和更加坚定的信念,迎接新的挑战,共创辉煌!最后,祝愿大家身体健康、工作顺利、家庭幸福!谢谢大家!。
企业员工复工励志演讲稿尊敬的领导,同事们:大家好!今天,我荣幸的站在这里,心情激动不已。
作为一名站务员,我能够在我们宽敞明亮、焕然一新的中心站里工作,能够为旅客排忧解难,为他们献上自己的一片爱心,并通过自己的工作能让他们记住,我感动无比的充实和幸福。
曾经我是那样的憧憬着这份职业,而当我真正立足于岗位上的时候,常常意识到肩上的责任是多么的重大,在无数工作作中,我们的工作平凡得就象海滩上的一粒细沙,但在阳光的照耀下一样会闪耀金光,而作为一名普通的站务员,我会用我全部的热爱和真情来对待我的工作和每一位旅客,把我们优质、方便、规范、真诚的服务作的更体贴、更完美。
点滴的平凡中,让我为自己的工作感到自豪。
记得那位神情恍惚的老人是xx的一位旅客。
当我把她请进重点旅客休息室,交谈中,知道她有一位患了精神病的女儿,但听她的描述,我知道那是他们老人迷信愚昧的说法,她女儿只是心里抑郁、宣泄自己的一种表现。
我说了自己的看法,并劝她不要再找那些看异病的人去害自己的女儿。
老人听了我的话象遇到救星一样,临走时,含着眼泪问我,能不能帮帮她,开导开导她的女儿。
同为母亲,看着她焦灼无助的眼神,我答应了她。
通过几次长时间的电话交谈,竟真的起了作用,女孩不再有以往那些过激的行为,还跟我说了很多她的心里话,并要求她的母亲带着她来到我们站里,一定要见见这个不知姓名的站务员姐姐。
看着她们母女泪流满面的握着我的手,对我表示她们的感激之情,我为自己的工作感到自豪和欣慰。
当我把那位没坐上车,而旅店即使在我交了钱的情况下,也不肯收留的老人带回家的时候;当xx为丢了钱和生活困难的旅客掏钱热心相助的时候;当xx把一个个胡搅蛮缠的旅客接待得满意而去的时候;当我们一次次的把有各种各样困难的旅客送上车的时候;旅客的千恩万谢是对我们工作的最好肯定。
而所有这一切都源于我们对旅客的无限真情,都源于我们对这份站务工作由衷的热爱。
沈阳站的企业理念说的好:至诚无息、止于至善,这句话不也正是我们工作的真实写照吗?一个不善良的人、一个不真诚的人、一个不懂得热爱的人是做不好我们的站务工作的。
美国的石油大王洛克菲勒说过:如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂,如果你视工作为一种义务,人生就是地狱!热爱工作是一种信念,有这样一首诗:生活的确是黑暗的,除非有了渴望/所有渴望都是盲目的,除非有了知识/一切知识都是徒然的,除非有了工作/所有工作都是空虚的,除非有了爱/当你带着爱工作时,你才会一自己与他人融为一体/当你带着爱工作时,你才会感到幸福和快乐!热爱和真情是我们精神状态的最佳写照,是我们站务工作都者必备的思想品质和工作态度,是人与人之间最短的距离。
在市场经济激烈竟争的环境中,作为我们今天的站务员,只有用我们的热爱和真情,作为竞争和企业自上而下发展不可或缺的手段,才能为我们的服务提供永不哀竭的力量源。
现在,我在这平凡的岗位上或许平淡,但只要我在中心站这块舞台上,我就会用我的热爱和真情作出对旅客最真挚的服务,用我的爱爱和真情回报领导对我的信任和期待,让我们一同用我们的热爱和真情来创建最和谐的客运站,让我们一同做最快乐的客运人!谢谢大家!企业员工复工励志演讲稿2020(二)尊敬的领导,同事们:大家好!上午好!我叫xx,今日,我演讲的题目是“爱国、爱行、爱岗,奏响青春乐章”。
我国近代学者梁启超先生曾在《少年中国说》中有这样几句话一直鼓舞我奋发向上:“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强”。
梁启超先生说得是国家的未来靠青年一代,而作为现代金融企业的一支重要生力军,建设银行的未来同样靠我们这样一群年青人。
面对经济全球化和金融国际化的新形势,总行党委审时度势、及时推出了人事激励与约束机制改革。
这恰恰为我们青年员工在建行事业发展中实现自我价值、建功成才、有所作为提供了最佳的机遇,给我们搭建了一个施展才能的大舞台。
作为建行的青年员工置身于改革的浪潮中,如何在这个舞台上唱好戏,续写人生的新篇章,如何实现人生理想爱国爱企爱岗奋斗目标,如何实现个人价值与建行价值最大化的有机统一,给每一位青年人提出了不容回避的课题。
改革对我们青年人是一项考验,我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己,才能提高自己、发展自己。
这需要我们有志存高远、宁静淡泊的心境,需要有不断进取、勇于竞争的干劲,需要有与时俱进、直面困难和挑战的勇气。
有人说,19世纪是英国人的世纪,20世纪是美国人的世纪,而21世纪,就是我们中国人的世纪,“远去足音凝重,再创辉煌更爱岗敬业奉献青春心!”中国xx银行经过近年来一系列的改革,也迈出了向国际标准的现代商业银行靠近的步伐。
但我们不要忘记,我们建行仍有许许多多地方有待完善和发展,要想国家富强,建行事业兴旺,就必须继续努力;而希望,就寄予在我们这一代年青人的身上。
我想作为一名xx行的青年只有对事业孜孜不倦地追求,对工作全身爱岗敬业献青春的投入,才能适应改革,推动改革。
首先要做到热爱岗位,珍爱自己的事业,珍惜自己的工作;其次要树立坚定的信心,具有面对任何困难和挑战的勇气,把握自己的人生方向,找准自己的人生坐标;最后是要有实力,通过不断的学爱岗敬业和实践,提高自身的素质,掌握有用的本领,才能将“爱国”热情化为“爱行、爱岗”的巨大动力,把人生的思想支点放在“爱国、爱行、爱岗”这个信念之上,积极投身于建设银行改革与发展的大潮中去,大胆开拓,勇于创新,让我们的人生价值在建行改革中得到充分发挥和教师爱岗敬业华!青年朋友们,行长曾经说过:“xx银行的改革需要青年,银行新世纪发展目标的实现离不开青年,希望寄托在青教师爱岗敬业人身上,青年兴则建行兴,青年强则爱岗敬业的稿行强,青年有希望,奏响银行未来的发展就有希望”。
让我们抓住改革的机遇,不负张行长寄予我们的殷切希望,行动起来,让改革见证我们的青春,让我们用知识加汗水,去顺应新改革、拥抱新希望,迎接新挑战,让青春在改革中飞扬!企业员工复工励志演讲稿2020(三)尊敬的领导,同事们:大家好!尝试,是人生中一件必然而重要的事情。
没有尝试,你不会知道未来的世界会有多精彩。
然而尝试,又是一件需要勇气的事情。
可能有些人会想着,如果我失败了怎么办?如果我做不到怎么办?失败固然痛苦,但更糟糕的是从未尝试。
在2012年5月开始参加工作,我没有熟悉业务及流程时组长给我分配客户打电话,在我的理念中感觉刚进来的一个大学生没有经验、没有人告诉我怎么上手工作,我不打。
想想生活中面对问题不懂就的勇敢的去询问答案,而工作中就不能么?针对自己手上的户仔细问组长才开始打电话,其中一个收域名空间续费的客户说“我们在这公司做的网站交了钱了没人维护,你们现在收钱了是想起来了我了,以后不要给我打电话,打电话我就觉得是你要和我谈恋爱。
”客户就是各种骂、抱怨、不配合,对于我刚接手这种情况我不知道怎么处理,无从下手。
我委屈地告诉组长客户的情况,组长说以后你接手这份工作避免不了这种客户,现在必须学会处理,并告诉我处理的方法。
这种事情给我的第一感觉就是不愿意干,自己在家没人这样骂过我凭什么被客户骂。
静下心来仔细想想进来之则安之,既然要做这份工作就从零开始,按照组长的方式一一给客户解释、安抚,一个电话不行就两个电话打不行就三四个甚至更多,再不行就发短信表现自己的态度,客户认可你了,自然会续费。
所以在今后工作以及生活中任何事情只要有试过,能坚持下来你就是最棒的。
现在有很多人要想着挑战自我,敢于尝试是一个人敢于挑战自我的表现。
关于挑战自我,我们又能尝试些什么呢?在表演的时候,我们总在台下,看着台上耀眼的人群,望而却步。
想着,他们这么棒,表现得这么好,自己肯定比不上。
甚至在领导面前回答问题,看着别人流利的回答问题,想说起自己的想法颤了颤,觉得自己做不到。
我们嘴上说着“我能行”,心里却想着“我做不到”。
但你不去尝试,怎么会知道自己有多么棒。
所以在工作中对待任何事情都不要轻易说“不”,因为很多事情只有自己去做了,才知其中的奥秘。
只有大胆地去做了,才会明白原来有些事情并非高不可攀。
轻易放弃的人总喜欢给自己找借口,因为缺少尝试的勇气。
无数次艰辛地尝试并不一定能够收获成功,放弃尝试,却意味着永远放弃成功。
没有旅行过,你不知道世界有多大,没有冒险过,你不知道生命有多珍贵。
试一下,你怎么知道你的极限在哪里,没有做过,你永远都不知道。
我的演讲到此结束,谢谢大家!企业员工复工励志演讲稿2020(四)尊敬的领导,同事们:大家好!时光荏苒,还清晰的记得7月的烈日,记得7月的相聚和离别,7天的培训、拓展、座谈会历历在目。
由学生转变成职员的过程总是艰难的。
来到一个陌生的城市,一个陌生生活环境,一种陌生的文化,顿然我迷失了。
思想斗争成为每晚的必修课。
也许倔强成为一种潮流,又或许桀骜占据主导地位。
可始终不能取而代之的是企业的利益,企业利益高于个人私利。
年轻人的新颖思维和干劲注定是企业成败的命门,没有了年轻的血液也就难以新陈代谢。
可能有人要问,企业这么大,为什么不能容忍一次错误呢,可是我要说每年依然会有许多较大型的企业经受不起这样那样的损失,选择退出。
说明什么?事实如此,企业很大,也许不在乎你的一次小错误,若是许多错误相加结果可能就成为一个项目甚至一个公司的失败,结果不言而喻。
因此,注重细节,稳重的处理份内的每一份工作成为我们必不可少的义务和职责。
定然,领导会选择自己得力的员工作为自己的左膀右臂,原因也是如此,若要改变企业对新员工的看法,必须从我们本身改变,积极地工作热情必不可少,踏实稳重的做事心态尤为重要。
我与企业共成长演讲稿来公司两个月的时间里,我学会了很多,也读懂了些许。
每个企业都有若干个部门组成,每个部门间都有着密不可分的关系。
员工又是部门结合体的组成部分,每个员工争取将自己的敢为打造成优秀岗位,部门就将成为优秀部门,继而企业蒸蒸日上。
“独木不成林”很好的阐述了企业内职工间协作,只有一个优秀的员工,无论其能力再强也无法帮助公司扭亏为盈。
青年员工在这方面有着巨大的优势,青年员工有着较强的学习能力,富有*,有着许多员工无法比拟的执着。
历经了几十年的沉寂,三公司复苏了。
犹如一次新的生命,准备在武汉这张白纸上会出一条崭新的钢铁脊梁。
来到地铁项目部,了解到身边的师兄、领导也都是初涉地铁项目,我们更应该严格要求自己,勤奋学习新的知识,谁让年轻人接受新事物的能力强呢!我们的到来也一同见证公司的变革,我们看好公司在市政这个从未涉足的领域上写下辉煌,留下声望。
新的领域,新的员工,我们一起起飞。
虽然偶尔对领导的严格要求有些意见,但是不要埋怨,因为他们为我们提供了生存、工作和学习的土壤,要为公司的安宁、和谐、秩序尽一份微薄之力。
我们要同心同德,努力奋斗,团结工作,共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。
谁让我们都年轻。