新员工入职申请表(通用版本)-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII招聘人员登记表入职部门：岗位：填表日期：年月日员工编号：

入职背景调查表(新入职)

新员工入职前背景调查表

新员工入职申请表 Prepared on 22 November 2020新员工入职申请表入职部门：岗位：填表日期：年月日员工编号：

入职员工知识产权背景调查表Prepared on 22 November 2020入职员工知识产权背景调查表编号：JNP/IP－JL－人力—03本集团保留必要时向候选人/员工进一步获取更多信息的权利。本集团候选人/员工目前或者进入本集团前最

招聘申请表应聘登记表面试评价表入职登记表入职时间：部门：岗位：员工背景调查表新员工薪资核定表员工调薪申请表

员工入职背景调查表(简易)

入职员工背景调查表

背景调查表拟聘人姓名：拟聘任职位：

新员工背景调查表查证日期：注：在进行资料查证前，请先征得本人同意再进行查证。经办人签名：审核人签名：

新入职员工背景调查表

背景调查记录表根据公司的《招聘管理程序》，新员工在录取前，由HR向其原工作单位进行调查了解。根据背景调查的情况，确定是否录取。调查方式：一般采用电话的方式进行，需征得应聘者同意，并请其提供原单位人事部门及主管上级领导/下属的联系方式。1.拟

新员工入职背景调查表

普通岗位：发送入职短信关键岗位：发送《聘用通知书》将员工送到用人部门试用新员工入职引导培训转正转正入职培训入职办理入职通知入职流程人力资源部用人部门员工录用审批表启动入职流程发送入职通知背景调查表关键岗位背景调查审核入职材料是否真实完整劳动

新员工入职申请表入职部门：岗位：填表日期：年月日员工编号：

背景wenku.baidu.com查表注：此表由招聘人员填写，正式录用后入员工档案 候选人姓名 应聘岗位 最近单位工作情况 工作单位 背调方 联系人 联系电话 联系人职位 与背调方

新员工入职背景调查表(职员)新员工入职背景调查表

NEW EMPLOYE ONBOARDING CHECKLIST新员工入职清单The goal is to plan and prepare for the employee’s arrival so that the employee d

构思新颖，品质一流，适合各个领域，谢谢采纳XX公司新员工入职申请表入职部门：岗位：填表日期：年月日员工编号：

新入职员工背景调查表调查人员：年月日