物业管理秩序维护部工作手册
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重庆龙湖物业管理有限公司秩序维护员岗位作业指南一、仪表、仪容1、上班值勤要穿统一制服,佩带工号,手持对讲机,着装要整齐、干净,不得缺少钮扣,皮鞋光亮,不准挽衣袖,卷裤脚,不准穿运动鞋和休闲鞋。
2、头发梳理整齐,男发角长度不得超过1.5厘米,不准佩戴戒指、项链等饰物。
不准留胡须和长指甲,女不准留长发,不准涂指甲油、抹胭脂。
3、坐立、行走姿势要端正,举止要文明大方,站时不得依柱靠立,坐时不得将脚放在桌椅上、不准翘脚摇摆,双手不得插入口袋,行走时不准拉手、搭背,遇两人及以上同行必须列队行进。
二、礼节、礼貌1、对待客户要热情、大方、自然、文雅,坚持微笑服务。
2、要使用文明用语,主动向客户和公司领导问好,语言要简练、准确、清楚,并对客户一视同仁,有始有终。
3、在接待服务中应先起立,热情周到地接待客户,不能与客户争吵,不强词夺理,时刻牢记“客户至上,服务第一”的宗旨。
4、工作时如遇见客户或领导必须自行起立,并点头微笑或敬礼,熟悉的客户要微笑打招呼。
三、工作纪律1、服从命令听从指挥,按时按量完成岗位职责及领导交给的各项任务;必须按时上下班,不得无故迟到、早退和擅自离岗;严格遵守交接班制度,不得私自调班;当班人员临时调班须经领班同意;特殊情况,必须经主管同意,否则以旷工论处;当班时间因私外出一律按事假计算,扣除全勤奖和外出期间工资。
2、上班前4小时内不得饮酒,上班时间不得吃零食、口香糖,不得有剔牙齿、挖耳朵、伸懒腰、修指甲、刮胡须等不文明、不礼貌行为。
3、上班时不得做与工作无关的事情,不准谈笑闲聊、玩耍,不准听收音机,不准唱歌,不准大声喧哗,不准在上班时间看书报、会客访友,不准将亲友和无关人员带进工作场所。
当班时间接听个人电话超过2分钟,或利用监控中心电话接听个人电话的,给予考核扣1分处理;因此影响正常工作或导致客户投诉的给予考核扣5分处理。
4、不得利用职权乱拉关系,收受物品或钱财,不准刁难客户,上班时间不准打瞌睡或睡觉,当班时间有任何形式的听音乐、看书、离岗、睡觉等情况的,一律按照员工手册给予考核扣10-20分直至无薪解雇处理。
物业公司员工工作手册一、客服部工作手册目的:为了树立公司形象,创佳恒物业品牌,为住户提供更优、更快、更便捷的服务,使管理趋于规范。
范围:适用于物业公司客服部人员。
内容:(一)客服部服务工作规范1.当工作时:必须做到“五不”:不长时间打私人电话,不扎堆聊天,不干私活,不随意改动工作规则,不离岗、串岗。
、2.当业主询问时:绝不能说:不、不懂、不会、不行、不知道、不是我管的、不对等用语。
3.当接到电话时:首先说:“您好,佳恒物业客服中心”,然后仔细倾听对方的电话内容,并做好记录。
尤其是数字的,比如房间号,业主名称,电话号码,必须重复,请对方确认,当对方表示完毕,可以询问“还有别的什么吗”当对方表示没有别的事可说“您放心,我一定办好”,最后说“再见”。
4.当上级对下级布置工作时:作到“四清楚”:目标清楚(下级知道工作的目的是什么);程序清楚(下级知道怎么做);结果清楚(不能光布置不检查);奖罚清楚(使下级明白完成任务怎样奖,完不成怎样罚)。
5.当下级接受上级任务时:神情严肃,认真倾听,最好拿小本记下要点,不能漫不经心无所谓。
当上级安排完毕后,再认真询问“我有点不明白的地方,能询问一下吗”注意:不能说不、不会、不行、我干不了、太难了、不是我干的等语言。
6. 当下级向上级汇报工作时:、要简洁、准确,注意五个要点何时完成的,何地完成的,干了什么,谁干的,结果如何。
7.当准备下班时:作好工作日志,收拾好办公工具,作好交接班后方可离开。
(二)礼仪礼貌规范1.行为举止(1)举止文明、谈吐高雅,杜绝不文明行为。
(2)谦虚礼让,文明待客,行路乘梯,以客为主,业主优先。
(3)员工着工装上岗、服装整洁、规范、胸卡整洁,佩带于左胸前。
(4)衣着整齐,仪表端庄,严格遵守仪容仪表的有关规定。
—(5)女员工淡妆上岗、不戴耳饰,男员工不留胡须披肩发。
(6)正确使用礼貌用语,对待业主态度温和,落落大方,严禁污言秽语,禁止态度蛮横粗野。
秩序维护部包括项目秩序维护部的职责和任务秩序维护部是物业服务中心的安全管理及相关系统的指挥、调度和协调部门,通过对辖区的消防系统、安全保卫系统、监控系统及停车场管理系统的运行维护和管理,充分发挥各系统的功能和系统间协调作用,确保所管物业的安全;,用;8.组织学习培训,不断提高相关人员的整体素质和服务水平;二、秩序维护部任务:9.负责新接管前的前期介入工作10.参与新接管物业项目的预算、布控、消防、弱电系统及安防重点部位的验收和资料核实工作;11.负责秩序维护员的调配、培训、定岗定编、岗位设置、岗位纪律与监管工作;12.负责对项目服务中心秩序维护部的品质巡检和检查监察工作;13.全力配合物业公司做好项目服务中心秩序维护工作,积极配合改进;14.配合物业服务中心做好接收项目发现的的安防遗留问题及不合理设施、设备的性能,跟进相关单位解决销项;,根据项目周边及项目特点,制定针对性安防计划,并走访驻点派出所、消防队等安防单位,做好备案工作;2主动向驻点派出所、消防等安全管理职能机关做好备案,定期走访,做好安全管理通讯录,以便于紧急情况时寻求援助; 3参考设备使用说明书、使用手册、安装调试手册数据中的有关维护保养内容,建立设备台账档案登记卡,并按说明书中规定的维护保养项目内容建立维护保养记录表格;4维保工作根据指令完成任务必须在记录单上记录,包括所有时间,检查结果等,并签字存档;2.组织管理1、项目服务处由各类设施设备组成消防、给排水、空调、强弱电、电梯等,秩序维护部应建立安全档案,专人专门对安防重点部位、设施设备每日至少进行一次巡检;根据不同的设备及运行时间状况,安排每日或每周进行巡查,检,,4主张团队工作精神,工作以完成目标为主,为完成整体工作, 在团队内部强调相互协助;5建立员工档案,及时了解员工思想动态及个人情况,保证员工能够全身心投入工作;4、档案数据管理做好安防设施设备的接管验收工作,做好相关资料图纸移交接管归档工作;1建档是汇集积累设备运行状态的最基本技术指标工作;档案是提供分析研究设备在使用期间改进安全管理措施方案的数据来源;2研究分析安防设备档案数据,及时改进设备管理和隐患部位安防管理的计划,增加对设备性能的认识和了解,确保设施设备良好运行,及时排除安全隐患;3项目安防设备均应建立设备台账、登记卡;设备登记卡应填写设备名称、编号、型号、安装地点、制造厂、供货商、联系电话、地址、。
物业管理秩序维护工作手册
目录
标题页码
秩序维护部组织架构图 (3)
秩序维护部职责 (4)
秩序维护员岗位职责 (5)
秩序维护员纪律规定 (6)
秩序维护服务项目图 (7)
秩序维护服务流程 (8)
大门固定岗岗位职责 (10)
大门固定岗工作规程 (11)
巡逻岗岗位职责 (13)
巡逻岗工作规程 (14)
停车场(库)岗位职责 (15)
停车场(库)工作规程 (16)
秩序维护交接班制度 (18)
护卫的仪容仪表及语言规范 (19)
对讲机使用管理规定 (21)
秩序维护处理问题的原则和方法 (22)
应急事故处理 (23)
秩序维护奖惩制度 (28)
秩序维护制度 (30)
秩序维护训规定 (31)
秩序维护工作标准 (32)
秩序维护工作过程的检验 (42)
秩序维护部组织架构图。
秩序维护部工作手册目录岗位职责与内容 (3)一、秩序维护部工作职责 (3)二、秩序维护部主管岗位职责 (4)三、秩序维护部领班岗位职责 (5)四、门岗岗位职责 (6)五、巡逻岗岗位职责 (7)六、地下停车库车管员岗位职责 (9)七、消防监控值班员岗位职责 (10)八、机动岗岗位职责 (12)九、楼层巡逻岗岗位职责 (12)十、秩序维护管理的工作内容 (14)十一、秩序维护人员工作纪律 (15)十二、秩序维护人员文明用语 (16)各项工作制度与规定 (17)一、秩序维护员仪容仪表规定 (17)二、秩序维护部奖惩制度 (19)三、秩序维护部员工工作质量检查考核实施细则 (24)四、秩序维护员交接班制度 (28)五、监控中心值班制度 (29)六、监控中心交接班制度 (30)七、人员出入管理规定 (30)八、停车场管理规定 (31)九、停车场突发事件处理 (32)十、秩序部装备管理规定 (35)十一、秩序维护部宿舍管理规定 (37)十二、消防安全管理内容 (38)十三、消防安全管理制度 (41)十四、火警火灾应急处理程序(预案) (51)十五、消防监控室火灾事故应急处置程序 (56)十六、紧急集合 (62)岗位职责与内容一、秩序维护部工作职责1、负责制定、落实各项安全管理制度。
2、防止犯罪,实施治安监督。
3、负责项目的治安管理和警卫工作,协助公安机关查出项目内发生的案件,协助查控可疑人员。
4、处理秩序维护方面的事故和投诉,协助处理业内纠纷,并向领导汇报处理意见。
5、负责项目内的消防安全工作,消除安全隐患,定期检查消防器材的使用、维护工作,确保消防器材的使用功能。
6、统筹安排项目内防火应急方案,进行消防演练。
7、负责有关治安、消防工作的档案资料的整理、存档工作。
8、定期向项目经理汇报安防、消防情况并作出整改意见。
9、根据项目内的实际情况定期对全体人员进行治安知识、消防器材的使用、安全意识及法制观念的培训进行考核工作。
物业管理—安保部运作手册秩序维护部工作手册中实杰肯道夫物业管理有限公司新纪元项目部2009-01-01(一)负责新纪元家园居住区及地下停车场的秩序维护和消防工作。
工作范围根据公安机关治安管理的范围、基层保卫和社会治安防范责任条例以及防火责任制的有关规定制定。
(二)对内部重点部位、场所、出入口进行24小时守护或巡逻,以维护公共秩序,预防违法犯罪和减轻灾害事故的损失。
(三)加强内部重点目标、部位的安全防火管理工作。
二、组织机构秩序维护部:经理1人,内保主管1人,8名中控、监控值班员和27名秩序维护人员组成。
秩序维护部经理 秩序维护队长 秩序维护人员 消防、监控 值班员 应急分队内保主管(一)秩序维护部工作职责1、维护小区区域内的治安秩序及消防安全工作;2、负责小区区域内发生的刑事案件和违法事件的初步处理及现场保护,并配合公安机关调查、侦破案件;3、负责小区内消防管理工作;4、负责小区区域内消防设施、器材的更换、维修、保养计划的制定等;5、定期检查监督小区区域内的防火安全情况及防火隐患的整改情况;6、对小区区域内的重大消防安全隐患有权发放《消防安全隐患通知单》,并责令限期整改;7、负责小区区域内中控室的技安监控及消防报警的运行值班工作,并及时处理火灾、盗窃以及刑事案件等突发性事件;8、建立健全消防组织机构,开展防火宣传教育工作;9、负责制定和健全有关秩序维护工作及消防方面的各项规章制度,并监督执行;10、负责小区区域内秩序维护人员的管理及培训工作;11、负责重要接待任务的保卫工作;12、负责地下机动车库的管理工作;13、负责义务消防员的组织和培训;14、负责消防演习方案的制定。
(二)秩序维护部经理岗位职责1、在项目经理的领导下,全面负责小区区域内的秩序维护工作及消防工作。
负责秩序维护部内部及项目内各部的协调工作,带领秩序维护部全体人员认真完成项目部及上级领导交给的各项工作;2、贯彻执行国家、市政府及项目部有关治安保卫、消防工作的法规、法令、条例和制度;3、组织、安排小区区域内日常的秩序维护和消防工作,落实各项安全措施及各项制度,保障小区的正常生活秩序;4、熟悉并掌握紧急事件处理程序,组织调动秩序维护人员对突发事件进行紧急处理;5、积极配合公安部门调查小区区域内发生的各类案件并与公安部门保持良好的工作关系;6、制定小区区域内的治安、消防工作的各项规章制度并监督组织实施并不断完善;7、制定并组织实施消防设备、设施的维护、保养和运行工作;8、负责组织秩序维护人员及义务消防员的培训,宣传防火知识,制定灭火作战方案;9、负责秩序维护部人员工作业绩量化考核、评定,按时填写工作日报表并及时上报;10、负责检查秩序维护、消防人员的仪容仪表、礼貌用语等情况;11、负责机动车和非机动车的管理;12、完成领导交办的临时性工作。
物业秩序管理和维护手册
目标
本手册旨在提供物业秩序管理和维护的指导方针,以确保物业的良好秩序和维护。
物业秩序管理
责任分工
- 物业管理部门负责制定和执行秩序管理政策。
- 业主委员会负责监督物业管理部门的行动,并提供必要的支持。
秩序维护措施
- 制定规定,明确住户和业主的行为准则,包括但不限于噪音控制、公共区域使用、垃圾分类等。
- 建立巡逻制度,加强对公共区域的监督和管理,确保秩序良好。
- 设立投诉处理机制,及时处理住户和业主的投诉,并采取适当的行动。
- 加强安全措施,确保物业的安全性,如安装监控设备、加强门禁管理等。
物业维护
责任分工
- 物业管理部门负责物业维护工作的组织和执行。
- 业主委员会负责监督物业管理部门的维护工作,并提供必要的支持。
维护措施
- 定期检查物业设施和设备的运行状况,及时修复和更换损坏的部件。
- 建立维护计划,确保设备和设施的定期保养和维修。
- 加强清洁工作,保持公共区域的整洁和卫生。
- 提供紧急维修服务,及时处理住户和业主的报修请求。
总结
本手册提供了物业秩序管理和维护的基本指导方针,涵盖了责任分工和相应的措施。
物业管理部门和业主委员会应共同努力,遵循本手册的要求,以确保物业的良好秩序和维护。
秩序部工作手册2022年12月第1页共54页、秩序部责任1主管责任3页2班长责任4页3大堂岗责任5页4巡逻岗责任6页5停车场秩序员责任8页6监控室秩序员责任.11页7贵宾接待制度12页二、作业指导1中央监控中央工作规程15页2监控系统工作程序17页3秩序员交接班制度19页4秩序部设备治理制度22页5防火治理制度24页6临时动火治理规程25页7火灾应急制度27页8巡逻工作制度34页9车库〔停车场〕治理制度37页10施工平安治理标准41页11非办公时间出入登记治理制度44页12突发事件处理方法46页13垃圾清运治理规定54页第2页共54页秩序主管责任1.0、直接上级:工程经理2.0、直接下级:秩序部班长3.1、工作概述:负责物业效劳区域内的秩序维护工作3.2、岗位责任4.1.协助工程经理督导各级下属员工执行工作.4.2.执行公司传达的各项工作及一般日常工作的跟进.4.3.即时向工程经理反映业主/租户的意见及投诉.4.4.定期培训下属员工,做好培训方案及各部门员工对防盗、防火等方面的知识教育.4.5.编制有关紧急事故发生时的应急举措报经理审批.4.6.定期抽查秩序部各岗位记录本,报告记录本及巡逻记录等.4.7.根据目标责任书完本钱部门各项任务.4.8.做好本部门工作方案.4.9.完成领导下达的其它任务.第3页共54页秩序班长责任1.0、直接上级:秩序治理部主管2.0、直接下级:秩序治理员3.0、工作概述:负责公司所辖物业区域内的公共平安、消防平安工作4.0、岗位责任4.1.协助主管监察及教导各秩序员工作.4.2.做好全班的考勤工作、主持岗前训示、检查仪容仪表、分派岗哨有关工作.4.3.教导及练习下属员工,并提供练习课程予新到职员工,考评及报告秩序员上班工作的情况.4.4.不定时巡视、催促各岗哨,及时纠正违章违纪现象.4.5.处理一般性的治安案件和客人投诉.4.6.治理好本班的警具器械和公用物资.4.7.当值时发生紧急情况和突发事件时,应立即赶到第一现场处理,发生重大问题立即报告上级,一般问题做好书面记录、分析并报告.4.8.主持班务会讲评当天的工作情况主持每周班务会,并呈报主管.4.9.完成上级交给的一切任务,并做好当班工作.第4页共54页售楼部责任:1.0直接上级:秩序治理部主管2.0直接下级:3.0工作概述:负责大厅平安工作4.0岗位责任4.1.根据主管的安排当值上岗,严禁闲杂人等进入大厦〔衣衫不整、携带宠物、吸烟以及携带危险品、精神病患者4.2.指挥门前的秩序,使门前周围保持畅通和良好的状态,维护企业形象4.3.坚持礼貌用语,保持正确的站立姿势和良好的仪容,以微笑来迎接惠顾大厦的顾客,并尽可能对客人的提问给予满意的答复,引导帮助携带货物的客人从各通道进出大厦,并限制公司人员进出4.4.对可疑人员应报告当班班长及监控中央进行监视4.5.发现顾客有遗留物品应立即向当班班长汇报并上交秩序部,严禁擅自翻开遗留物品4.6.上班时间带出大门的物品必须要有出门证,并对所填写物品的内容进行核实无误前方可放行4.7.随时准备为客户和业主的出入做好开关门效劳4.8.维护门口秩序保证门口道路畅通.4.9.检查进出施工人员是否有配带工作证,做好登记并要求其按规定的出入口进出.第5页共54页巡逻岗责任:1.0直接上级:秩序治理部主管2.0直接下级:3.0工作概述:负责物业效劳区域内的巡逻工作4.0岗位责任4.1.定时巡查车库、小区、走廊和各区域重点设施和大厦周围的平安秩序工作.4.2.检查小区各楼层层区的报警、各类灭火器是否正常、消防通道是否畅通无阻及照明指示灯是否正常工作,特别夜间车库的巡查及一些死角地方的检查,保证车辆的平安.4.3.对小区各楼层内施工的人员要检查是否有工作证,无证人员要问清原因,并上报当班班长处理,如是闲杂人员立即礼貌劝其离开大厦.4.4.接到火警要问清楼层和区域,迅速到现场查明原因并扑灭初起的火灾.4.5.夜间巡查时假设发现业主/租户门未锁好,应立即通知业主/租户,如通知不到,那么通知当班班长或治理员由其用链锁帮其锁好并做记录.4.6.如发现设施被毁坏须予以记录并通知当班班长和客户服务中央.4.7.发现有异常情况或可疑人员要密切监视,认真观察,加强布控,预防罪案发生.4.8.如果接到火警,要问清楚楼层或区域,迅速赶到火灾发第6页共54页生现场查明原因,并扑灭初起发生的火灾.4.9.按规定的巡逻路线巡逻并做好记录,禁止把巡逻路线透露给无关人员.4.10.对货梯使用的监督治理.4.11.冬季21:00夏季21:30自上而下进行加班登记.4.12.按规定对吸烟室、卫生间、空中花园进行巡视.4.13.负责大堂设备设施〔灯具、电梯、喷泉、雨伞架、商务推车〕的开启治理工作〔附工作时间表〕第7页共54页停车场秩序员责任一、直接上级:秩序治理部主管二、直接下级:三、工作概述:负责公司所辖物业区域内的车辆治理/收费、公共安全、消防平安工作四、1〉入口岗位责任1.维持入口车辆秩序,保证出、入口车道顺畅;2.在入口当值时应指导进入车场入口的车辆驾驶员使用入场卡机;3.注意车内状况,决对不允许装载有易燃、易爆、易挥发物品的车辆进场;4.积极履行岗位责任,力争做到亲切随和而又不失原那么;5.车辆进场后及时通知收费口和巡视秩序;6.与当值主管配合,处理未交费或交费后超时的情况;7.如遇到任何突发事件,应以保证车道顺畅为前提,根据有关规定处理;2〉出口收费岗位责任1.按公司规定向客人收取停放车辆的费用;2.熟悉收费系统的操作性能,掌握各项功能的设置及使用;3.验票和输入计费要认真负责,力求收费既快速又准确无误;4.力所能及地处理违反泊车规那么的事情〔如交费后超时离场等〕;5.在读票机出现故障时应联络入车道口岗位做好手动计收费第8页共54页。
秩序维护部工作手册岗位工作册目录一、部门职能•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••2二、岗位职责1.经理/副经理职责••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••32.主管岗位职责••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••33.班长岗位职责••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••44.笼统岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••55.固定岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••56.巡视岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••67.停车场收费岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••68.交通岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••69.监控岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••610.巡查岗岗位职责•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••7三、考核规范•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••8四、任务流程和任务规范1.次第维护员任务流程图••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••122.可疑人员盘查任务流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••133.队员被赞扬时的应急处置流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••154.醉汉肉体病人处置任务流程与任务规范•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••165.责任区内交通事故处置流程图•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••186.车辆管理流程与任务规范•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••197.车辆违规停放处置流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••208.责任区内发作赞扬处置流程图•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••239.队员违规时的应急处置流程与任务规范•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••2410.队员被赞扬时的应急处置流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••2611.物品放行管理任务流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••2812.用户认领失物任务流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••3013.打架斗殴事情处置任务流程与任务规范•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••3214.防火安检管理任务流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••3315.火灾时应急处置暨消防综合演练方案流程图•••••••••••••••••••••••••••••••••••••3716.电梯困人处置任务流程与任务规范••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••38一、职能部门职责➢集团物业各分公司二、岗位职责1、经理/副经理岗位职责➢在公司指导和政府相关部门的指点下,片面担任本部门的各项任务;➢担任制定管辖区域平安管理方案和措施,依据管辖区域实践状况,编制各岗位散布图和次第维护员配置表;➢担任制定、修正消防平安管理制度及消防应急预案,并组织实施;➢担任监视反省各区域任务方案,执行状况和平安制度落实状况;➢担任制定部门月、年度任务方案,培训方案报职能部门审批后由主管组织实施,提高并坚持次第维护员综合素质;➢担任对部门员工的入、离任面谈及考核、任免及审批;➢催促次第维护主管展开专业文明活动,增强班组与班组之间的协分配合,合理分配人力资源;➢督导管辖区域内公共平安防范,配合有关部门处置辖区内各种违章行为及突发事情;➢协调业主\住户之间的纠纷,配合执法部门做好管辖区内的公共次第维护任务;➢担任对部门人员思想及生活静态的摸底,处置员工实践效果并向项目经理汇报;➢担任对外协调任务;➢每周活期召开部门例会,每月活期组织召开次第维护部员工大会;➢参与项目月检方案的实施,牵头组织停止夜间安防〔岗位任务执行状况〕巡检。
1、上班值勤要穿统一征服,佩带工号,手持对讲机,着装要整齐、干净,不得缺少钮扣,皮鞋光亮,不许挽衣袖,卷裤脚,不许穿运动鞋和休闲鞋。
2、头发梳理整齐,男发角长度不得超过 1.5 厘米,不许佩戴戒指、项链等饰物。
不许留胡须和长指甲,女不许留长发,不许涂指甲油、抹胭脂。
3、坐立、行走姿式要端正,举止要文明慷慨,站时不得依柱靠立,坐时不得将脚放在桌椅上、不许翘脚摇摆,双手不得插入口袋,行走时不许拉手、搭背,遇两人及以上同行必须列队行进。
1、对待客户要热情、慷慨、自然、文雅,坚持微笑服务。
2、要使用文明用语,主动向客户和公司领导问好,语言要简炼、准确、清楚,并对客户一视同仁,有始有终。
3、在接待服务中应先起立,热情周到地接待客户,不能与客户争执,不强词夺理,时刻牢记“客户至上,服务第一”的宗旨。
4、工作时如遇见客户或者领导必须自行起立,并点头微笑或者敬礼,熟悉的客户要微笑打招呼。
1、服从命令听从指挥,按时按量完成岗位职责及领导交给的各项任务;必须按时上下班,不得无故迟到、早退和擅自离岗;严格遵守交接班制度,不得私自调班;当班人员暂时调班须经领班允许;特殊情况,必须经主管允许,否则以旷工论处;当班时间因私外出一律按事假计算,扣除全勤奖和外出期间工资。
2、上班前 4 小时内不得饮酒,上班时间不得吃零食、口香糖,不得有剔牙齿、挖耳朵、伸懒腰、修指甲、刮胡须等不文明、不礼貌行为。
3、上班时不得做与工作无关的事情,不许谈笑闲聊、顽耍,不许听收音机,不许唱歌,不许大声喧哗,不许在上班时间看书报、会客访友,不许将亲友和无关人员带进工作场所。
当班时间接听个人电话超过 2 分钟,或者利用监控中心电话接听个人电话的,赋予考核扣 1 分处理;因此影响正常工作或者导致客户投诉的赋予考核扣 5 分处理。
4、不得利用职权乱拉关系,收受物品或者钱财,不许刁难客户,上班时间不准打瞌睡或者睡觉,当班时间有任何形式的听音乐、看书、离岗、睡觉等情况的,一律按照员工手册赋予考核扣 10-20 分直至无薪解雇处理。
物业秩序维护部周工作计划
周一:清理小区内垃圾,保持环境整洁,协助业主分类投放垃圾。
周二:检查小区绿化,修剪树木和花草,清除杂草,确保小区绿化整洁美观。
周三:巡视小区公共设施,检查灯具、门窗、围栏等设施是否完好,及时进行维修与更换。
周四:协助小区安保人员维护秩序,对违规停放车辆进行处理,保证小区交通通畅。
周五:与小区居民交流沟通,了解居民需求,及时解决居民投诉和问题,提高小区居民满意度。
周六:对小区外围进行巡逻,保持小区周边环境卫生,协助清理周边垃圾。
周日:总结本周工作成果,制定下周工作计划,为小区的良好秩序维护贡献力量。
秩序维护管理制度秩序维护员管理手册第一章总则第二条认真做好秩序维护管理,自觉服从上级管理人员的工作安排,主动提供配合,做好交接班记录。
第三条秩序维护人员代表本公司执行相关规章制度,公司其它部门员工应配合秩序维护人员工作。
第四条公司秩序维护勤务应每日24小时执行不间断,其各班各岗执勤时间,由秩序维护部主管进行合理安排。
第五条执勤中应时刻提高警觉,遇有重大灾变时,更应临危不乱,果断敏捷,作适当之处理,并立即报告上级。
第六条秩序维护当值班期间发现可疑情况或发现纠纷事件应及时与对当事人双方进行劝阻,以制止事态的扩大。
第七条对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人第二章秩序维护勤务工作职责第一条责任范围:适用于本公司各项目部第二条主要职责:1.贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针,政策和有关规定,建立健全各项秩序维护工作制度,对职责范围内的秩序维护工作全面负责。
2.依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。
第三条岗位职责(一)秩序维护部主管的工作职责:负责秩序维护队伍的建设、兼职义务消防队长的职责,负责监督执行公司各项规章制度的落实,及时把每天所发生异常事件记录在册,并呈报给上级主管。
及时传达、落实上级命令。
具体如下:1.负责维护管辖区域内治安秩序,预防和查处安全事故,做好与相工作职责。
2.制定各类突发事件的处理程序,建立和健全各项安全保卫制度。
处理当班突发事件,如火灾、偷盗等立即报警,并迅速与消防队、3.建立正常的巡视制度并明确重点保卫目标,做到点、面结合。
4.根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况,配备相应的秩序维护人员,并对秩序维护人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查。
5.密切保持与秩序维护人员的通讯联络,每天不定时巡视管辖区域的安全工作,检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导。
秩序维护主管对秩序维护岗哨坚持不定时的查岗及查夜,及时指出秩序维护人员的工作失误及不规范的行为。
保安管理手册一、岗位工作职责及管理制度1、秩序维护部工作职责1.1 、在管理处经理领导下开展工作,负责辖区范围内24小时秩序维护服务。
1.2 、以“预防为主,群防群治”的方针,严格进行小区进出人员和物品出入管理。
1.3 、协助、配合辖区民警搞好小区治护、暂住人口管理,确保小区正常工作秩序和良好的生活环境。
1.4 、随时保持高度警惕、积极参与突发事件,火警、火灾抢救工作。
1.5 、配合有关政府部门宣传国家一些方针、政策,与政府部门和小区住户实现良好沟通。
1.6、作为公司对外的窗口,依据公司仪容、仪表要求,讲文明、讲礼貌,热心为客户服务,树立小区文明高尚的整体形象。
1.7、协助、配合各部门搞好各项活动及完成领导交代的临时性任务。
2.、秩序维护主管岗位职责2.1、任职资格2.1.1、退伍军人2.1.2、二年以上物业管理行业经验,持物业经理上岗证。
2.1.3 、高中以上文化2.2 、岗位职责2.2.1 、认真贯彻执行总公司和上级领导下达的各项任务2.2.2 、积极做好秩序维护员的思想工作,及时掌握秩序维护员的思想动态。
2.2.3 、领导全体秩序维护员做好小区的治护、交通、消防等管理工作。
2.2.4 、编排每月秩序维护员值班情况表,安排秩序维护员轮班轮休工作2.2.5 、处理并上报秩序维护员在工作过程中遇到各种问题2.2.6 、加强对秩序维护器材、装备的维修、保养,贵重物品应妥善保管并登记造册、落实到人。
2.2.7 、协作其他部门搞好本花园的物业管理工作。
2.2.8、积极配合辖区民警搞好小区内治护与暂住人口管理。
2.2.9、严格执行停车场收费制度及车辆保管制度。
2.2.10、廉洁奉公、不谋私利。
2.2.11 、定期检查消防工作,提高全体秩序维护员的消防意识。
3、秩序维护部班长岗位职责3.1、任职资格3.1.1、退伍军人3.1.2、身高1.7M以上3.1.3、沟通能力强,有管理能力3.1.4、高中文化3.2、岗位职责3.2.1、主持召开班务会议,准确传达上级工作护排和指令,带领本班人员搞好好护全保卫工作。
物业管理有限公司秩序维护部工作手册受控编号:受控印章版本号:编制:时间:审核:时间:批准:时间:2012年10月1日发布2012年10月1日实施文件名称目录版号 1 页码第1页,共2页文件编号HB-QC-HB 生效日期2012年10月1日目录1.工作任务 (4)2.工作范围 (4)3.工作目标 (5)4.秩序维护部日常工作程序 (6)5.岗位职责及权限 (7)6.秩序维护部岗位规范 (13)7.秩序维护员交接班工作规范 (16)8.秩序维护部器械使用管理工作规范 (16)9.秩序维护员工作奖惩制度 (19)10.秩序维护事件处理工作规程 (21)11.秩序维护员考核制度 (26)12.秩序维护员工作守则 (28)13.秩序维护员宿舍管理规定 (29)14.车辆管理规定 (32)15.停车场管理规定 (36)16.消防管理规定 (38)17.消防控制室管理规定 (43)18.消防控制系统操作规程 (44)19.消防控制系统维护保养规程 (46)20.疏散出口指示灯保养规程 (48)21.消防栓保养规程 (50)22.消防器材使用、保养规程 (52)23.拨打“119报警电话”程序 (53)24.消防演练 (55)25.火警、火灾处理规定 (56)26.施工(装修)秩序维护管理 (59)文件名称目录版号 1 页码第2页,共2页文件编号HB-QC-HB 生效日期2012年10月1日目录27.对进入推销人员处理管理规定 (61)28.对拾遗物品管理规定 (63)29.秩序维护检查规程 (65)30.停车棚、自行车棚管理规定 (67)31.信报箱管理工作规定 (70)32.突发事件处理程序 (70)33.巡逻管理规定 (79)大连汇邦物业管理有限公司——质量管理体系文件文件名称工作任务版号 1 页码第1页,共1页文件编号HB-QC-HB-01 生效日期2012年10月1日1.0 负责制定物业服务中心秩序维护制度1.1 负责制定物业服务中心的各项秩序维护管理制度。
秩序维护员工作手册目录第一章入职 (2)第二章离职 (2)第三章服装 (3)第四章队容风纪 (4)第五章请销假及调离 (7)第六章查岗 (7)第七章交接班 (8)第八章应急演练 (8)第九章日常培训 (9)第十章考核 (10)第十一章 附件 (14)第一章入职第一条秩序维护员入职条件1、历史清白,没有从事过非法活动,没有参加过黑社会组织,无纹身,作风正派,组织纪律性较强,能吃苦耐劳。
2、文化程度初中以上,身体健康,相貌端正,无深度近视,接受过有关秩序维护员专业基本培训,具备治安、消防和车辆管理等有关专业知识和业务技能。
3、男性身高1.65米至1.85米,年龄18岁至45岁。
女性身高1.6米至1.75米,年龄18岁至35岁。
特殊情况经客户服务中心申请,公司审批后,可适当放宽年龄上限。
4、入职者需提供个人有效身份证复印件、秩序维护员上岗证复印件、户口所在地无犯罪记录证明(原件)、2张一寸免冠彩照。
5、复退军人、党员、有一年以上同行业工作经验的优先。
第二条入职程序1、申请入职的秩序维护员填写入职申请表,由客户服务中心秩序维护管理员(队长)初审;2、客户服务中心秩序维护管理员(队长)初审后客户服务中心经理复审入职者的入职资料,并审批;3、客户服务中心经理审批通过后,由秩序维护管理员(队长)将入职者的个人资料存档;4、秩序维护管理员(队长)发工作服和执勤器材并由新招秩序维护员亲自签收;5、需要住宿者由秩序维护管理员(队长)统一安排住宿;6、安排岗位、工作和确定上班时间;7、在规定时间内(一般一个月内)签订劳动合同。
第二章离(辞)职第三条秩序维护员离职需提前30天向所在客户服务中心秩序维护管理员(队长)提出申请,客户服务中心秩序维护管理员(队长)收到秩序维护员离职申请后在3个工作日内上报客户服务中心经理,客户服务中心经理在5个工作日内作出批示。
第四条客户服务中心经理批准离职申请后,离职人员在上交工作服务装和执勤器材、宿舍水电费等费用并交回工号牌后,客户服务中心秩序维护管理员(队长)退回个人证件复印件,并由会计结算工资。
物业管理有限公司秩序维护部工作手册受控编号:受控印章版本号:编制:时间:审核:时间:批准:时间:2012年10月1日发布2012年10月1日实施文件名称目录版号 1 页码第1 页,共 2 页文件编号HB-QC-HB 生效日期2012 年10 月1 日目录1. 工作任务...................................................................................................................................4....2. 工作范围...................................................................................................................................5....3. 工作目标...................................................................................................................................6....4. 秩序维护部日常工作程序........................................................................................................7...5. 岗位职责及权限........................................................................................................................8...6. 秩序维护部岗位规范..............................................................................................................1..4.7. 秩序维护员交接班工作规范 (17)8. 秩序维护部器械使用管理工作规范 (17)9. 秩序维护员工作奖惩制度......................................................................................................2..0.10. 秩序维护事件处理工作规程..................................................................................................2..2.11. 秩序维护员考核制度..............................................................................................................2..7.12. 秩序维护员工作守则..............................................................................................................2..9.13. 秩序维护员宿舍管理规定......................................................................................................2..9.14. 车辆管理规定..........................................................................................................................3..3.15. 停车场管理规定......................................................................................................................3..7.16. 消防管理规定..........................................................................................................................3..9.17. 消防控制室管理规定..............................................................................................................4..4.18. 消防控制系统操作规程..........................................................................................................4..4.19. 消防控制系统维护保养规程..................................................................................................4..6.20. 疏散出口指示灯保养规程......................................................................................................4..8.21. 消防栓保养规程......................................................................................................................5..0.22. 消防器材使用、保养规程......................................................................................................5..2.23. 拨打“119报警电话”程序...................................................................................................5..3.24. 消防演练.................................................................................................................................5..5..25. 火警、火灾处理规定..............................................................................................................5..6.26. 施工(装修)秩序维护管理..................................................................................................5..9.文件名称目录版号 1 页码第2 页,共 2 页文件编号HB-QC-HB 生效日期2012 年10 月1 日目录27. 对进入推销人员处理管理规定...............................................................................................6..128. 对拾遗物品管理规定..............................................................................................................6..3.29. 秩序维护检查规程..................................................................................................................6..5.30. 停车棚、自行车棚管理规定..................................................................................................6..7.31. 信报箱管理工作规定..............................................................................................................7..0.32. 突发事件处理程序..................................................................................................................7..0.33. 巡逻管理规定..........................................................................................................................7..9.大连汇邦物业管理有限公司——质量管理体系文件文件编号HB-QC-HB-01 生效日期2012 年10 月1 日1.0 负责制定物业服务中心秩序维护制度1.1 负责制定物业服务中心的各项秩序维护管理制度。
秩序维护工作手册目录一、秩序保护部组织框架图二、秩序保护部经理职责三、秩序保护部助理经理职责四、秩序保护部助理员职责五、管理处秩序保护主管职责六、秩序保护班长职责七、秩序保护员职责八、护卫员的权限九、秩序保护纪律十、秩序保护服务项目图十一、秩序保护服务流程十二、大门固定岗岗位职责十三、大门固定岗工作规程十四、巡逻岗岗位职责十五、巡逻岗工作规程十六、车库(场)岗岗位职责十七、车库(场)岗工作规程十八、秩序保护交接班制度十九、护卫员的仪容仪表及语言规范二十、对讲机使用管理制度二十一、秩序保护处理问题的原则与方法二十二、应急事故处理二十三、秩序保护奖惩制度二十四、秩序保护制度二十五、秩序保护训练规定二十六、秩序保护工作标准二十七、秩序保护工作过程的检验秩序保护部组织架构图秩序保护部人员职责秩序保护部经理职责一、对本公司管理的物业范围内的安全负有领导上的具体责任。
二、制定安全部的工作计划与目标,并具体组织实施。
三、主持本部门例会,传达贯彻总经理及上级主管部门的指示。
四、参与对重大案件、事故的调查、处理。
五、督导检查各管理处的安全护卫工作,发现问题及时处理或者向公司主管领导汇报。
六、制定年度护卫员教育、培训与考核计划,并抓好贯彻实施。
七、负责制定新接物业安全护卫工作方案,并协助组织实施。
八、负责完成公司领导交办的其他事项。
助理经理职责一、助理经理做好防盗、防火、防破坏、防自然灾害事故等安全教育。
二、按照部门分工,负责抓好护卫队伍的思想、政治教育或者业务培训、训练等工作。
三、协助经理制定并实施新接物业的安全护卫工作方案。
四、做好日常安全护卫工作中的检查、指导、监督、考核等。
五、协助经理参与对重大案件、事故的调查、处理。
六、完成经理交办的其他工作。
助理员职责一、协助经理做好防盗、防火、防破坏、防自然灾害事故等安全教育工作。
二、协助经理做好护卫队伍思想政治教育与业务培训工作。
三、协助经理做好安全护卫工作的日常检查、指导、监督、考核等工作。
物业秩序维持操作手册
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目标:
- 维持物业的秩序和安全
- 为住户提供舒适的居住环境
操作指南:
1. 倡导守则和规章制度
- 向住户宣传物业管理的守则和规章制度,确保他们了解并遵守
- 定期更新守则和规章制度,以适应不断变化的需求
2. 建立安全措施
- 确保物业区域内的安全设施完善,如安装监控摄像头、安全门禁系统等
- 定期进行安全巡视,发现并修复潜在的安全隐患
- 提供住户安全教育,提高他们的安全意识
3. 维护公共区域
- 定期清洁公共区域,保持环境整洁
- 检修和维护公共设施,如电梯、楼梯等
- 监督和管理公共设施的使用,防止滥用或损坏
4. 处理纠纷和投诉
- 建立纠纷处理机制,及时处理住户之间的纠纷
- 定期收集住户的意见和建议,改进物业管理服务
5. 管理外来人员
- 设立安全门禁系统,控制外来人员的进出
- 对外来人员进行身份核实,确保物业区域的安全性
6. 维护绿化环境
- 确保绿化区域的养护和美化,提供良好的景观环境
- 管理住户的宠物行为,防止对绿化环境造成破坏
总结:
维持物业秩序的操作手册旨在确保物业区域的安全和住户的舒适。
通过倡导守则和规章制度、建立安全措施、维护公共区域、处
理纠纷和投诉、管理外来人员以及维护绿化环境等方式,我们能够有效地管理物业,提供优质的物业管理服务。
物业管理有限公司秩序维护部工作手册受控编号:版 本 号: 编制: 时间: 审核: 时间: 批准: 时间:2012年10月1日发布 2012年10月1日实施目录1.2.3.4.5.6.7.8.秩序维护部器械使用管理工作规范 (16)9.10.11.12.13.14.15.16.17.18.19.20.21.22.23.24.25.26.目录27.28.29.30.31.32.33.1.1 负责制定物业服务中心的各项秩序维护管理制度。
如:公共秩序维护制度、防火制度(消防作战行动方案)、保密制度、秩序维护奖罚制度等。
1.2 协同各部门制定秩序维护岗位责任制度和秩序维护工作的培训、考核及落实检查制度。
1.3 制定特别秩序维护管理制度。
如:重要接待任务的秩序维护措施、重大节/假日的秩序维护管理制度,重点部位秩序维护管理制度。
2.0 负责物业服务中心的秩序维护工作2.1 在物业服务中心范围内,注意防止犯罪。
若发现物业服务中心内有犯罪活动,要及时报告物业服务中心经理及公安部门,配合公安部门调查侦破各类案件。
2.2 负责物业服务中心范围内的秩序维护工作。
根据国家法规和物业服务中心的秩序维护制度督导和检查责任人和部门执行情况。
2.3 负责督导和检查各部门、业主防火措施,加强对物业消防设备、器材的检查与管理。
2.4 负责督导检查各业主的门锁,提醒其做好自身的防盗秩序维护工作。
2.5 负责管理物业服务中心有关秩序维护工作的资料、档案。
3.0 负责对员工的秩序维护教育、培训、宣传工作3.1 根据目前形势和物业服务中心中心任务,负责对员工进行治安知识、秩序维护意识及法制观念的教育及宣传工作。
3.2 根据物业服务中心的实际情况,定期对专职和义务消防人员、管理人员进行有关消防/秩序维护知识方面的培训及考核。
3.3 经物业服务中心经理同意,组织各业主参加消防知识培训,以便发生火警时能及时扑灭。
3.4 就物业服务中心的公共秩序维护情况,派发通知或张帖海报,以提高业主之警惕性。
3.5 了解和掌握员工的思想和表现,与办公室一同配合各部门做好违法乱纪人员的教育转化工作,防止犯罪。
1.1 通过物业服务中心经理所授予的权力,在物业服务中心内开展以秩序维护防范为主体的各项工作。
1.2 认真执行物业服务中心最高领导层的有关决定和措施,及时向物业服务中心经理提供在经营运作中秩序维护防范方面的建议,经物业服务中心经理同意后负责落实和实施。
1.3 对物业服务中心各部门之间的秩序维护工作进行配合和协调,取得各部门的支持和谅解,共同完成物业服务中心经理交给的各项秩序维护任务。
1.4 监督员工执行物业服务中心制定的各项规章制度,使员工时刻牢记《员工守则》的严肃性,并以自身表现,作为其他员工的表率和楷模。
1.5 在上级有关部门的指导配合下,开展维护好物业服务中心利益的其它工作。
•••2.0 外部:2.1 积极主动和主管部门及有关部门保持工作联系、互相配合、共同搞好总体目标的秩序维护工作。
2.2 坚持以物业服务中心利益为主的对外工作,以维护物业服务中心的整体形象为准则安排处理有关工作,既要坚持原则又要通过努力做到双方满意。
2.3 以物业管理优秀物业服务中心形象为目标的态度对外工作,特别是在服务过程中,要极力避免有损物业服务中心形象的任何不良行为。
2.4 保持与各同行的工作业务往来,互相取长补短,及时吸取对方较好的经验,以便更好地搞好物业服务中心的秩序维护工作。
3.0 相关记录3.1 《用户意见调查表》(HB-QD-PZ-10)3.2 《业主/住户诉求/回访记录表》(HB-QD-GJ-01)1.0 管理服务的业主/商户综合满意率98%以每半年为一个阶段进行统计,其主要依据的信息来源为:《用户意见调查表》、物业管理服务中心的各岗位其它记录。
计算公式= 100×(1 - 不满意服务的人次/记录的总人次)%2.0 生效诉求率控制在2%以内以每半年为一个阶段进行统计计算公式= 100 ×(1 - 满意服务的人次/记录的总人次)%3.0 秩序维护防范满意率90%以每半年为一个阶段进行统计,主依据为物业管理服务中心的《业主/住户诉求/报修记录表》及其它记录。
计算公式= 100 ×(1 - 不满意服务的人次/记录的总人次)%1.0 日常工作排班1.1 早班:8:30—16:30;中班:16:30—24:30;夜班:24:30—8:30。
1.2除当值人员,其他待班人员需积极配合本物业服务中心的各项工作、活动等安排(如早会、培训等,具体时间根据各物业服务中心实际情况而定)。
2.0 日常工作程序2.1 整理好个人的仪容、仪表。
2.2 检查装备是否配备齐全、使用是否正常。
•• 2.3 上岗前集中由领班主持训话及提醒注意事项。
•••2.4 对领班交办当天的工作任务是否清楚。
2.5 接岗时应向交岗同事问明交班工作有什么情况,岗位设备是否正常,是否有事情要跟办。
2.6 当班过程中,遇到的各种特殊情况,自己能处理的要及时处理,并将处理结果通知领班;如自己处理不了的问题马上通知领班到场处理,无论何时均需保持礼貌待人。
2.7 下班后集中由领班总结当天的工作情况,并将遇到的各种问题讲解采取了什么有效方法和措施以便借鉴。
2.8 秩序维护员工作过程中遇到特殊情况要填写在《秩序维护工作日志》上,要将时间、地点、天气情况以及事情的起因,处理结果记录清楚。
2.9 每天在规定的时间进行理论、技能培训。
具体时间可根据物业服务中心实际情况而定。
3.0 相关记录3.1 《秩序维护工作日志》(HB-QD-HB-05)1.1 职责1.1.1 对物业服务中心经理负责。
负责秩序维护部全面的工作,负责领班、秩序维护员的考勤、考绩、日检、周检工作,根据秩序维护员履行岗位职责的好坏,进行表扬和批评。
1.1.2 根据物业服务中心实际情况和上级要求定位设岗,指定秩序维护范围,并负责检查落实确认。
1.1.3 根据工作需要和上级指示,有权随时调动秩序维护员加强某区段的秩序维护工作。
1.1.4 负责对部属员工的业务技术培训,不断提高员工的技能。
1.1.5 对物业服务中心的秩序维护工作负有重要的责任。
1.2 业务要求1.2.1 掌握物业服务中心内部的秩序维护情况,了解和掌握物业服务中心秩序维护工作的特点,熟悉所辖范围的情况,妥善安排秩序维护员值班工作。
1.2.2 有法律知识和法制观念,熟悉秩序维护业务,掌握秩序维护工作的基本情况。
1.2.3 工作上一定要服从指挥,忠于职守,积极协助上级处理各种违法乱纪情况。
1.2.4 熟悉和掌握政府及物业服务中心有关消防的法规和制度。
1.2.5 熟悉物业服务中心建筑布局、建筑材料的特点、消防通道的走向、消防系统的布局、消防设备的配备和设置情况。
1.2.6 在火警情况下能沉着冷静,有较强的应变能力,能迅速组织疏散人员,配合消防人员扑灭火灾。
1.3 工作内容1.3.1 上班时监督秩序维护员的签到,检查他们的仪容仪表是否符合要求。
1.3.2 向秩序维护员交代工作任务和提出注意事项,使他们任务明确、责任清楚。
1.3.3 巡查布岗情况,检查秩序维护员履行岗位责任的情况,检查他们对宾客、业主、员工的礼貌并进行有效确认。
1.3.4 深夜后要加强巡查,加倍警惕,做到万无一失。
1.3.5 认真执行物业服务中心经理交办的各项工作任务和指示。
1.3.6 严肃认真地做好消防的值班监视工作。
1.3.8 检查各部的防火措施和防范措施的落实情况,特别是重要部位防火、防盗的落实情况。
1.3.9 对进入物业服务中心施工(装修)单位和个人申请临时动火作业的单位,要负责调查、核准,并在施工作业和动火作业过程中对施工者进行防火督导。
1.3.10 监督消防员工作及做好消防设施的清洁工作。
1.3.11 组织员工做好交接班工作,填写好工作日志。
1.3.12 不定期对在岗秩序维护员进行系统性培训。
1.3.13 制定年度工作计划及监控实施情况。
2.0 秩序维护部领班职责2.1 对秩序维护部主管负责,负责所带班的日常工作,并做好全班的考勤、考绩、日检工作。
2.2 掌握物业服务中心内部秩序维护、消防情况,了解和掌握物业服务中心秩序维护、防火工作特点,熟悉物业服务中心区域情况,妥善安排秩序维护、消防工作。
2.3 工作上一定要服从指挥,忠于职守,积极协助上级处理各种违法乱纪情况。
2.4 主持班前会,向秩序维护人员交待工作任务和提出注意事项,使他们任务明确,责任清楚,并检查他们仪容仪表。
2.5不断巡查督导各岗位,检查秩序维护员履行岗位职责情况,发现问题,及时处理,及时纠正并进行有效确认。
2.6 处理日常工作中出现的问题,协助秩序维护部主管处理疑难问题和业主诉求。
2.7 做好公用物资的管理及交接工作。
2.8 对所带班的秩序维护员进行日常的业务培训及考核。
2.9 主持班后会,讲评当值情况。
2.10 凡遇节假日、重要接待任务,要勤巡勤查,加强警卫工作。
2.11 完成秩序维护部主管交办的其它事项。
2.12 做好交接班工作,写好秩序维护日志,随时向秩序维护部主管报告工作。
3.0 固定岗职责3.1 早晚各1小时礼仪站岗迎接业主出入。
动向,细心观察,保证物业服务中心和业主/客人生命财产的正常维护,填写《来人来访登记表》。
3.3维持辖区秩序,对在辖区内争吵,大声呼叫,到处乱串等行为的客人要婉言劝止,保持物业服务中心内的高雅肃静。
3.4 对物业服务中心的公共设施要注意维护,不准业主/客人随意刻画、敲击和损坏。
3.5 礼貌劝阻精神病患者等不受欢迎的客人进入。
3.6发现可疑的客人,及时报告秩序维护部领班,并做好控制,发现客人遗留的物品要防止被他人取走,并报告领班处理。
3.7注意检查外出物业服务中心的物品是否符合出入手续的规定要求,收取出入单、签名及记录时间,统一交给领班。
3.8 密切留意物业服务中心周围情况,发现问题及时制止,并报告领班处理。
3.9 礼貌解答客人的咨询。
3.10 详细填写《秩序维护工作日志》,做好交接班工作。
4.0 巡逻岗4.1 负责维持物业服务中心内的正常秩序,确保物业服务中心秩序维护正常。
4.2 密切注意物业服务中心内客人的活动情况,发现可疑人员及时报告领班,并做好监视。
4.3 无故不准进入业主/租户室内或与其他人员闲聊。
4.4 乐意帮助小孩、老人等有需要的业主/客人。
4.5 礼貌阻止未经批准而进行商业性拍照或录像的行为。
4.6 施工(装修)人员若在楼层施工,均需持本物业服务中心发出的临时出入证,经秩序维护员查验后方可进入场地施工。
4.7 凡施工(装修)单位均需持物业服务中心发出的施工许可证及按规定配备消防灭火器材后方可施工,巡查时必须经常留意,避免未经批准的施工(装修)单位进行施工及违反消防规定的行为巡逻岗人员巡查装修现场,填写《巡检情况登记表》。